20**年法院黨支部工作計劃范本

　　法院**黨支部工作計劃范本一

　　一、指導思想

　　堅持以***理論、“***”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的**屆四中全會關(guān)于加強和改進黨的建設總體部署，鞏固和擴大學習實踐***活動成果，緊緊圍繞法院的審判工作如何為“保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定，保中央方針政策落實，以改革創(chuàng)新精神全面推進機關(guān)黨建工作，增強為大局服務為人民司法的本領(lǐng)。

　　二、目標任務

　　總體目標是機關(guān)黨建工作整體水平再上新臺階，達到自身建設好、履行職責好、制度落實好、工作作風好、發(fā)揮作用好的“五個好”目標要求，建一流班子、帶一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流形象，成為全市創(chuàng)建“學習型機關(guān)”的典型示范單位。主要目標是

　　(一)機關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用進一步加強。以黨員為骨干的干部隊伍思想素質(zhì)進一步提高，黨組織服務推動機關(guān)各項業(yè)務工作協(xié)調(diào)、健康發(fā)展的舉措進一步優(yōu)化，機關(guān)管理和機關(guān)服務水平進一步提升。以黨組織為核心的機關(guān)黨群組織體系不斷健全,工作特色更加鮮明。

　　(二)機關(guān)黨務工作者隊伍素質(zhì)進一步優(yōu)化。機關(guān)黨務工作者學歷比例進一步優(yōu)化，個人素質(zhì)明顯提高。形成一支政治素質(zhì)好、全院干警公認、具有奉獻精神和協(xié)作意識的黨務工作者隊伍。

　　(三)機關(guān)黨建工作規(guī)范化程度進一步提高。探索建立一整套從嚴治黨，從嚴治院的黨建工作制度，創(chuàng)新工作機制，努力實現(xiàn)黨建工作的科學化、規(guī)范化、制度化，用制度管人管事。

　　三、基本要求

　　(一)要深入學習和貫徹***和黨的**屆四中全會、自治區(qū)黨委九屆十次全會和市委十一屆五次全會精神，全面貫徹落實中央、自治區(qū)黨委和市委的總體部署和要求。堅定理想信念，牢記黨的宗旨，增強黨性觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　(二)要在黨建工作中立足于“創(chuàng)”，突出于“新”，針對黨建實踐中的新情況、新問題，抓謀劃、抓載體、抓典型、抓亮點，強化對黨建工作重要性和緊迫性的認識，克服只注重完成任務而沒有特色的情況，做到有基礎、有創(chuàng)新、有提高。

　　(三)要把黨建工作和法院中心工作結(jié)合起來，黨建工作要融入法院改革發(fā)展的大局，改變就黨建抓黨建，只抓黨建不顧現(xiàn)實工作的做法，使黨建工作與法院其它工作融為一體，做到思想、目標任務、行動三同步，提升創(chuàng)造力、凝聚力。

　　四、主要內(nèi)容與工作重點

　　(一)堅持理論武裝黨員頭腦。過好每月一次的黨支部組織生活，圍繞深入學習貫徹黨的**大和**屆四中全會精神，進一步加強“一個決定、四個配套文件”的學習，深刻理解和把握提出的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署，組織生活做到有主題、有記錄、有，形成黨支部抓措施落實、機關(guān)黨委抓監(jiān)督檢查的良好格局。緊密聯(lián)系法院工作實際，學以致用、用以促學，不斷把黨員干部的思想統(tǒng)一到中央、自治區(qū)黨委和市委的各項任務上來。定期邀請黨建專家或知名學者、教授到我院舉辦黨建專題講座、講授社會主義核心價值體系等前沿理論。聯(lián)合院紀檢部門每季度開展一次“黨風廉政月”活動，提高干警黨性修養(yǎng)。以黨支部為單位，組織開展一次全市法院系統(tǒng)黨的理論知識競賽，用競賽的方式加深和鞏固理論學習成果。進一步深化創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動，抓好2—3個創(chuàng)建活動先進典型經(jīng)驗的和宣傳工作，鞏固創(chuàng)建成果，發(fā)揮先進典型在機關(guān)黨建工作中的示范、引導和輻射作用。

　　(二)抓黨建促隊建，爭創(chuàng)先進模范。認真做好發(fā)展黨員工作，分層次、有重點培養(yǎng)，各支部認真開展入黨積極分子的動員和調(diào)查摸底工作，計劃年內(nèi)完成1—3個入黨積極分子的吸收工作，優(yōu)化黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)。進一步增強機關(guān)黨建工作信息化服務平臺功能，運用將要建成的中院信息局域網(wǎng)絡，開辟集“黨員網(wǎng)上評議、學習教育、黨務公開、建言獻策、黨建知識”為一體的機關(guān)黨建專欄，建立網(wǎng)上教育陣地和進行黨員民主評議活動，黨建工作實現(xiàn)網(wǎng)絡化、信息化、智能化。組織開展一次全市法院系統(tǒng)優(yōu)秀黨員評選活動，規(guī)范黨建工作程序、步驟，明確工作責任。將黨建工作納入法院工作規(guī)劃，并確定為績效考核的重要內(nèi)容，制定具體考核措施，合理細化指標，進一步規(guī)范達標創(chuàng)建活動，做到與審判工作同部署、同檢查、同獎懲。

