物流公司材料編號辦法

　　第一條 目的

　　為了將本公司的原料物料按其性質各歸其類并予以編號以利于料賬的登載及數據的電腦處理作業特制訂本辦法

　　第二條 范圍

　　本材料編號的內容包括原料及物料以下兩種不包括在內

　　1.計入資產需逐年攤提的項目

　　2.作為費用科目處理的項目如辦公用品清潔工具等

　　第三條 分類方法

　　第一類鋼料類

　　第二類鐵料類

　　第三類鋁料類

　　第四類其他金屬材料類

　　第五類五金材料類

　　第六類機器配件類

　　第七類建材類

　　第八類電器材料類

　　第九類塑膠材料類

　　第十類門窗配件類

　　第十一類工具類

　　第十二類化工材料類

　　第十三類焊料類

　　第十四類雜項材料類

　　第四條 編號方法

　　1.本公司材料編號采用數字法每項材料以4段9位數字代表

　　第一段1～2位數表示物料的類別(大分類)

　　第二段3～4位數表示物料的名稱(中分類)

　　第三段5～8位數表示物料的規格(小分類)

　　第四段第9位數表示電腦的檢查號碼

　　2.檢查號碼

　　按固定公式計算出一數值以供查驗該項材料編號是否正確公式如下(用2.5m/m厚3’╳6’長寬的鐵板為例)

　　(1)將八位數字按12121212的次序個別乘之

　　(2)將積算的個位數相加

　　(3)將積算的十位數亦加入個位數的和內

　　(4)將所求得的和的個位數被10減之所得之數即為檢查號碼

　　第五條 部門

　　本公司的材料不論對外訂購的單位如何對內記錄一律采用以下標準：

　　1.計數：如支張個條罐一律定為“EA”復數單位如雙套付組等一律定為“ST”

　　2.計量：長度以“M”米或“FT”英尺或“Y”碼計算

　　重量以“KG”(千克)計算

　　容量以“LK”或“L”計算

　　同一材料項目所使用的單位均訂于本公司材料編號簿內不得任意使用

　　第六條 附則

　　本辦法經經理級會議修正通過并呈總經理批準后實施。

篇2：校園文化建設匯報材料發言稿

　　校園文化建設匯報材料發言稿

各位領導、各位同仁：

　　上午好！

　　首先我代表中心小學全體師生向各位領導的到來表示熱烈的歡迎，感謝你們對我校的關心與支持。作為一位剛走上領導崗位的我，其實談不上經驗，都是我與中心小學全體教師努力的結果，在此我向他們表示忠心的感謝，可以說沒有他們的協助也就沒有中心小學的發展。我們的做法對于兄弟學校的借鑒意義可能很小；不過大環境是相同的，學校存在的問題基本是相似的，在抓好教學質量，安全工作的同時，校園文化建設也做了一點。在此，我代表學校將我們的做法匯報與各位領導、以期得到批評、指正。我匯報的題目是：“立足細節抓常規，規范管理求務實”

　　首先、構建和諧的人際關系

　　我認為和諧出凝聚力、和諧出戰斗力、和諧出創造力。在學校發展上，和諧促進了學校的發展，沒有教師們的大力支持也就沒有中心小學的進步，可以說在工作上我做到尊重每一個教師、關愛每一個教師、理解每一個教師、依靠每一個教師、信任每一個教師，建立起了和諧的干群關系，從而激發教師工作的積極性，管理的主動性，教學的創新性。按照“給人人以希望，使人人得發展”的人本教育理念，關注細節，構建了社會、學校、家庭參與，齊抓共管的管理格局，建立了“民主、平等、和諧”的新型師生關系。

　　其次、開展豐富的文化活動

　　校園文化活動是校園文化建設的重要體現，是育人的重要途徑。為此，我校充分挖掘潛力，廣泛運用教育資源，積極開展校園文化活動。

　　1、主題鮮明，形式多樣的主題班會。

　　根據新時期少年心理特點和目前社會普遍關心的問題，我校創設了主題班會：養成教育（主題有：做一個講誠信的人、做一個有責任的人、朋友與友誼、我心中的偶像、自信與成功等）；感恩教育（主題有：感謝父母、感謝老師、關愛、名人激勵我成長等）；有時還邀請家長參加，收到了較好的教育效果，如王慶老師的主題班會---做一個講誠信的人、劉多廷老師的主題班會——感謝父母，生動精彩，前來聽課的家長也留下了感動的眼淚，并響起了陣陣掌聲。關愛每個孩子，讓每個孩子都能感受到學校大家庭的溫暖。班主任工作面對著每個來自不同家庭的孩子。既有來自幸福家庭的，也有不少單親、無親家庭的孩子。面對這樣的孩子，我們的班主任就會更加傾注心血去關愛孩子。主題鮮明，形式多樣的主題班會，已成為我校德育教育的一道亮麗的風景，得到了家長、社會的肯定。

