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物業(yè)經(jīng)理人

網(wǎng)絡(luò)企業(yè)信用十項(xiàng)制度

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  網(wǎng)絡(luò)企業(yè)信用十項(xiàng)制度

  1、網(wǎng)店身份認(rèn)證制度

  已持有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的企業(yè)和個(gè)體戶

  不需再辦理任何登記手續(xù),在網(wǎng)上亮照經(jīng)營(yíng)即可,經(jīng)營(yíng)范圍可依其申請(qǐng)使用“網(wǎng)上經(jīng)營(yíng)**”或“網(wǎng)上提供**服務(wù)”。

  從事網(wǎng)上商品交易和服務(wù),不開(kāi)展實(shí)體經(jīng)營(yíng)的個(gè)體工商戶

  進(jìn)行工商注冊(cè)登記,名稱可依其申請(qǐng)使用“**網(wǎng)店”等。

  尚不具備注冊(cè)登記條件的特殊人員,以及臨時(shí)從事網(wǎng)上交易和服務(wù)的人員

  由網(wǎng)上市場(chǎng)舉辦者對(duì)其進(jìn)行實(shí)名認(rèn)證和管理。

  2、網(wǎng)上交易信用管理制度

  信用等級(jí)

  等級(jí)

  拍拍:五星、五鉆等

  淘寶:五心、五冠、五鉆等

  計(jì)分方式

  好評(píng)加1分,差評(píng)扣1分,中評(píng)不得分

  與黑名單制度掛鉤

  3、消費(fèi)投訴、爭(zhēng)議處理制度

  首問(wèn)責(zé)任、值班制度

  投訴處理

  及時(shí)性

  滿意度

  受理人員對(duì)受理的投訴,能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的當(dāng)場(chǎng)答復(fù)

  不能馬上答復(fù)的,應(yīng)向投訴人做好解釋工作,經(jīng)調(diào)查處理后,在受理之日起規(guī)定工作日內(nèi)向投訴人作出答復(fù)

  因特殊原因,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法處理完畢的,應(yīng)及時(shí)向投訴人說(shuō)明情況,并負(fù)責(zé)追究處理,直至完畢

  投訴登記 、整理歸檔

  4、先行賠付制度

  先行賠付條件

  賣家:會(huì)員企業(yè)、信譽(yù)度高的非會(huì)員企業(yè)

  買家:消費(fèi)者的索賠理由是正當(dāng)而且充分的

  操作方式

  保證金

  受理

  賠付

  5、特殊商品準(zhǔn)入制度

  特殊商品范圍

  需辦理經(jīng)營(yíng)許可證的商品,包括房地產(chǎn)、汽車、食品、藥品、化妝品、危化品、文物古董等

  準(zhǔn)入審核

  經(jīng)營(yíng)許可證

  產(chǎn)權(quán)證明

  6、重點(diǎn)商品消費(fèi)預(yù)警制度

  重點(diǎn)商品范圍

  消費(fèi)申訴率高的商品

  (1)引起多人中毒、重傷、死亡的商品或服務(wù)

  (2) 因虛假宣傳、合同欺詐等導(dǎo)致消費(fèi)者財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的商品

  涉及民生的商品

  (1)食品、藥品

  (2)傳銷或變相傳銷商品

  預(yù)警內(nèi)容

  企業(yè)名稱、生產(chǎn)產(chǎn)品、地址、消費(fèi)投訴次數(shù)

  商品名稱、品牌、生產(chǎn)廠家或服務(wù)單位、消費(fèi)投訴次數(shù)

  7、網(wǎng)店“黑名單”公示制度

  黑名單范圍

  未辦理許可證照

  發(fā)布存在嚴(yán)重欺騙和誤導(dǎo)消費(fèi)者內(nèi)容,并屢教不改

  因欺詐等違法行為接受行政或刑事處罰

  出售商品投訴糾紛率高

  黑名單網(wǎng)店處理方式

  撤銷其在平臺(tái)上發(fā)布的信息

  在電子商務(wù)平臺(tái)上曝光公示

  黑名單動(dòng)態(tài)管理

  未辦理許可證照的、發(fā)布虛假信息等行為的企業(yè),整改后達(dá)到要求后,可從黑名單中刪除

  欺詐等違法行為,視情節(jié)輕重保存黑名單相應(yīng)期限

  投訴糾紛率高,視情節(jié)輕重保存黑名單相應(yīng)期限

  8、廣告?zhèn)浒笇彶橹贫?/p>

  責(zé)任部門、責(zé)任人

  審查內(nèi)容

  廣告內(nèi)容

  廣告用語(yǔ)

  備案材料

  廣告審查表(藥品、保健食品、進(jìn)口食品、美容類和特殊用途化妝品等)

  委托書(shū)原件

  被授權(quán)人(企業(yè))的身份證(營(yíng)業(yè)執(zhí)照及許可證)復(fù)印件

  許可證復(fù)印件(生產(chǎn)、零售)

  企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

  廣告發(fā)布承諾書(shū)

  其它證明廣告內(nèi)容真實(shí)、科學(xué)、合法的文件

  9、B2B網(wǎng)站合同備案制度

  合同審核

  合同格式規(guī)范、落款完整、加蓋公章

  信用建設(shè)要點(diǎn)

  生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品目錄

  雙方權(quán)利義務(wù)(發(fā)布信息真實(shí)性)

