技能大賽的思考與展望
象山技工學(xué)校李善東
近幾年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的共同努力下,我校發(fā)動全體學(xué)生積極參加了校三屆技能節(jié)活動。通過開展技能競賽活動,既起到交流經(jīng)驗、切磋技藝的作用,也激發(fā)了教師和學(xué)生鉆研技術(shù)、提高技能的熱情。學(xué)校組織好各類技能競賽活動,每年舉辦以集技能比賽、操作表演、作品展示為一體的技能節(jié),形成濃厚的技能教學(xué)氛圍,切實推動學(xué)校技能教學(xué)活動的開展,提高了學(xué)生的專業(yè)技能水平,通過努力,圓滿完成了技能節(jié)各個項目的活動目標(biāo)。
一、活動方案:
1、競賽組委會
主任:賴國愛
副主任:韓曉東
成員:
2、比賽項目:車工操作
鉗工操作
汽修操作
數(shù)控車操作
數(shù)控銑操作
網(wǎng)頁制作比賽
圖文混排
電子電工操作
機械CAD
英語綜合能力
文秘寫作
校乒乓球
美術(shù)設(shè)計
3、項目負(fù)責(zé)人
檢查組負(fù)責(zé)人:史良方
張小玨
李善東
會務(wù)組負(fù)責(zé)人:張小玨
李善東
劉敏
后勤服務(wù)組負(fù)責(zé)人:陳超
機電專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:李善東
周成統(tǒng)
(車、鉗、數(shù)控)
汽修專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:江華國
電子電工專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:劉開林
計算機專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:楊志平(圖文混排網(wǎng)頁制作)
服裝專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:王旭霞
外貿(mào)財會專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:徐玲
實訓(xùn)現(xiàn)場展示:汽修發(fā)動機、變速器裝拆
負(fù)責(zé)教師:
電子電工現(xiàn)場維修
負(fù)責(zé)教師:劉開林
機械CAD
負(fù)責(zé)教師:孔斌
工具鉗工操作
負(fù)責(zé)教師:羅啟龍
4、學(xué)生專業(yè)特色作品展示:
車工、鉗工、數(shù)控車、數(shù)控銑、電子電工等
二、活動過程
(一)召開專題會議,明確技能節(jié)活動意義,制定活動實施方案,實行項目負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人,每位負(fù)責(zé)教師各自制定各個項目訓(xùn)練進(jìn)度計劃及測評標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)專業(yè)性質(zhì)和行業(yè)要求,積極引入國家、省、市技能競賽項目,采用其標(biāo)準(zhǔn)、要求和程序,提高技能節(jié)的水平和層次。
(二)3月3日—5月20日,各項目負(fù)責(zé)教師分項集中強化訓(xùn)練,晚自習(xí)技能興趣小學(xué)生到技訓(xùn)室在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下強化訓(xùn)練。
(三)5月26日—6月10日,各項目負(fù)責(zé)教師進(jìn)行技能節(jié)項目預(yù)賽確定決賽名單。
(四)6月16日至6月24日,
1、各主要項目進(jìn)行集中決賽,邀請部分家長參加觀摩、邀請有技能專長的企業(yè)技術(shù)能手、家長擔(dān)任評委。
2、校企互動:學(xué)生與企業(yè)員工同臺競賽、技能點評、企業(yè)優(yōu)秀員工、優(yōu)秀畢業(yè)生成長經(jīng)歷講座、座談會;通過技能觀摩與面試,企業(yè)家與優(yōu)秀學(xué)生簽訂就業(yè)協(xié)議。
3、籌備閉幕式技能展示表演(技能大賽獲獎選手),技能作品評選,技能節(jié)圖片宣傳。
三、達(dá)到目標(biāo)
技能節(jié)活動,由于學(xué)校重視,組織得力,實施過程嚴(yán)密,項目教師負(fù)責(zé)認(rèn)真,學(xué)生積極參加,各實訓(xùn)項目均獲得了預(yù)期的目標(biāo):
1、由于各種比賽活動項目賽前都要進(jìn)行大量的訓(xùn)練準(zhǔn)備工作,一定程度上培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、思考能力、人際交往與合作、信息應(yīng)用能力,進(jìn)取心和責(zé)任感等核心能力,技能節(jié)對學(xué)生核心能力提高有著積極推動和集中展示作用,培養(yǎng)了一批心理素質(zhì)和技能水平高的學(xué)生,使其變得更加靈活、成熟和穩(wěn)健,我校將職業(yè)技能競賽做為促進(jìn)學(xué)生成長成才的重要載體。
2、通過技能節(jié)活動,大大激發(fā)了師生學(xué)習(xí)技能的熱情,挑選了一批技能及思想素質(zhì)優(yōu)秀的學(xué)生,經(jīng)過平時技能興趣小組的刻苦訓(xùn)練,我校張健同學(xué)、楊仁達(dá)同學(xué)在寧波市第五屆職業(yè)技能大賽中榮獲車工組一等獎,同時在09年浙江省職業(yè)技能大賽中分別榮獲一、二等獎,擴大了學(xué)校的影響。
