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物業經理人

下學期女工工作總結

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20**-20**學年下學期學校女工工作總結

我們根據女教師的特點,圍繞學校的總體要求,凝神聚力、扎實工作,積極探索婦女工作的新途徑,使女教師在學校工作中發揮了主力軍作用,婦女工作與學校工作協調發展。一年來,根據區教育工會女教工委員會的工作意見,結合我校工會工作計劃,學校女教工們,本著“愛崗、奉獻、教書育人”的宗旨,樹立了堅強的政治意識、全面的大局意識、高度的責任意識,大家努力學習,更新知識,崗位成才,團結協作,積極進取。各項活動的開展提高了她們的教育教學及科研能力和運用現代化教育技術的能力,在課程改革中,她們與時俱進、開拓創新、奮發有為,在各自崗位上創造了巾幗不讓須眉的驕人。充分發揮了女教職工半邊天的作用,為學校的教育教學改革作出了貢獻。

一、建設崗位文化,凝聚崗位精神

為激勵女教師敬業愛崗、奮發進取,我們把女教師隊伍建設作為婦委會工作的重要任務,有計劃、有重點地開展

“巾幗建功”活動,努力使女教師整體素質不斷提高,建設一支勇挑重擔、勇創新高的女教師隊伍。

(一)加強培訓,提高素質

年初,根據工作計劃確定了有關學習內容。組織女教職工認真學習有關教育理論,引導女教職工在教育、教學改革中勇于實踐,大膽創新,學習有關婦女工作法規,貫徹落實婦女權益保障法,宣傳有關婦女工作法律、法規文件,提高女教職工自身素質。

(二)評比表彰,營造氛圍

調動了廣大女職工的工作主動性和創造性,激發廣大女職工凝心聚力,同時在活動中也培養了一批愛崗敬業,勇于吃苦,樂于奉獻的女職工。進一步增強了廣大女職工立足本職、敬業奉獻的責任感和使命感,不斷激發她們學知識、學技術的積極性,營造崗位成才、比學趕幫超的濃厚氛圍,形成學先進、趕先進的良好氛圍。

二、積極組織活動,創設和諧的女工集體

1、開展業務競賽活動。為了提高教師的教學能力,我校積極組織教學技能比武等競賽活動,廣大女教師能積極參加,通過組內選拔——校內評比,在活動中我校教師文明競爭,積極進取。為提高教師的教研能力,我校全體教師能定期撰寫論文、案例參與評比。

2、開展豐富多彩的文體活動。為了女教師的身心得到和諧發展,生活更加豐富多彩,學校工會在校黨政領導的高度重視和大力支持下積極開展形式多樣的有意義活動。并在教職工中積極倡導“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,落實了教職工健身強體,愉悅身心的各項措施,使“我參與,我健康,我快樂,我奉獻”理念深入人心。學校積極組織開展“健康幸福工程”,旨在“關注教職工身心健康、提升教職工幸福指數”,開展文體活動和“舒心坊”談話沙龍活動。大家積極參與,豐富多彩的活動,既活躍了校園文化氣氛,又融洽了教師與領導、教師與教師之間的感情,同時也增強了女教師的團隊凝聚力。

三、團結協作,積極進取的女工集體

學校積極開展巾幗建功活動,以“教書育人”為核心,鼓勵女教師在本職崗位上刻苦學習,勤懇工作,科學育人。

總之,在這一年來我們積極開展各類活動,充分發揮我校女教師自身的優勢和潛能,立足本職崗位,積極參與“爭創巾幗文明崗”活動,在各級婦聯的關心指導下,圍繞學校的中心工作,以提高自身的素質為根本,團結協作,注重自身建設,積極參加各項活動,力爭工作再上一個新臺階,為學校各項事業的發展作出積極的貢獻!

篇2:海路中學女工工作總結

  海路中學20**年女工工作總結

  在社工委、第二教育署婦工委、校行政、黨支部的領導下,根據社會事業系統知識女性的實際,圍繞社發局和諧、創新、發展工作和上級婦女組織的工作要求,努力女職工最現實、最關心、最直接利益出發,強化服務功能,創新服務機制,提高服務水平,不斷開創我校婦女工作的新局面的工作思路,我校女工工作開展順利。

  具體工作如下:

