先進集體組織材料(縣通信分公司)

　　新縣是一片紅色的土地，是將軍的故鄉(xiāng)，紅軍的搖籃。全縣1612平方公里，人口不足33萬人。近年來，新縣通信分公司牢固樹立改革、創(chuàng)新、服務、發(fā)展的工作思路，認真貫徹十六大、十六屆三中全會精神和“***”重要思想，圍繞企業(yè)改革與發(fā)展兩個中心，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，在發(fā)展中繼承，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提高，以打造優(yōu)秀服務團隊、創(chuàng)通信服務品牌、建一流現(xiàn)代企業(yè)的精神面貌，堅持服務客戶、服務社會、服務地方經(jīng)濟發(fā)展，兩個文明建設齊頭并進，公司基礎管理、企業(yè)改革、通信建設、業(yè)務發(fā)展中各方面工作步入良性發(fā)展軌道，取得了顯著成效。

　　一、把握歷史機遇抓建設，構(gòu)筑通信發(fā)展新藍圖

　　近年來，新縣通信搶抓機遇，加快建設，加快發(fā)展，大力推進信息化建設，不遺余力地推進通信網(wǎng)向綜合化、寬帶化、智能化方向發(fā)展，建成了全市一流的融語音、數(shù)據(jù)、圖像為一體的高水準的電視電話會議室，互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)、來電顯示、小靈通等通信新業(yè)務在山區(qū)小縣得到廣泛應用。幾年來，我們累計投入建設資金近億元，全縣197個行政村實現(xiàn)了村村通電話，縱橫交錯，遍布鄉(xiāng)城的高科技通信網(wǎng)已悄然建成，公司各項業(yè)務發(fā)展呈現(xiàn)出穩(wěn)步增長態(tài)勢。截止目前，固定電話交換機總?cè)萘恳堰_到近4.4萬門，固定電話用戶到達3.98萬戶，電話普及率為10.94%;長途電路達到2180條，農(nóng)話光纜總長達到205皮長公里，農(nóng)話中繼電路達到660條，鄉(xiāng)村電話桿線總長達到1788公里，鄉(xiāng)鎮(zhèn)通話率達100%，自然村通話達到80%;通信業(yè)務收入達到2100萬元;adsl寬帶及小靈通在城區(qū)得到廣泛應用;在基礎建設方面，新縣分公司先后投入1800多萬元，興建了9000平房米的通信綜合樓，新建了14個農(nóng)村支局生產(chǎn)樓，自此，破舊、低矮、陰暗、潮濕與現(xiàn)代通信不相匹配的通信生產(chǎn)用房徹底得到改造，辦公環(huán)境有了明顯改善。在業(yè)務發(fā)展方面，公司根據(jù)不同客戶需求，細分市場，在穩(wěn)健發(fā)展固定電話的同時，大力發(fā)展寬帶上網(wǎng)、無線市話小靈通、ip電話、來電顯示等多種新業(yè)務。尤其是寬帶業(yè)務，通過提高寬帶維護質(zhì)量和客戶響應速度，實施服務和品牌領先戰(zhàn)略，不斷提升客戶對通信寬帶的認同，使寬帶業(yè)務在今年得到了迅猛發(fā)展，成為拉動業(yè)務收入重要的增長點。面對日益激烈的市場競爭，新縣分公司瞄準市場，積極與廣電合贏,率先在全市開通了縣到鄉(xiāng)可視電話會議系統(tǒng)，為推進地方經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻

　　二、建章立制抓管理，聚合企業(yè)向心力

　　管理是通信企業(yè)永恒的主題。面對電信市場日益激烈的市場競爭形勢和通信企業(yè)改革步伐的深入，如何正確樹立新時期企業(yè)員工價值觀念，搞好員工隊伍建設，增強企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，是新縣通信公司領導班子抓好思想整治工作的關鍵所在。如果說，一流的員工隊伍為新縣通信的迅猛發(fā)展提供了可靠保障和不竭的動力，那么，團結(jié)民主的公司領導班子無疑是新縣通信發(fā)展堅強的核心。在企業(yè)深化各個的進程中，新縣通信分公司領導班子清醒地認識到，要實現(xiàn)通信業(yè)務持續(xù)快速發(fā)展，必須要建立一套“以人為本”適應現(xiàn)代企業(yè)的運作的管理機制，要加強企業(yè)基礎管理，不斷提高管理水平和能力。20**年，公司在原有的規(guī)章管理制度的基礎上進一步完善了《網(wǎng)絡運行維護管理辦法》、《車輛管理辦法》、《文印管理辦法》、《招待費管理辦法》、《檔案管理辦法》、《企業(yè)基礎工作管理辦法》、《創(chuàng)建文明單位獎罰制度》、《衛(wèi)生保潔制度》、《服務質(zhì)量獎罰管理制度》、《大客戶服務質(zhì)量考核細則》等20多項規(guī)章管理制度，切實夯實了企業(yè)基礎管理，強化了執(zhí)行力的提高。通過制度健全，管理到位，執(zhí)行有力，員工的工作作風明顯改觀，工作效率、服務質(zhì)量有很大提高，受到了社會各界廣泛稱贊。在人事制度改革上，公司按照上級總體部署和要求，結(jié)合新縣通信實際，繼續(xù)深化改革，逐步建立符合上市公司管理要求的長效機制;正確引導員工參與崗位競爭，穩(wěn)步推進了人員重組工作積極開展，充分調(diào)動員工積極性，參與到企業(yè)各項業(yè)務發(fā)展中去，確保公司改革發(fā)展各項工作穩(wěn)步推進。企業(yè)實行公司化運作后，我公司各項工作走在全市前列，按照市公司績效考核辦法，我公司總體績效份值排在全市前列。

篇2：創(chuàng)建先進基層黨組織承諾書

　　創(chuàng)建先進基層黨組織承諾書

　　基層黨組織名稱：*四川省E中學總支部委員會

　　創(chuàng)建先進基層黨組織承諾內(nèi)容：

　　一、加強學習，開拓創(chuàng)新，努力塑造堅強的戰(zhàn)斗堡壘

　　立場堅定，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，繼續(xù)深入學習***，組織落實學校科學發(fā)展規(guī)劃、思路和措施，推動發(fā)展。創(chuàng)新學習形式，完善學習制度，樹立新的教育理念和終身學習的理念，使黨員干部有較強的黨員意識，隊伍素質(zhì)優(yōu)良、富有活力。大膽創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)優(yōu)工作機制，積極曾創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢。

　　二、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，開創(chuàng)岳中發(fā)展新篇章。

　　本校將不斷深化教育體制改革，規(guī)范辦學行為，加快新校區(qū)建設，努力提高辦學水平，充分利用現(xiàn)代化教學手段，優(yōu)化教育資源配置，對學生開展全方位的素質(zhì)化教育，使學生樂學，好學，努力使全體學生在德智體美勞各個方面全面發(fā)展，推動我校教育教學質(zhì)量的提高。

　　三、帶領黨員提升整體素質(zhì)，提高業(yè)務水平。

　　提高黨員的思想認識，積極投身新課程改革，帶頭提高教學教研水平，加強師德師風建設，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　四、關心黨員、群眾的生活，解決師生實際問題。

　　了解黨員及教師個人家庭存在的困難，幫助解決實際困難;關愛留守學生，結(jié)對幫扶困難學生，積極維護師生員工的合法權(quán)益，建設“和諧岳中”。

篇3：創(chuàng)建學習型組織知識型員工的先進事跡材料

　　創(chuàng)建學習型組織知識型員工先進事跡材料

　　搏擊長空 雄鷹展翅翔九天 銳意進取 愛崗敬業(yè)獻××

　　___記××知識型員工××

　　××同志，25歲，××商場計算機系統(tǒng)維護員，計算機管理專業(yè)畢業(yè)，現(xiàn)正在攻讀大學本科(工商管理專業(yè))。該同志有較強的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力，在這普普通通的平凡崗位上，他以良好的職業(yè)道德，無私的奉獻，贏得了同事的尊重，領導們的信任。該同志工作任務極其繁重，既負責整個商場計算機及網(wǎng)絡周邊設備的維護，又一直負責收銀員帳目核對及提貨卡銷售、更換，同時還承擔了財務部的一些日常事務性的工作。他熱愛本職工作，有著強烈的進取心和責任感，每一項工作都力求做得最快最好，認真發(fā)揮著一個共青團員的先鋒模范作用。用踏實創(chuàng)新的工作實踐著“***”重要思想，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