　　(三)圍繞審判工作中心，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。嚴格執(zhí)行民主生活會、黨組織生活會等制度，召開1次全院黨員民主評議會議及黨外民主評議會議，狠抓黨員領(lǐng)導干部作風建設。圍繞審判執(zhí)行工作，建立“優(yōu)秀黨員先鋒模范崗”，開展1次黨員形象自糾自查活動，讓全體干警認識到黨員與一般群眾要求的區(qū)別所在。圍繞“爭先創(chuàng)優(yōu)”目標的提出，全方位、多角度完成爭創(chuàng)工作，創(chuàng)新學習載體和學習形式，積極開展黨建輿論宣傳，利用紙質(zhì)媒體和互聯(lián)網(wǎng)，反映黨建工作推動下的各類審判成果，廣泛宣傳法院黨建工作典型。

　　(四)密切聯(lián)系基層，深入開展調(diào)研工作。進一步加大新農(nóng)村指導員派駐力度，完成第4批2名社會主義新農(nóng)村建設指導員的選派工作，探索與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和社區(qū)黨組織結(jié)對共建、聯(lián)合開展組織活動的有效形式。要圍繞當前機關(guān)黨建工作和法院中心工作面臨的新形勢、新情況以及廣大機關(guān)黨員關(guān)心的熱點問題，發(fā)動機關(guān)黨員干部深入基層，掌握第一手材料，開展調(diào)研工作。要合理安排好調(diào)研工作計劃，鼓勵和引導的黨員干部參與理論調(diào)研工作，撰寫出一批有一定深度、對工作有一定指導意義的調(diào)研報告，年內(nèi)，各支部提交1份高質(zhì)量調(diào)研報告，機關(guān)黨委撰寫1—2篇黨建工作優(yōu)秀調(diào)研*，努力把黨的理論創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為促進發(fā)展的科學思路、實際行動，更好的指導工作實踐。

　　(五)扎實推進法院文化建設，豐富干警文化生活。結(jié)合干警現(xiàn)實情感需要和理想需求，加大對法院文化建設的投入力度，全面推進法院文化建設，增強法院核心價值的展示。在總結(jié)去年法院文化建設的基礎上，不斷豐富完善活動內(nèi)容和形式，努力做到活動開展整體化、精品化、示范化、常態(tài)化。統(tǒng)籌機關(guān)黨群工作資源，圍繞“法院文化周”和“廉政文化教育基地”建設，豐富機關(guān)文化生活，以打造特色機關(guān)文化推進創(chuàng)新型機關(guān)建設，形成與審判榮辱觀相一致的文化氛圍，培育法官崇尚法律、忠于人民、公正司法、道德高尚的精神品格。

　　(六)做好困難黨員慰問、黨費收繳工作。建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，研究對貧困黨員的幫扶和掛鉤幫扶機制，開展形式多樣的困難黨員慰問工作，體現(xiàn)組織關(guān)懷。年內(nèi)組織一次與掛鉤對象的聯(lián)誼活動。各支部要嚴格執(zhí)行黨費收繳新規(guī)定，實行《黨費證》收繳簽名制度，按時足額收繳黨費，做好黨費收繳的登記造冊工作，年底公布黨費收繳情況，并公開黨費收繳及回撥黨費實用情況，建立黨費臺賬。

　　五、主要措施

　　(一)完善機關(guān)黨建工作領(lǐng)導體制。機關(guān)黨委結(jié)合不同時期開展的工作情況，充分發(fā)揮其職能作用，構(gòu)建院黨組統(tǒng)一指導、機關(guān)黨委具體負責、各支部齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，努力形成加強和改進新形勢下機關(guān)黨的建設的合力。

　　(二)明確機關(guān)黨建工作責任主體。院黨組書記對全院黨建工作負總責;機關(guān)黨委書記具體負責市法院機關(guān)黨的建設，是黨建工作的直接責任人;黨組班子其他成員根據(jù)工作職責要求，落實好黨建工作責任。政治部協(xié)助院黨組分管領(lǐng)導和機關(guān)黨委書記抓好機關(guān)黨建日常工作。支部書記是所在部門黨建工作的第一責任人，負責抓好所在部門黨建日常工作。

　　(三)規(guī)范機關(guān)黨建工作責任內(nèi)容。在年初層層簽訂責任狀。責任制分別明確各責任人在黨建工作中的職責，并將工作成效納入法院年終績效管理考評體系。

