沂臨市人民醫(yī)院派駐第一書記兩年任職規(guī)劃和年度工作計(jì)劃
沂臨市人民醫(yī)院駐經(jīng)開區(qū)梅家埠街道醋莊后村第一書記工作組駐村以來(lái)，緊緊圍繞 “建強(qiáng)基層組織、助力強(qiáng)村富民、弘揚(yáng)文明新風(fēng)、服務(wù)保障民生”的工作職責(zé)，通過(guò)深入走訪調(diào)研、廣泛征求意見，逐步摸清了村情民意，經(jīng)過(guò)與街道黨委政府和村支兩委多次共同認(rèn)真分析討論后，明確了幫扶重點(diǎn)，確定了“抓黨建、促發(fā)展、揚(yáng)新風(fēng)、惠民生”為抓手的工作思路，制定了兩年任職規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。
一、任職村概況
(一)基本情況
醋莊后村系沂臨經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)梅家埠街道辦事處下轄行政村之一，位于梅家埠街道辦事處駐地東南7公里處，東鄰灣里村，南鄰醋莊前村，西鄰小墩村，北鄰干溝淵。全村總?cè)丝?110人，共635戶，*黨員62人。村域面積約2.3平方公里，其中村莊占地490畝，葡萄園2000畝，耕地924畝。該村為葡萄種植專業(yè)村，20**年“醋莊葡萄”獲得國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)，是萬(wàn)畝葡萄園的發(fā)源地和核心區(qū)。20**年該村村集體收入9850元，村民人均純收入8100元，主要以葡萄種植業(yè)為主。村內(nèi)無(wú)集體土地和房屋，村民增收渠道單一。
(二)主要特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)
1、村兩委班子健全，有較高的干事創(chuàng)業(yè)熱情。村兩委換屆于20**年2月前完成，現(xiàn)有村兩委干部6名，其中1名為女干部，黨員62名，村民代表45名。
2、交通區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯。醋莊后村位于城郊，地處平原，交通便利，四通八達(dá)，周邊有醋韓公路、曹新路、沭郯路、玉白河?xùn)|西路;環(huán)境優(yōu)美，土地肥沃，水源充足，主要種植葡萄、桃、蘋果等經(jīng)濟(jì)作物，具有發(fā)展生態(tài)觀光旅游的良好前景。
3、村居規(guī)劃布局合理。醋莊后村有東西3條、南北6條主街道，規(guī)劃整齊，村民主要居住在安邦街以東，經(jīng)濟(jì)作物種植在安邦街以西，適宜發(fā)展采摘觀光等農(nóng)家體驗(yàn)式旅游項(xiàng)目。
4、擁有國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)品牌。該村經(jīng)濟(jì)作物以葡萄為主，葡萄種植技術(shù)成熟、經(jīng)驗(yàn)豐富。“醋莊葡萄”是國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)。
(三)存在的突出問(wèn)題
1、村兩委班子思想保守，缺少發(fā)展思路，組織力欠缺。
2、村集體經(jīng)濟(jì)收入薄弱。村集體無(wú)承包土地，公共資源匱乏，因歷史遺留問(wèn)題和近年村內(nèi)建設(shè)等原因，村集體財(cái)務(wù)處于負(fù)債狀態(tài)。
3、經(jīng)濟(jì)作物品種單一，生產(chǎn)營(yíng)銷方式落后。醋莊后村的經(jīng)濟(jì)作物以葡萄為主，在葡萄種植上存在重產(chǎn)量、輕質(zhì)量，管理粗放;品種改良換代遲緩，不能適應(yīng)市場(chǎng)需求;市場(chǎng)意識(shí)缺乏，沒(méi)有充分利用電商、微商平臺(tái)進(jìn)行營(yíng)銷;未能結(jié)合國(guó)家地理標(biāo)志優(yōu)勢(shì)打造葡萄品牌，缺少葡萄深加工產(chǎn)業(yè)鏈。
4、農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施有待修繕。玉白河以東有2條灌溉排水渠需要整修，玉白河以西泄洪渠沒(méi)有水閘，汛期將危及周邊農(nóng)作物生長(zhǎng)。
5、鄉(xiāng)村集市亟待規(guī)范治理。醋莊后村集市歷史悠久，輻射周邊上百村，惠及上萬(wàn)村民。但存在區(qū)域狹小、管理不規(guī)范等問(wèn)題，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到群眾需求，村民怨言較多。
6、村莊衛(wèi)生服務(wù)設(shè)施較差。醋莊后村衛(wèi)生室承擔(dān)了門診診療、常見病初級(jí)診治、公共衛(wèi)生健康教育、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理、傳染病防治等一系列工作，每日門診量最高可達(dá)200人次。目前，衛(wèi)生室設(shè)備、設(shè)施落后，技術(shù)人員匱乏。
(四)需重點(diǎn)關(guān)注人員情況
該村現(xiàn)有低保戶7戶9人，五保戶5人，其中有2戶家庭特別困難，形成原因有：因常年患病，無(wú)法務(wù)農(nóng);因失去雙親而無(wú)勞動(dòng)能力;因先天不足喪失勞動(dòng)能力。由于村集體經(jīng)濟(jì)無(wú)收入來(lái)源，給予的幫助扶持十分有限。
二、兩年任職規(guī)劃
