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物業經理人

航空學院圖書館部門職責范圍

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  安西航空學院圖書館部門職責范圍

  安西航空學院圖書館機構設置為綜合管理辦公室、閻良流通室、信息技術室、采編室、文獻室五個科室。

  綜合管理辦公室

  職責范圍:

  1負責辦理全館的行政工作和日常事務,負責對外聯系和接待工作;

  2負責全館固定資產的管理,負責家具、日常辦公用品的采購、保管、發放等;

  3負責圖書館印章管理工作,開具介紹信。負責文件的起草、印發和材料歸檔;

  4組織安排館內的會議和活動并及時整理歸檔會議材料;

  5負責全館的消防、安全、衛生、考勤和復印等工作;

  6處理讀者意見,協調各部室工作銜接。

  閻良流通室

  職責范圍:

  1、在館長領導下,按照圖書館總體工作安排制定本部門工作計劃和各項規章制度,并檢查執行情況。

  2、負責本部門工作總結,每月向館辦書面匯報,特殊情況,及時向館領導匯報。

  3、負責本部門工作人員的政治、業務學習,不斷提高員工的思想覺悟和業務水平,為讀者提供更好服務。

  4、負責閻良圖書館的藏書組織、館藏布局優化方案的制定和實施。

  5、負責組織開展讀者滿意度調查,以此促改工作,提升服務水平。

  6、負責本部門考勤、安全及環境衛生工作。

  7、負責館內各部門之間工作協調,與學校其他部門之間的溝通協調。

  8、協助館領導做好對外交流和外事工作,做好各類來訪和臨時讀者的接待工作。

  9、負責閻良館內的家具設備、水電維修上報,及時檢查維修情況。

  10、負責本部門各項業務資料的收集、整理、歸檔工作。

  信息技術室

  職責范圍:

  1.根據學校辦學定位、人才培養方案等,建設符合學校需求的數字資源庫;

  2.根據學校教學、學科專業以及科研動態選取相應的數據庫加以試用;

  3.負責圖書館的自動化和網絡化建設;

  4負責全館計算機及其輔助設備、網絡設備的管理與維護,及北郵軟件和辦公軟件的安裝、管理與維護工作;

  5承擔機房的運行和管理工作,負責指導本館計算機系統的維護和利用,及時解決工作中的技術疑難問題;

  6負責全館服務器系統、網絡系統、業務管理系統等的日常管理與維護;

  7負責圖書館在線QQ、微信在線平臺、電子郵件及電話等咨詢請求;

  8負責讀者借閱證的補辦與發放工作;

  采編室

  職責范圍:

  1.跟蹤學校教學、科研的發展及讀者對文獻的需求和利用情況、對現有資源結構進行評估和調整;

  2.協助館領導制訂資源建設發展總體規劃、修訂采訪原則、編制各類型文獻年度預算;

  3.主動與各院(部)進行協調采購,共建共享二級資料室;

  4.在圖書館業務管理系統中建立簡編書目記錄、訂單記錄、館藏記錄,對到館圖書(刊)和入藏贈書(刊)進行驗收、財務結算、發票處理等;

  5.配合國資處招標工作,協助館領導做好購買資源合作協議的修訂和簽署、合作商的管理和評估調整工作;

  6.負責接收、匯總、回復讀者關于薦購資源的意見和建議,進行讀者急需資源的補購;

  7.負責全館圖書財產帳、采購帳的編制與管理。

  文獻室

  職責范圍:

  1負責館藏圖書的借還、續借、預約工作;

  2負責館藏文獻的閱覽及保管工作;

  4負責書庫及閱覽室文獻的上架、整架、清點等管理工作;

  5負責接收新文獻并及時上架流通閱覽;

  6負責書庫和閱覽室的藏書組織、館藏布局優化方案的制定和實施;

  7負責圖書的超期、遺失賠償、賠款、違章的處理工作。

  8負責全校學生及教職工的離校、休學、退休等手續的辦理。

篇2:圖書館報刊閱覽室職責

  圖書館報刊閱覽室崗位職責

  一、負責本閱覽室的正常對讀者開放,報紙、期刊閱覽,上架整理和閱覽室內的清潔衛生。

  二、負責信件、報紙、期刊的接受核對、登記加工、上架排序。

  三、堅守崗位,做好讀者進室登記和外借報刊的登記。

  四、收集讀者對報刊需求情況,及時反饋給采購人員。

  五、有計劃地進行報刊的修復和剔除工作。

  六、掌握計算機簡單操作技能和報刊管理軟件的利用。

  七、定期做好下架現刊的核對整理工作,按時轉給編目室。

  八、負責館藏報紙的按時裝訂,登記入藏。

  九、認真做好業務統計,每月匯總上報館長。

篇3:黨校圖書館副館長職責

  黨校圖書館副館長崗位職責

  一、協助圖書館館長工作,確保質量體系文件在圖書館貫徹實施。

  協助館長做好圖書館日常行政管理。

  二、協助館長制定全館的發展規劃、工作計劃、經費預算及設備增添計劃,組織貫徹執行,制定完善各項規章制度、工作細則。

  三、參與決定館內館長的研究決策,協調處理部門之間的關系。

  四、參與全館的隊伍建設和職工、干部人事教育管理工作。

  五、負責組織全館的日常工作的檢查。協助制定圖書館的發展規劃、工作計劃、業務考核等工作。督促檢查各部門對上級決議、決定及規章制度的執行情況;督促檢查各部門統計報表、工作計劃和總結及目標責任制的完成情況,并認真向館領導匯報。

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