　　法院**黨支部工作計劃范本二

　　20**年延邊中級人民法院分院機關(guān)黨支部工作的主要任務和總體要求是：以黨的**大精神為指針，以“***”重要思想和社會主義法治理念為指導，以***為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹全國政法和法院院長會議、第十一屆全國人大一次會議以及林管局**年工作會議精神，以創(chuàng)建“五型”機關(guān)，和諧機關(guān)為主線，以加強機關(guān)思想政治建設為重點，大力倡導“快節(jié)奏、滿負荷、高質(zhì)量”的機關(guān)作風，以隊伍專項教育整改活動為契機，全面提高黨員干部的綜合素質(zhì)，堅持“鞏固、提高、創(chuàng)新”的法院工作思路，為完成林區(qū)法院20**年的工作任務，提供強有力的思想，組織和作風保證。

　　院黨支部把學習做為一項重點工作來抓，大力倡導全員學習，終身學習和學習工作化，工作學習化的理念，把提高法院機關(guān)干部的政治理論水平和工作能力，作為創(chuàng)建“學習型”機關(guān)的工作目標，積極創(chuàng)造學習條件，努力營造學習氛圍，讓干警在學習中掌握新知識，工作中積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，為此重點抓好以下幾項工作;

　　(一)、認真學習黨的**大會議精神，用**大精神指導工作實際。今年是全面貫徹落實黨的**大各項戰(zhàn)略部署的第一年，院黨支部把學習黨的**大精神作為首要的政治任務，組織廣大干警全文學習黨的**大報告和新章程，采用集中學，黨課學，自學相結(jié)合的形式，要把黨的**大精神學深、學透，按照中央的部署，切實做到八個深刻領(lǐng)會，用黨的**大精神武裝干警的頭腦，同時結(jié)合學習第十一屆全國人大會議精神和專項整改活動學習階段的學習，做到理論聯(lián)系實際，并指導各項審判工作，確保學習取得實效。

　　(二)、認真學習和領(lǐng)會新章程的重要內(nèi)容和精神實質(zhì)

　　黨的**大對章程作了適當?shù)男薷模拐鲁棠軌蚋由羁痰胤从滁h的最新理論成果，并根據(jù)新形勢新任務充實了對黨員、黨的干部和黨的各級組織的要求，完善了黨內(nèi)有關(guān)的各項制度。要通過三會一課和座談討論等形式，在全面學習章程全文的基礎上，重點學習章程修改的主要內(nèi)容，深刻領(lǐng)會修改章程的重要性、必要性和重大意義，要做到結(jié)合工作實際撰寫一篇有深度的心得體會，用章程統(tǒng)一思想，規(guī)范黨員行為，指導各項工作。

　　(三)、加強黨員干部的業(yè)務知識的學習，提高為民司法，公正司法能力。采取舉辦各種業(yè)務培訓班、參加上級法院舉辦培訓、案例研討、以會代訓和個人自學相結(jié)合的方式，認真學習法律法規(guī)和審判實務，重點學習新頒布的法律法規(guī)，結(jié)合專項教育整改活動的“三項教育”加強執(zhí)法理念，審判作風建設，提高司法能力和水平，滿足新林區(qū)發(fā)展的司法需求。

　　(四)、認真制定學習計劃，健全學習制度。院黨支部將根據(jù)管局機關(guān)黨委制定的理論學習培訓計劃，結(jié)合法院工作實際，制定切實可行的學習計劃，明確各季度的學習內(nèi)容，時間安排和學習形式。要求每月至少集中組織干警學習一次，每名干部要完成不少于2萬字以上的學習筆記，并結(jié)合工作實際撰寫2篇不少于1000字以上的心得體會*，民事、刑事審判庭等業(yè)務部門至少要完成一篇不少于3000字的調(diào)研報告或工作論文。充分發(fā)揮理論中心組的作用，組織專題輔導學習，要求黨員干部積極參加支部和管局機關(guān)黨委組織的各種形式的學習，不斷增強學習的自覺性，形成人人善于學習、勤于思考，敢于探索的良好學習氛圍。支部要加大對學習的督查力度，采取半年檢查一次干警的學習筆記和學習的進展情況，將干警的學習情況和參加機關(guān)黨委集中學習的情況作為衡量黨員干部思想政治素質(zhì)和年終評先選優(yōu)，干部選拔任用的主要依據(jù)，進而強化學習型機關(guān)的建設。

篇2：民政局機關(guān)黨支部20XX工作總結(jié)及工作計劃

　　民政局機關(guān)黨支部20**年工作總結(jié)及20**年工作計劃

　　20**年，市民政局機關(guān)黨支部在局黨組的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于加強黨建工作的一系列文件精神，通過抓黨建，促進了各項民政工作任務的完成。在年終機關(guān)黨建檢查驗收中，得到了上級黨委的充分肯定和好評。在7月份召開的全市黨建工作會議上，市民政局機關(guān)黨支部作為市直行政單位的唯一代表在會議上作了經(jīng)驗交流發(fā)言。歸納起來，主要抓了以下四個方面的工作。

