小區物業消防領班崗位職責

　　1．帶領全班完成上級交付的各項任務，嚴格按制度對器材、設施設備進行檢查、保養、維修，并將存在問題與處理情況及時上報；

　　2．安排好日常值勤與工作，并進行跟進監督，發現問題及時提醒糾正，做好隨時隨地的針對性教育；

　　3．掌握班組人員的思想狀況，對有思想包袱人員及時教育引導；

　　4．帶領班組積極協助其它部門和單位處理小區內發生的突發事件，并將處理情況上報或交接好；

　　5．協助消防主管按培訓計劃和目標，對中隊各班組人員進行專業培訓，并及時提出合理化建議；

　　6．不斷總結工作，對存在問題、成績、困難，進行歸類解決，及時進行請示和匯報，對上級的指示和下級的困難做好上傳下達。

篇2：酒店安全消防領班崗位工作職責(2)

　　酒店安全、消防領班崗位職責（二）

　　【管理層級關系】

　　直接上級：保安部主管

　　直接下級：安全部領班

　　【崗位職責】

　　1、監督檢查所屬崗位員工執行制度和完成工作任務情況，負責部門消防器材完好無損，負責消防培訓計劃的落實；

　　2、每天全面監控酒店消防安全，時時掌握消防24小時值班情況，要杜絕一切大小火警隱患；

　　3、負責并確保酒店所有部位的安全檢查及保安員崗位督查。

　　【工作內容】

　　1、負責主持召開班前會，及時傳達新的工作指令和通知。協調保安員之間的關系，對保安員提出工作、紀律、儀容、儀表等方面要求；

　　2、根據工作要求，分派保安員的工作崗位，隨時保持與監控室和各崗的通訊聯絡，必要時可對保衛力量進行及時調整；

　　3、對保安進行不定期的檢查，確保人員始終處于良好的工作狀態；

　　4、負責調查，處理酒店有關安全方面的各種投訴，案件火警等，重大問題要及時向經理報告；

　　5、負責酒店所有部位，特別是重點要害部位的巡查，檢查各部門安全和消防以及員工各種違紀情況，發現問題及時處理并予以記錄、上報。

　　6、按照領班交班制度，認真向下班交待本班所發生的問題，提出需注意的事項；

　　7、根據監控室提供的情況，及時查處各種不安全隱患和問題；

　　8、認真完成上級交辦的各項任務。

　　任職條件：

　　1、具有高中文化水平,熟悉酒店安全及消防安全；

　　2、有較強的處理突發事件能力及與各部門協調能力；

　　3、熟悉酒店各種消防設施、器材的位置、性能，并能熟練操作；

　　4、有較強的安全意識和保密意識；

　　5、安全/消防領班最佳年齡為25-35歲。

篇3：酒店消防領班崗位工作職責規范

　　酒店消防領班崗位職責規范

　　職務：消防領班

　　報告上級：保安部經理、保安部副經理

　　督導下級：消防人員

　　聯系部門：酒店各部門

　　職責規范：

　　1．貫徹落實國家有關消防工作的方針、政策和法規，接受專職消防機關的檢查指導。

　　2．在經理指導下建立健全酒店消防安全制度、防火應急方案；組織實施酒店防火委員會的各項計劃、要求并進行監督檢查。

　　3．對職工進行防火安全教育，增加職工的防火意識，提高員工做好消防工作的自覺性。

　　4．協助部門經理搞好義務消防隊的組織和培訓工作，并開展各種形式的防火演練活動。

　　5．經常進行防火檢查，對店內的要害部位進行定期檢查，報告情況，及時發現并幫助解決火險隱患。監督指導各部門落實防火安全制度。

　　6．發生火災時組織帶領義務消防隊配合消防機關撲救火災，保護現場，追查處理火警事故，參與調查火災原因。

　　7．制止各種違反消防法規的行為。

　　8．定期向部門經理匯報消防工作情況。