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物業(yè)經(jīng)理人

管理處主任助理崗位說明書

5440

  管理處主任助理崗位說明書

  1、崗位人數(shù):1人

  2、直接下級:辦公室主管、工程部主管、客戶服務(wù)部主管、財務(wù)部主管、環(huán)境事務(wù)部主管。

  3、本職工作:負(fù)責(zé)轄區(qū)的治安、消防、綠化、維護(hù)、保潔等工作的考評;協(xié)助經(jīng)理對下屬員工工作實施監(jiān)督檢查考核;在管理處經(jīng)理不在轄區(qū)的情況下履行管理處經(jīng)理的職責(zé)。

  4、任職要求:大專以上學(xué)歷,持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證,從事物業(yè)管理或酒店管理行業(yè)至少3年。熟悉物業(yè)管理有關(guān)的法律、法規(guī),有較強的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

  5、直接責(zé)任:

  (1)領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成公司內(nèi)部承包合同;

  (2)協(xié)助制定管理處年度、月度工作計劃,經(jīng)審批后組織實施;

  (3)負(fù)責(zé)轄區(qū)的治安、消防、綠化、維護(hù)、保潔等具體事務(wù)的管理工作;

  (4)參與轄區(qū)內(nèi)環(huán)境設(shè)計、規(guī)劃及重大工程的指導(dǎo)與監(jiān)督;

  (5)熟悉轄區(qū)情況,與業(yè)主保持密切聯(lián)系,根據(jù)業(yè)主的投訴意見責(zé)令責(zé)任部門及時制定糾正措施,并主持貫徹實施及結(jié)果驗證;

  (6)負(fù)責(zé)調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作;

  (7)主持轄區(qū)各類款項的收支,督促有關(guān)人員帳目日清月結(jié);

  (8)協(xié)調(diào)本管理處與供水、供電及其他與物業(yè)管理有關(guān)部門的關(guān)系,便于開展各項工作;

  (9)督導(dǎo)下屬完成各項工作;

  (10)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

篇2:城投集團(tuán)公司工程管理中心主任助理崗位說明書

  城投集團(tuán)公司工程管理中心主任助理崗位說明書

一、崗位基本信息
崗位名稱 工程管理中心主任助理 所屬部門 工程管理中心 崗位編號 01-02-03
崗位序列 技術(shù)序列 直接上級 工程管理中心主任 直接下級 /
二、崗位工作職責(zé)
序號 崗位核心職能 核心工作描述
部門工作
  1. 負(fù)責(zé)編制質(zhì)量、進(jìn)度、安全生產(chǎn)等方面的管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)
  2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督對工程管理中心的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的貫徹和執(zhí)行實施
  3. 負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施
  4. 在工程管理中心主任的授權(quán)下,代表工程管理中心主任參加各類協(xié)調(diào)會議
  5. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的人員工作安排,保證工作流程順暢,檢查和考核本部門員工的工作,客觀評價其表現(xiàn),并對員工的教育、培訓(xùn)提出使用建議
  6. 協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的關(guān)系
工程項目管理
  1. 配合、陪同參加省市組織的重大重點工程的質(zhì)量、安全檢查、視察工作
  2. 檢查各在建項目質(zhì)量、安全生產(chǎn)總體目標(biāo)的落實情況
  3. 參與集團(tuán)公司組織的安全生產(chǎn)、文明施工的檢查工作
  4. 負(fù)責(zé)整理各項目資金需求計劃和產(chǎn)值報表并做好臺賬
  5. 參加由子公司牽頭組織的大宗材料、設(shè)備競標(biāo)會議
三、崗位任職資格
教育水平 本科以上(工程類專業(yè))
資質(zhì)/職稱要求 中級職稱
工作經(jīng)驗要求 三年以上部門管理工作經(jīng)驗
能力素質(zhì)要求 計算機能力2級、溝通能力2級、計劃能力3級、責(zé)任意識3級、團(tuán)隊意識2級

篇3:城投集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察室主任助理崗位說明書

  城投集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察室主任助理崗位說明書

一、崗位基本信息
崗位名稱 紀(jì)檢監(jiān)察室主任助理 所屬部門 紀(jì)檢監(jiān)察室 崗位編號 01-07-03
崗位序列 管理序列 直接上級 紀(jì)檢監(jiān)察室副主任 直接下級 審計專員
二、崗位工作職責(zé)
序號 崗位核心職能 核心工作描述
審計工作 1 負(fù)責(zé)對集團(tuán)公司財務(wù)收支、內(nèi)控制度的建立執(zhí)行情況進(jìn)行審計和評價
  1. 組織、參與集團(tuán)公司財務(wù)審計、工程審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、離任審計等專項審計工作
  2. 對內(nèi)部審計中確定的違規(guī)違紀(jì)責(zé)任人提出責(zé)任追究意見
  3. 負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、擬訂、修改和完善內(nèi)部審計工作制度、年度工作計劃和工作報告
2 其他工作 1 協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察室主任制定部門預(yù)算方案,核定、審批本部門各項開支,控制內(nèi)部費用開支
2 協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察室主任開展部門日?;A(chǔ)工作
3 負(fù)責(zé)與上級紀(jì)檢監(jiān)察部門和子公司相關(guān)人員相關(guān)工作對接
4 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
三、崗位任職資格
教育水平 本科以上
資質(zhì)/職稱要求 /
工作經(jīng)驗要求 二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
能力素質(zhì)要求 計算機能力2級、溝通能力2級、計劃能力2級、責(zé)任意識2級、團(tuán)隊意識2級

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