指導(dǎo)思想：以*社會(huì)***為指導(dǎo)，全面貫徹***大精神，聚焦鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，立足創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，以“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”為工作目標(biāo)，力爭(zhēng)通過(guò)兩年努力，實(shí)現(xiàn)村黨組織組織力得到提升、村集體經(jīng)濟(jì)得以壯大，文明新風(fēng)進(jìn)一步弘揚(yáng)，群眾獲得感顯著增強(qiáng)。
(一)建強(qiáng)基層組織
1、加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)市、區(qū)、村級(jí)規(guī)范化管理制度，編撰印制《醋莊后村村級(jí)運(yùn)行規(guī)范》，認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、“四議兩公開”等相關(guān)制度規(guī)定，完善辦公、議事、決策程序，推動(dòng)民主公開，主動(dòng)接受村民監(jiān)督;組織村“兩委”成員到先進(jìn)村居學(xué)習(xí)先進(jìn)理念和成功經(jīng)驗(yàn)，開闊眼界，查找差距，不斷增強(qiáng)干好工作的緊迫感和責(zé)任感，提升村級(jí)班子的管理能力和服務(wù)水平。
2、注重黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育培訓(xùn)，全面實(shí)施“主題黨日”和黨員量化積分管理，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的思想教育，以增強(qiáng)宗旨意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和自律意識(shí)。爭(zhēng)做合格黨員，發(fā)揮模范帶頭作用。做好入黨積極分子培養(yǎng)和教育，任期內(nèi)新發(fā)展黨員1-2名，培養(yǎng)后備干部5名。
3、積極探索基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以提高基層黨建生命力為著力點(diǎn)，通過(guò)制度建設(shè)、“聯(lián)學(xué)聯(lián)動(dòng)”等形式規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實(shí)現(xiàn)村級(jí)黨建制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。力爭(zhēng)黨建工作達(dá)到梅家埠街道一流水平，打造黨建工作樣板工程，不斷提升基層黨組織的創(chuàng)新力、戰(zhàn)斗力。
(二)助力強(qiáng)村富民
1、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)方面，主要有四項(xiàng)規(guī)劃：一是充分利用和發(fā)揮葡萄種植合作社優(yōu)勢(shì)。結(jié)合醋莊后村實(shí)際，利用好現(xiàn)有合作社，進(jìn)一步精準(zhǔn)定位，形成集體引領(lǐng)、企業(yè)化經(jīng)營(yíng)、群眾參與、合作共贏的模式，為葡萄種植、銷售及產(chǎn)業(yè)開發(fā)奠定基礎(chǔ)。二是開發(fā)葡萄冷鏈貯存管理項(xiàng)目。建設(shè)適合醋莊后村實(shí)際的恒溫庫(kù)，采取對(duì)外租賃的經(jīng)營(yíng)模式，一方面確保葡萄保鮮儲(chǔ)存，延長(zhǎng)葡萄供應(yīng)期，同時(shí)，促進(jìn)村集體增收。三是開發(fā)葡萄深加工產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。利用葡萄皮、渣可以釀醋和生產(chǎn)活性炭的優(yōu)勢(shì)，爭(zhēng)取有關(guān)部門政策和資金支持，建設(shè)葡萄醋釀造作坊, 生產(chǎn)制作活性炭，促進(jìn)村集體增收。四是規(guī)范集市管理，打造“醋莊大集”品牌。在現(xiàn)有醋莊集市的基礎(chǔ)上，結(jié)合葡萄旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)和區(qū)位優(yōu)勢(shì)，升級(jí)打造規(guī)范有序、頗具特色的商業(yè)街，在滿足旅游消費(fèi)需求的同時(shí)，通過(guò)節(jié)假日和周末，吸引城市游客前來(lái)趕“醋莊大集”，以此帶動(dòng)村集體和村民增收。通過(guò)上述措施，確保村集體穩(wěn)定年收入超過(guò)15萬(wàn)元以上。
2、帶領(lǐng)群眾增收致富方面，主要有兩項(xiàng)規(guī)劃：一是實(shí)施“電商興村”項(xiàng)目。利用電商、微商平臺(tái)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)電子商務(wù)帶頭人，最大限度發(fā)揮“醋莊葡萄”地理標(biāo)志品牌優(yōu)勢(shì)，減少流通環(huán)節(jié)，打造訂單農(nóng)業(yè)，引導(dǎo)村民向新型職業(yè)農(nóng)民轉(zhuǎn)變，開拓農(nóng)民創(chuàng)業(yè)新渠道，增加村民收入。二是打造農(nóng)業(yè)體驗(yàn)式觀光旅游創(chuàng)意項(xiàng)目。結(jié)合醋莊后村資源優(yōu)勢(shì)，建設(shè)葡萄主題樂(lè)園，在發(fā)展葡萄采摘的基礎(chǔ)上，舉辦“醋莊葡萄文化旅游節(jié)”，拓展體驗(yàn)式創(chuàng)意農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。建設(shè)葡萄生態(tài)文化長(zhǎng)廊，挖掘醋莊后村歷史文化，建設(shè)村史館，打造體驗(yàn)式葡萄醋釀造作坊、葡萄盆景制作工坊，推進(jìn)觀光、生態(tài)、體驗(yàn)與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，實(shí)現(xiàn)群眾穩(wěn)定增收。
