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物業(yè)經理人

物業(yè)管理協會工作總結

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  物業(yè)管理協會工作總結

  天津市物業(yè)管理協會(簡稱“協會”)按照20**年初確定的工作思路,履行“輿論引導、提供服務、反映訴求、規(guī)范行為”等職責,努力開展好各項工作,為社會服務、為政府服務、為會員單位服務,尤其在配合相關部門推行新訂《天津市物業(yè)管理條例》(以下簡稱“《條例》”)以及相關配套政策的過程中,為天津市物業(yè)管理行業(yè)的規(guī)范發(fā)展做了積極有益的工作。

  配合行政主管部門,做好行業(yè)相關工作

  積極配合做好《條例》配套文件的起草修訂工作。

  新《條例》出臺后,受天津市處委托,協會承擔部分示范文本的修改、擬定工作,先后起草了《天津市業(yè)主大會議事規(guī)則》、《臨時管理規(guī)約》和《管理規(guī)約》、《天津市住宅前期物業(yè)服務合同》、《天津市住宅物業(yè)服務合同》、《天津市非住宅前期物業(yè)服務合同》和《天津市非住宅物業(yè)服務合同》7個示范文本,為物業(yè)服務企業(yè)依法依約服務奠定了基礎。

  另外,協會還配合主管部門開展了設備設施大檢查,不斷提高專業(yè)化管理水平;開展一級企業(yè)觀摩互訪,為提升行業(yè)整體管理服務水平,交流管理服務經驗,查找工作中存在的問題;完成了協會承擔的國優(yōu)、市優(yōu)項目初驗工作;做好外省市來津考察學習交流的接待工作;積極參加中物協組織的各項活動;加強協會內部建設,提高工作效率。

  反映訴求,為行業(yè)“保增長”提供保障

  搜集整理行業(yè)數據,為爭取政策提供依據。

  物業(yè)服務企業(yè)用于服務的共用部位、共用設施設備用電按照商業(yè)電價收費一直是困擾企業(yè)經營的不合理問題之一。為做到有理有據有節(jié)地向電力等有關部門爭取行業(yè)政策,協會多次組織企業(yè)座談,并在會員單位中發(fā)放調查表,收集企業(yè)用電費用標準和用電量。數據收集整理后,協會組織企業(yè)專業(yè)人員對其進行論證,通過對數據的反復測算,以民用和非民用用電標準計算兩種電費之間的差距,來說明企業(yè)在成本支出上存在的差異。這一數據為日后向電力等相關部門爭取政策奠定了基礎。

  為協助主管部門做好物業(yè)管理服務費上調工作,協會組織人員就物業(yè)管理服務費指導價格調整一事進行了深入細致的工作。根據影響物業(yè)管理行業(yè)的各項成本當前市場價格,設計出全面系統(tǒng)的計算關系表格,測算出當前市場情況下合理的物業(yè)服務費標準。為力求測算數據合理、準確,協會配合市處召開兩次費用測算座談會,邀請企業(yè)中成本測算方面的專業(yè)人員根據不同條件進行核算,最終確定了四個服務等級的調整指導價格意見討論稿,為行政主管部門出臺相關政策提供了有力的數據支持。

  履行職責,為企業(yè)、會員單位做好服務

  深入企業(yè),開展調研,切實了解企業(yè)存在問題。

  協會于20**年3月份集中開展深入企業(yè)調研活動。調研活動于3月5日啟動,走訪了安華、房信、梅江、優(yōu)聯、大安等不同資質等級、不同企業(yè)性質、不同管業(yè)規(guī)模的物業(yè)服務企業(yè)。針對企業(yè)管業(yè)情況調研活動將深入了解企業(yè)的管業(yè)情況、物業(yè)管理服務費收取情況、經營狀況以及企業(yè)員工的情況;對業(yè)主大會組建及業(yè)委會運行情況、場地占用費的收取和使用等情況進行深入調研;同時對企業(yè)目前面臨的困難和問題進行全面掌握,為合理反映企業(yè)訴求奠定基礎。

  搭建平臺,了解需求,為外埠來津企業(yè)做好服務。

  20**年3月12日組織召開了“外埠來津企業(yè)座談會”,9家外埠來津的企業(yè)代表參加了座談會。座談會圍繞:“全球性的金融性危機給物業(yè)服務企業(yè)帶來的影響;物業(yè)管理服務費的收取;在項目管理服務上存在的南北差異”等議題進行了溝通交流。協會對外埠企業(yè)的需求也有了進一步了解。

