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物業(yè)經(jīng)理人

建安公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法

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  **市建安**公司

  安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法

  (1)落實安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全管理工作的關(guān)鍵,安全責(zé)任制考核分項目終結(jié)考核、年度、月度三種,項目經(jīng)理由上級安全生產(chǎn)責(zé)任制考核組進(jìn)行考核,項目管理人員由項目部考核領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)行考核,如發(fā)生安全事故,事故調(diào)查處理后,由公司安全部門負(fù)責(zé)對項目全體管理人員及時進(jìn)行一次全面考核。

  (2)月度考核時間為次月4日,年度考核為次年元月15日內(nèi),項目終結(jié)考核為項目竣工退場后一個月內(nèi)。

  (3)考核內(nèi)容為項目管理人員各自安全生產(chǎn)責(zé)任制全部內(nèi)容。

  (4)考核結(jié)果分優(yōu)良、合格、不合格三級。

篇2:師范學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法

  大學(xué)師范學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法

  根據(jù)州紀(jì)委有關(guān)文件精神及州教育局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)要求,結(jié)合我院實際情況,制定本考核辦法。

  一、 責(zé)任制考核內(nèi)容

  責(zé)任內(nèi)容是規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子對本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,黨政一把手對本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工,對其職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。具體內(nèi)容為:

  (一)分工落實:把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為本部門工作的重要議事日程,分工明確,職責(zé)清楚。

  (二)責(zé)任落實:領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員應(yīng)對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制明確各自承擔(dān)的責(zé)任,對分管工作認(rèn)真組織落實。

  (三)工作落實:各部門對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要做到工作落實,有布置、有檢查、有分析、有總結(jié)、有作為。

  (四)措施落實:各部門對黨風(fēng)廉政建設(shè)要做到措施具體,可操作性強(qiáng)。

  (五)教育落實:按照院黨委統(tