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物業(yè)經(jīng)理人

工程項(xiàng)目綜治組安全管理職責(zé)權(quán)限

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  工程項(xiàng)目綜治組安全管理職責(zé)與權(quán)限

  (1)負(fù)責(zé)開展各種多樣化的安全培訓(xùn)教育,定期出黑板報(bào),張貼安全標(biāo)語等宣傳工作;

  (1)做好施工現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)用明火和宿舍防火安全工作;

  (2)對(duì)食堂的用電、用氣進(jìn)行安全管理;

  (3)對(duì)施工過程中牢務(wù)人員的進(jìn)出場(chǎng)進(jìn)行記錄,做好動(dòng)態(tài)管理;

  (4)按上海市有關(guān)規(guī)定招待辦理建筑市場(chǎng)勞動(dòng)工的有關(guān)證件,簽訂勞動(dòng)協(xié)議書;

  (5)負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目的安全保衛(wèi)工作,特別是財(cái)務(wù)室、資料室門衛(wèi)進(jìn)出人員、車輛的管理,并做好記錄;

  (6)負(fù)責(zé)安全保證計(jì)劃運(yùn)行文件的收集、登記、發(fā)放以及保證計(jì)劃運(yùn)行經(jīng)費(fèi),發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品;

篇2:工程項(xiàng)目綜治組安全管理職責(zé)權(quán)限

  工程項(xiàng)目綜治組安全管理職責(zé)與權(quán)限

  (1)負(fù)責(zé)開展各種多樣化的安全培訓(xùn)教育,定期出黑板報(bào),張貼安全標(biāo)語等宣傳工作;

  (1)做好施工現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)用明火和宿舍防火安全工作;

  (2)對(duì)食堂的用電、用氣進(jìn)行安全管理;

  (3)對(duì)施工過程中牢務(wù)人員的進(jìn)出場(chǎng)進(jìn)行記錄,做好動(dòng)態(tài)管理;

  (4)按上海市有關(guān)規(guī)定招待辦理建筑市場(chǎng)勞動(dòng)工的有關(guān)證件,簽訂勞動(dòng)協(xié)議書;

  (5)負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目的安全保衛(wèi)工作,特別是財(cái)務(wù)室、資料室門衛(wèi)進(jìn)出人員、車輛的管理,并做好記錄;

  (6)負(fù)責(zé)安全保證計(jì)劃運(yùn)行文件的收集、登記、發(fā)放以及保證計(jì)劃運(yùn)行經(jīng)費(fèi),發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品;

篇3:物業(yè)客服部經(jīng)理崗位職責(zé)

  客服部經(jīng)理崗位職責(zé)

  報(bào)告上級(jí):項(xiàng)目管理物業(yè)總經(jīng)理

  督導(dǎo)下級(jí):客服主任

  聯(lián)系部門:項(xiàng)目管理內(nèi)各部門

  崗位職責(zé):

  1.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行《物業(yè)管理法規(guī)》和公司有關(guān)規(guī)章制度,在實(shí)踐中不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)工作能力。

  1.2建立健全客服部的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡(jiǎn)化、效率化。

  1.3選擇合格的服務(wù)供方,擬訂有關(guān)合同(協(xié)議),實(shí)施監(jiān)督檢查、驗(yàn)收評(píng)定,確保達(dá)到合同(協(xié)議)的要求。

  1.4定期向公司匯報(bào)客服部的工作情況,提交公司有關(guān)物業(yè)后期物業(yè)管理的建議,認(rèn)真完成公司交付的各項(xiàng)任務(wù),實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)。

  1.5負(fù)責(zé)簽定客服部的合同,并監(jiān)督合同實(shí)施。

  1.6負(fù)責(zé)本部門工作的組織指揮、計(jì)劃控制、指導(dǎo)檢查和綜合評(píng)定。

  1.7主持每周一次的客服部例會(huì),聽取工作匯報(bào),布置工作任務(wù),解決實(shí)際問題,改進(jìn)管理方法,促進(jìn)工作進(jìn)展。

  1.8經(jīng)常巡視管理區(qū)域內(nèi)外場(chǎng)所及各部門的工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。

  1.9負(fù)責(zé)審批員工培訓(xùn)考核及獎(jiǎng)懲計(jì)劃,監(jiān)督員工培訓(xùn)工作。

  1.10負(fù)責(zé)組織客服部的各項(xiàng)工作檢查,通過檢查、考核,加強(qiáng)部門及責(zé)任人的工作責(zé)任感,督導(dǎo)各項(xiàng)管理服務(wù)工作的有效落實(shí)。

  1.11關(guān)心員工生活,為員工解決實(shí)際困難,增強(qiáng)集體凝聚力。

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