  組織企業(yè)赴北京考察學習,提高行業(yè)管理水平。

  為了進一步提升企業(yè)管理水平,20**年5月15日協會與北京物協聯系,組織萬科、天孚、紅等10家企業(yè)的20名負責人和設備設施管理人員赴北京就高層樓宇的設備設施管理對北京珠江帝景華景家園、國貿大廈、世紀寶鼎和凱旋城四個高層項目進行參觀考察、學習交流。

  為政府分憂,為企業(yè)解難,搭建人力資源交流平臺。

  為貫徹落實中物協關于進一步發(fā)揮物業(yè)管理行業(yè)在“保增長、保民生、保穩(wěn)定、促就業(yè)”中積極作用的通知精神,促進20**年天津市高校畢業(yè)生就業(yè),為物業(yè)管理行業(yè)吸納、儲備優(yōu)秀人才,協會于20**年7月組織天孚物業(yè)管理、天房物業(yè)、萬科物業(yè)等60家企業(yè)參加了在水滴組織的“聚英才”大型招聘會,據統(tǒng)計,共收到有效簡歷700余份,為企業(yè)搭建了人力資源平臺。

  為企業(yè)提供服務,予以指導幫助。

  1.積極指導晨陽小區(qū)完成物業(yè)費的上調工作。協會在得知晨陽物業(yè)在晨陽小區(qū)管理服務十年合同到期之際,要上調物業(yè)服務費時,一方面由物業(yè)處請《今晚報》記者參加該小區(qū)“聽證會”,予以專門報道;另一方面把晨陽小區(qū)的項目經理請到協會,由物業(yè)處和協會的有關同志出面就調費一事進行指導、測算,并派員參加了小區(qū)的聽證會。經指導,聽證會取得了圓滿成功。《今晚報》在經濟新聞版以“物業(yè)費怎么調商量著辦”為題作出正面報道,發(fā)揮了積極引導、廣泛借鑒的作用。

  2.根據企業(yè)需求,有針對性的提供服務。協會作為企業(yè)的“娘家”,在接到求助信息后,以最快的速度幫企業(yè)解決難題。如:幫助天房物業(yè)服務企業(yè)制訂20**年度企業(yè)內部培訓計劃,并聯系確定培訓講師;幫助北京遠洋基業(yè)天津分公司就有關前期物業(yè)管理方面的事宜,聯系萬科、天孚、紅等物業(yè)服務企業(yè)進行現場參觀學習、溝通交流。20**年共計解決此類服務工作30余件,在一定程度上幫企業(yè)排憂解難。

  3.宣講政策法規(guī),助企業(yè)規(guī)避風險。20**年9月11日,應河北區(qū)物業(yè)辦之邀,協會為河北區(qū)60余家企業(yè)負責人、項目經理和部分業(yè)委會成員進行了題為“掌握政策法規(guī)、明晰行業(yè)定位、規(guī)避企業(yè)風險”的法規(guī)講座,結合物業(yè)服務企業(yè)實際,從企業(yè)如何規(guī)避風險的角度,結合法條進行了深入淺出地講解

篇2:市物業(yè)管理協會工作總結與計劃

  20**年市物業(yè)管理協會工作總結與計劃

  20**年市協會在市社團辦和市房產局各位領導的親切關懷和指導下,經過全體會員單位的密切合作,理事會和協會秘書處全體人員的共同努力,使市協會在各項工作中取得了一定成績,現對市協會20**年工作做如下總結并對20**年工作提出如下設想:

  一、20**年工作總結

  根據市協會二屆二次理事會的精神,堅持抓好雙向服務、緊密結合行業(yè)實際,圍繞行業(yè)工作的主要問題積極發(fā)揮了行業(yè)協會的職能作用和組織優(yōu)勢,使協會工作不斷取得新的進展,為推動我市物業(yè)行業(yè)改革和發(fā)展發(fā)揮了一定作用。

  (一)搞好協會換屆工作

  根據《市物業(yè)管理協會章程》的有關規(guī)定,完成了組織各區(qū)分會的換屆工作,解決了近年來各區(qū)分會人員變動較頻繁,各區(qū)分會領導層人員短缺,而使分會開展工作存在一定困難的問題。

