醫院工會委員會職責3

　　(一)在醫院黨委和上級工會的領導下，依照《工會法》和《中國工會章程》獨立開展工作，充分發揮黨群聯系的橋梁與紐帶作用。

　　(二)認真履行工會“維護、建設、參與、教育”四項社會職能，動員和組織職工搞好醫院的發展建設，增強醫院、科室和職工的凝聚力。

　　(三)執行工會、職工代表大會決議和上級工會決定，代表和組織職工參與醫院的民主管理和民主監督，定期召開職工代表大會，審議院內的重大決策。

　　(四)負責職工代表大會的日常工作，檢查、監督職代會決議的執行和提案的落實情況，進一步推進院務公開工作。

　　(五)發揮工會的教育職能，對職工進行思想政治教育，支持、鼓勵職工學習、掌握科學技術文化和管理知識，提高職工綜合素質;樹立“愛院、愛崗、敬業”精神，增強職工主人翁責任感。

　　(六)參與協調勞動關系和調解勞動爭議，做好職工的信訪、調解工作，與行政和有關部門協商解決涉及職工的切身利益。

　　(七)督促有關法律、法規的貫徹執行，協助和督促行政全面做好勞動保險、勞動保護及醫療保險，維護職工的合法權益，最大限度地提高職工的福利待遇。

　　(八)組織開展有益于職工身心健康的文化活動，堅持開展具有增強團隊精神的系列文體比賽，進一步豐富職工的業余文化生活，提高職工思想道德和文化修養。

　　(九)不斷加強工會自身建設，發展工會積極分子隊伍，做好新會員的入會和教育工作。

　　(十)收好、用好、管理好工會經費及其固定資產。

　　(十一)積極、主動、認真地完成黨、政交給的各項工作任務。

　　(十二)做好工會工作范圍內各類檔案的收集、整理、管理和立卷歸檔。

篇2：學校工會主席工作職責

　　工會主席工作職責

　　1、根據上級工會的指示及工會委員的決議，草擬并認真實施工會委員會工作計劃。

　　2、定期召開工會委員會會議，及時安排工會工作，討論研究有關問題。

　　3、在黨總支領導下，配各個階段的主要工作，有效地組織生動的教育活動，提高教職工的事業心，責任心。

　　4、依法維護教職工的民主權利，組織教職工參政、論政民主管理學校。

　　5、關心教職工生活，辦好教職工集體福利。

　　6、關心教職工的身體健康，開展豐富多彩的文體活動。

　　7、維護女教職工的合法權益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

篇3：外語學院工會小組長職責

　　外語學院工會小組長接受學校工會的工作指示，并接受系黨總支的工作指導，崗位職責如下：

　　一、按照《工會法》規定開展工作，參加學校教職工代表大會，履行代表職責。

　　二、與學院黨總支配合，做好教師思想政治工作，協助有關部門搞好校園精神文明建設，為學院和系的改革發展服務。

　　三、深入普通教師層面，了解教師思想、生活、健康狀況，不斷改進工作。

　　四、積極組織外語學院教師開展文化、娛樂、體育方面的活動。同時積極宣傳、組織教師參加學院工會開展的各項工作，提高教師身體素質。

　　五、采集、管理外語學院教師會員資料，做好新教師入會發展工作。

　　六、維護教師勞動、工作權益，了解教師實際生活困難，并及時向上級

　　反映，提出解決意見。

　　七、協助學院黨政辦公室完成外語學院文化宣傳工作。

　　八、按財經制度管理、使用工會經費，定期向會員公布。

　　九、根據學校工會要求，通知、分發教師福利。分發外語學院安排的教師福利。

　　十、加強對女教師的教育，協助學校工會搞好計劃生育工作。

　　十一、負責病、退教師的慰問工作。在系內教師家庭遇到重大變故時，配合有關部門做好慰問、安撫工作。

　　ZZ師范外語學院