小車駕駛員勞動聘用合同模板

　　甲方： (以下簡稱甲方)

　　乙方： (以下簡稱乙方)

　　乙方身份證號碼：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定，甲乙雙方經友好協商，簽訂本合同，明確雙方的權利義務，共同遵照執(zhí)行。

　　一、合同期限

　　本合同期限為 一 年，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、乙方工作內容

　　1、因甲方工作需要，乙方同意擔任甲方的司機駕駛工作。

　　2、負責開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機械狀況和安全狀況良好。

　　三、乙方工作地點為：****等地。

　　四、工作時間和休息休假：

　　乙方的工作時間執(zhí)行不定時工作制。在保證完成甲方工作任務的前提下，乙方可以合理安排休息;一般情況下，乙方應遵守甲方的作息、考勤制度。

　　五、勞動報酬

　　甲方每月付給乙方電話費二百元。如到廣東以外地區(qū)出差，每天發(fā)補助費60元。

　　六、社會保險及福利

　　1、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　2、甲方可根據其實際情況為乙方提供社會保險和其它的福利待遇。

　　七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　甲方根據國家有關法律、法規(guī)，建立駕駛制度，按照國家有關勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

　　八、規(guī)章制度

　　1、甲方依法制定公司駕駛員管理制度，乙方服從甲方工作管理，并嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　2、甲方有權根據依法制定的規(guī)章制度對乙方進行管理，有權對違反規(guī)章制度的行為進行處理，有權依照法律、法規(guī)或本合同的約定追究乙方的違約責任或經濟賠償責任。

　　九、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1、本合同期限屆滿，即行終止。

　　2、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的相關內容。

　　3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　　(1) 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　(2) 未經同意私自出車的;

　　(3) 不服從管理或泄露機關機密，造成不良影響的;

　　(4) 曠工3天以上的;5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前以書面形式通知乙方：

　　(1) 乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的;

　　(2) 乙方不能勝任工作的;

　　(3) 雙方不能依據本合同第六條第二款變更合同達成協議的。

　　6、乙方提前解除本合同，應提前15日以書面形式通知甲方，否則甲方有權停止支付乙方本月工資。

　　7、本合同期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　十、商業(yè)秘密保護及競爭限制

　　乙方在甲方處工作期間應當嚴格遵守甲方的《保密制度》以及本合同的有關保密約定，保守甲方的商業(yè)秘密。

　　十一、乙方違反法律法規(guī)或者本合同約定而解除本合同，對甲方造成的損失，乙方依法予以賠償。

　　十二、當事人約定的其他事項：

　　1、乙方已全部閱讀了甲方的有關規(guī)章制度和員工手冊及所屬附件，愿意遵守執(zhí)行。甲方在企業(yè)內公開發(fā)布的各項規(guī)章制度對雙方均具有約束力，除非該制度違反了國家法律法規(guī)或與本協議相沖突，否則均視為合同的有效附件。

　　2、乙方任職期內的權利、職責等規(guī)定按甲方的公司章程相關規(guī)定執(zhí)行。

　　甲乙任何一方也可以直接向甲方住所地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　3、乙方自帶車輛。每5千公里保養(yǎng)費由甲方承擔;用油、路橋費和洗車費由甲方承擔。有關勞動紀律按《公司駕駛員規(guī)章制度》執(zhí)行。

　　4、本合同附件《廣東四會科馳金屬環(huán)保資源再生有限公司駕駛員管理制度》與本合同有同等效力。

　　十三、勞動爭議處理及其它1、甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，應協商解決，否則，甲乙任何一方也可以直接向甲方住所地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　2、本合同條款與法律法規(guī)強制性規(guī)定相抵觸的，以及本合同未盡事宜，按相關法律相關規(guī)定執(zhí)行。

　　3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

　　甲方(公章)：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯系電話：

　　簽訂日期：

　　乙方(簽字或蓋章)： 居民身份證號碼： 年月 日

　　簽訂日期：年月

　　附件：

　　《駕駛員管理制度》

　　(1)、司機必須遵守《中華人民共和國道路交通法》及有關《交通安全管理》的規(guī)定，并嚴格遵守本公司制定的其它與交通安全相關的規(guī)章制度，安全駕車出行。若因個人行為違反《中華人民共和國道路交通法》而被交管部門處罰的，后果由當事司機全部承擔，公司將對當事司機處以100元以上1000元以下的罰款。對情節(jié)嚴重或屢教不改的司機，處以1000元以上的罰款并可直接將其辭退。必要時，可追究當事司機的連帶責任。對嚴格遵守《中華人民共和國道路交通法》、公司制定的《司機管理制度》的規(guī)定安全出行并從未發(fā)生過交通事故或交通違章的司機，在年終考核時，公司將給予300以下的獎金以示鼓勵。

