珠寶金行金倉實物員管理制度
一、實物員職責與權限
1、所有進出，先經過記帳員開具進出倉單，憑單實行進出貨手續;
2、每天上班，先將昨日發生數據盤點復核，如有問題必須即時呈報總經理室;
3、實行接受每星期總盤點及每月例行盤點手續;
4、進出前先檢查電子磅，先回零后過稱，所有數據當面點清，否則各自負責;
5、負責對倒模領金表審核工作，檢查真實性;
6、對實物管理數據，準確性負責。
二、物料標識規范與存放
1、所有金倉物料必須清楚標識，按序存放，不能亂擺亂放，倒亂成色必須即時通知總經理;
2、工作期間離座，先上鎖后離去;
3、下班必須將所有物料鎖箱，存放于夾萬內，禁止任意存放于工作臺內，否則自行承擔一切責任;
4、所有物料于盒面用電腦打印好成色、種類、補口型號貼于左上角標識;
5、按單所需，按客所需，發倒模領料;
6、足金混補口時，注意控制好成色及存料;
三、工人回金與化金程序
1、工人回金先檢測成色，交部門收發填寫成色、重量簽名后交記帳員開進倉單進倉，集合所有回金，通知化金人發料回純;
2、如有成色不乎，只允許工人補溶一次，再溶相差重量如實填寫回金表上，再溶回成色不乎，按實際成色回收，無成色的金另行存放，待財務部扣完該款，由金倉財務出具放行條交回工人;
3、準時月未安排么打屎、機執、車水口回金統一收齊數據交財務統計;
4、每月拉地水、溶金鍋、火漆水、垃圾必須及時天天回收，月月回收;
5、發出化金數，必須及時追回;
6、么打屎回金有金、PT、銀及鈀原料;
7、化金發票填上回金后，由記帳員簽名后交出納報銷;
四、金料成色管理
1、在未有任何儀器檢測金料成色含量時，必須遵守以下規定;
A、每月抽取某部份成色水口，取回香港檢測成色，檢測報告交總經理室;
B、每月化金回必須剪取小量交港化出純率;
2、定期檢測必須嚴格執行;
3、負責追蹤金料申購數量及報告。
五、電金水領用管理
1、由于電金水溶量小，價格昴貴，金倉實的管理員須妥善保管及發放使用;
2、按規定記錄領用日期、重量，連同膠瓶過磅收入，以g為單位，另設電金水分類入帳，領用時連同膠瓶過磅，以g為單位，直致用完后連同膠瓶發出，但須收回膠瓶存放;
3、當庫存數量有限時，通知工具倉管員補充申購。
篇2：珠寶金行金倉實物員管理制度
珠寶金行金倉實物員管理制度
一、實物員職責與權限
1、所有進出，先經過記帳員開具進出倉單，憑單實行進出貨手續;
2、每天上班，先將昨日發生數據盤點復核，如有問題必須即時呈報總經理室;
3、實行接受每星期總盤點及每月例行盤點手續;
4、進出前先檢查電子磅，先回零后過稱，所有數據當面點清，否則各自負責;
5、負責對倒模領金表審核工作，檢查真實性;
6、對實物管理數據，準確性負責。
二、物料標識規范與存放
1、所有金倉物料必須清楚標識，按序存放，不能亂擺亂放，倒亂成色必須即時通知總經理;
2、工作期間離座，先上鎖后離去;
3、下班必須將所有物料鎖箱，存放于夾萬內，禁止任意存放于工作臺內，否則自行承擔一切責任;
4、所有物料于盒面用電腦打印好成色、種類、補口型號貼于左上角標識;
5、按單所需，按客所需，發倒模領料;
6、足金混補口時，注意控制好成色及存料;
三、工人回金與化金程序
1、工人回金先檢測成色，交部門收發填寫成色、重量簽名后交記帳員開進倉單進倉，集合所有回金，通知化金人發料回純;
2、如有成色不乎，只允許工人補溶一次，再溶相差重量如實填寫回金表上，再溶回成色不乎，按實際成色回收，無成色的金另行存放，待財務部扣完該款，由金倉財務出具放行條交回工人;
3、準時月未安排么打屎、機執、車水口回金統一收齊數據交財務統計;
4、每月拉地水、溶金鍋、火漆水、垃圾必須及時天天回收，月月回收;
5、發出化金數，必須及時追回;
6、么打屎回金有金、PT、銀及鈀原料;
7、化金發票填上回金后，由記帳員簽名后交出納報銷;
四、金料成色管理
1、在未有任何儀器檢測金料成色含量時，必須遵守以下規定;
A、每月抽取某部份成色水口，取回香港檢測成色，檢測報告交總經理室;
B、每月化金回必須剪取小量交港化出純率;
2、定期檢測必須嚴格執行;
3、負責追蹤金料申購數量及報告。
五、電金水領用管理
1、由于電金水溶量小，價格昴貴，金倉實的管理員須妥善保管及發放使用;
2、按規定記錄領用日期、重量，連同膠瓶過磅收入，以g為單位，另設電金水分類入帳，領用時連同膠瓶過磅，以g為單位，直致用完后連同膠瓶發出，但須收回膠瓶存放;
3、當庫存數量有限時，通知工具倉管員補充申購。
篇3：微型消防站訓練與考核工作制度
微型消防站訓練與考核工作制度
01總則
為規范微型消防站的訓練與考核工作，提高微型消防站的應急響應能力和實戰水平，特制定本管理制度。
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