　　2、國旗下的講話，莊嚴的正面教育，可以說是我校的一大亮點。

　　堅持每周一的升旗制度，是我校傳統的一種德育教育模式。升旗儀式一般由四個環節組成：出旗、國旗班升旗、奏國歌唱國歌、國旗下講話。全體教師都必須參加。做到按時、認真、嚴肅，不交頭接耳；不竊竊私語；不接打電話；面向國旗立正行注目禮；和學生一起唱國歌。值周領導的講話主要是針對上周的情況進行總結，好的表揚，壞的批評，不足的指出，并對本周的工作進行安排部署，每一次的講話都記錄在我校教師考勤簿上，話語雖不多，但非常注重實效，在莊嚴的國旗下，嚴肅的氛圍中，收到了很好的教育效果，國旗下的講話已成為我校德育教育的一個重要的、高效的渠道。

　　3、發揮媒體的作用，營造良好的文化氛圍。

　　我們充分利用好廣播、櫥窗、黑板報等校園文化設施，充分發揮其宣傳作用，努力營造正確的輿論氛圍，以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的情操塑造人，以優秀的作品鼓舞人。學校廣播室每天廣播時間10分鐘，以捉泥鰍為音樂背景，分為導入（結合當今實事）、美文欣賞（學生自已寫的和摘錄的文章）、校園動態（表揚好的方面或通知之類），這些板塊，大大活躍了校園文化氛圍。櫥窗、黑板報也成為學校專題教育的宣傳窗口，學校和社會的重大事件、評論及學生對專題教育的體會都能夠在校內櫥窗和黑板報中得到直接的體現。有力地配合了學校工作，提高了教育效果。

　　4、開展各種課內外活動，搭建個性發展平臺。

　　開展活動也是一大特色，一年來，學校結合自身實際，提出了“歡樂校園、平安校園、和諧校園”的校園文化建設目標，以努力營造良好的校園環境為基礎，以豐富多彩的師生實踐活動為載體，立足于課堂校園，延伸至課余校外，來著手落實校園文化建設。在教育教學中堅持開展豐富多彩的校園文化活動，讓校園成為同學們學習、成長、張揚個性、發展特長的樂園。如“感恩教育”、“創建安全文明校園”、“珍愛生命，預防溺水”、“養成良好行為規范”、“不亂花錢、拒絕零食”、“做一個文明的小學生”、等專題活動，既進行了思想品德教育，又豐富校園文化生活，開拓了同學們的視野；”開學典禮”“少先隊入隊宣誓活動”“慶五一文藝匯演”、“讀書專題征文比賽”、“書畫活動比賽”、“經典誦讀”、“書畫大賽”、“乒乓球比賽”、“廣播操比賽”等課外活動，為學生提供表現舞臺，展現了學生的個性特長，學校的每一次活動都傳到教育網上。

　　通過廣泛開展各種課內外活動,進一步凈化了校園文化，抵制了消極、腐朽思想的滲透，抑制了低級、庸俗的文化趣味和非理性文化傾向，引導了校園文化向健康高雅的方向發展，可以說也推動了學生素質的全面發展，提高了德育的實效性。

　　三、扎實抓好品行養成教育

　　良好的行為習慣養成教育是是德育工作中最“實”的部分，是看得見、摸得著的，是德育工作的中心環節，是反映學校德育工作成效的重要標志。我們突出抓了三個方面：

　　一是從抓學生的養成教育入手，培養學生良好的行為習慣。

　　校園環境建設是學校精神文明建設的窗口，同時又是學校日常德育的載體。優美的環境氛圍，高雅的校園文化，給人以奮進向上的力量，學校應發揮環境育人的作用，創設一個"時時愛教育，處處愛教育，處處受感染"的德育環境。學校以《小學生日常行為規范》、《小學生守則》等標志，讓每一堵墻壁成為無聲的語言，在潛移默化中，向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。

　　二是扎實抓好生活細節，促進養成教育。

　　在師生中廣泛倡導“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”、“學校無小事，事事皆育人；教師無小節，處處是楷模”等古訓和格言，以及通過“不亂花錢