  組織召開市協會、區(qū)分會理事會議、會員會議24次,溝通了行業(yè)內的信息交流了工作經驗,增強了市、區(qū)協會會員單位之間的親合力。

  (二)協助行政主管部門開展學習、宣傳、貫徹國務院頒布《物業(yè)管理條例》工作

  1、協助行政主管部門起草了《沈陽市住宅物業(yè)管理規(guī)定》。

  2、協助行政主管部門起草了學習、宣傳、貫徹《<沈陽市住宅物業(yè)管理規(guī)定>工作方案》及宣傳畫冊。

  3、協助行政主管部門開展了“一清理、兩整頓,規(guī)范物業(yè)管理市場”的活動并注銷了19家物業(yè)管理企業(yè)的資質證書,責令12家物業(yè)管理企業(yè)限期整改。

  4、配合行政主管部門在全市開展了“市民信得過的物業(yè)管理企業(yè)”、“沈陽市市民滿意的物業(yè)管理住宅小區(qū)”的評選活動。

  5、精心組織積極參加中物協舉辦的“第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇暨全國物業(yè)管理行業(yè)文藝調演活動”及“關于征集物業(yè)管理服務糾紛法律適用研討會”論文活動。在這兩次活動中,市協會選送的沉沉河區(qū)房產局的群口快板“好美的一幅畫”被授予三等獎,市協會獲文藝調演活動優(yōu)秀組織獎,市協會選送的論文5篇被納入中物協編輯的《物業(yè)管理法律適用論文及案例選編》,3篇被納入中物協制做的《第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇》光碟,協會會刊《沈陽物業(yè)》有4篇論文被轉載于《中國物業(yè)》。

  (三)搞好業(yè)內人員培訓,全面提高物業(yè)管理水平

  1、為便于業(yè)內人員深入學習研究物業(yè)管理法規(guī),協會經廣泛收集后完成了《物業(yè)管理法規(guī)文件匯編》的編輯工作,滿足了業(yè)內人員對物業(yè)管理專業(yè)法規(guī)的需求。

  2、為落實建設部建教培(1996)1號文件的規(guī)定精神及配合行政主管部門開展業(yè)務的“一清理、兩整頓”的工作,市協會與中物協培訓中心聯合舉辦了兩期物業(yè)管理企業(yè)經理培訓班,共有418人參加培訓。

  (四)維護物業(yè)管理企業(yè)權益,支持物業(yè)管理企業(yè)開展活動

  協會是物業(yè)管理企業(yè)的家,當管理企業(yè)的權益受到侵害時市物協立即予以支持。年初,某名演員因拒交物業(yè)費與華新公司產生糾紛,市協會立即予以聲援;當某物業(yè)企業(yè)因業(yè)主拖欠物業(yè)費向法院起訴,因時限問題將要敗訴時,市協會立即與市中法協商,使物業(yè)管理企業(yè)的權益受到保護。當玫瑰、亞都等物業(yè)公司組織業(yè)主聯誼活動,邀請市協會時,市協會都能派員參加,從中了解物業(yè)管理企業(yè)與業(yè)主的魚水關系。

  (五)廣泛學習經驗,拓寬管理思路

  20**年,協會組織了各區(qū)分會赴外省市學習考察。市協會陪同市人大負責人赴深圳考察,參加了中物協舉辦的“第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇”。市協會分別接待了世界物協會長、韓國物協會長,通過以上活動,溝通了信息、交流了經驗、開拓了視野、拓寬了思路,增長了我市物業(yè)管理隊伍的才干。

  (六)精心編輯,提高雜志的專業(yè)水平精選文稿,提高雜志的專業(yè)質量

  《沈陽物業(yè)》是我市物業(yè)管理行業(yè)的專業(yè)性雜志。為使協會會刊《沈陽物業(yè)》更加充分發(fā)揮指導全市物業(yè)管理企業(yè),提高物業(yè)管理隊伍整體水平及為政府為物業(yè)管理企業(yè)服務的作用,我們在充分發(fā)揮原有刊物水平的基礎上,對刊物進行了改革,使之更有利于及時傳達各級政府下發(fā)的物業(yè)管理法規(guī),介紹優(yōu)秀物管企業(yè)的先進經驗,及時報道國內外物業(yè)管理活動的各類信息。根據我市物業(yè)管理工作不同時期的需要,使雜志的內容與之同步,設置有關欄目,使之具有系列性,針對性;每期刊登有針對性的探討物業(yè)管理的法律、法規(guī)、專業(yè)理論及操作實務文章,把我們的雜志辦成對我市物業(yè)管理工作有指導作用的教科書。雜志是供業(yè)內人員瀏覽的百花園,深切希望大家關心它、愛護它,踴躍投稿,使之百花齊放,以充分發(fā)揮雜志的媒體作用。