3、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長對我校的專業(yè)技能教學(xué)效果,表示滿意,佩服學(xué)生的訓(xùn)練干勁,肯定了學(xué)生的技能掌握的熟練程度,很多學(xué)生還未畢業(yè)就被搶銷一空。
四、經(jīng)驗總結(jié)
通過歷次技能節(jié)活動的開展,有力地促進(jìn)了專業(yè)技能教學(xué)的開展,這對于本專業(yè)以后技能教學(xué)的開展,起到了極好的促進(jìn)作用,更明確了專業(yè)辦學(xué)的方向性、專業(yè)教學(xué)模式、專業(yè)教學(xué)課程設(shè)置的科學(xué)性等。現(xiàn)總結(jié)經(jīng)驗如下:
(一)一年一度的技能節(jié)是學(xué)生展現(xiàn)個性、再現(xiàn)文化知識、專業(yè)基礎(chǔ)知識,專業(yè)技能技巧的平臺。
技能節(jié)參與面較廣,全校
1500多名師生,直接參加比賽或活動的同學(xué)有680多人次。技能節(jié)在公平、公開、公正的原則下進(jìn)行,同學(xué)們在各種比賽中既賽出了風(fēng)格,又賽出了水平,同時每年學(xué)校華翔職教基金對校技能節(jié)獲獎的選手進(jìn)行了300、200、100元不等的獎勵,進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)技能的熱情。
今后我校將多設(shè)置有利于提高學(xué)生核心能力的技能項目、選擇與生產(chǎn)實際、崗位工作需要、學(xué)生生活關(guān)系密切的生動有趣的項目,提高競賽內(nèi)容的的現(xiàn)實性、趣味性;采取團(tuán)體賽與個人賽相結(jié)合的組織形式。
(二)全員調(diào)動,各負(fù)其責(zé),實行項目負(fù)責(zé)制
每次技能節(jié),充分發(fā)揮各專業(yè)課教師智慧,群策群力,他們根據(jù)自己的學(xué)科特點制定實訓(xùn)計劃,比賽材料清單來了后,各教研組教師共同研究,不放過每一個細(xì)節(jié)。全力投入到訓(xùn)練中,放棄了假期、周末,為學(xué)生制定了一整套切實可行的訓(xùn)練方案。帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真訓(xùn)練,學(xué)生的積極性高漲,干勁十足,這是技能訓(xùn)練達(dá)標(biāo)的重要前提,有的教師既是指導(dǎo)教師,也是參賽選手,他們?nèi)硇牡赝度氲接?xùn)練工作中,他們的精神深深感染了參賽學(xué)生,在學(xué)生取得優(yōu)異成績的同時,參賽的教師也創(chuàng)出了佳績。
(三)突出重點,分組教學(xué),實行技能興趣小組項目分組制,實行項目教學(xué)。
06、07級學(xué)生,在后期進(jìn)行了分組,對數(shù)控感興趣的到數(shù)控實訓(xùn)室訓(xùn)練,對汽修、焊接感興趣的到汽修、焊接實訓(xùn)室訓(xùn)練,對車、鉗工感興趣的到車、鉗工實訓(xùn)室訓(xùn)練,對電子電工、PLC感興趣的到電子電工實訓(xùn)室訓(xùn)練,對電視維修感興趣的在家電實訓(xùn)室訓(xùn)練,各取所好,突出了訓(xùn)練重點,每個實訓(xùn)小組都得到了提高。
每次技能節(jié)賽前訓(xùn)練過程中,指導(dǎo)教師重視及時糾正學(xué)生的錯誤姿勢與習(xí)慣,尤其是教師對本學(xué)科知識進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié),根據(jù)現(xiàn)有的實訓(xùn)條件制定訓(xùn)練計劃書,提出切實可行的訓(xùn)練項目,按照項目要求組織學(xué)生強化技能,為學(xué)生精心準(zhǔn)備試題庫,開展模擬競賽,取得了很好的訓(xùn)練效果。
五、技能節(jié)后對各專業(yè)技能教學(xué)的思考與拓展
(一)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)明確技能培養(yǎng)這一原則
職業(yè)教育的實質(zhì)就是就業(yè)教育,中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生應(yīng)熟練掌握一門或幾門專業(yè)技能。
1、應(yīng)遵循技能訓(xùn)練教學(xué)原則。
根據(jù)技能教學(xué)的特點和規(guī)律,在技能教學(xué)過程中應(yīng)該遵循的教學(xué)原則有:專業(yè)理論與實際操作密切聯(lián)系的原則、教師示范作用和有效指導(dǎo)與學(xué)生的主動學(xué)習(xí)相統(tǒng)一的原則、技能教學(xué)的統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合的原則、培養(yǎng)操作技能與心智技能相結(jié)合的原則、關(guān)心愛護(hù)與嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則、技能教學(xué)最優(yōu)化原則、技能教學(xué)結(jié)合崗位、貼近生產(chǎn)的原則。