、拒絕零食”讀書演講活動，及時運用表揚與批評、肯定與否定等集體輿論手段，并與家庭教育達成共識，讓學生真正“從我做起,從身邊做起，從小事做起”，逐漸養成良好的行為習慣。為規范課間操秩序，加強常規管理，使學校常規工作制度化、規范化。可以說我校費勁了心思，因為我校的上課時間是按要求進行的，每到下第二節課時20分鐘的時間較慢長，學生也無事可做，學校亂成一遍，簡直不可想象。全鄉也沒有固定的課間操模式，怎么辦呢？我聯系過師范附小，城關逸夫小學，城關四小，俞林小學等等，他們都做了廣播操，也有專職的體育教師，可沒有廣播操圖解。希望又成了泡影，沒辦法只好找到了中學的馮燕老師，把中學的廣播操圖解拿來用，誰來教又一步擺在面前。在全體教師的共同認同下把王業敏、陳干國半路出生的體育教師推了堂，他們不負眾望可以說是有質、有量、規范、有序地對學生認真傳授。每天上午第一節課下課后在運動員進行曲的播放下要求全體師按時在操場集合（雨雪天氣除外），班主任負責帶領學生整隊進入操場，按規定位置站好，做到安全、有序、快、靜、齊、動作規范到位。

　　三是為了讓學生深刻地體會到優美環境的好處，學校少先隊大隊部號召各班成立“義務清掃隊”

　　對校園的清潔衛生天天堅持清掃，讓學生人人參與義務清掃，人人分享勞動成果，人人從勞動中受到教育，人人都不忍破壞自己親手創造的環境，人人都不允許別人踐踏自己的勞動成果。使維護環境衛生，成為自己的事。同時，學校大隊部還實行了教室衛生、過道衛生、公共衛生各班責任包干的辦法，各班負責清掃、維護、保潔。除紅領巾監督崗每天兩次檢查外，大隊輔導員還每周不定期突擊檢查，發現問題取消本周衛生流動紅旗。

　　經過不懈努力，全體中心小學人講學習、講文明、講禮貌、講衛生，愛體育已蔚然成風，已經形成了良好的校風和學風。

　　四、創建優美的物質環境

　　物質環境是校園文化的“硬件”，沒有完備的“硬件”系統，校園文化就得不到健康的發展。為了優化育人環境，樹立鮮明的學校形象，形成有文化底蘊的濃厚的校園文化氛圍，我們從辦學宗旨、辦學理念、學校歷史、發展規劃、師生規范等方面綜合考慮，形成特色鮮明、統一和諧的校園形象。

　　1、加大經費投入，科學規劃校園整體布局。

　　我們以優化育人環境為切入點，以營造高品位的文化氛圍為突破口，不斷加大經費投入，本學年學校通過零星維修下拔經費及多方籌集資金，完成了學校25米長圍墻，從而分離開了學校多年來教學區與生活區在一塊的現象；換上了教室木門29個，鋁合金窗戶及防盜窗各84個，并進行了油漆；對教學樓中大部分面積及廁所進行粉刷；更新了辦公室中所有制度和規范，在教室里掛上了名人字畫、小學生守則及日常行為規范；釘上了教室五表張貼欄及班訓；開辟了學習園地；更換和整改所有破損電路；為創設“書香校園”，提高師生的綜合素養，我校開發了校本研究課題“經典誦讀”，在全校范圍內開展了“gg開放三十周年讀書演講比賽”的大型讀書活動。學校對學生的誦讀情況定期進行檢查，定期舉行朗誦比賽。學校開放圖書室，師生讀書活動開展的有聲有色。接通了教師備課室網絡，10臺電腦能同時上網查閱資料，了解外面的信息；在全校教職工的共同努力下鏟除校園內的雜草、雜樹；平整了校園內的高洼地面，使校園面貌煥然一新，為學校發展奠定了堅實的硬件基礎。

　　2、重視人文建設，提高校園文化品位。

　　“處處是教育之地”，是我們力求讓校園自然環境和人文環境體現出學校文化特有底蘊的校園建設原則。進入校園，彩旗飄舞， “遵規紀律、勤學創新”的大型標語，激勵著師生拼搏進取；，教學樓樓梯口上“在社會上做個好少年、在家做個好孩子、在學校做個好學生”，時時提醒學生的做人，“學校是我家，美化靠大家”、“輕聲慢步過走廊”、“上下樓梯靠右走”www.dewk.cn，等等給學生以無聲的教育；班級中的《小學生守則》、《小學生日常行為規范》時刻提醒著學生；名人字畫，先進事跡介紹，時刻激起小學生的愛校之情；雖然我校綠化不多，但也能達到潤物細無聲，墻壁會說話，花草也賦詩，設施能啟智，學校的一草一木、一磚一瓦都成為知識的載體。通過精心設計，把教育目的和科學文化知識，融進校園的每一個角落。