　　一、抓好學習教育，不斷提高黨員干部隊伍素質(zhì)

　　一年來，我們認真開展了“兩提高、兩滿意”、“黨風廉政建設宣傳教育月”、“文明執(zhí)法教育”等一系列宣傳教育活動，組織黨員干部和職工學習了*****大、十八屆三中全會、***以及黨風廉政建設和反腐敗工作的有關(guān)文件精神，通過學習，不斷提高認識，轉(zhuǎn)變觀念。在學習中，我們注重抓了以下三個方面：一是健全學習制度，營造學習氛圍。局機關(guān)支部建立了學習制度、學習簽到制度以及與之相配套的檢查考評制度，擬定了學習計劃，確保學習落到實處。局機關(guān)每周五的集中學習，支部全體黨員都認真參加，并做了記錄，實行了簽到。在平時的工作中，只要沒有特別重要的業(yè)務工作、沒有突發(fā)情況應對，每周五的集中學習都得到了較好的堅持和落實。二是堅持理論武裝，轉(zhuǎn)變思想觀念。今年以來，我們把學習十八大、十八屆三中全會精神以及深入貫徹落實***作為首要任務，堅持不懈地抓政治理論學習。新的歷史時期，黨和國家更加強調(diào)科學發(fā)展，更加注重社會建設，更加關(guān)注民生，為民政工作提出了新的更高要求。結(jié)合這一歷史新形勢，我們組織機關(guān)黨員干部在深入學習領(lǐng)會十八大精神的基礎上，引導黨員干部深刻理解***的科學內(nèi)涵和核心要求，積極開展學習討論和心得體會交流。大家充分認識到，在全面建設小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的歷史新階段，民政工作在黨和政府的工作全局中，職責更加重要，作用更加突出，任務光榮而艱巨，我們必須始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，始終堅持***，始終把解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題放在首位，求真務實，勤政廉政，在以改善民生為重點的社會建設中建功立業(yè)。為應對國際金融危機，國務院出臺了拉動內(nèi)需加快發(fā)展的十項舉措后，我們又迅速組織了對相關(guān)會議精神和政策措施的學習和討論，研究如何抓住機遇加快推進我市民政的事業(yè)發(fā)展。三是嚴格學習要求，確保學習實效。在學習內(nèi)容上，以傳達學習上級有關(guān)會議和文件精神為主，使大家能及時了解和掌握黨和國家的路線、方針、政策。我們還結(jié)合黨風廉政建設宣傳教育月活動，搞好警示教育，及時傳達學習上級紀檢監(jiān)察機關(guān)對有關(guān)案件的通報，組織觀看《真水無香》、《人生的敗筆》、《走上被告席的法官》等廉政警示教育片;在學習形式上，采取集中學、自學、請專家授課相結(jié)合，為了使大家更好地領(lǐng)會和理解十八大精神實質(zhì)，我們還邀請了市委黨校姚治安教授到我局作了題為“堅定不移的走***主義道路，全面推進恩施市經(jīng)濟社會發(fā)展”的形式報告;在學習要求上，每位黨員做到了“四有”，即有學習計劃、讀書筆記、心得體會和調(diào)研文章。特別是在“兩提高、兩滿意”主題實踐活動中，我們每一名黨員干部都完成了一篇2000字左右的自查報告以及整改措施。

　　通過堅持不懈地抓學習教育，機關(guān)黨的組織建設、作風建設、效能建設不斷得到加強，以民為本、執(zhí)政為民、求真務實、艱苦奮斗、勤政廉政的理念在黨員干部和職工中不斷得到深化，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎。

　　二、抓好組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　為了進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，主要做了6件事：一是支部按規(guī)定程序進行了換屆選舉，成立黨小組，健全和落實了黨支部學習計劃、工作和生活等制度;二是對*名預備黨員按期轉(zhuǎn)正，吸收了*名入黨積極分子;三是繼續(xù)開展向周國知學習的實踐活動。并把實踐活動與民主評議黨員緊密結(jié)合起來，組織黨員進行對照檢查，開展批評與自我批評，www.dewk.cn及時抓好整改和提高;四是積極開展獻愛心活動，在年初的雪災、汶川地震以及其他各種捐贈活動中，支部黨員共捐款2萬多元，其中，交納特殊黨費****元。“七一”期間，支部還組織部分黨員到扶貧聯(lián)系點屯堡鄉(xiāng)搬木水村慰問了*戶困難黨員;五是積極繳納黨費，支部全體黨員全年上繳機關(guān)工委黨費近****元，沒有遲繳、欠繳和少繳現(xiàn)象發(fā)生;六是扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。20**年，支部有*名黨員受到機關(guān)工委表彰，*名黨員被支部評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。通過創(chuàng)先爭優(yōu)和評選表彰活動，樹立和宣傳了一批先進典型，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