2、加強技能訓(xùn)練教學(xué)研究。
學(xué)校要加強對各專業(yè)崗位技能教學(xué)工作特點、規(guī)律、學(xué)生心理以及應(yīng)知、應(yīng)會考核要求的進(jìn)行研究,以形成技能教學(xué)特色。學(xué)校要建立骨干教師隊伍,主干專業(yè)都應(yīng)按要求配備符合要求的技能骨干教師,開展技能興趣小組活動。但是,一些中職學(xué)校若開設(shè)課程多而全,重點不突出,學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,學(xué)習(xí)困難大,都想教好學(xué)好,反而一門也學(xué)不好;教師授課多理論,少實踐,更由于缺乏條件,而少技能性的訓(xùn)練。所以,學(xué)校對于機電電子專業(yè)的培養(yǎng)應(yīng)采用分層次、分項目訓(xùn)練學(xué)生的辦法,針對社會需求和學(xué)生個人要求,有針對性地進(jìn)行訓(xùn)練,訓(xùn)練重點是一項或幾項技能操作。實際教學(xué)中,教給學(xué)生的知識和能力以“夠用、必須”為原則,同時還要培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)鍵能力(溝通能力、團(tuán)隊合作能力、創(chuàng)新能力)和職業(yè)道德。
(二)辦學(xué)模式應(yīng)推進(jìn)工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式
很多職業(yè)學(xué)校實訓(xùn)條件較好,設(shè)備設(shè)施齊全,卻面臨著實訓(xùn)耗材買不起的狀況,以致設(shè)備利用率不高,可以根據(jù)條件,接受企業(yè)訂單,組織學(xué)生加工生產(chǎn),即能取得雙贏的結(jié)果。組織優(yōu)秀學(xué)生定期進(jìn)入校辦企業(yè)進(jìn)行工作實習(xí),實施工學(xué)交替,頂崗實習(xí)。
(三)大力加強專業(yè)建設(shè),提高教學(xué)硬件設(shè)施
學(xué)校積極科學(xué)地進(jìn)行專業(yè)教學(xué)硬件添置,滿足專業(yè)教學(xué)的需求。學(xué)校每學(xué)年增大教學(xué)投入。通過選派優(yōu)秀教師下企業(yè),進(jìn)高校培訓(xùn),通過鼓勵教師參加省市技能大賽,極大提高教師的技能水平,提高了教師指導(dǎo)學(xué)生技術(shù)的能力。
(四)改革現(xiàn)行中職教學(xué)模式的建議
1、重視改革課程模式和課程開發(fā),從學(xué)科系統(tǒng)化到工作過程系統(tǒng)化。
中職教育的目標(biāo)不是培養(yǎng)研發(fā)人才,課程模式和課程開發(fā)要符合中職學(xué)生的實際基礎(chǔ),中職學(xué)校對于課程的設(shè)置和課程的開發(fā),必須進(jìn)行必要的刪繁就簡式地調(diào)整,突出一定的教學(xué)目的,整合相關(guān)的教材,有條件的學(xué)科,要進(jìn)行校本教材的開發(fā),尤其是實驗和技能教材的開發(fā)。開發(fā)的原則以符合企業(yè)生產(chǎn)的實際工作過程的技能需要為主要標(biāo)準(zhǔn)。
2、推廣職業(yè)教育的新理念——項目教學(xué)法,以為生為中心,提高學(xué)生專業(yè)技能。
目前職業(yè)教育普遍存在這著教師教的辛苦、學(xué)生學(xué)得痛苦的現(xiàn)象,學(xué)生的收獲卻不容樂觀,據(jù)調(diào)查顯示,竟然有一半的學(xué)生認(rèn)為自己在專業(yè)知識和學(xué)習(xí)技能中“學(xué)不到什么”或“沒學(xué)到東西”。這不能責(zé)怪學(xué)生對于專業(yè)學(xué)習(xí)不感興趣,也不能簡單地把責(zé)任歸咎于職業(yè)學(xué)校學(xué)生基礎(chǔ)差、缺乏學(xué)習(xí)動力,針對這種狀況,職教教師應(yīng)當(dāng)從教學(xué)本身去深層次地探究原因,積極進(jìn)行教學(xué)改革。
技能教學(xué)中的項目教學(xué),是師生通過共同實施一個完整的“項目”工作而進(jìn)行的教學(xué)活動。
在職業(yè)教育中,項目是指以生產(chǎn)一件具體的、具有實際應(yīng)用價值的產(chǎn)品為目的的任務(wù),它應(yīng)該滿足一下的條件:
(1)該工作過程可用于特定教學(xué)內(nèi)容,具有一定的應(yīng)用價值,具有一個輪廓清晰的任務(wù)說明;
(2)能將某一教學(xué)課題的理論知識和實踐技能結(jié)合在一起;
(3)與企業(yè)實際生產(chǎn)過程或現(xiàn)實商業(yè)活動有直接的關(guān)系;
(4)學(xué)生有獨立進(jìn)行計劃工作的機會,在一定時間范圍內(nèi)可以自行組織、安排自己的學(xué)習(xí)行為;
(5)有明確而具體的成果展示;
(6)學(xué)生自己克服處理在項目中出現(xiàn)的問題;
(7)具有一定難度,不僅是已有知識、技能的應(yīng)用,而且要求學(xué)生運用已有的知識,在一定范圍內(nèi)學(xué)習(xí)新的知識技能,解決過去從未遇到的實際問題;
(8)學(xué)習(xí)結(jié)束后,師生共同評價項目工作成果以及工作和學(xué)習(xí)方法。項目教學(xué)的方法既要采用獨立作業(yè)的方式,還要進(jìn)行小組合作的工作方式。