  20**年存在的問題:

  雖然區(qū)分會換屆工作已完成,但對分會領導班子的分工尚需細化;雖然組織了從業(yè)人員參加中物協的上崗證培訓班,而且每年參加的人數在全國名列前茅,但對業(yè)內人員的實務培訓尚需加強;雖然組織了物業(yè)管理理論及工作問題研討會,但次數較少;雖然組織了會員單位赴外學習,但實際走出去次數較少;以上工作有待提高。

  二、20**年工作設想

  精心組織積極開展各項活動,活躍協會工作,搞好工作雙向服務。具體將開展以下工作:

  (一)配合政府行政主管部門搞好學習、宣傳、貫徹《沈陽市住宅物業(yè)管理規(guī)定》工作

  1、配合政府行政主管部門召開學習、宣傳、貫徹《規(guī)定》發(fā)布會;

  2、搞好人員培訓。市協會舉辦協會理事單位、各區(qū)分會副秘書長以上人員學習《規(guī)定》培訓班,安排各區(qū)分會領導舉辦《規(guī)定》培訓班;

  3、配合主管部門召開各類人員學習、研討《規(guī)定》的座談會、研討會;

  4、配合主管部門合同沈報集團繼續(xù)開展“走進物業(yè),大家談”活動;

  5、配合主管部門完成“市民滿意物業(yè)管理企業(yè)”評選活動。

  (二)搞好“市物協成立十周年慶祝活動”的籌備工作

  1、組建《活動》籌備機構,《活動》由市協會主辦推選出協辦單位,建立日常的辦事機構;

  2、為搞好此項活動市協會擬在全行業(yè)先行開展攝影、書畫比賽,開展有獎征集論文比賽,開展文藝節(jié)目比賽,開展有獎征集我市物業(yè)管理發(fā)展歷程各種資料比賽四項活動,為慶祝《活動》奠定基礎;

  (三)根據《沈陽市物業(yè)管理協章程》的有關規(guī)定,市協會理事會將于20**年進行換屆,搞好市協會20**年的換屆籌備工作

  這次換屆工作將根據國家有關規(guī)定及我市物協工作的實際需求及全體會員對本屆理事會成員的考核進行選舉。各區(qū)分會可按轄區(qū)內會員單位數的15%,企業(yè)具有一定規(guī)模,具有一定代表性(新建高檔住宅、普通住宅、非住宅、市房產局直屬物管企業(yè))的會員單位,會員單位代表從事物業(yè)管理工作時間較長(三年以上),熱衷于公益事業(yè),具有一定活動能力的會員單位推薦給市協會。市協會通過審查,綜合平衡后推薦給全體會員大會進行選舉,由全體會員大會選出理事會,由理事會推選出會長、副會長,再由理事會聘請秘書長、副秘書長。

  (四)搞好業(yè)內人員培訓,全面提高物業(yè)管理水平

  1、為滿足業(yè)內人員工作實踐的需求,市協會將編印具有沈陽特色的物業(yè)管理實務操作培訓教材,同時組建自下而上推選出的物管精英組成的物業(yè)管理師資隊伍,培訓出我市行政主管部門承認的基礎物管人員及各工種人員。

  2、繼續(xù)與中物協培訓中心聯合舉辦物業(yè)管理企業(yè)經理崗位培訓班。

  (五)繼續(xù)組織會員單位廣泛學習經驗,拓寬思路的工作,避開工作高峰,在適當時機,盡量多地組織會員單位赴外地考察學習。

  (六)搞好《沈陽物業(yè)》,提高業(yè)內人員的專業(yè)水平

  20**年《沈陽物業(yè)》雜志將繼續(xù)圍繞政府中心工作,組織更多的高質量的探討物業(yè)管理基礎理論、物業(yè)管理實務的文章,服務于我市物業(yè)管理工作,同時培養(yǎng)出一批能達到國家級專業(yè)刊物發(fā)表作品的作者。

  (七)開展無償服務,為物業(yè)管理項目及人才的交流搞合理的融通工作。

篇3:市物業(yè)管理協會工作總結與下年工作設想

  市物業(yè)管理協會工作總結與下年工作設想

  20**年市協會在市社團辦和市房產局各位領導的親切關懷和指導下,經過全體會員單位的密切合作,理事會和協會秘書處全體人員的共同努力,使市協會在各項工作中取得了一定成績,現對市協會20**年工作做如下總結并對20**年工作提出如下設想:

  一、20**年工作總結

  根據市協會二屆二次理事會的精神,堅持抓好雙向服務、緊密結合行業(yè)實際,圍繞行業(yè)工作的主要問題積極發(fā)揮了行業(yè)協會的職能作用和組織優(yōu)勢,使協會工作不斷取得新的進展,為推動我市物業(yè)行業(yè)改革和發(fā)展發(fā)揮了一定作用。

  (一)搞好協會換屆工作

  根據《市物業(yè)管理協會章程》的有關規(guī)定,完成了組織各區(qū)分會的換屆工作,解決了近年來各區(qū)分會人員變動較頻繁,各區(qū)分會領導層人員短缺,而使分會開展工作存在一定困難的問題。

  組織召開市協會、區(qū)分會理事會議、會員會議24次,溝通了行業(yè)內的信息交流了工作經驗,增強了市、區(qū)協會會員單位之間的親合力。

  (二)協助行政主管部門開展學習、宣傳、貫徹國務院頒布《物業(yè)管理條例》工作

  1、協助行政主管部門起草了《沈陽市住宅物業(yè)管理規(guī)定》。

  2、協助行政主管部門起草了學習、宣傳、貫徹《<沈陽市住宅物業(yè)管理規(guī)定>工作方案》及宣傳畫冊。

  3、協助行政主管部門開展了“一清理、兩整頓,規(guī)范物業(yè)管理市場”的活動并注銷了19家物業(yè)管理企業(yè)的資質證書,責令12家物業(yè)管理企業(yè)限期整改。

  4、配合行政主管部門在全市開展了“市民信得過的物業(yè)管理企業(yè)”、“沈陽市市民滿意的物業(yè)管理住宅小區(qū)”的評選活動。

  5、精心組織積極參加中物協舉辦的“第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇暨全國物業(yè)管理行業(yè)文藝調演活動”及“關于征集物業(yè)管理服務糾紛法律適用研討會”論文活動。在這兩次活動中,市協會選送的沉沉河區(qū)房產局的群口快板“好美的一幅畫”被授予三等獎,市協會獲文藝調演活動優(yōu)秀組織獎,市協會選送的論文5篇被納入中物協編輯的《物業(yè)管理法律適用論文及案例選編》,3篇被納入中物協制做的《第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇》光碟,協會會刊《沈陽物業(yè)》有4篇論文被轉載于《中國物業(yè)》。

  (三)搞好業(yè)內人員培訓,全面提高物業(yè)管理水平

  1、為便于業(yè)內人員深入學習研究物業(yè)管理法規(guī),協會經廣泛收集后完成了《物業(yè)管理法規(guī)文件匯編》的編輯工作,滿足了業(yè)內人員對物業(yè)管理專業(yè)法規(guī)的需求。

  2、為落實建設部建教培(1996)1號文件的規(guī)定精神及配合行政主管部門開展業(yè)務的“一清理、兩整頓”的工作,市協會與中物協培訓中心聯合舉辦了兩期物業(yè)管理企業(yè)經理培訓班,共有418人參加培訓。

  (四)維護物業(yè)管理企業(yè)權益,支持物業(yè)管理企業(yè)開展活動

  協會是物業(yè)管理企業(yè)的家,當管理企業(yè)的權益受到侵害時市物協立即予以支持。年初,某名演員因拒交物業(yè)費與華新公司產生糾紛,市協會立即予以聲援;當某物業(yè)企業(yè)因業(yè)主拖欠物業(yè)費向法院起訴,因時限問題將要敗訴時,市協會立即與市中法協商,使物業(yè)管理企業(yè)的權益受到保護。當玫瑰、亞都等物業(yè)公司組織業(yè)主聯誼活動,邀請市協會時,市協會都能派員參加,從中了解物業(yè)管理企業(yè)與業(yè)主的魚水關系。

  (五)廣泛學習經驗,拓寬管理思路

  20**年,協會組織了各區(qū)分會赴外省市學習考察。市協會陪同市人大負責人赴深圳考察,參加了中物協舉辦的“第二屆中國物業(yè)管理發(fā)展論壇”。市協會分別接待了世界物協會長、韓國物協會長,通過以上活動,溝通了信息、交流了經

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