(三)弘揚(yáng)文明新風(fēng)
1、打造村莊新風(fēng)貌。圍繞推進(jìn)沂蒙美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，以開展村莊美、庭院美“雙美村莊”創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，積極實(shí)施城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和農(nóng)村“七改”、“五化”工程，不斷改善群眾生產(chǎn)生活環(huán)境，著力打造整潔優(yōu)美、秩序井然的新村貌。
2、弘揚(yáng)文明新風(fēng)尚。廣泛開展“孝心村”創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)開展“好媳婦”好婆婆”“五好文明家庭”等評(píng)選活動(dòng)，助推農(nóng)村精神文明建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮紅白理事會(huì)作用，積極推進(jìn)移風(fēng)易俗，引導(dǎo)群眾自覺(jué)踐行文明新風(fēng)，提升道德修養(yǎng)，形成相親相愛(ài)、向上向善的新風(fēng)尚。
3、創(chuàng)造健康新生活。借助傳統(tǒng)文化節(jié)日，組織豐富多彩的文體活動(dòng)，不斷豐富群眾精神文化生活。加強(qiáng)農(nóng)家書屋、文化體育廣場(chǎng)等公共文化設(shè)施建設(shè)，定期組織種植栽培、環(huán)境衛(wèi)生、健康知識(shí)等方面的學(xué)習(xí)講座，提高村民整體素質(zhì)。
(四)保障服務(wù)民生
1、升級(jí)改造村級(jí)綜合服務(wù)中心、文體廣場(chǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施。
2、建好村級(jí)衛(wèi)生室，按照省、市關(guān)于村級(jí)衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)要求，建設(shè)村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)場(chǎng)所，利用單位優(yōu)勢(shì)，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備支持。
3、落實(shí)“結(jié)親連心”活動(dòng)。配合經(jīng)開區(qū)做好村內(nèi)“結(jié)親連心”人員確定、信息采集、分配聯(lián)系等工作。
4、積極爭(zhēng)取有關(guān)部門支持，治理美化村容村貌，規(guī)范修繕灌溉排水兩用渠和泄洪渠等水利配套設(shè)施，進(jìn)一步改善村民生活、勞作環(huán)境，確保村民生活和生產(chǎn)需求。
5、實(shí)施愛(ài)心幫扶工程。不斷加強(qiáng)對(duì)低保戶、五保戶、殘疾人、空巢老人、留守兒童等困難群眾的關(guān)心關(guān)愛(ài)，及時(shí)幫助解決實(shí)際困難。
6、企業(yè)幫扶。積極與中裕燃?xì)庥邢薰緦?duì)接，結(jié)合本村實(shí)際和企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)特點(diǎn)，圍繞本工作規(guī)劃，協(xié)商幫扶項(xiàng)目和措施，打造企業(yè)幫扶亮點(diǎn)工程。
三、年度工作計(jì)劃
20**年，我們將以加強(qiáng)基礎(chǔ)黨組織建設(shè)、打造升級(jí)村級(jí)服務(wù)中心和文體廣場(chǎng)、促進(jìn)村集體增收項(xiàng)目為重點(diǎn)，推動(dòng)任職村各項(xiàng)工作全面開展。
建強(qiáng)基層組織：
1、結(jié)合醋莊后村實(shí)際情況和村民的實(shí)際需求，組織村兩委成員共同制定《梅家埠街道醋莊后村村級(jí)運(yùn)行規(guī)范》，并印制成冊(cè)。(5月)
2、與村兩委成員共同制定和實(shí)施醋莊后村黨支部20**年6-12月黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃;到村任職的第一書記和副書記分別為村內(nèi)黨員上黨課;以“不忘初心，牢記使命”為主題，組織開展慶“七一”主題黨性教育活動(dòng)，通過(guò)宣誓和觀摩，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(貫穿全年，重點(diǎn)在七一前后)
3、配合有關(guān)部門完成“結(jié)親連心”工作。(7月底)
4、規(guī)范打造黨建文化墻。(10月前)
5、組織黨員到先進(jìn)村居學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn)，開闊眼界，查找差距，真正做到學(xué)以致用。(不定期)
助力強(qiáng)村富民：
6、規(guī)范集市管理，打造“醋莊大集”品牌。(6-9月)
7、建設(shè)葡萄主題公園，打造葡萄生態(tài)文化長(zhǎng)廊，挖掘醋莊醋文化，利用葡萄優(yōu)勢(shì)，開發(fā)葡萄醋釀制產(chǎn)業(yè)，打造體驗(yàn)式創(chuàng)意文化旅游項(xiàng)目。(6-9月)
8、搭建電商、微商平臺(tái)，開發(fā)利用葡萄質(zhì)量追溯系統(tǒng)。(明年4月前)