項目教學(xué)的應(yīng)用領(lǐng)域:
在技術(shù)領(lǐng)域——很多小產(chǎn)品或一些復(fù)雜產(chǎn)品的模型都可以作為項目,如工藝品玩具(模具專業(yè))、模型汽車、機構(gòu)(機加工專業(yè))、報警器、音響器材(電子專業(yè))、以及簡單的工具小五金制作(工具鉗工);在電子商務(wù)、財會和服務(wù)行業(yè),如營售專業(yè)不同場所的商品展示、產(chǎn)品廣告設(shè)計、應(yīng)用小軟件開發(fā)等。
3、變革教師的角色與任務(wù),從教師為中心到學(xué)生為中心
以學(xué)生為中心的教學(xué)方法要求教師以行動導(dǎo)向教學(xué)為主,先提出引導(dǎo)問題,借此學(xué)習(xí)知識,對復(fù)雜的課題進(jìn)行全面理解,幫助學(xué)生使用多種參考資料;分組學(xué)習(xí)/信息交流。期間教師的工作作用與角色發(fā)生變化——從知識的傳授者變成學(xué)習(xí)顧問、指導(dǎo)者與主持人。教師的任務(wù)是對整個學(xué)習(xí)或工作的過程進(jìn)行發(fā)動、監(jiān)督、幫助控制和評估。包括:
——把學(xué)生引導(dǎo)到教學(xué)過程中去;
——幫助學(xué)生建立技能興趣小組;
——在制定計劃和作出決定的階段中為學(xué)生提供幫助,特別要注意學(xué)生引導(dǎo)教材的處理(引導(dǎo)問題);
——監(jiān)督學(xué)生的實際工作過程,當(dāng)學(xué)生遇到困難不能繼續(xù)下去或方向性錯誤時進(jìn)行干預(yù);
——學(xué)生的成績進(jìn)行評估并反饋給學(xué)生。
在以學(xué)生為中心的教學(xué)中,學(xué)生的積極性得到充分的發(fā)揮,極大地提高了教學(xué)質(zhì)量,學(xué)習(xí)期間學(xué)生主要時間和精力用于職業(yè)技能的訓(xùn)練和提升上,學(xué)生主動、大膽參加技能競賽活動過程中,將每次的考核、選拔當(dāng)做錘練、提升自我的機會。
綜上所述,歷屆技能節(jié)由于領(lǐng)導(dǎo)重視,教師努力,學(xué)生積極,取得了比預(yù)期還好的效果,為今后專業(yè)技能教學(xué)的開展起到了重要的作用,但同時也暴露出在專業(yè)技能教學(xué)方面存在的問題,將在今后的工作中,逐步改善。為使全國形成“普通教育有高考,職業(yè)教育有技能大賽”的局面,實現(xiàn)教育工作的一次重大設(shè)計與創(chuàng)新,職業(yè)學(xué)校將千方百計把“技能節(jié)”辦成有規(guī)模、有特色、有水平的“技能節(jié)”。
象山技工學(xué)校
20**.5.18
篇2:技能節(jié)活動方案經(jīng)驗總結(jié)及拓展
技能大賽的思考與展望
象山技工學(xué)校李善東
近幾年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的共同努力下,我校發(fā)動全體學(xué)生積極參加了校三屆技能節(jié)活動。通過開展技能競賽活動,既起到交流經(jīng)驗、切磋技藝的作用,也激發(fā)了教師和學(xué)生鉆研技術(shù)、提高技能的熱情。學(xué)校組織好各類技能競賽活動,每年舉辦以集技能比賽、操作表演、作品展示為一體的技能節(jié),形成濃厚的技能教學(xué)氛圍,切實推動學(xué)校技能教學(xué)活動的開展,提高了學(xué)生的專業(yè)技能水平,通過努力,圓滿完成了技能節(jié)各個項目的活動目標(biāo)。
一、活動方案:
1、競賽組委會
主任:賴國愛
副主任:韓曉東
成員:
2、比賽項目:車工操作
鉗工操作
汽修操作
數(shù)控車操作
數(shù)控銑操作
網(wǎng)頁制作比賽
圖文混排
電子電工操作
機械CAD
英語綜合能力
文秘寫作
校乒乓球
美術(shù)設(shè)計
3、項目負(fù)責(zé)人
檢查組負(fù)責(zé)人:史良方
張小玨
李善東
會務(wù)組負(fù)責(zé)人:張小玨
李善東
劉敏
后勤服務(wù)組負(fù)責(zé)人:陳超
機電專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:李善東
周成統(tǒng)
(車、鉗、數(shù)控)
汽修專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:江華國
電子電工專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:劉開林
計算機專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:楊志平(圖文混排網(wǎng)頁制作)
服裝專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:王旭霞
外貿(mào)財會專業(yè)競賽組負(fù)責(zé)人:徐玲
實訓(xùn)現(xiàn)場展示:汽修發(fā)動機、變速器裝拆
負(fù)責(zé)教師:
電子電工現(xiàn)場維修
負(fù)責(zé)教師:劉開林
機械CAD
負(fù)責(zé)教師:孔斌
工具鉗工操作
負(fù)責(zé)教師:羅啟龍
4、學(xué)生專業(yè)特色作品展示:
車工、鉗工、數(shù)控車、數(shù)控銑、電子電工等
二、活動過程