　　3、人人參與，構建班級文化。

　　教室是學生在校園里感情最深、影響最大、最主要的學習、生活場所。為了給學生提供一個對他們潛移默化最直接、最有效、最重要的育人環境，也為了給每一位學生提供展示才華，挖掘潛能，充分發揮聰明才智的舞臺，在校園整體規劃的同時，學校還創造性的讓全校學生共同參與年級、班級文化建設。在老師的指導下，學生自主設計室內的環境別有新意：名人畫像、名言格言、學生書畫散發出濃郁的文化氣息；“學習園地”展示了學生各類優秀作品，使學生感受到學習的快樂、知識的魅力；讓自己的點滴進步，驕傲的告訴同學和老師：我能行，我最行。

　　五、樹立可學的師生楷模

　　榜樣的主要功能在于示范和激勵，激勵是第一位。“榜樣的力量是無窮的”，身邊榜樣的作用必然更大。我們非常重視挖掘師生中的積極因素，樹立榜樣，大力宣傳，讓榜樣成為校園文化建設中的重要力量。對各年級行為標兵、學習標兵、勞動積極分子，及時通過光榮榜的形式進行公開表揚，并在每期大會上公開表彰；如這次期中考試我們學期對總分前在班級三名的同學進行了表彰，當時就有學前班的小同學表態下次我也要讓學校表揚我，多么質樸的話語，多么天真、多么有童趣呀！既讓受表彰的師生擁有一種強烈的成就感，又讓他們感覺到肩上的責任，同時更為學生樹立起可學、可追趕的榜樣，讓師生明白榜樣就在身邊，讓榜樣成為鞭策自己和激勵他人的力量，讓學生更加信任和熱愛自己的老師和校園。

　　我認為，能辦事是能力，會辦事是智慧，把事辦好是水平。說實話，我只是借助各方面的優勢做好別人也能作到的一些工作。卻得到領導的認可和鼓勵。我將把心中的不安化作工作

的動力，緊緊的依靠中心校的領導、支持，緊緊依靠全體教師的齊心協力，群力群策，開拓務實，為辦好人民滿意的教育而努力奮斗。

　　最后，懇請各位領導多提寶貴意見，謝謝大家！

篇3：鎮政府年度綜合目標考核匯報材料

　　鎮政府20**年度綜合目標考核匯報材料

　　同頻共振踐行中國夢凝心聚力建設新z

　　*z鎮委員會z鎮人民政府

　　尊敬的鐘書記、各位領導：上午好！

　　20**年，我鎮以*****大精神為統領，牢牢把握“穩中求進、好中快進”的工作基調，按照“抓兩化互動、強城鄉統籌，促產村相融，構實力大鎮”的思路，緊緊圍建設經濟、政治、文化、社會、生態“五位一體”幸福z這個中心，團結拼搏、與時俱進、扎實工作，圓滿地完成了年初確定各項目標任務。下面，我就20** 年綜合目標任務完成及履職履廉情況匯報如下：

　　一、黨建引領，夯實基礎，為經濟社會發展提供堅強組織保障和紀律保證。

　　1、黨委自身建設科學化水平進一步提高。

　　鎮黨委敢于“自斷退路”，堅持“手高于頭”，全面唱響“向我看齊”的自身建設主旋律。在各項工作推進中，從規劃設計到全面實施，從部門溝通到統籌協調，黨委一班人始終沖鋒在基層一線，既能靠前指揮，又能沖鋒在前。在重大問題上，鎮黨委始終堅持民主集中制原則，不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制決定拍板子，確保了黨委議事和決策的科學化、民主化、合理化。班子成員講黨性、講大局、講原則、講團結，有效地推動了各項工作的順利開展。

　　2、黨的基層組織建設質量再上新臺階。

　　一是基層換屆工作順利推進。按照村（社區）黨組織和村居民委員會換屆要求，我鎮于10月24日召開全鎮黨組織換屆工作動員大會，截止12月5日，全鎮基層黨組織換屆工作全面結束。共選出村（社區）黨支部書記23名、支部委員56名，平均年齡44.27。在村社區黨支部隊伍中，新任書記10名，新任支部委員13名。江敏、王蘭等5位大學生村官順利地當選為村支部委員或副書記。目前，村（居）民委員會選舉雍峙、斬龍、興隆外已全部結束。二是“黨員示范帶工程”建設扎實有效。