  (一)深入學習,推進思想道德建設和業務學習

  1.利用每周政治學習時間和“三八”婦女節等節日,組織女職工在“擁有書、愛讀書、會讀書、讀好書”的基礎上,自覺學習、學會學習、善于學習,樹立終身學習的理念。

  2.積極主動幫助和落實女職工的240培訓,讀書培訓等。

  (二)幫助關心女職工,拓展維護功能,關愛弱勢群體

  1.我校女職工占全校教職工的56%,已婚育齡的婦女人數也較多,我們利用發放婦女用品的機會,即使了解她們的生育動態,宣傳計劃生育知識。

  2.推行優生優育,關心女教工的身體健康,對女教工的“三期”要充分的關心,要及時探望和慰問產后的女教工。

  (三)大力弘揚先進,充分發揮女教工的積極性

  我們在文明組室、讀書征文、三八紅旗手的評比活動中,鼓勵女職工爭先評優,脫穎而出。

  1.“三八”紅旗手先進事跡宣傳。

  2.對在教學上表現突出,師德優秀的女教師,學校利用校園網進行宣傳表揚。

  (四)關心、保障www.dewk.cn婦女的身心健康

  1.組織全校女職工參加團體互助醫療特種保障計劃,并組織全校女職工進行婦科檢查。

  2.組織“三八”婦女節的慶祝活動。

  3.利用“六一”兒童節,組織一次親子活動。

  (五)積極組織開展形式多樣的適合女教工特點的各種群體活動

  1. 學校中午開展打羽毛球、乒乓球、棋牌等活動。

  2. 11月份學校開展趣味運動會。

  我們相信今后的女工工作,在黨支部、工會領導下,依靠廣大女教工群策群力,一定會把工作做得更好。

  海路中學女工委員會

篇3:鎮中學女工工作總結

  鎮中學女工工作總結

  20**年,在上級婦聯的關心指導下和學校黨支部、行政關愛下,我們圍繞學校的中心工作,結合自身的實際情況,不斷探索學校女職工的工作思路,努力提高女職工隊伍素質,維護女職工的合法權益。主要做了以下幾個方面的工作:

  一、加強女工工作的研究和宣傳。根據鎮婦聯和教育局女職委的具體工作要求,及時深入地探討婦女工作的新形式、新途徑、新方法,不斷總結新的經驗。宣傳、貫徹當的路線、方針、政策,創設男女平等、有利于女教工成長和成才的舞臺與時機,鼓勵女職工立足本職,爭做時代新型的知識女性。

  二、為女教工辦實事、好事,關心她們的生活健康。因地制宜地開展各類活動和形式多樣的服務工作,以紀念“三八”節96周年為契機,開展了一系列紀念活動--為特困學生捐款,并派代表看望慰問了特困學生;聽美容、禮儀講座,增強女教師們的自信心;還特地聘請了北京女子醫院的孫教授,作了婦女保健知識講座,采取現場互動的方式,有疑問當場提出,教授當場給予解答,提高了學習效率。認真參加了鎮教育工會組織的“讓我們更美麗”的系列活動,孔紅明老師的“我相信,讀書的你最美麗”榮獲了演講三等獎。還組織了女教師舞蹈隊,在鎮教育工會組織的演出中,獲得了二、三等獎。努力倡導文明、健康、科學、向上的生活方式。

  三、積極鼓勵女教工參與教科研。我校的周玲莉、李萍兩位老師在區小班化課堂展示活動中,獲得了一等獎和二等獎的好成績,朱彩芳老師的語文社會實踐課教學和她編寫的教案,獲得了區級一等獎,她們為我們學校爭了光,也體現了我們學校開展“理想的教研”和追求“有效教學”提高實施新課程的能力。 在我校的八個區級立項中,其中四個是我們女教師的,正真起到了半邊天的作用。

  三、巾幗文明示范崗仍然以“練過硬崗位本領,樹青年崗位形象,做學生的知心朋友,打造身心健康的人才”為中心。帶領全體女教師獻愛心,20**年度各種捐款達七千六百多元。用母愛之心關愛學生,分析學生心理,認真總結經驗,陸世英老師有關離異家庭子女教育問題的論文榮獲區級三等獎。

  四、把組織的溫暖送到家。每逢女教師做產,學校女職委都組織人員去看望,把組織和學校領導的關心送到她們的床邊。特別是郭老師重病期間,多次電話詢問病情,并帶著禮品去探望,讓她在病痛之機,享受到了姐妹們的溫情和組織關愛的溫暖。

  五、緊緊圍繞區教育局提出的“教育形象提升年”的總體要求,結合我校實際,充分體現民主,也由于全建月老師的出色工作,被老師們推薦為“事業家庭雙兼顧”教師。并以此活動為載體,努力塑造現代知識女性的良好形象,不斷創新女工工作,提升女教工的素質。

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