(一)召開專題會議,明確技能節(jié)活動意義,制定活動實施方案,實行項目負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人,每位負(fù)責(zé)教師各自制定各個項目訓(xùn)練進(jìn)度計劃及測評標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)專業(yè)性質(zhì)和行業(yè)要求,積極引入國家、省、市技能競賽項目,采用其標(biāo)準(zhǔn)、要求和程序,提高技能節(jié)的水平和層次。
(二)3月3日—5月20日,各項目負(fù)責(zé)教師分項集中強化訓(xùn)練,晚自習(xí)技能興趣小學(xué)生到技訓(xùn)室在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下強化訓(xùn)練。
(三)5月26日—6月10日,各項目負(fù)責(zé)教師進(jìn)行技能節(jié)項目預(yù)賽確定決賽名單。
(四)6月16日至6月24日,
1、各主要項目進(jìn)行集中決賽,邀請部分家長參加觀摩、邀請有技能專長的企業(yè)技術(shù)能手、家長擔(dān)任評委。
2、校企互動:學(xué)生與企業(yè)員工同臺競賽、技能點評、企業(yè)優(yōu)秀員工、優(yōu)秀畢業(yè)生成長經(jīng)歷講座、座談會;通過技能觀摩與面試,企業(yè)家與優(yōu)秀學(xué)生簽訂就業(yè)協(xié)議。
3、籌備閉幕式技能展示表演(技能大賽獲獎選手),技能作品評選,技能節(jié)圖片宣傳。
三、達(dá)到目標(biāo)
技能節(jié)活動,由于學(xué)校重視,組織得力,實施過程嚴(yán)密,項目教師負(fù)責(zé)認(rèn)真,學(xué)生積極參加,各實訓(xùn)項目均獲得了預(yù)期的目標(biāo):
1、由于各種比賽活動項目賽前都要進(jìn)行大量的訓(xùn)練準(zhǔn)備工作,一定程度上培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、思考能力、人際交往與合作、信息應(yīng)用能力,進(jìn)取心和責(zé)任感等核心能力,技能節(jié)對學(xué)生核心能力提高有著積極推動和集中展示作用,培養(yǎng)了一批心理素質(zhì)和技能水平高的學(xué)生,使其變得更加靈活、成熟和穩(wěn)健,我校將職業(yè)技能競賽做為促進(jìn)學(xué)生成長成才的重要載體。
2、通過技能節(jié)活動,大大激發(fā)了師生學(xué)習(xí)技能的熱情,挑選了一批技能及思想素質(zhì)優(yōu)秀的學(xué)生,經(jīng)過平時技能興趣小組的刻苦訓(xùn)練,我校張健同學(xué)、楊仁達(dá)同學(xué)在寧波市第五屆職業(yè)技能大賽中榮獲車工組一等獎,同時在09年浙江省職業(yè)技能大賽中分別榮獲一、二等獎,擴大了學(xué)校的影響。
3、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長對我校的專業(yè)技能教學(xué)效果,表示滿意,佩服學(xué)生的訓(xùn)練干勁,肯定了學(xué)生的技能掌握的熟練程度,很多學(xué)生還未畢業(yè)就被搶銷一空。
四、經(jīng)驗總結(jié)
通過歷次技能節(jié)活動的開展,有力地促進(jìn)了專業(yè)技能教學(xué)的開展,這對于本專業(yè)以后技能教學(xué)的開展,起到了極好的促進(jìn)作用,更明確了專業(yè)辦學(xué)的方向性、專業(yè)教學(xué)模式、專業(yè)教學(xué)課程設(shè)置的科學(xué)性等。現(xiàn)總結(jié)經(jīng)驗如下:
(一)一年一度的技能節(jié)是學(xué)生展現(xiàn)個性、再現(xiàn)文化知識、專業(yè)基礎(chǔ)知識,專業(yè)技能技巧的平臺。
技能節(jié)參與面較廣,全校
1500多名師生,直接參加比賽或活動的同學(xué)有680多人次。技能節(jié)在公平、公開、公正的原則下進(jìn)行,同學(xué)們在各種比賽中既賽出了風(fēng)格,又賽出了水平,同時每年學(xué)校華翔職教基金對校技能節(jié)獲獎的選手進(jìn)行了300、200、100元不等的獎勵,進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)技能的熱情。
今后我校將多設(shè)置有利于提高學(xué)生核心能力的技能項目、選擇與生產(chǎn)實際、崗位工作需要、學(xué)生生活關(guān)系密切的生動有趣的項目,提高競賽內(nèi)容的的現(xiàn)實性、趣味性;采取團(tuán)體賽與個人賽相結(jié)合的組織形式。
(二)全員調(diào)動,各負(fù)其責(zé),實行項目負(fù)責(zé)制
每次技能節(jié),充分發(fā)揮各專業(yè)課教師智慧,群策群力,他們根據(jù)自己的學(xué)科特點制定實訓(xùn)計劃,比賽材料清單來了后,各教研組教師共同研究,不放過每一個細(xì)節(jié)。全力投入到訓(xùn)練中,放棄了假期、周末,為學(xué)生制定了一整套切實可行的訓(xùn)練方案。帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真訓(xùn)練,學(xué)生的積極性高漲,干勁十足,這是技能訓(xùn)練達(dá)標(biāo)的重要前提,有的教師既是指導(dǎo)教師,也是參賽選手,他們?nèi)硇牡赝度氲接?xùn)練工作中,他們的精神深深感染了參賽學(xué)生,在學(xué)生取得優(yōu)異成績的同時,參賽的教師也創(chuàng)出了佳績。
