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物業經理人

人民醫院信息處工作制度

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>  第一人民醫院信息處工作制度

  1、在院長的領導下,負責信息網絡中心、圖書館、綜合檔案室、病案統計室的工作。

  2、建立所屬科室崗位職責和工作制度,工作有計劃、有落實、有檢查。

  3、及時向院領導提供醫療、管理信息,為領導決策提供服務。

  4、定期組織、督促、檢查網絡中心、圖書、檔案、病案等部門的各項工作,充分發揮信息功能作用。及時向業務科室提供信息反饋。

  5、遵守醫院各項規章制度,盡職盡責做好本職工作,及時完成領導交給的各項任務。

  6、按照國家有關規定,做好信息的保密工作。

篇2:人民醫院信息處工作制度

>  第一人民醫院信息處工作制度

  1、在院長的領導下,負責信息網絡中心、圖書館、綜合檔案室、病案統計室的工作。

  2、建立所屬科室崗位職責和工作制度,工作有計劃、有落實、有檢查。

  3、及時向院領導提供醫療、管理信息,為領導決策提供服務。

  4、定期組織、督促、檢查網絡中心、圖書、檔案、病案等部門的各項工作,充分發揮信息功能作用。及時向業務科室提供信息反饋。

  5、遵守醫院各項規章制度,盡職盡責做好本職工作,及時完成領導交給的各項任務。

  6、按照國家有關規定,做好信息的保密工作。

篇3:物業公司物管部工作制度

物管部工作制度

  一.上班人員精神飽滿、積極主動、熱情地投入工作,必須戴工牌。

  二. 上班前需查看交接班記錄。

  三. 全體人員不得遲到、早退,有事要請假,獲準后方能離開。

  四. 全體人員必須有高度的責任心,巡視、查樓必須認真負責,注意發現問題,并做好詳細記錄,及時匯報并跟蹤解決。

  五. 接待業主時態度和藹,不管發生什么事情,絕對不能與業主發生爭吵,要態度誠懇,仔細傾聽業主的意見,能及時解決問題立即解決,無法及時解決的向業主解釋清楚,并告知解決時間。

  六. 接受業主電話時,要熱情耐心,語言要規范友好。

  七. 認真管好業主檔案和業主托管的鑰匙。

  八. 認真做好裝修審批和管理工作。

  九. 不準上班時間看書、閑聊、做私事,不準在辦公室內高聲喧嘩。

  十. 休息時間如發生重大事故或碰到問題要立即解決、不得推脫或不予理睬。

  十一、工作原則是服務第一;工作標準是業主滿意;工作態度是認真負責。

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