公司從業(yè)人員年終獎金發(fā)給辦法
第一條 依據(jù) 本辦法依據(jù)本公司人事管理規(guī)則第39條訂定。
第二條 適用范圍
(一)本公司從業(yè)年終獎金的發(fā)給，悉依本辦法的規(guī)定辦理。
(二)本辦法所稱從業(yè)人員以本公司編制內(nèi)的人員為限。顧問、聘約人員、定期契約人員、臨時人員均不適用。
第三條 獎金數(shù)額 從業(yè)人員的年終獎金數(shù)額視公司當年度的業(yè)務(wù)狀況及個人成績而訂(如附件一及附件二)。
第四條 按實際工作月數(shù)比例計算的范圍從業(yè)人員在年度內(nèi)有下列情形之一者，年終獎金按其該年度內(nèi)實際工作月數(shù)的比例計算(服務(wù)未滿半個月者以半個月計，半個月以上以一個月計)。
(一)準給特別病假或公傷假者。但因執(zhí)行職務(wù)奮勇負責而致傷害，經(jīng)專案簽準其請假間得予發(fā)給的公傷假除外。
(二)非受處分的停薪留職者。
(三)中途到職者。
第五條 發(fā)給前離職 從業(yè)人員于當年度年終獎金發(fā)給前離職或受停薪留職處分中者，不予發(fā)給。但退休、資遣人員服務(wù)已滿該年度者，不在此限。
第六條 發(fā)放日期 每年度從業(yè)人員的年終獎金于翌年1月20日發(fā)給。
第七條 獎懲的加扣標準 從業(yè)人員在當年度曾受獎懲者，年終時依下列標準加減其年終獎金。
(一)嘉獎1次：加發(fā)1日份薪額的獎金。
(二)記小功1次：加發(fā)3日份薪額的獎金。
(三)記大功1次：加發(fā)10日份薪額的獎金。
(四)申誡1次：扣減1日份薪額的獎金。
(五)記小過1次：扣減3日份薪額的獎金。
(六)記大過1次：扣減10日份薪額的獎金。
第八條 請假曠職的扣減標準 從業(yè)人員于年度中曾經(jīng)請假或曠職者，其當年度的年終獎金依下列標準計扣的(以元為單位)。
(一)病假1日扣減半日份薪額的獎金。
(二)事假1日扣減1日份薪額的獎金。
(三)婚假1日扣減1/4日份薪額的獎金。
(四)喪假1日扣減1日份薪額的獎金，但因承重祖父母、配偶等喪亡請假在5天以內(nèi)者，每日扣減1/4日份薪的獎金。
(五)產(chǎn)假1日扣減半日份薪額的獎金。
(六)曠職1日扣3日份薪額的獎金，曠職半日扣1.5日份薪額的獎金。
第九條 獎金提撥 凡符合本辦法第4條規(guī)定，工作不滿1年者，其獎金按實際工作月數(shù)比例提撥。
第十條 扣款處理 依本辦法規(guī)定扣除的款額應(yīng)繳回公司。
第十一條 實施及修訂 本辦法經(jīng)經(jīng)營決策委員會通過后實施，修改時亦同。 主站蜘蛛池模板： 亚洲最大的视频网站 | 国产三级做爰高清视频a | 久久九九精品一区二区 | 久久国产亚洲观看 | 国产自约视频 | 国产的一级毛片完整 | 男人的天堂在线观看视频不卡 | 亚洲成人在线视频网站 | 美国一级毛片∞ | 天天澡夜夜澡狠狠澡 | 黄色毛片视频在线观看 | 中文字幕成人免费高清在线视频 | 成人欧美一级毛片免费观看 | 久久黄色视屏 | 国产精品久久久久久麻豆一区 | 九九热视频精品在线观看 | 一级毛片真人不卡免费播 | 欧美99视频 | 婷婷国产成人久久精品激情 | 韩国精品一区视频在线播放 | 国产精品7m凸凹视频分类大全 | 国产成人精品亚洲日本在线观看 | 免费国产高清视频 | www.日本高清.com | 国产一区二区免费不卡在线播放 | 国产成人三级经典中文 | 亚洲国产精品线观看不卡 | 日本欧美一区二区三区高清 | 自拍视频在线观看 | 久久一区二区三区免费 | 国产欧美一区二区三区沐欲 | 成年女人免费看片 | 亚洲一区二区三区免费看 | 一级做a爰片久久毛片人呢 一级做a爰片久久毛片唾 | 国产区精品一区二区不卡中文 | 亚洲一区二区三区久久精品 | 国产成人午夜精品影院游乐网 | 五月久久噜噜噜色影 | 亚洲在线网| 久久网在线 | 免费91最新地址永久入口 |