　　(2)、司機應愛惜公司車輛，每天必須利用空閑時間對公司的車輛進行清潔、整理、檢查(包括車內、車外、引擎的清潔及對零部件的檢查)，以保證車輛的正常出行。若發(fā)現空閑司機未對公司車輛進行清潔、整理、檢查而造成車輛臟、亂的，將視情節(jié)輕重，對該司機處以口頭警告或200元以下罰款。

　　(3)、經常檢查車輛的主要機件，發(fā)現所駕車輛出現故障時應立即告知車輛管理人員進行維修，并提出具體的、合理的維修建議(包括維修項目和大致需要的費用等)。未經批準，不得擅自將車輛送到修理廠進行維修。否則，所發(fā)生的一切費用不予報銷。對發(fā)現車輛故障而未及時上報車輛管理部門，堅持駕駛故障車輛出行或造成嚴重后果的，一切后果及損失將由當事司機承擔，并對當事司機處以200元以上1000元以下的罰款。情節(jié)嚴重的，可追究當事司機的連帶責任并予以辭退。

　　(4)、司機在接到工作任務時，應立刻做好工作準備并按規(guī)定填寫《用車申請表》，得到派車人批準后，方可出行。工作結束后，應及時將《用車申請表》交予派車人手中，未按規(guī)定填寫《用車申請表》或未征得派車人許可擅自駕車出行的，將處以200元罰款，在此期間，所造成的交通意外或車輛故障，一切后果均由當事司機本人承擔。

篇2：學校聘用駕駛員考核管理辦法(4)

　　學校聘用駕駛員考核管理辦法（4）

　　為更好地完成學校運輸服務任務，不斷提高保障能力，規(guī)范用工制度，根據有關法律法規(guī)制訂本辦法。

　　一、聘用條件及薪酬待遇：

　　1.具有良好的思想素質和道德修養(yǎng)，遵守社會公德，格守職業(yè)道德，無不良記錄。

　　2.有較強的事業(yè)心和責任感，有良好的服務意識，工作踏實，吃苦耐勞，顧全大局，服從安排。

　　3.男性，年齡30周歲以上，45周歲以下（技術嫻熟者可適當放寬），高中畢業(yè)（含）以上學歷，身體健康，體貌端正，無傳染性疾病和妨礙駕駛技能的疾病（由學校指定醫(yī)院體檢）。

　　4.持有中華人民共和國機動車駕駛證，準駕車型A1，具有三年以上大客車駕駛經歷，具有熟練的駕駛技能，無行車責任事故，對一般性故障有較強的判斷能力和應變處理能力。

　　5.在校內有介紹人進行責任擔保。

　　6.薪酬待遇：工資底薪加安全獎勵加值班補助。

　　二、招聘程序：

　　1.符合聘用條件者攜帶 本人身份證、駕駛證等有效證件，到運輸服務中心報名，按要求填寫申請登記表。

　　2.擔保人推薦。

　　3.由后勤服務中心職能部門對相關材料審核。

　　4.進行實際駕駛技能考核（具體考核內容、方法、要求另定）。

　　5.到指定醫(yī)院參加體檢。

　　6.考核、體檢合格，經中心審核同意試用者，由擔保人出具擔保，簽訂試用合同。

　　三、試用期及工資待遇

　　1.新招聘人員一律采取試用制，試用期為二個月，試用期內基本工資全額發(fā)放，行車補貼按50%發(fā)放。

　　2.在試用期內，如有下列情形之一者，中心將予以辭退：

　　1發(fā)現有傳染疾病、身體不適宜從事駕駛工作者；

　　2發(fā)生等級以上交通事故者；

　　3不遵守中心規(guī)章制度，不服從調度安排，工作懈怠，不能按時完成工作任務者。

　　4服務態(tài)度差，不注重車輛保養(yǎng)及車輛衛(wèi)生者。

　　四、本辦法由運輸服務中心負責解釋。

　　五、本辦法由后勤服務中心批準后執(zhí)行。

篇3：工程監(jiān)理公司項目總監(jiān)辦駕駛員聘用合同

　　工程監(jiān)理公司項目總監(jiān)辦駕駛員聘用合同

　　甲方：

　　單位名稱：（公章）

　　代理人：職務：

　　乙方：

　　姓名：性別：年齡：

　　家庭住址：

　　身份證號：

　　年月日，河北**公路工程咨詢監(jiān)理有限公司**高速公路第LJJ4總監(jiān)辦（以下簡稱甲方）和（以下簡稱乙方）經平等協商同意，按照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等有關法律規(guī)定，就駕駛員聘用一事達成一致，雙方自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