　　開展了“中國夢”系列活動，實施了“新農村黨員示范帶”工程，以“花城果鄉”為依托，將經濟發展與黨建工作緊緊相連，著力打造“花城果鄉”黨建示范帶。確定黨員責任區27個，黨員雙帶戶23個，黨員科技示范戶13個，黨員先進文化傳播戶11個，努力打造“五個好”黨支部，積極培育優秀共產黨員標兵。三是 “一好雙強”創建活動扎實開展。以城鄉統籌為抓手，在白鶴林社區探索創新了城鄉黨員一體化管理模式;以“六心五育”工程為載體，在益昌社區創建了服務性黨組織，完善社區管理、優化社區服務、提升了群眾滿意度，密切了黨群關系；以提升黨員質量為切入點，在全鎮探索創新了黨員發展“雙培雙評雙控”質量評價體系；以保障黨員群眾“四權”為手段，全面推行“四議兩公開”工作法，對凡涉及村級重大事務和與農民群眾切身利益相關的事項，嚴格按照四議兩公開辦法解決，確保了黨員群眾知情權，參與權、決策權和監督權。全鎮黨建工作得到了上級組織部們的高度評價，部分經驗還在全省進行推廣。

　　3、黨風廉政建設不斷深入。

　　一是提前介入，實時監控。以舊城改造為契機，建立健全了重大項目廉政風險評估預警機制。提前介入，實時監控。以工作崗位為點，以工作程序為線，以監管制度為面，實時跟蹤，制定防控措施，把預防腐敗的責任落實到每個崗位和每個人。整個項目未發生一起違法違紀事件，不僅效地堵住了腐敗漏洞，確保了重大事項“零發案”、“零過錯”，更受到了國家預防腐敗局的高度評價，使我鎮黨風廉政建設更上層樓。二是強化舉措，防微杜漸。對各村（社區）黨務、村務、財務全部公開，對政府所有工程實行公開招投標制，有效防止了暗箱操作。嚴格村級三資管理，鎮紀檢、核算中心人員重點監控村組退耕還林收入、村集體收入、工程項目收入等群眾敏感性的收入。加強了鎮村干部的廉政教育工作和狠抓違法違紀案件的查處工作，嚴禁收入不入帳，私設小金柜，嚴格實行村支書、村主任、監委會主任、駐村干部“四簽字”報帳制度。

　　二、統籌兼顧，突出重點，全年各項目標任務圓滿完成

　　（一）目標任務圓滿完成，綜合實力顯著增強

　　20**年，全鎮國內地方生產總值達到12.24億元，同比增長12%；工業經濟同比增長25%；規模以上工業企業總產值1.63億元，利潤總額達到810萬元，同比增長28.57%；民營工業同比增長25%，民營經濟同比20%；固定資產投資達到2000萬元，完成目標任務的100%；新招規模企業4家，投資總額達5.686億元；技改投資達到700萬元，完成全年目標任務的100%；社會消費零售總額達到3億元；收回農房重建貸款613萬元；國地兩稅收入達到3550萬元（其中，國稅950萬元，地稅2600萬元），完成目標任務數100%；農業總產值達到4.68億元，比上年增加1800萬元，同比增長4%；糧食總產量達到23330噸，生豬出欄56400頭，新增農村專業合作社1個，發放糧食直補及綜合補貼32137.8畝，補助金額394萬元；全鎮農民人均純收入達到11512元，較上年的8987元增加2525元，同比增長28.09%。

　　（二）兩化互動穩步推進，城鄉統籌卓有成效

　　推進“新型工業化、新型城鎮化”建設，是我鎮貫徹落實*****大精神、踐行中國夢、建設“五位一體”幸福z的重大舉措。一年來，我們按照“發展性、多樣性、相融性、共享性”原則推進了兩化互動在z的實施。一是征地拆遷又獲新突破，失地農民安置妥善。為工業園區（醫藥食品園）征地810多畝，確保了縣上28個集中開工項目的進場；在花城果鄉新征地200畝，確保好農國際和西科種業的進場施工；組建強力工作組，徹底解決五路口開發用地十年未進場的難題；拆除了文星六組，勝果二組、三組，西巖，前進，白鶴林，羅林，雍峙養雞場等50余戶難拆戶的房屋，西巖、前進、白鶴林成為安縣歷史上第一批全征全轉的村莊；順利完成了城內唯一一座佛教寺廟東禪寺的搬遷工作，為城市開發奠定基礎。和國土局、統征辦一起加大對失地農民的安置力度，2500余戶被征地農民全部搬

進了環境舒適、窗明幾凈的新樓房，為符合條件的失地農民辦理了社保。二是舊城改造取得新進展，城市功能全面提升。加大宣傳和風險評估力度，精心制定舊城改造方案，嚴格按照程序確定開發商，采取分地段、分區域滾動改造的辦法全面啟動老城區4條街、1500余戶居民、占地333.85畝、建筑面積20.8萬余平方的房屋征收補償安置工作。截止目前，共簽訂拆遷安置補償協議290戶，拆遷260戶，拆遷面積70余畝；海柯改造舊城的近100萬平方米進入鋼筋混凝土澆筑階段，9700平方米的舊城改造咨詢中心大樓全面竣工，宏建房產改造的兩座電梯公寓開始封頂，華明房產改造的五路口舊城扎實推進。