(三)突出重點,分組教學(xué),實行技能興趣小組項目分組制,實行項目教學(xué)。
06、07級學(xué)生,在后期進(jìn)行了分組,對數(shù)控感興趣的到數(shù)控實訓(xùn)室訓(xùn)練,對汽修、焊接感興趣的到汽修、焊接實訓(xùn)室訓(xùn)練,對車、鉗工感興趣的到車、鉗工實訓(xùn)室訓(xùn)練,對電子電工、PLC感興趣的到電子電工實訓(xùn)室訓(xùn)練,對電視維修感興趣的在家電實訓(xùn)室訓(xùn)練,各取所好,突出了訓(xùn)練重點,每個實訓(xùn)小組都得到了提高。
每次技能節(jié)賽前訓(xùn)練過程中,指導(dǎo)教師重視及時糾正學(xué)生的錯誤姿勢與習(xí)慣,尤其是教師對本學(xué)科知識進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié),根據(jù)現(xiàn)有的實訓(xùn)條件制定訓(xùn)練計劃書,提出切實可行的訓(xùn)練項目,按照項目要求組織學(xué)生強化技能,為學(xué)生精心準(zhǔn)備試題庫,開展模擬競賽,取得了很好的訓(xùn)練效果。
五、技能節(jié)后對各專業(yè)技能教學(xué)的思考與拓展
(一)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)明確技能培養(yǎng)這一原則
職業(yè)教育的實質(zhì)就是就業(yè)教育,中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生應(yīng)熟練掌握一門或幾門專業(yè)技能。
1、應(yīng)遵循技能訓(xùn)練教學(xué)原則。
根據(jù)技能教學(xué)的特點和規(guī)律,在技能教學(xué)過程中應(yīng)該遵循的教學(xué)原則有:專業(yè)理論與實際操作密切聯(lián)系的原則、教師示范作用和有效指導(dǎo)與學(xué)生的主動學(xué)習(xí)相統(tǒng)一的原則、技能教學(xué)的統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合的原則、培養(yǎng)操作技能與心智技能相結(jié)合的原則、關(guān)心愛護(hù)與嚴(yán)格要求相結(jié)合的原則、技能教學(xué)最優(yōu)化原則、技能教學(xué)結(jié)合崗位、貼近生產(chǎn)的原則。
2、加強技能訓(xùn)練教學(xué)研究。
學(xué)校要加強對各專業(yè)崗位技能教學(xué)工作特點、規(guī)律、學(xué)生心理以及應(yīng)知、應(yīng)會考核要求的進(jìn)行研究,以形成技能教學(xué)特色。學(xué)校要建立骨干教師隊伍,主干專業(yè)都應(yīng)按要求配備符合要求的技能骨干教師,開展技能興趣小組活動。但是,一些中職學(xué)校若開設(shè)課程多而全,重點不突出,學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,學(xué)習(xí)困難大,都想教好學(xué)好,反而一門也學(xué)不好;教師授課多理論,少實踐,更由于缺乏條件,而少技能性的訓(xùn)練。所以,學(xué)校對于機電電子專業(yè)的培養(yǎng)應(yīng)采用分層次、分項目訓(xùn)練學(xué)生的辦法,針對社會需求和學(xué)生個人要求,有針對性地進(jìn)行訓(xùn)練,訓(xùn)練重點是一項或幾項技能操作。實際教學(xué)中,教給學(xué)生的知識和能力以“夠用、必須”為原則,同時還要培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)鍵能力(溝通能力、團(tuán)隊合作能力、創(chuàng)新能力)和職業(yè)道德。
(二)辦學(xué)模式應(yīng)推進(jìn)工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式
很多職業(yè)學(xué)校實訓(xùn)條件較好,設(shè)備設(shè)施齊全,卻面臨著實訓(xùn)耗材買不起的狀況,以致設(shè)備利用率不高,可以根據(jù)條件,接受企業(yè)訂單,組織學(xué)生加工生產(chǎn),即能取得雙贏的結(jié)果。組織優(yōu)秀學(xué)生定期進(jìn)入校辦企業(yè)進(jìn)行工作實習(xí),實施工學(xué)交替,頂崗實習(xí)。
(三)大力加強專業(yè)建設(shè),提高教學(xué)硬件設(shè)施
學(xué)校積極科學(xué)地進(jìn)行專業(yè)教學(xué)硬件添置,滿足專業(yè)教學(xué)的需求。學(xué)校每學(xué)年增大教學(xué)投入。通過選派優(yōu)秀教師下企業(yè),進(jìn)高校培訓(xùn),通過鼓勵教師參加省市技能大賽,極大提高教師的技能水平,提高了教師指導(dǎo)學(xué)生技術(shù)的能力。
(四)改革現(xiàn)行中職教學(xué)模式的建議
1、重視改革課程模式和課程開發(fā),從學(xué)科系統(tǒng)化到工作過程系統(tǒng)化。