　　三、抓好作風建設，不斷提升勤政廉潔高效的機關(guān)形象

　　我們堅持從嚴格教育、管理和監(jiān)督黨員干部入手，把不斷樹立和提升勤政廉潔高效的機關(guān)形象作為黨建工作的重要環(huán)節(jié)來抓。一是黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部積極爭做帶頭人，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、政績觀的問題，同時，從增強服務意識、健全規(guī)章制度入手，進一步簡化辦事環(huán)節(jié)、規(guī)范辦事程序、提高工作效率、改善服務質(zhì)量，得到了基層和群眾的肯定。二是強化黨風廉政教育，組織黨員干部學習黨紀法規(guī)、中紀委和省、市紀委的各次會議精神，結(jié)合各類案例搞好警示教育，增強黨員干部拒腐防變的能力。三是認真抓好反腐倡廉工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，同時，修改完善了全市民政系統(tǒng)黨風廉正建設“十不準”規(guī)定，支部黨員干部不僅帶頭執(zhí)行各項制度，而且注重宣傳，樹立了良好形象。特別是在資金分配、人員調(diào)配任免、重大工程建設等重大問題上都實行集體研究決定，不搞個人說了算，不搞暗箱操作。

　　四、抓好文明建設，不斷優(yōu)化機關(guān)環(huán)境增強機關(guān)活力

　　營造健康向上的文化是增強機關(guān)凝聚力和向心力的重要手段，也是機關(guān)支部的重要職責。為此，我們一是努力抓好機關(guān)文化建設，廣泛開展健康向上、豐富多彩的文體活動，活躍干部職工的業(yè)余文化生活。支部參加了市政府組織的萬人長跑、登山以及到扶貧點走訪慰問和調(diào)研活動。二是深入開展精神文明創(chuàng)建活動。在連續(xù)兩次被市委、市政府命名為“市級最佳文明單位”后，我們還將積極爭創(chuàng)省級文明單位，并形成了班子成員“齊抓共管、各負其責”，各科室“協(xié)作配合、全面落實”的創(chuàng)建機制，制定了文明創(chuàng)建規(guī)劃。

　　一年來，機關(guān)黨建工作取得了一定成效，為完成20**年的民政工作發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也還存在很多不足：一是支部單獨開展活動不夠，缺乏活力;二是組織生活不夠健全，制度不經(jīng)常;三是學習不夠深入，缺乏系統(tǒng)。

　　五、20**年的工作計劃

　　20**年，我們將按照市委組織部和市直機關(guān)工委的要求，進一步抓好機關(guān)支部建設。具體有五點初步打算。

　　第一，抓住“一個重點”。即把學習貫徹*****大精神和落實***作為重點，作為當前和今后一個時期的首要政治任務，通過學習，把黨員、干部的思想和認識統(tǒng)一到十八大精神上來，把智慧和力量凝聚到十八大提出的各項任務上來，認真履行職責，切實關(guān)注民生，全面推進社會建設。

　　第二，加強“兩個建設”。即加強支部自身建設和黨風廉政建設。充分發(fā)揮支部領(lǐng)導班子作用，建立健全黨建工作目標責任制，推進機關(guān)黨建工作的規(guī)范化和制度化建設，經(jīng)常開展黨風廉政教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。

　　第三，堅持“三個制度”。即堅持黨組中心組學習制度，加強領(lǐng)導班子的思想政治建設，局領(lǐng)導每年給黨員講1-2次黨課或作形勢報告;堅持“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支委會和黨小組生活會;堅持民主評議黨員制度，全面推行以黨員評議黨員、群眾評議黨員、支部評議黨員的“三評”制度。

　　第四，開展“四個活動”。即開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展黨員聯(lián)系和服務群眾活動，開展交心談心活動，開展文明健康的文體活動。

　　第五，抓好“五個創(chuàng)建”。即抓好文明單位、文明行業(yè)、文明科室、文明大院、文明家庭的創(chuàng)建工作。通過實施“12345”工作目標，力爭把我局機關(guān)支部建設不斷推向新的高度。

篇3：物業(yè)公司黨支部20X學年工作計劃

　　一、主要完成工作:

　　1、在保持安全穩(wěn)定和職工隊伍上主要采取了圍繞中心、主動服務

　　緊緊圍繞物業(yè)公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定這個中心,牢牢把握正確輿論導向,繼續(xù)推進思想解放步伐,統(tǒng)一思想,凝聚力量,與時俱進,奮發(fā)有為,對職工進行愛崗教育。堅持以人為本,樹立物業(yè)公司的總體形象。在大型施工作業(yè)中,根據(jù)現(xiàn)場實際情況,嚴格制定行之有效的組織措施和技術(shù)措,與施工作業(yè)人員簽定勞動合同,規(guī)定安全注意事項,提高作業(yè)人員自身的安全防范意識。每周召開一次班組安全例會,重點強調(diào)安全工作中存在的隱患問題,做到防患與未然。我們重點對小區(qū)管理人員進行了系統(tǒng)的培訓,取得了上崗證資格,增強了物業(yè)管理人員的責任感。同時建立和完善了內(nèi)部的管理機制,獎勤罰懶,進一步提高了管理人員的事業(yè)心。衛(wèi)生保潔建立了常態(tài)考核機制,對保潔人員進行動態(tài)考核制度,簽定了保潔崗位責任書,對庭院保潔內(nèi)容和工作標準提出了具體要求,獎勤罰懶,從而保證了保潔的質(zhì)量和要求。在樹立公共衛(wèi)生意識上,采取了麥克風、攝象機、電視臺等宣傳手段,提高了居民的素質(zhì),改變了亂扔垃圾、高空拋物等不良陋習。

　　在綠化上成立了綠化大隊,派專人對小區(qū)的草坪、樹木進行修剪整形、防病治病,同時購置了灑水車對草坪、道路進行定期澆灌和沖洗,綠化達到了樹木茂盛、草坪規(guī)范整齊。在小區(qū)設立了燈箱式宣傳板,用廣告燈箱的形式在小區(qū)內(nèi)公告各項管理制度、物業(yè)公司相關(guān)領(lǐng)導和小區(qū)管理站長的照片、手機號,增強了小區(qū)物業(yè)管理的透明度。通過一系列制度的建立和完善,使小區(qū)的物業(yè)管理更加系統(tǒng)化,環(huán)境更加美化,服務水平日益提高。

　　我們緊緊抓住綜合治理的有利契機,以“打防控”一體化建設為中心,與社區(qū)、派出所建立了治安防范聯(lián)系網(wǎng),建立了社區(qū)警務室、小區(qū)治安值班室,成立了保安大隊,建立了治安防范組織體系,形成了“警民聯(lián)防、街企聯(lián)防”的群防群治的工作格局。保安人員一律統(tǒng)一著裝上崗,進行保安巡邏、巡視,嚴格排查外來人員、車輛隨意進入小區(qū),嚴把登記關(guān)、排查關(guān),有效地控制了外來人員和車輛隨意出入小區(qū),構(gòu)筑了小區(qū)治安防范的一道安全屏障。我們對保安人員進行了崗位培訓,制定了保安人員崗位職責、管理權(quán)限、巡邏崗位責任制、保安人員獎懲規(guī)定。在最近處理一起住戶鄰里糾紛工作中,保安人員及時趕到事發(fā)現(xiàn)場,妥善進行了調(diào)節(jié),避免了事態(tài)的進一步擴大,贏得了住戶和派出所的稱贊,提高了保安人員在住戶中的信任度,為保小區(qū)的穩(wěn)定、安寧盡了自己的力量。

　　在職工隊伍建設上,高度重視職工的思想動態(tài),及時把握職工思想脈搏,了解職工的思想情緒,班子及時交換意見,與職工促膝談心,正確加以引導和梳理,同時定期走訪困難職工幫助解決生活中的實際困難。目前,職工隊伍比較穩(wěn)定,工作的熱情和干勁很大,保持了較好的精神風貌。

　　2、利潤指標(成本計劃)完成情況

　　3、十六屆五中全會大精神學習貫徹情況:組織物業(yè)公司全體職工認真收聽收看了黨的十六屆五中全會精神。

　　之后,組織廣大黨員進行了座談討論,決心按照十六大五

　　中全會確定的方針,全面貫徹“***”重要思想,積極推進物業(yè)公司的改革,與時俱進,開拓創(chuàng)新,結(jié)合本職工作,努力搞好安全生產(chǎn)和職工隊伍的穩(wěn)定,進一步服務千家萬戶。今后一段時間我們一定要認真學習、深刻領(lǐng)會報告的精神,集中經(jīng)歷把五中全會精神貫徹好、落實好。立足崗位,把大會精神落實到具體工作中去。在工作、生活中要時時處處嚴格要求自己,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。吃苦在前,享樂在后,把住戶當成親人,進一步轉(zhuǎn)變服務觀念,提高服務水平。 4、開展優(yōu)質(zhì)服務常態(tài)運行情況