　　（二）產村相融成效斐然，增收渠道逐步拓寬

　　20**年，我鎮實現糧食總產量23330噸，油菜籽產量4212噸，雜交水稻制種18747噸，水果種植面積11000余畝，蔬菜等多經作物產量20224噸，生豬出欄56400頭，養殖蛋雞120萬只，出欄商品肉鴨9000多噸，特種水產養殖產值再創佳績。

　　1、花城果鄉初步建成，近郊鄉村旅游正在崛起。

　　按照“依托城市謀求鄉村旅游突破，產村相融促一三聯動發展”的思路，在紅武、聯豐等6村41平方公里的范圍內規劃和建成了集休閑度假、觀光游覽，餐飲娛樂為一體的鄉村旅游示范帶——“花城果鄉”，打造了“錦繡花田、秋江獨釣、民俗風情、虹橋迷影、花鄉果韻等20個觀光景點。今年3月12日，花城果鄉順利地承接了綿陽市第二屆鄉村旅游節的召開。截至目前，“花城果鄉”已發展農家樂，休閑山莊、購物攤點近20處，年接待各路游客近十萬人次，已成為全市鄉村旅游的典范。貓兒溝休閑莊、鷹飛山莊被省旅游局評為“四星級農家樂”。

　　2、基礎設施進一步加強，農村城市差別逐漸縮小。

　　對全鎮進行統籌城鄉規劃和鄉村旅游重點規劃；全鎮16.7公里村、組道路得以硬化和改擴建；塔九路沿線和花城果鄉片區農房風貌改造提升全面完成；西橋、馬安、紅花3村現代農業項目順利推進；全鎮6座橋梁，7口骨干塘堰經受住7.9洪災考驗；農村電網改造順利實施，天然氣安裝進入前進、羅林、柏楊等村組，農村三改工程全面竣工，“1+6”綜合服務體系全面運行；前進、柏楊、紅武被省委，省政府評為最美村莊，聯豐村被授予“全國民主法治示范村”稱號。

　　3、重點項目扎實推進，農產品附加值大幅提升。

　　由綿陽市特種水產養殖公司投資5000萬元修建的，集觀光、休閑、娛樂、餐飲為一體的“巴蜀魚都”工程， 5月開始對外營業。由好農公司投資1億元興建的3萬噸冷鏈物流和農產品交易展示中心完成主體工程。圣康禽業投資200萬元興建的“雞蛋深加工廠”竣工落成。四川金佛手公司先林300畝佛手科技園建成，四川德培源600畝柴胡科技園正在加緊施工，六合村藍莓和葡萄、紅花村丹參進入試種階段，紅武300畝種苗繁育基地開始向外輸出果苗，聯豐600畝狝猴桃園20**年將實現掛果。農村專合組織不斷發展壯大，圣康蛋雞養殖合作社實現了向小區集中養殖和工廠化養殖的轉化，建立了雞蛋深加工廠，圣吉康品牌新評為“四川省著名商標”。蓄豐、東蘭、山野等7個專合組織進行了整治和規范，產業發展方向由出售初級產品為主，調整到了出售精細加工產品為主，初級產品為輔的運營模式。益昌薯業合作利用農戶種植的紫薯，生產了紫薯粉條、紫淑茶、紫薯酒、紫薯涼粉等系列產品，較好地提升附加值，增加了農民收入。

　　（三）民生保障落實到位，社會事業協調發展

　　鎮黨委、政府把民生工程擺在重要議事日程，將各項民生工程細化到人，明確到單位和個人，狠抓落實，使人民群眾切切實實地感受了民生保障實惠和溫暖。

　　1、民生政策全面落實。

　　全鎮參加養保繳費14902人，完成目標任務數的104%；參加新農合達37468人，完成目標任務數的108%；參加城鎮醫療保險7196人，參加養老保險517人，舉辦DIY創業職業51期，為750人發放“4050”靈活就業社保補貼資金117.1300萬元、為12戶申辦了小額貸款70萬元，全鎮1590人納入城鎮低保，887人納入農村低保，131人納入五保供養范圍，落實城鄉醫療救助260人，困難群眾臨時救助350人，457名農村退役士兵待遇得到落實。