中職教育的目標(biāo)不是培養(yǎng)研發(fā)人才,課程模式和課程開發(fā)要符合中職學(xué)生的實際基礎(chǔ),中職學(xué)校對于課程的設(shè)置和課程的開發(fā),必須進(jìn)行必要的刪繁就簡式地調(diào)整,突出一定的教學(xué)目的,整合相關(guān)的教材,有條件的學(xué)科,要進(jìn)行校本教材的開發(fā),尤其是實驗和技能教材的開發(fā)。開發(fā)的原則以符合企業(yè)生產(chǎn)的實際工作過程的技能需要為主要標(biāo)準(zhǔn)。
2、推廣職業(yè)教育的新理念——項目教學(xué)法,以為生為中心,提高學(xué)生專業(yè)技能。
目前職業(yè)教育普遍存在這著教師教的辛苦、學(xué)生學(xué)得痛苦的現(xiàn)象,學(xué)生的收獲卻不容樂觀,據(jù)調(diào)查顯示,竟然有一半的學(xué)生認(rèn)為自己在專業(yè)知識和學(xué)習(xí)技能中“學(xué)不到什么”或“沒學(xué)到東西”。這不能責(zé)怪學(xué)生對于專業(yè)學(xué)習(xí)不感興趣,也不能簡單地把責(zé)任歸咎于職業(yè)學(xué)校學(xué)生基礎(chǔ)差、缺乏學(xué)習(xí)動力,針對這種狀況,職教教師應(yīng)當(dāng)從教學(xué)本身去深層次地探究原因,積極進(jìn)行教學(xué)改革。
技能教學(xué)中的項目教學(xué),是師生通過共同實施一個完整的“項目”工作而進(jìn)行的教學(xué)活動。
在職業(yè)教育中,項目是指以生產(chǎn)一件具體的、具有實際應(yīng)用價值的產(chǎn)品為目的的任務(wù),它應(yīng)該滿足一下的條件:
(1)該工作過程可用于特定教學(xué)內(nèi)容,具有一定的應(yīng)用價值,具有一個輪廓清晰的任務(wù)說明;
(2)能將某一教學(xué)課題的理論知識和實踐技能結(jié)合在一起;
(3)與企業(yè)實際生產(chǎn)過程或現(xiàn)實商業(yè)活動有直接的關(guān)系;
(4)學(xué)生有獨立進(jìn)行計劃工作的機會,在一定時間范圍內(nèi)可以自行組織、安排自己的學(xué)習(xí)行為;
(5)有明確而具體的成果展示;
(6)學(xué)生自己克服處理在項目中出現(xiàn)的問題;
(7)具有一定難度,不僅是已有知識、技能的應(yīng)用,而且要求學(xué)生運用已有的知識,在一定范圍內(nèi)學(xué)習(xí)新的知識技能,解決過去從未遇到的實際問題;
(8)學(xué)習(xí)結(jié)束后,師生共同評價項目工作成果以及工作和學(xué)習(xí)方法。項目教學(xué)的方法既要采用獨立作業(yè)的方式,還要進(jìn)行小組合作的工作方式。
項目教學(xué)的應(yīng)用領(lǐng)域:
在技術(shù)領(lǐng)域——很多小產(chǎn)品或一些復(fù)雜產(chǎn)品的模型都可以作為項目,如工藝品玩具(模具專業(yè))、模型汽車、機構(gòu)(機加工專業(yè))、報警器、音響器材(電子專業(yè))、以及簡單的工具小五金制作(工具鉗工);在電子商務(wù)、財會和服務(wù)行業(yè),如營售專業(yè)不同場所的商品展示、產(chǎn)品廣告設(shè)計、應(yīng)用小軟件開發(fā)等。
3、變革教師的角色與任務(wù),從教師為中心到學(xué)生為中心
以學(xué)生為中心的教學(xué)方法要求教師以行動導(dǎo)向教學(xué)為主,先提出引導(dǎo)問題,借此學(xué)習(xí)知識,對復(fù)雜的課題進(jìn)行全面理解,幫助學(xué)生使用多種參考資料;分組學(xué)習(xí)/信息交流。期間教師的工作作用與角色發(fā)生變化——從知識的傳授者變成學(xué)習(xí)顧問、指導(dǎo)者與主持人。教師的任務(wù)是對整個學(xué)習(xí)或工作的過程進(jìn)行發(fā)動、監(jiān)督、幫助控制和評估。包括:
——把學(xué)生引導(dǎo)到教學(xué)過程中去;
——幫助學(xué)生建立技能興趣小組;
——在制定計劃和作出決定的階段中為學(xué)生提供幫助,特別要注意學(xué)生引導(dǎo)教材的處理(引導(dǎo)問題);
——監(jiān)督學(xué)生的實際工作過程,當(dāng)學(xué)生遇到困難不能繼續(xù)下去或方向性錯誤時進(jìn)行干預(yù);
——學(xué)生的成績進(jìn)行評估并反饋給學(xué)生。
在以學(xué)生為中心的教學(xué)中,學(xué)生的積極性得到充分的發(fā)揮,極大地提高了教學(xué)質(zhì)量,學(xué)習(xí)期間學(xué)生主要時間和精力用于職業(yè)技能的訓(xùn)練和提升上,學(xué)生主動、大膽參加技能競賽活動過程中,將每次的考核、選拔當(dāng)做錘練、提升自我的機會。
綜上所述,歷屆技能節(jié)由于領(lǐng)導(dǎo)重視,教師努力,學(xué)生積極,取得了比預(yù)期還好的效果,為今后專業(yè)技能教學(xué)的開展起到了重要的作用,但同時也暴露出在專業(yè)技能教學(xué)方面存在的問題,將在今后的工作中,逐步改善。為使全國形成“普通教育有高考,職業(yè)教育有技能大賽”的局面,實現(xiàn)教育工作的一次重大設(shè)計與創(chuàng)新,職業(yè)學(xué)校將千方百計把“技能節(jié)”辦成有規(guī)模、有特色、有水平的“技能節(jié)”。
象山技工學(xué)校
20**.5.18
篇3:物業(yè)客服助理個人工作總結(jié)