　　物業(yè)公司的工作雖然接觸的不是社會的方方面面,但接觸的也是電業(yè)職工及家屬,優(yōu)質(zhì)服務的好壞也直接影響到物業(yè)公司的形象和臉面。我們在維護、維修方面,采用了維修信息反饋卡,及時與住戶溝通我們的維修質(zhì)量及住戶的滿意程度,同時監(jiān)督維護維修人員的維修質(zhì)量和工作態(tài)度,隨時進行監(jiān)督,便于改進我們的工作作風。同時設立了報修維護電話,24小時進行值班,住戶足不出戶,一個報修電話維修人員就會及時趕到事發(fā)現(xiàn)場,減少了住戶的更大損失。我們積極想辦法為住戶提前服務,今年夏天,暖氣大修搶前抓早,對7#、8#樓暖氣管道進行了大修,為部分家屬更換了鋁塑管,小修、零修隨時隨地進行。我們經(jīng)常進行住戶走訪,征求意見,及時解決鄰里糾紛,化解矛盾,把問題解決在萌芽狀態(tài)。

　　在處理6#樓一家住戶跑水問題上,鄰里矛盾非常僵化,1#住戶把下水給封死了,樓上住戶意見很大,針對這種情況,班子一班人到住戶家里做循循善誘耐心的思想工作,端正認識以及鄰里互助、團結(jié)與人為善的重要性,幫助解決了各自存在的問題,避免了矛盾的激化。物業(yè)公司擔負著局本部地區(qū)職工住宅樓及辦公樓的供熱、上下水、電照系統(tǒng)的正常運行的維護與維修工作。今年我們汲取了往年的經(jīng)驗教訓,抓住了冬季供熱、夏季供水這兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié),及早動手,我們從今年四月份開始便集中力量對局本部地區(qū)的供熱系統(tǒng)和上水系統(tǒng)進行了全面的維修,上水系統(tǒng)移交給地方以后,我們加大了對室內(nèi)供水系統(tǒng)的維修力度,保證了供水系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;

　　在供熱系統(tǒng)的維修上,我們采取了全面調(diào)查摸底,及早動手的原則,先后幾次在局住宅區(qū)內(nèi)貼出通知,主動上門找用戶進行維修,由于我們動手早,措施得力,今年的供熱系統(tǒng)基本一次性送汽成功,而且運行狀況和供熱效果明顯好于往年。在對東部職工服務上重點解決了職工中午就餐問題,狠抓了食堂的管理,在保證食堂成本不超支的情況下,盡量做到飯菜品種齊全、色香味俱全,爭取達到職工吃的滿意、吃的放心。

　　5、精神文明建設、黨風廉政建設、企業(yè)民主管理情況

　　在精神文明建設上,我們把此項工作作為一個重點,按照《國家電力公司雙文明單位建設管理辦法》的要求,制定了精神文明規(guī)劃,提高創(chuàng)建活動內(nèi)容,培養(yǎng)職工積極向上的生活情趣,建立了活動室、游藝室,定期開展豐富多采的活動。物業(yè)一小區(qū),迎接了省級精神文明單位標兵復檢。對廣源、一小區(qū)舊小區(qū)改造中,投入了部分資金,自行設計、自行施工,既節(jié)約了資金又美化了環(huán)境,在全市十佳優(yōu)秀小區(qū)評比中獲得了先進稱號。在黨風廉政建設上,班子把黨風廉政工作作為工作的重點來抓,制定了黨風廉政工作計劃,預防職務犯罪要點。認真利用民主生活會、專題黨課、專題民主生活會以及專題學習《職務犯罪的預防》、《明鑒》等形式進行黨風黨紀教育,觀看了《大地有江河》、《紅綠燈下陰影》,力求使廣大黨員干部提高覺悟和自制力,提高防腐拒變的能力,消除死角和管理上的漏洞,在財務審批上實行雙簽制,嚴格履行財經(jīng)制度,保持了無違紀、無犯罪。在民主管理上,職工積極參與物業(yè)公司的管理,重大事項,廣泛征求職工群眾意見,不搞一言堂,財務、帳目做到公證公開,職工參與民主管理的積極性空前高漲。

　　6、在發(fā)展多種經(jīng)營方面

　　物業(yè)公司在轉(zhuǎn)變觀念上積極啟動思維,樹立市場意識,發(fā)展意識,憂患意識,抵御風險意識,來增強物業(yè)適應市場變換的總體實力。職工參股,樹立職工參與意識,用參股的資金成立了道板廠,彩鋼板廠,對原有俱樂部進行了改造,建成了綜合市場。經(jīng)過一年的運作,取得了一定的經(jīng)驗和效益,彩鋼板生產(chǎn)8000平方米,道板5000平方米,加工大理石4000平方米,也同時取得勇創(chuàng)市場的歷練機會,積累了繼續(xù)發(fā)展的態(tài)勢。今年我們承纜了恒山供電局鍋爐房改造、供電花園道板生產(chǎn)、客服中心理石加工及供熱管道鋪設。在時間緊任務重的情況下,物業(yè)公司敢于拼搏,敢打硬仗,主動為局分憂,顧全大局,不計較利益得失,參與了供電花園供熱管道改造、地下