  建立臺(tái)賬

  歸檔備查

  10、數(shù)據(jù)安全保障制度

  信息使用

  信息披露

  用戶同意

  法律規(guī)定

  信息安全

篇2:不動(dòng)產(chǎn)信用擔(dān)保公司規(guī)章制度

  不動(dòng)產(chǎn)信用擔(dān)保有限公司規(guī)章制度

  1、所有員工應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī),做一個(gè)合格的公民。

  2、所有員工應(yīng)熱愛(ài)公司,熱愛(ài)公司的事業(yè),并珍惜公司的財(cái)產(chǎn)、聲譽(yù)、形象。

  3、員工除正常休假外,必須準(zhǔn)時(shí)上班,不得遲到、早退。

  4、員工要嚴(yán)守公司的紀(jì)律,遵守公司的規(guī)章制度,保守公司機(jī)密,維護(hù)公司的責(zé)任與義務(wù)。

  5、尊重別人,尊重別人的勞動(dòng),尊重別人的選擇,尊重別人的隱私。

  6、員工要注意自己的外表形象,要以整齊的儀表、溫文而雅的舉止,贏得合作伙伴的信任。

  7、員工在工作時(shí)要有分明的上下級(jí)關(guān)系,欣然接受上級(jí)的指示并努力付諸實(shí)施。嚴(yán)格遵守各部門的規(guī)章制度,須準(zhǔn)時(shí)參加所屬的各種例會(huì),按時(shí)向所屬的主管人員交各類工作報(bào)表。

  8、員工應(yīng)自覺(jué)維護(hù)公司形象,注意保持公司的安靜、整潔,嚴(yán)禁喧嘩、嬉戲,吃零食等有破壞公司形象的行為,不準(zhǔn)在公共場(chǎng)合化妝,換裝,不能擅入其他部門,以免影響其他部門工作。不允許在上班時(shí)間隨便外出,如遇特殊事情必須由主管級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  9、工作時(shí)間內(nèi)不允許占用公司電話打私人電話。

  10、不允許有冷落客戶,對(duì)來(lái)訪客人視而不見(jiàn)或出言粗魯與客戶爭(zhēng)吵事件發(fā)生。

  11、職員不能進(jìn)行有損公司的私人交易活動(dòng),未經(jīng)授權(quán),不得擅自答應(yīng)客戶提出的要求。

  12、員工要愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn),凡屬人為損壞公司財(cái)產(chǎn)的,公司有權(quán)要求賠償,公司所配備使用的貴重財(cái)產(chǎn),在離職前應(yīng)交還公司。

  13、在辦公室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,保持清新的工作環(huán)境。

  有如下行為者,給予警告,扣發(fā)部分至全部工資或獎(jiǎng)金;

  1、無(wú)正當(dāng)理由拒絕執(zhí)行上司的指令,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)受損者(扣發(fā)半月工資)。

  2、未經(jīng)允許擅離工作崗位,影響工作(扣發(fā)當(dāng)天工資)。

  3、對(duì)上司不禮貌的言行舉止(扣發(fā)當(dāng)天工資)。

  4、工作時(shí)間不專心本職工作,隨便串崗聊天(扣發(fā)當(dāng)天工資)。

  5、一個(gè)月遲到或早退3次者(扣發(fā)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金)。

  6、一個(gè)月曠工兩天(包含兩天)以下者(扣發(fā)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金)。

  7、人為造成公司意外損失者(扣發(fā)全月獎(jiǎng)金)。

  有如下行為者,公司給予開(kāi)除處分;

  1、向客戶索要回扣。

  2、挪用、盜竊公司的資金,財(cái)產(chǎn)(追究刑事責(zé)任并予以開(kāi)除)。

  3、因工作責(zé)任心不強(qiáng)造成工作重大失誤者。

  4、觸犯國(guó)家法律,造成法律處罰者。

  5、蓄意破壞公司財(cái)產(chǎn)、公司形象者。

  6、一個(gè)月內(nèi)無(wú)故曠工兩天以上者。

  7、泄露公司機(jī)密情報(bào),以公司名義私自拓展業(yè)務(wù),進(jìn)行私下交易者。

  8、在同行業(yè)中兼職。

  9、以惡劣行為與顧客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。

篇3:農(nóng)村信用合作聯(lián)社黨委組織生活制度(一)

  農(nóng)村信用合作聯(lián)社黨委組織生活制度(一)

  一、每個(gè)黨員,不論職務(wù)高低,都必須編入黨的一個(gè)支部(或黨小組)參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督。

  二、每月召開(kāi)一次支部委員會(huì)議。

  三、每月召開(kāi)一次黨小組會(huì)議。

  四、每季度召開(kāi)一次支部黨員大會(huì),討論研究支部重要議題。

  五、每半年安排黨員接受一次黨課教育。

  六、每半年召開(kāi)一次民主生活會(huì)。支部書(shū)記和委員除了參加黨小組黨員民主生活會(huì)之外,還要專門召開(kāi)支部委員會(huì)的民主生活會(huì)。

  七、適時(shí)組織黨員開(kāi)展靈活多樣、嚴(yán)肅活潑、注重實(shí)效的各類組織活動(dòng)。

  八、黨員參加各類組織生活要做到有記錄、有總結(jié)、有匯報(bào)。

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