　　一、愛崗敬業(yè)，勤學苦干，堅持以學為本，以用為根，努力做到學以致用 “學習是永無止境的過程，只有通過學習，才能鍛煉本領，增強技能，成為本職工作的行家里手，適應不斷變化的工作環(huán)境，解決不斷出現(xiàn)的新情況、新問題。”這是他堅持的學習理念，他也一直在實踐著自己的理念，并把這種理念化為動力，運用到實際工作當中。××商場現(xiàn)有計算機70余臺(三業(yè)態(tài))，網(wǎng)絡及其周邊設備若干，為了保證這么多設備每天能夠正常、高效的運行，××同志制定了一整套設備維護的方案：提前半個小時來到辦公室，做好前日銷售數(shù)據(jù)的上報后，檢查主機房服務器交換機路由器adsl線路ups電源等是否工作正常;商場營業(yè)后，主動到現(xiàn)場察看收銀臺pos運行情況，根據(jù)需要為收銀員更換色帶，補充銀行pos單，小票打印紙等;定期對商場相關設備除塵、上油、擦洗、軟件升級、防殺病毒......由于工作的實際情況，××同志從沒有過任何的假期，但他沒有怨言，還是堅持每天做好以上這些工作，記錄下工作筆記，并定期與電信局、移動公司、銀聯(lián)商務的工作人員進行聯(lián)系溝通以保持商場的通訊正常。有一次，商場的網(wǎng)絡通訊發(fā)生故障，所有的pos機都不能與總部聯(lián)網(wǎng)，造成顧客提貨卡無法使用，銷售數(shù)據(jù)不能上傳，配送中心無法打印配送單為顧客送貨，經(jīng)檢查判斷，需要請電信局的工作人員前來排除故障，他立即通知了電信局相關工作人員并一直協(xié)助工作人員排除故障，故障從上午10：00左右開始到下午4：30分排除，在這段時間里他顧不上喝水，吃飯，一直忘我的投入在工作中。作為系統(tǒng)維護員，××同志始終以高標準嚴格要求自己，本著“三分維護七分保養(yǎng)”的原則使商場開業(yè)至今設備未出現(xiàn)重大事件。同時，在日常的工作中，他善于總結(jié)，虛心向其他商場同事學習、討論，把總結(jié)出的經(jīng)驗應用到實際操作中，有效的提高了工作效率。

　　二、勤奮學習，團結(jié)同事，關心集體，具有良好的團隊協(xié)作精神。××同志充分利用自己的業(yè)余時間，不斷充實自己，除對所學專業(yè)的學習外，還對書畫、文學、外語等有著濃厚的學習興趣。他抱著“在學習中生活，在生活中學習”的觀點認真努力的學習。還經(jīng)常熱心的幫助同事，例如協(xié)助業(yè)務部設計促銷活動的宣傳資料;幫助質(zhì)管部解決一些與會員卡相關的投訴;每次內(nèi)務部門加班他都主動要求參加。并且經(jīng)常將他學習的心得在同事之間交流，經(jīng)過他一點一滴的努力，目前財務部已經(jīng)形成良好的工作氛圍和團隊精神，建立起一個具有很強凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍。

　　三、充分發(fā)揮自己的愛好特長，為企業(yè)文化的建設作出貢獻。商場開業(yè)不久，成立了一支通訊員隊伍，××同志是文學愛好者，當然是積極的報名參加，成為了商場通訊員隊伍中的一名。他不但能保質(zhì)保量的完成稿件任務，還能及時的對商場發(fā)生的事件進行報道。××年10月商場組織貨源，到社區(qū)去搞促銷活動，當他得知此消息，放棄休息時間主動要求到銷售現(xiàn)場去跟蹤采訪，到了現(xiàn)場后，他馬上抓緊時間收集圖片資料并對現(xiàn)場的員工及顧客進行采訪。回到商場，他將采集的資料及時整理出來，起到了良好的宣傳效果;同年9月，商場為了吸引更多的消費者，同時也是豐富員工的業(yè)余文化生活，在二樓步行街廣場開辟了健身操場地。××同志經(jīng)常利用下班時間積極的參與，并且還帶動身邊的朋友參與進去......類似這樣的事在他身上表現(xiàn)得太多太多，可每當受到領導和同事贊揚的時候，他卻始終只有一句話：“這只是我應該做的。”

　　××同志的勤奮、努力和默默的奉獻得到了身邊所有的人的肯定和贊賞，但他并沒有因此而驕傲，而是繼續(xù)腳踏實地的工作和學習，他兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，從小事做起，從自己做起，以“路漫漫長其修遠兮，吾將上下而求索”為座右銘，嚴格要求自己不斷進步，努力奉獻出自己的光和熱，在××這片廣闊的天空中飛得更高、更遠......