　　2、計生工作獲得肯定。

　　共出生嬰兒617人，其中計內573人，計劃生育率達92.71%，比去年同期提高0.8個百分點。10月份迎接省里計生檢查中，贏得到省、市、縣領導的一致好評。

　　3、文教衛生協調發展。

　　全鎮中小學入學率、鞏固率、合格率達100%，小學畢業考試榮獲全縣第四名，鎮初中榮獲教學質量綜合考核第一名。職業教育和農村成人教育蓬勃開展。先林、六合、斬龍農民健身工程和聯豐、西橋、興隆已申報為省級文明衛生村。全年開展了食品安全和血防普查，春秋兩集滅螺面積達23.47萬平方米。新農合參合達37468人，完成目標任務數的105％。順利通過國務院基層醫療督查組檢查。

　　4、安全穩定工作良好。

　　自制和轉發安全類文件35余份，擬定責任書3份，開展各類安全檢查30余次，發放安全告示、整改通知182分冊，消除安全隱患28處，摘除馬蜂窩20余個，年內未發生不安全事故，省級安全社區創建順利通過省安委會驗收通過，成為全省第一批安全社區。“六五”普法、法律“八進”、“三進三同、結窮親、大下訪、大接訪”活動蓬勃開展。全鎮人民調解、司法調解成功率達100%，今年，先后接待省部級、市、縣主要領導30多批次，未發生一次不穩定事件，順利接受國務院六五普法中期督查組檢查。

　　（四）常規工作卓有成效，階段性工作扎實推進。

　　1、對外宣傳取得新突破。

　　全年在《人民網》、《新華網》等知名網站和報刊發表原創網評、新聞、紀實、通訊等文章68篇，在四川新聞在線和安縣政務報送新聞稿件和采用率位居全縣鄉鎮第一。完成政協文史

資料《z?縣城東遷這十年》的編撰工作。黨報、黨刊發行任務超額完成。

　　2、人大、群團工作有聲有色。

　　人大主席團開展了“五個一”活動，組織人大代表進機關、企業、、村社考察指導，了解社情民意，參與行風評議，人大代表的監督得到充分發揮。工會開展 “關愛職工”活動。婦聯開展“雙樹雙學”活動，調解了23個家庭矛盾糾紛，解決了12個留守兒童上學難的問題，為50多名婦女辦理了創業貸款。團委在配齊配強支部班子的基礎上，開展了“中國夢，我的夢”活動，激發了廣大青年貢獻社會的積極性。

　　3、人武工作成效顯著。

　　鎮武裝部在狠抓國防教育的同時，認真開展民兵整組集訓工作，先后組織 20多批次800人參與東禪寺拆遷現場、雎水、桑棗、高川、千佛等地的維穩、執勤、演練、抗洪、防火、救災活動。在今年夏、秋兩季征兵中，上站兵員達到108人，為部隊輸送優質兵源，超額完成上級下達的目標任務。

　　4、環境衛生、環保工作更上層樓。

　　緊緊圍繞城鄉一體化的總體目標做好城鄉環境治理工作，開展了“除陋習、樹新風”集中治理“五亂”等專項行動。優化并完善了www.dewk.cn城郊環境基礎設施建設，投入資金12萬元，添置垃圾桶、果屑箱120個，對城郊6各村進行集中垃圾轉運處理。組織了60余名由機關干部職工和村社區干部組成的“治差”隊伍，并投入治理專項資金100余萬元，進行了農村環境連片整治。雇傭60個公益性崗位（縣上解決23個），對城區（統規自建和統規統建小區）、城郊、花城果鄉范圍內的道路進行清潔、養護。投入22萬元治理規模化畜禽養殖場23個，清理安昌河龍興段300米和紅毛塘z段3公里，有效的凈化了縣城周邊環境，群眾訴求得到落實。

　　5、秸稈禁燒工作扎實推進。

　　我們狠抓夏、秋兩季秸稈的禁燒工作。先后召開動員會、村組干部會、戶長會、專題會近百次，印刷音像制品、宣傳單6萬份，做到了家喻戶曉，人人皆知。先后出動秸稈禁燒巡邏、宣傳車1000余臺次，縣鎮村組干部、民兵、干警、志愿者530人，犧牲五一、國慶、端午、中秋等30多個節假日，實行晝夜守護，24小時巡查，確保了秸稈禁燒工作的扎實推進。

　　四、20**工作思路及工作有點

　　指導思想：20**年，我們將以更開放的姿態，以攻堅克難的勇氣，滿腔熱情的斗志，嚴格按照縣委 “突出一個主題，推動三個轉型，構筑三大高地，實現六個跨越”的總體部署，開拓創新，奮力拼搏，勤奮作為，把z的各項工作抓緊、抓好、抓扎實、抓出成效，為實現z“全域、全程、全面小康”而努力奮斗。

