交通事故工傷賠償保險(xiǎn)補(bǔ)償制度

　　工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償制度是指國(guó)家通過立法強(qiáng)制建立社會(huì)保險(xiǎn)基金，在勞動(dòng)者發(fā)生工傷后對(duì)其給予一定的補(bǔ)償和救助的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。

　　其意義在于：第一，使每一個(gè)體發(fā)生的工傷損害的承擔(dān)由全社會(huì)負(fù)責(zé);第二，能夠?qū)υ馐芄麚p害的勞動(dòng)者利益提供充分的保護(hù)，第三，使勞動(dòng)者在發(fā)生工傷后能得到迅速的補(bǔ)償成為可能。

　　我國(guó)工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償制度的特點(diǎn)有：

　　第一，具有強(qiáng)制性，用人單位如未依法參加保險(xiǎn)，將要承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任和一旦發(fā)生工傷就要承擔(dān)對(duì)其不利的法律后果;

　　第二，繳費(fèi)主體僅僅為用人單位，勞動(dòng)者為此不需繳費(fèi);

　　第三，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的原因，用人單位的參保率較低，即便如筆者所在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高的地區(qū)，情況也不盡如人意;第四，對(duì)勞動(dòng)者的補(bǔ)償水平較低，如一次性工亡補(bǔ)償金僅為48-60個(gè)月的平均工資，與發(fā)達(dá)國(guó)家相比，仍有不小的差距。

　　交通事故與工傷的混合賠償問題

　　根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工在在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的都屬于工傷。

　　最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p

　　害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷事故受到人身?yè)p害，按《工傷保險(xiǎn)條例》處理;因用人單位以外的第三人侵權(quán)

　　造成勞動(dòng)者人身?yè)p害的，

　　勞動(dòng)者可請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任。因工傷保險(xiǎn)關(guān)系與交通事故損害賠償關(guān)系是兩個(gè)不同的法律關(guān)系，從性質(zhì)上看，工傷保險(xiǎn)是對(duì)商業(yè)保險(xiǎn)的一種提升，屬于社會(huì)保險(xiǎn)范疇，與私權(quán)救濟(jì)性質(zhì)的民事?lián)p害賠償存在根本的差別。在商業(yè)保險(xiǎn)中人身傷害允許雙重賠償，如果勞動(dòng)者遭受工傷，是由于交通事故第三人的侵權(quán)行為造成，第三人不能免除民事賠償責(zé)任。

　　當(dāng)《工傷保險(xiǎn)條例》不再規(guī)定取得了交通事故賠償，就不再支付相應(yīng)工傷待遇時(shí)，勞動(dòng)者完全可以既依《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇，又依《道路交通安全法》的規(guī)定獲得交通事故損害賠償。即工傷待遇與交通事故賠償可以兼得，可獲得工傷和交通事故損害的雙重賠償。負(fù)責(zé)起草《工傷保險(xiǎn)條例》的勞動(dòng)和社會(huì)保障部法規(guī)司王麗處長(zhǎng)解答指出，《工傷保險(xiǎn)條例》確實(shí)對(duì)此沒有作出明確規(guī)定，但如果是工傷，勞動(dòng)者當(dāng)然可以享受工傷保險(xiǎn)待遇，

　　同時(shí)又構(gòu)成民事侵權(quán)的，工傷職工可以要求獲得民事賠償，即條例認(rèn)可雙重賠償。

篇2：工傷賠償和解協(xié)議

　　工傷賠償和解協(xié)議

甲方：浙江z鋸床股份有限公司

乙方：***身份證號(hào)

　　乙方于年被甲方聘為單位職工。年月日，乙方在工作時(shí)不慎受傷。乙方經(jīng)治療共花去醫(yī)療費(fèi)用元，已由甲方支付。年月日乙方經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定構(gòu)成級(jí)傷殘。

　　為了解決乙方工傷事宜，根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四條“發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議”和《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定規(guī)定，雙方方本著平等協(xié)商、互諒互讓的原則，經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、由甲方一次性賠償給乙方后續(xù)醫(yī)療費(fèi)、工傷傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金、工傷期間工資、護(hù)理費(fèi)、伙食費(fèi)、交通費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)費(fèi)用共計(jì)元整；款于本協(xié)議簽訂之日一次性付清。

　　二、乙方領(lǐng)取上述各項(xiàng)費(fèi)用后，雙方勞動(dòng)關(guān)系即為解除。

　　三、乙方領(lǐng)取上述各項(xiàng)費(fèi)用后，乙方自愿放棄其他各項(xiàng)權(quán)利。

　　四、乙方自愿放棄基于雙方勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生及解除所產(chǎn)生的其他各項(xiàng)權(quán)利。

　　五、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效，任何一方均不得以任何理由進(jìn)行翻悔。

　　本協(xié)議一式叁份，雙方各持一份，見證人留存一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　見證人：

　　年月日

篇3：工傷致傷殘賠償協(xié)議

　　工傷致傷殘賠償協(xié)議

甲方：

乙方：

　　乙方于年月日起到甲方處工作。年 月日，乙方在工作期間發(fā)生工傷事故，其左腿距骨骨折。事故發(fā)生后，甲方對(duì)乙方采取了積極的醫(yī)療救治措施，并承擔(dān)了乙方醫(yī)療期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。現(xiàn)已初步治療終結(jié)，尚需要在家靜養(yǎng)。

　　經(jīng)雙方平等協(xié)商，一致同意解除甲乙雙方間的勞動(dòng)合同關(guān)系，并就乙方工傷賠償問題達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一、乙方已經(jīng)發(fā)生的住院治療費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)以及其他費(fèi)用已由甲方全部支付。甲方除此之外自愿賠償給乙方其他各項(xiàng)工傷傷殘損害賠償款共計(jì)52000元人民幣(伍萬(wàn)貳仟元人民幣整)。

　　第二、甲方給付乙方的工傷損害賠償款具體包括后續(xù)治療費(fèi)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性傷殘補(bǔ)助金、工傷期間工資、停工留薪期工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金等各項(xiàng)費(fèi)用共計(jì)52000元人民幣(伍萬(wàn)貳仟元人民幣整)。

　　第三、該筆工傷損害賠償款的支付方式為一次性支付，于雙方在合同上簽字時(shí)付清。合同在雙方簽字后，即表明賠償款已一次性付清。

　　第四、本協(xié)議所涉及的工傷賠償是一次性終結(jié)賠償，甲方支付給乙方該筆數(shù)額為52000元人民幣(伍萬(wàn)貳仟元人民幣整)的賠償款后，乙方不得再在就此次事故以任何理由向甲方主張任何權(quán)利，甲方亦不再對(duì)乙方負(fù)有任何賠償責(zé)任。

　　第五、本協(xié)議生效后，雙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　第六、本協(xié)議是在雙方自愿的情形下簽訂的，不存在任何重大誤解或顯示公平的情形，雙方的意思表示均真實(shí)有效，甲、乙雙方不得以任何理由對(duì)于協(xié)議提出反悔。

　　第七、乙方自愿放棄就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后所享有仲裁、訴訟的權(quán)利。

　　第八、甲方在收取乙方一次性損害賠償金時(shí)，必須同時(shí)將其所有的醫(yī)療費(fèi)用票據(jù)、病案材料、其他費(fèi)用票據(jù)、各相關(guān)證件等全部交付給乙方。

　　第九、本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字或蓋章后生效。

　　第十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽字)：乙方(簽字)：

　　中間人：

　　年 月 日年 月 日