　　第一條　合同期限

　　本合同生效日期年月日，其中試用期月，本合同于年月日終止。

　　第二條　合同內容

　　根據甲方工作需要，乙方自愿擔任甲方單位公務車輛駕駛員工作。

　　第三條　甲方的基本權利和義務

　　1、甲方根據單位的規(guī)章制度及本合同對乙方進行管理。

　　2、保護乙方的合法權益，按照本合同按時支付乙方工資（甲方每月中旬支付乙方上月工資）。

　　第四條　乙方的基本權利和義務

　　1、工資待遇：元/月（包括基本工資、加班工資、各類津貼和福利、保險等全部待遇），乙方人身保險、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等由乙方自行負責。

　　2、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認真鉆研和不斷提高駕駛技術，嚴格遵守《中華人民共和國交通法》，做到安全守法行車。

　　3、完成甲方安排的駕駛任務。

　　4、乙方愛護車輛，負責車輛的日常維護和保養(yǎng)，平時車輛保修，乙方必須事先報請甲方主要領導征得同意后，在指定的修理廠維修，修理費須由甲方指定人員結算、簽字，乙方未經甲方同意自行修理所發(fā)生的費用甲方一概不予認可。遇車輛突發(fā)故障乙方可以無需請示甲方主要領導，應先處理排除安全隱患，然后向甲方單位領導報告，由單位領導到修理廠簽字認可。

　　5、車輛加油必須征得甲方主要領導同意，并記錄加油時的里程表讀數、加油數量、單價和金額，在費用報銷時提供給甲方審核。

　　第五條　勞動保護和勞動條件

　　1、乙方的勞動保護和勞動條件與甲方員工相同。

　　2、乙方工作時間與甲方同步，乙方在工作時間須服從甲方工作安排，早上6:00時到晚上22:00時乙方手機必須保持在開機狀態(tài)。

　　第六條　乙方有以下違約情形之一的，依照本合同條款或甲方規(guī)章制度予以處罰：

　　1、未經甲方同意，乙方不得擅自將甲方的車輛借給甲方以外的人員和其他單位使用，發(fā)現一次扣除當月工資的25%，并給予警告；乙方私借車輛兩次以上、或借車時間連續(xù)超過兩天以上的自動解除聘用合同，并扣除當月全額工資。

　　甲方單位工作人員因私用車，必須報請甲方主要領導同意，否則按照乙方私自借車處理。同時，因乙方私自出車或借車期間發(fā)生的一切交通安全事故、車輛損壞、保養(yǎng)等一切費用由乙方全額承擔，甲方概不負責。

　　2、因乙方駕駛或維護保養(yǎng)不當，造成車輛損壞和丟失的，一切損失由乙方承擔。并在乙方賠償損失后，解除本合同。

　　3、在乙方駕駛行車期間發(fā)生事故，導致乙方傷害所產生的一切費用，甲方概不負責。

　　4、因乙方違章駕駛被交管部門處罰的，由乙方自行負責；因乙方違章駕駛被交管部門暫扣車輛的，由乙方賠償甲方損失500元/天，此賠償金額在當月工資中扣除。

　　5、因甲方違章指揮而造成被交管部門處罰，或被交管部門暫扣車輛，或發(fā)生交通安全事故的，可減輕乙方責任，由雙方協商處理，協商未果的可采取仲裁或訴訟解決。

　　6、乙方因各種原因不能上班的須提前請假，并征得甲方領導同意，單次請假3天（含）以內的不扣除工資，超過3天的按天扣發(fā)工資。乙方單次請假超過10天或一年內累計請假超過30天的，甲方有權單方面解除本合同。

　　第七條　合同的變更和解除

　　1、乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同：

　　①工作期間酗酒駕駛的；

　　②嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

　　③嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　④違章駕駛行車的；

　　⑤被依法追究刑事責任的。

　　2、甲方有下列情形之一，乙方可以單方面解除本合同，并由甲方賠償乙方相應的直接損失（不含精神賠償和間接損失的賠償）：

　　①因甲方違章指揮造成交通安全事故。

　　②甲方對乙方造成經法醫(yī)鑒定為輕傷（含）以上的人身傷害。

　　③甲方超過三個月（含）未支付乙方工資，或超過三個月（含）未報銷經甲方同意由乙方墊付的費用。

　　3、甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同，任何一方無正當理由解除合同的，須提前15天通知對方，經協商同意并辦理有關手續(xù)，方能解除合同；乙方無故提前解除本合同，甲方有權扣發(fā)乙方當月工資；甲方無故解除合同，須向乙方支付1000元的違約金。

　　4、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反合同約定的，對甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。

　　5、在合同期間任何一方若要變更合同條款，須經雙方協商同意并簽訂補充條款。

　　6、合同到期后自動解除，如因工作需要續(xù)簽本合同的，仍需經雙方協商同意并重新簽訂合同。

　　第八條　其它事宜

　　1、本合同一

式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　2、本合同自雙方簽字之日起生效。

　　合同雙方簽字：

　　甲方：（蓋章）代表人：

　　乙方：

　　年月日