　　工作目標： 20**年全鎮地區生產總值持續穩定增長，規模以上工業企業總產值增長24％，第三產業總產值增長11 %，社會固定資產投資達到5億元，財政總收入增長12％，農業總產值增長4％，農民人均純收入增加1000元，人口自然增長率控制在2.5‰以內。

　　工作有點：

　　（一）進一步做好服務城市建設和工業園區發展工作。

　　1、征地拆遷安置方面。

　　一是協調好項目入場工作，保障科創集團、西科種業，好農、依農公司等幾個重點企業用地需求，以及食品工業園和百米雙子大樓等的城市建設用地。二是開展西科大城市學院進場準備工作，確保在縣上簽訂協議后，一個月內供地，并開展西科大二期用地前期工作。三是對河東所有涉及河東新區規劃三個村進行全面摸底，為領導決策提供依據，為今后征地拆遷進行先期鎖定。四是加大巡查執法力度，對亂搭亂建和搶搭強建進行及時打擊處理，確保城市和園區拓展的土地資源。

　　2、舊城改造方面。

　　一是按照縣人民政府統一部署、配合縣征收辦公室完成舊城改造A、B、C區的拆遷改造工作。并進一步加大宣傳力度，提高改造居民的知曉度，使之積極、主動參與、配合改造工作。二是在汛期到來之前做好暫未改造居民戶的危房排除和安置工作，確保改造區域居民安全。三是積極做好拆遷戶回遷工作，保障拆遷戶能順利安家落戶，為后面的舊城改造創造條件。計劃明年將安置拆遷戶700余戶。

　　（二）全面做好“花城果鄉”的提升和持續擴展。

　　1、“花城果鄉”的產業提升。

　　一是做大做強特色水果產業，確保花城果鄉主導產業的連片發展。加大對金佛手產業的扶持，20**年全鎮達到800畝佛手種植面積，開發佛手茶、中藥、盆景、育苗等產品。加大與德培源的合作，20**年中國柴胡科技園區基本建成，開發柴胡20個品種，全鎮種植達到800畝，對建設科研中心進行前期論證和政策爭取。二是引進綿陽科創集團，爭取與聯豐公司共同開發官斗山和貓兒溝湖，實現與柏楊村柴胡基地的有機銜接，打造亮點。三是引進和建設老灶房等多家農家樂，促進花城果鄉上檔升級。四是促進傳習室和四星級廁所的市場化運作，出臺花城果鄉游客中心建設計劃和方案，減少政府成本，引進民間資金。

　　2、將興隆村、柏楊村納入花城果鄉體系。

　　一是加緊建設六合、興隆、聯豐“花城果鄉” 7.5公里2號路環線，將聯豐村和柏楊村之間的道路體系建設納入議事日程。二是與六合、興隆、聯豐、柏楊進行研究，形成建設一片，規劃一片的總體思路，促進農民增收致富，并對太平、竹園形成示范效應作用。三是繼續支持和引進一批產業，促進花城果鄉鄉村旅游發展。

　　（三）抓好社會（社區）管理創新工作。

　　一是進一步推行白鶴林社區建立“大黨委”的工作方式方法，切實加強失地農民的管理。加大力度建設和打造白鶴林、西巖、文星三大新型社區。二是加強與建設局對文星1-8巷的改造的工作聯系，徹底改變其臟、亂、差的現狀，著力于社區內綠化、亮化的提升，加強市場建設，改變以街為市的現狀。三是加強與城管局的協調，實施西巖9組小區公共設施建設，全面提升住房居住條件，增加文體設施，并初步形成城市商業氛圍，提高拆遷百姓的生活條件。

　　（四）促進干部隊伍素質與能力的提升。

　　一是將繼續推行公開選聘的干部任用機制，激發隊伍內部的生機與活力。二是將加大對所有村干部的培訓，加強他們黨內黨性認識、產業發展能力、密切聯系群眾的工作能力。三是將繼續打造基層組織工作的亮點與特色，隨時接受全方位點的檢查與驗收。四是通過上級

報告等形式，請求加強z干部培訓，著力提高干部素質、能力和解決干部較少的現狀，保障重點工作精英團隊的形成，確保工作的順利開展。

　　“百舸爭流，勇者第一”，z作為安縣縣城所在地必須首位發展，z的干部必須勇往直前。我們堅信有縣委、縣政府的正確領導，有各位領導的大力關懷和支持，我們的目標一定能夠實現，z的明天一定會更加美好。

　　謝謝書記！謝謝各位領導！