9、建設(shè)適宜葡萄儲(chǔ)存的恒溫庫(kù)。(明年4月前)
弘揚(yáng)文明新風(fēng)：
10、圍繞“雙美村莊”創(chuàng)建活動(dòng)，組織宣講團(tuán)圍繞衛(wèi)生清潔、家居布置、婚姻家庭、權(quán)益維護(hù)、家庭教育等方面進(jìn)行宣講，引導(dǎo)農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)變思想觀念，改善生活方式，提升生活品質(zhì)。(不定期)
11、開展評(píng)先樹優(yōu)活動(dòng)，評(píng)選“五好文明家庭”、“好媳婦”、“好婆婆”。(10-12月)
12、借助傳統(tǒng)文化節(jié)日，開展系列文體活動(dòng)。(明年4月前)
服務(wù)保障民生：
13、安裝玉白河以西泄洪渠水閘，修繕玉白河以東灌溉排水兩用渠，美化葡萄園區(qū)生產(chǎn)路，確保20**年村民正常生產(chǎn)需求。(5-8月)
14、開展“助學(xué)扶智、助推沂蒙鄉(xiāng)村振興”活動(dòng)。(8月初)
15、升級(jí)打造村級(jí)綜合服務(wù)中心和文體廣場(chǎng)(6-12月)。
16、建設(shè)村級(jí)衛(wèi)生室，利用單位優(yōu)勢(shì)，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備支持。定期由市人民醫(yī)院在醋莊后村開展包含義診送藥、健康指導(dǎo)、專題講座、出院隨訪、走訪慰問(wèn)等為一體的醫(yī)療綜合服務(wù)工作，滿足村民的健康需求。(明年4月前)
四、加強(qiáng)組織保障
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市選派辦統(tǒng)一指導(dǎo)下，市人民醫(yī)院把第一書記駐村工作作為落實(shí)管黨治黨責(zé)任的重要內(nèi)容，列入重要議事日程。成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)、分管院領(lǐng)導(dǎo)任常務(wù)副組長(zhǎng)、其他班子成員任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)人親自抓部署，分管院領(lǐng)導(dǎo)靠上抓落實(shí)，出臺(tái)具體的幫扶、支持措施，扎實(shí)推進(jìn)落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少聽一次工作匯報(bào)，班子成員每年現(xiàn)場(chǎng)辦公不少于2次，研究推進(jìn)工作措施。
(二)形成良好工作機(jī)制。首先是第一書記工作組要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真履職，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)任職村“兩委”班子和黨員群眾，扎實(shí)工作、真抓實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)，協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系，掌握好政策，多爭(zhēng)取資金，努力完成任職期間各項(xiàng)工作任務(wù)，遵守駐村紀(jì)律，與派出單位工作完全脫鉤;其次，市人民醫(yī)院明確1名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)第一書記工作，積極幫助解決駐村工作中的困難問(wèn)題。
(三)形成強(qiáng)大工作合力。市人民醫(yī)院舉全院之力支持第一書記工作組駐村工作，醫(yī)院黨委發(fā)揮好指揮部、協(xié)調(diào)部、保障部的作用，各科室、各部門結(jié)合自身職能特點(diǎn)，做好與任職村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、幫包企業(yè)各種共建活動(dòng)，形成工作合力，共同推進(jìn)第一書記駐村各項(xiàng)工作，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署。
篇2：市人民醫(yī)院派駐第一書記兩年任職規(guī)劃和年度工作計(jì)劃
沂臨市人民醫(yī)院派駐第一書記兩年任職規(guī)劃和年度工作計(jì)劃
沂臨市人民醫(yī)院駐經(jīng)開區(qū)梅家埠街道醋莊后村第一書記工作組駐村以來(lái)，緊緊圍繞 “建強(qiáng)基層組織、助力強(qiáng)村富民、弘揚(yáng)文明新風(fēng)、服務(wù)保障民生”的工作職責(zé)，通過(guò)深入走訪調(diào)研、廣泛征求意見，逐步摸清了村情民意，經(jīng)過(guò)與街道黨委政府和村支兩委多次共同認(rèn)真分析討論后，明確了幫扶重點(diǎn)，確定了“抓黨建、促發(fā)展、揚(yáng)新風(fēng)、惠民生”為抓手的工作思路，制定了兩年任職規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。
一、任職村概況
(一)基本情況
醋莊后村系沂臨經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)梅家埠街道辦事處下轄行政村之一，位于梅家埠街道辦事處駐地東南7公里處，東鄰灣里村，南鄰醋莊前村，西鄰小墩村，北鄰干溝淵。全村總?cè)丝?110人，共635戶，*黨員62人。村域面積約2.3平方公里，其中村莊占地490畝，葡萄園2000畝，耕地924畝。該村為葡萄種植專業(yè)村，20**年“醋莊葡萄”獲得國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)，是萬(wàn)畝葡萄園的發(fā)源地和核心區(qū)。20**年該村村集體收入9850元，村民人均純收入8100元，主要以葡萄種植業(yè)為主。村內(nèi)無(wú)集體土地和房屋，村民增收渠道單一。