　　車庫車位牌的制作等工程。通過這些工程的施工,體現(xiàn)了公司的整體實力,鍛煉了公司管理人員及技術(shù)人員工程管理水平和專業(yè)技術(shù)水平,同時為公司今后的發(fā)展建立了一個良好的開端奠定了基礎。 經(jīng)過物業(yè)公司全體的努力,特別是近一年來工作取得了一定成績。“天時、地利、人和”使我們站在了一個比較高的發(fā)展平臺上。然而對新的世紀、新的形勢、新的任務、我們?nèi)绾卧賱?chuàng)物業(yè)新的業(yè)績,這是每一個職工必須認真思考和回答的問題。因此,創(chuàng)建一流物業(yè)管理,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務是我們崇高的責任和歷史的使命,我們每個同志都必須認清這個使命,承擔這個責任。況且,我們物業(yè)客觀上具備了一定的條件,有局領(lǐng)導對我們工作的支持,我們決不可喪失機會,如果我們錯失發(fā)展的機遇,就會給企業(yè)帶來無法彌補的損失。我們必須把這個道理向干部職工講清楚,加強責任感和使命感教育,引導職工用發(fā)展的眼光認清形勢,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動,堅定不移地創(chuàng)建一流物業(yè)單位。首先要樹立以服務為核心的物業(yè)經(jīng)營理念,必須把服務提高到發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營戰(zhàn)略、管理戰(zhàn)略的高度,使公司上下真正樹立“業(yè)主至上”的意識。二是要適應服務的需要,實現(xiàn)體制機制上創(chuàng)新。要結(jié)合后勤戰(zhàn)線體制的改革,完善服務的技術(shù)和管理系統(tǒng),理順工作流程,提高辦事效率,實現(xiàn)物業(yè)管理和服務手段的簡單化、現(xiàn)代化。三是要開展系列活動,使優(yōu)質(zhì)服務工作常抓不懈,常抓常新。

　　二、工作中存在的困難與問題及相應的解決意見和建議

　　后勤戰(zhàn)線的改革正邁入實質(zhì)性階段,我們面臨著許多新情況和新問題。一方面我們要通過體制轉(zhuǎn)換和機制的創(chuàng)新,逐步建立現(xiàn)代管理制度,以適應市場化運營、法制化管理的市場競爭形勢。另一方面我們必須通過學習五中全會精神、貫徹“***”思想,加強思想政治工作,調(diào)動職工的積極性,為物業(yè)改革和發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍和條件。把工作抓早、抓緊、抓實。要深入實際解決好職工家屬關(guān)心的熱點、難點問題,想群眾之所想,急群眾之所急,幫助他們解決實際困難。三是面臨著剝離力度的加大,職工承受著很大的思想壓力,首先做好形式任務的教育,正確加以疏導,從思想上減負。四是經(jīng)營方式單一,實體太少,物業(yè)本身就是一個微利經(jīng)營,單靠物業(yè)費用難以維持生存,缺乏明顯的競爭力,爭取在局里的政策支持下,繼續(xù)拓展經(jīng)營渠道,增加經(jīng)濟效益。 五是住宅樓多數(shù)建成的時間已經(jīng)很久,年久失修,上下水、供熱管道腐蝕嚴重,基礎設施薄弱,建議在局里的資金允許的情況下加強投入及改造。六是局里的有關(guān)工程在我們能夠具備實施能力的條件下多給予傾斜政策。

　　三、面對電力體制改革的新形勢,明年工作的打算:

　　我們正處在一個偉大變革的時代,我們的物業(yè)管理也正面臨一個繼往開來的新的發(fā)展時期。歷史在給我們帶來前所未有的機遇的同時,也賦予我們崇高的責任。我們一是更新觀念,加強職工思想政治教育,改變傳統(tǒng)的思維定式。二是在報修服務上充分利用報修電話搞好服務承諾,實行首問負責制。三是細化小區(qū)保潔、綠化、治安管理,發(fā)揮保安大隊的作用,建立巡邏崗位責任制,探討物業(yè)管理的新路子,力爭在管理上能夠有所新突破。四是加大彩鋼板廠業(yè)務拓展空間,向外尋找活源,道板廠加大生產(chǎn)能力,產(chǎn)品打入市里城市改造工程,增加產(chǎn)品知名度、信任度。五是在小區(qū)綜合治理上利用各方面的有利契機,創(chuàng)造安定的小區(qū)環(huán)境。六是在條件具備的情況下,打入市里物業(yè)管理市場,鍛煉壯大管理隊伍,引進物業(yè)管理人才和經(jīng)驗。七是發(fā)展要有新思路,建立見效快的經(jīng)濟實體預制板廠。