物業(yè)客服助理個人工作總結(jié)
一、深化落實認(rèn)識公司各項規(guī)章制度和客服助理的崗位職責(zé)制度。
在20**年初步完善的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20**年根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)提出“一年打基礎(chǔ),二年上層次,三年創(chuàng)優(yōu)秀”的指示精神,不斷學(xué)習(xí)和掌握物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)、服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn),熟悉小區(qū)業(yè)主及設(shè)施、設(shè)備的基本情況。
二、理論聯(lián)系實際,積極參與學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
自20**年10月開始交房以來,園區(qū)整體一期工程已完工23棟,共計1158戶住宅,共60單元。已收樓21棟,辦理入住1015戶,其中具備辦理入住條件共1033戶,未辦理入住手續(xù)為18戶。閑置房屋共計93戶,其中空置房58戶,樣板間10戶,工程抵款5戶,施工單位辦公借用2戶,具備辦理入住條件未辦理入住18戶。
自覺接受品質(zhì)部的培訓(xùn)與考核,掌握客服部基本作業(yè)程序,在學(xué)習(xí)與工作中培養(yǎng)高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,力爭工作認(rèn)真細(xì)致,對業(yè)主家維修事項積極與施工單位聯(lián)系,同時及時反饋回訪業(yè)主。
三、落實客服助理崗位職責(zé),及時完成對客戶的服務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)
1.每月完成一次對空置房的巡檢與記錄工作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施及處理隱患125起,糾正違規(guī)、違反裝修管理規(guī)定,在日檢責(zé)任區(qū)內(nèi)情況時下發(fā)整改通知68份,其中包括,裝修垃圾堆放、責(zé)任區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生、業(yè)主占用公共區(qū)域、業(yè)主私自改動設(shè)備設(shè)施、空調(diào)機位雜物堆放和懸掛廣告條幅等情況。
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)園區(qū)防水報修維修處理工作,現(xiàn)場漏水情況查看并作整理記錄,通知施工單位維修處理各類滲水、漏水共計386戶,其中維修產(chǎn)生損失并要求恢復(fù)及賠償20戶已上報部門經(jīng)理逐級上報處理。
3.責(zé)任區(qū)域內(nèi)土建水暖報修聯(lián)系處理工作隨時與施工單位溝通,處理率達(dá)到98%以上,其余為業(yè)主在裝修過程中自留隱患造成,已做好解釋處理工作。
4.負(fù)責(zé)園區(qū)護(hù)欄及護(hù)欄玻璃問題處理維修結(jié)果跟進(jìn)工作,已多次聯(lián)系施工方維修未果,至今仍有8戶業(yè)主家相關(guān)問題未得到妥善處理。
四、推陳出新不斷提升自身素養(yǎng),提高服務(wù)品質(zhì)
業(yè)主的滿意就是物業(yè)服務(wù)的終極目標(biāo),在工作中磨礪塑造自我性格,提升自身心理素質(zhì)。對于剛剛步入社會工作經(jīng)驗不豐富的我而言,工作中不免遇到各種各樣的阻礙和困難,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷和包容下,尤其是丁經(jīng)理的悉心教導(dǎo)下,敢于挑戰(zhàn),性格也進(jìn)一步沉淀下來很多。
工作生活中體會到了細(xì)節(jié)的重要性。細(xì)節(jié)因“小”而常被忽視,常使人感到繁瑣,無暇以顧。所以更要時刻牢記領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)的“服務(wù)細(xì)化,從細(xì)節(jié)中產(chǎn)生回報與效益”。
20**年是我不平凡的一年,也是自我提升的一年,在未來20**年全新的一年里,我要努力改正過去一年工作中的缺點,不斷提升、加強以下幾方面:
1.繼續(xù)加強學(xué)習(xí)物業(yè)管理的基本條例,了解掌握相關(guān)法律法規(guī)。
2.加強文案、表格數(shù)據(jù)等基本工作技能。
3.進(jìn)一步改善自我性格,提高工作耐心度,更加注重細(xì)節(jié),加強工作責(zé)任心和培養(yǎng)工作積極性。
4.多與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通學(xué)習(xí),取長補短,提升能力,跟上公司前進(jìn)步伐。
漢霄蒼茫,牽住繁華哀傷,彎眉間,命中注定,過去的一切榮辱都已成為過往。與其藏在歲月里長長嘆息,不若振奮自我,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,披荊斬棘在新的一年里創(chuàng)造更輝煌的成績。
XX物業(yè)客服部
客服助理:***