(二)主要特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)
1、村兩委班子健全，有較高的干事創(chuàng)業(yè)熱情。村兩委換屆于20**年2月前完成，現(xiàn)有村兩委干部6名，其中1名為女干部，黨員62名，村民代表45名。
2、交通區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯。醋莊后村位于城郊，地處平原，交通便利，四通八達(dá)，周邊有醋韓公路、曹新路、沭郯路、玉白河?xùn)|西路;環(huán)境優(yōu)美，土地肥沃，水源充足，主要種植葡萄、桃、蘋果等經(jīng)濟(jì)作物，具有發(fā)展生態(tài)觀光旅游的良好前景。
3、村居規(guī)劃布局合理。醋莊后村有東西3條、南北6條主街道，規(guī)劃整齊，村民主要居住在安邦街以東，經(jīng)濟(jì)作物種植在安邦街以西，適宜發(fā)展采摘觀光等農(nóng)家體驗(yàn)式旅游項(xiàng)目。
4、擁有國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)品牌。該村經(jīng)濟(jì)作物以葡萄為主，葡萄種植技術(shù)成熟、經(jīng)驗(yàn)豐富。“醋莊葡萄”是國(guó)家地理標(biāo)志商標(biāo)。
(三)存在的突出問(wèn)題
1、村兩委班子思想保守，缺少發(fā)展思路，組織力欠缺。
2、村集體經(jīng)濟(jì)收入薄弱。村集體無(wú)承包土地，公共資源匱乏，因歷史遺留問(wèn)題和近年村內(nèi)建設(shè)等原因，村集體財(cái)務(wù)處于負(fù)債狀態(tài)。
3、經(jīng)濟(jì)作物品種單一，生產(chǎn)營(yíng)銷方式落后。醋莊后村的經(jīng)濟(jì)作物以葡萄為主，在葡萄種植上存在重產(chǎn)量、輕質(zhì)量，管理粗放;品種改良換代遲緩，不能適應(yīng)市場(chǎng)需求;市場(chǎng)意識(shí)缺乏，沒(méi)有充分利用電商、微商平臺(tái)進(jìn)行營(yíng)銷;未能結(jié)合國(guó)家地理標(biāo)志優(yōu)勢(shì)打造葡萄品牌，缺少葡萄深加工產(chǎn)業(yè)鏈。
4、農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施有待修繕。玉白河以東有2條灌溉排水渠需要整修，玉白河以西泄洪渠沒(méi)有水閘，汛期將危及周邊農(nóng)作物生長(zhǎng)。
5、鄉(xiāng)村集市亟待規(guī)范治理。醋莊后村集市歷史悠久，輻射周邊上百村，惠及上萬(wàn)村民。但存在區(qū)域狹小、管理不規(guī)范等問(wèn)題，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到群眾需求，村民怨言較多。
6、村莊衛(wèi)生服務(wù)設(shè)施較差。醋莊后村衛(wèi)生室承擔(dān)了門診診療、常見病初級(jí)診治、公共衛(wèi)生健康教育、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處理、傳染病防治等一系列工作，每日門診量最高可達(dá)200人次。目前，衛(wèi)生室設(shè)備、設(shè)施落后，技術(shù)人員匱乏。
(四)需重點(diǎn)關(guān)注人員情況
該村現(xiàn)有低保戶7戶9人，五保戶5人，其中有2戶家庭特別困難，形成原因有：因常年患病，無(wú)法務(wù)農(nóng);因失去雙親而無(wú)勞動(dòng)能力;因先天不足喪失勞動(dòng)能力。由于村集體經(jīng)濟(jì)無(wú)收入來(lái)源，給予的幫助扶持十分有限。
二、兩年任職規(guī)劃
指導(dǎo)思想：以*社會(huì)***為指導(dǎo)，全面貫徹***大精神，聚焦鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，立足創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，以“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”為工作目標(biāo)，力爭(zhēng)通過(guò)兩年努力，實(shí)現(xiàn)村黨組織組織力得到提升、村集體經(jīng)濟(jì)得以壯大，文明新風(fēng)進(jìn)一步弘揚(yáng)，群眾獲得感顯著增強(qiáng)。
(一)建強(qiáng)基層組織
1、加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)市、區(qū)、村級(jí)規(guī)范化管理制度，編撰印制《醋莊后村村級(jí)運(yùn)行規(guī)范》，認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、“四議兩公開”等相關(guān)制度規(guī)定，完善辦公、議事、決策程序，推動(dòng)民主公開，主動(dòng)接受村民監(jiān)督;組織村“兩委”成員到先進(jìn)村居學(xué)習(xí)先進(jìn)理念和成功經(jīng)驗(yàn)，開闊眼界，查找差距，不斷增強(qiáng)干好工作的緊迫感和責(zé)任感，提升村級(jí)班子的管理能力和服務(wù)水平。
