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物業(yè)經(jīng)理人

授信管理崗工作職責

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  授信管理崗工作職責

  其主要職責:

  (1)貫徹執(zhí)行國家和本行信貸政策、制度(以本手冊以及本行現(xiàn)行與本手冊無沖突的制度、規(guī)定為準)工作;

  (2)研究擬定授信工作規(guī)劃,研究分析當?shù)亟?jīng)濟形勢和行業(yè)發(fā)展趨勢,調(diào)查分析授信業(yè)務投向;

  (3)擬定并組織實施有關授信管理實施細則;

  (4)檢查和督導本行正常類授信客戶定期和不定期監(jiān)控工作;

  (5)具體實施對本行授信人員的業(yè)務培訓和考核;

  (6)檢查和考核授信經(jīng)營部門執(zhí)行授信規(guī)章制度的情況,提出相應的管理建議及整改要求;

  (7)協(xié)助授信經(jīng)營部門發(fā)現(xiàn)或識別授信客戶的特殊預警信號并提出預警措施建議;

  (8)收集整理和上報在授信審查、檢查過程中或通過其他途徑采集的風險信息。

篇2:授信盡職調(diào)查部門主管工作職責

  授信盡職調(diào)查部門部門主管工作職責

  其主要職責:

  (1)負責制定和組織實施本部門授信盡職調(diào)查工作實施細則和工作流程;

  (2)負責組織授信盡職調(diào)查人員依據(jù)誠信和公正原則開展工作;

  (3)審批授信盡職調(diào)查責任認定結(jié)果,決定是否進行責任追究的建議;

  (4)審批并提出具體責成相關部門或授信工作人員對授信工作存在的問題限期糾正的意見;

  (5)負責組織授信盡職調(diào)查人員相關培訓和考核。

篇3:授信盡職調(diào)查崗工作職責

  授信盡職調(diào)查崗工作職責

  其主要職責:

  (1)不斷學習和掌握授信、法律、財務等知識,提高授信工作盡職調(diào)查能力,堅持依據(jù)誠信和公正的原則開展工作;

  (2)對授信工作人員在辦理授信業(yè)務過程中是否違法違規(guī)及疏忽職守等行為,做出書面責任認定意見;

  (3)正確界定須進行責任追究的相關責任人,并認定其錯誤事實、性質(zhì)和相應責任。責任認定要有證據(jù)佐證,須附有客觀、正確地反映認定其錯誤事實、性質(zhì)及應負責任的證據(jù);

  (4)對授信工作人員在授信流程和管理等各個環(huán)節(jié)都勤勉盡職地履行職責,而因經(jīng)濟環(huán)境、市場變化、客戶自身經(jīng)營失誤、國家政策或法律法規(guī)的變化等,使授信風險增大或損失的,提出相關依據(jù)并作出書面免責意見;

  (5)認真對待有關責任人的口頭或書面申辯,對申辯意見要認真審核,并作出有事實根據(jù)的采納或不采納結(jié)論,實事求是地認定相關責任意見;

  (6)經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)授信工作存在的問題,經(jīng)上報批準后,對相關部門或授信工作人員做出責成糾正的書面要求。

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