2、注重黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育培訓(xùn)，全面實(shí)施“主題黨日”和黨員量化積分管理，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的思想教育，以增強(qiáng)宗旨意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和自律意識(shí)。爭(zhēng)做合格黨員，發(fā)揮模范帶頭作用。做好入黨積極分子培養(yǎng)和教育，任期內(nèi)新發(fā)展黨員1-2名，培養(yǎng)后備干部5名。
3、積極探索基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以提高基層黨建生命力為著力點(diǎn)，通過(guò)制度建設(shè)、“聯(lián)學(xué)聯(lián)動(dòng)”等形式規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實(shí)現(xiàn)村級(jí)黨建制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。力爭(zhēng)黨建工作達(dá)到梅家埠街道一流水平，打造黨建工作樣板工程，不斷提升基層黨組織的創(chuàng)新力、戰(zhàn)斗力。
(二)助力強(qiáng)村富民
1、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)方面，主要有四項(xiàng)規(guī)劃：一是充分利用和發(fā)揮葡萄種植合作社優(yōu)勢(shì)。結(jié)合醋莊后村實(shí)際，利用好現(xiàn)有合作社，進(jìn)一步精準(zhǔn)定位，形成集體引領(lǐng)、企業(yè)化經(jīng)營(yíng)、群眾參與、合作共贏的模式，為葡萄種植、銷售及產(chǎn)業(yè)開發(fā)奠定基礎(chǔ)。二是開發(fā)葡萄冷鏈貯存管理項(xiàng)目。建設(shè)適合醋莊后村實(shí)際的恒溫庫(kù)，采取對(duì)外租賃的經(jīng)營(yíng)模式，一方面確保葡萄保鮮儲(chǔ)存，延長(zhǎng)葡萄供應(yīng)期，同時(shí)，促進(jìn)村集體增收。三是開發(fā)葡萄深加工產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。利用葡萄皮、渣可以釀醋和生產(chǎn)活性炭的優(yōu)勢(shì)，爭(zhēng)取有關(guān)部門政策和資金支持，建設(shè)葡萄醋釀造作坊, 生產(chǎn)制作活性炭，促進(jìn)村集體增收。四是規(guī)范集市管理，打造“醋莊大集”品牌。在現(xiàn)有醋莊集市的基礎(chǔ)上，結(jié)合葡萄旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)和區(qū)位優(yōu)勢(shì)，升級(jí)打造規(guī)范有序、頗具特色的商業(yè)街，在滿足旅游消費(fèi)需求的同時(shí)，通過(guò)節(jié)假日和周末，吸引城市游客前來(lái)趕“醋莊大集”，以此帶動(dòng)村集體和村民增收。通過(guò)上述措施，確保村集體穩(wěn)定年收入超過(guò)15萬(wàn)元以上。
2、帶領(lǐng)群眾增收致富方面，主要有兩項(xiàng)規(guī)劃：一是實(shí)施“電商興村”項(xiàng)目。利用電商、微商平臺(tái)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)電子商務(wù)帶頭人，最大限度發(fā)揮“醋莊葡萄”地理標(biāo)志品牌優(yōu)勢(shì)，減少流通環(huán)節(jié)，打造訂單農(nóng)業(yè)，引導(dǎo)村民向新型職業(yè)農(nóng)民轉(zhuǎn)變，開拓農(nóng)民創(chuàng)業(yè)新渠道，增加村民收入。二是打造農(nóng)業(yè)體驗(yàn)式觀光旅游創(chuàng)意項(xiàng)目。結(jié)合醋莊后村資源優(yōu)勢(shì)，建設(shè)葡萄主題樂(lè)園，在發(fā)展葡萄采摘的基礎(chǔ)上，舉辦“醋莊葡萄文化旅游節(jié)”，拓展體驗(yàn)式創(chuàng)意農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。建設(shè)葡萄生態(tài)文化長(zhǎng)廊，挖掘醋莊后村歷史文化，建設(shè)村史館，打造體驗(yàn)式葡萄醋釀造作坊、葡萄盆景制作工坊，推進(jìn)觀光、生態(tài)、體驗(yàn)與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，實(shí)現(xiàn)群眾穩(wěn)定增收。
(三)弘揚(yáng)文明新風(fēng)
1、打造村莊新風(fēng)貌。圍繞推進(jìn)沂蒙美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，以開展村莊美、庭院美“雙美村莊”創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，積極實(shí)施城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和農(nóng)村“七改”、“五化”工程，不斷改善群眾生產(chǎn)生活環(huán)境，著力打造整潔優(yōu)美、秩序井然的新村貌。
2、弘揚(yáng)文明新風(fēng)尚。廣泛開展“孝心村”創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)開展“好媳婦”好婆婆”“五好文明家庭”等評(píng)選活動(dòng)，助推農(nóng)村精神文明建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮紅白理事會(huì)作用，積極推進(jìn)移風(fēng)易俗，引導(dǎo)群眾自覺(jué)踐行文明新風(fēng)，提升道德修養(yǎng)，形成相親相愛(ài)、向上向善的新風(fēng)尚。
3、創(chuàng)造健康新生活。借助傳統(tǒng)文化節(jié)日，組織豐富多彩的文體活動(dòng)，不斷豐富群眾精神文化生活。加強(qiáng)農(nóng)家書屋、文化體育廣場(chǎng)等公共文化設(shè)施建設(shè)，定期組織種植栽培、環(huán)境衛(wèi)生、健康知識(shí)等方面的學(xué)習(xí)講座，提高村民整體素質(zhì)。
(四)保障服務(wù)民生
1、升級(jí)改造村級(jí)綜合服務(wù)中心、文體廣場(chǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施。
2、建好村級(jí)衛(wèi)生室，按照省、市關(guān)于村級(jí)衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)要求，建設(shè)村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)場(chǎng)所，利用單位優(yōu)勢(shì)，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備支持。
3、落實(shí)“結(jié)親連心”活動(dòng)。配合經(jīng)開區(qū)做好村內(nèi)“結(jié)親連心”人員確定、信息采集、分配聯(lián)系等工作。
4、積極爭(zhēng)取有關(guān)部門支持，治理美化村容村貌，規(guī)范修繕灌溉排水兩用渠和泄洪渠等水利配套設(shè)施，進(jìn)一步改善村民生活、勞作環(huán)境，確保村民生活和生產(chǎn)需求。
5、實(shí)施愛(ài)心幫扶工程。不斷加強(qiáng)對(duì)低保戶、五保戶、殘疾人、空巢老人、留守兒童等困難群眾的關(guān)心關(guān)愛(ài)，及時(shí)幫助解決實(shí)際困難。
6、企業(yè)幫扶。積極與中裕燃?xì)庥邢薰緦?duì)接，結(jié)合本村實(shí)際和企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)特點(diǎn)，圍繞本工作規(guī)劃，協(xié)商幫扶項(xiàng)目和措施，打造企業(yè)幫扶亮點(diǎn)工程。
三、年度工作計(jì)劃
20**年，我們將以加強(qiáng)基礎(chǔ)黨組織建設(shè)、打造升級(jí)村級(jí)服務(wù)中心和文體廣場(chǎng)、促進(jìn)村集體增收項(xiàng)目為重點(diǎn)，推動(dòng)任職村各項(xiàng)工作全面開展。
建強(qiáng)基層組織：
1、結(jié)合醋莊后村實(shí)際情況和村民的實(shí)際需求，組織村兩委成員共同制定《梅家埠街道醋莊后村村級(jí)運(yùn)行規(guī)范》，并印制成冊(cè)。(5月)
2、與村兩委成員共同制定和實(shí)施醋莊后村黨支部20**年6-12月黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃;到村任職的第一書記和副書記分別為村內(nèi)黨員上黨課;以“不忘初心，牢記使命”為主題，組織開展慶“七一”主題黨性教育活動(dòng)，通過(guò)宣誓和觀摩，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(貫穿全年，重點(diǎn)在七一前后)
3、配合有關(guān)部門完成“結(jié)親連心”工作。(7月底)
4、規(guī)范打造黨建文化墻。(10月前)
5、組織黨員到先進(jìn)村居學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn)，開闊眼界，查找差距，真正做到學(xué)以致用。(不定期)
助力強(qiáng)村富民：
6、規(guī)范集市管理，打造“醋莊大集”品牌。(6-9月)
7、建設(shè)葡萄主題公園，打造葡萄生態(tài)文化長(zhǎng)廊，挖掘醋莊醋文化，利用葡萄優(yōu)勢(shì)，開發(fā)葡萄醋釀制產(chǎn)業(yè)，打造體驗(yàn)式創(chuàng)意文化旅游項(xiàng)目。(6-9月)
8、搭建電商、微商平臺(tái)，開發(fā)利用葡萄質(zhì)量追溯系統(tǒng)。(明年4月前)
9、建設(shè)適宜葡萄儲(chǔ)存的恒溫庫(kù)。(明年4月前)
弘揚(yáng)文明新風(fēng)：
10、圍繞“雙美村莊”創(chuàng)建活動(dòng)，組織宣講團(tuán)圍繞衛(wèi)生清潔、家居布置、婚姻家庭、權(quán)益維護(hù)、家庭教育等方面進(jìn)行宣講，引導(dǎo)農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)變思想觀念，改善生活方式，提升生活品質(zhì)。(不定期)
11、開展評(píng)先樹優(yōu)活動(dòng)，評(píng)選“五好文明家庭”、“好媳婦”、“好婆婆”。(10-12月)
12、借助傳統(tǒng)文化節(jié)日，開展系列文體活動(dòng)。(明年4月前)
服務(wù)保障民生：
13、安裝玉白河以西泄洪渠水閘，修繕玉白河以東灌溉排水兩用渠，美化葡萄園區(qū)生產(chǎn)路，確保20**年村民正常生產(chǎn)需求。(5-8月)
14、開展“助學(xué)扶智、助推沂蒙鄉(xiāng)村振興”活動(dòng)。(8月初)
15、升級(jí)打造村級(jí)綜合服務(wù)中心和文體廣場(chǎng)(6-12月)。
16、建設(shè)村級(jí)衛(wèi)生室，利用單位優(yōu)勢(shì)，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和設(shè)備支持。定期由市人民醫(yī)院在醋莊后村開展包含義診送藥、健康指導(dǎo)、專題講座、出院隨訪、走訪慰問(wèn)等為一體的醫(yī)療綜合服務(wù)工作，滿足村民的健康需求。(明年4月前)
四、加強(qiáng)組織保障
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市選派辦統(tǒng)一指導(dǎo)下，市人民醫(yī)院把第一書記駐村工作作為落實(shí)管黨治黨責(zé)任的重要內(nèi)容，列入重要議事日程。成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)、分管院領(lǐng)導(dǎo)任常務(wù)副組長(zhǎng)、其他班子成員任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)人親自抓部署，分管院領(lǐng)導(dǎo)靠上抓落實(shí)，出臺(tái)具體的幫扶、支持措施，扎實(shí)推進(jìn)落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少聽一次工作匯報(bào)，班子成員每年現(xiàn)場(chǎng)辦公不少于2次，研究推進(jìn)工作措施。
(二)形成良好工作機(jī)制。首先是第一書記工作組要加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真履職，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)任職村“兩委”班子和黨員群眾，扎實(shí)工作、真抓實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)，協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系，掌握好政策，多爭(zhēng)取資金，努力完成任職期間各項(xiàng)工作任務(wù)，遵守駐村紀(jì)律，與派出單位工作完全脫鉤;其次，市人民醫(yī)院明確1名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)第一書記工作，積極幫助解決駐村工作中的困難問(wèn)題。
(三)形成強(qiáng)大工作合力。市人民醫(yī)院舉全院之力支持第一書記工作組駐村工作，醫(yī)院黨委發(fā)揮好指揮部、協(xié)調(diào)部、保障部的作用，各科室、各部門結(jié)合自身職能特點(diǎn)，做好與任職村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、幫包企業(yè)各種共建活動(dòng)，形成工作合力，共同推進(jìn)第一書記駐村各項(xiàng)工作，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略部署。
篇3：高級(jí)中學(xué)黨總支副書記安全責(zé)任書(學(xué)年度)
高級(jí)中學(xué)黨總支副書記安全責(zé)任書（學(xué)年度）
為了全面貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，一崗雙責(zé)，責(zé)任到人”的工作方針，不斷增強(qiáng)安全防范意識(shí)，堅(jiān)決杜絕意外事故的發(fā)生，確保校園平安、穩(wěn)定、和諧發(fā)展和教育教學(xué)工作順利進(jìn)行，根據(jù)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則和江寧區(qū)教育局“江寧教法（20**）9號(hào)”文件精神，校長(zhǎng)與分管教學(xué)副校長(zhǎng)簽訂如下安全工作責(zé)任狀：
一、安全職責(zé)：
1、作為學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)分管安全日常工作，落實(shí)安全管理人員，落實(shí)安全經(jīng)費(fèi)。定期召開安全工作小組會(huì)議，制定實(shí)施年度安全工作計(jì)劃，檢查安全制度和安全崗位職責(zé)履行情況。
2、貫徹《教育部中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》和《上海市中小學(xué)生命教育綱要》，指導(dǎo)相關(guān)年級(jí)落實(shí)安全主題教育和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
3、開展安全檢查，排除安全隱患，確保安全工作規(guī)范有序。根據(jù)上級(jí)安全工作要求，組織開展消防、防汛防臺(tái)、食品衛(wèi)生、特種設(shè)備等方面的專項(xiàng)檢查工作。負(fù)責(zé)師生應(yīng)對(duì)各類突發(fā)公共事件的預(yù)案演練及預(yù)案修訂等工作。
4、組織教職工學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)校安全的方針政策和法律法規(guī)，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神，開展安全宣傳教育和培訓(xùn)工作。
5、落實(shí)校園重要安全崗位人員的審核和培訓(xùn)。執(zhí)行安全責(zé)任制工作考核和獎(jiǎng)懲。
6、建立安全工作臺(tái)賬，督促檔案室做好安全工作材料的歸檔工作。
二、責(zé)任目標(biāo)：在責(zé)任期內(nèi),杜絕因管理不善而發(fā)生各種大小安全責(zé)任事故。
三、責(zé)任追究：按《學(xué)校安全事故責(zé)任追究制度》予以處理。
本責(zé)任書一式三份，校長(zhǎng)一份，安保辦一份，責(zé)任人自存一份。自簽字之日起生效，有效期一年。
學(xué)校法人：副書記：
20**年9月日20**年9月日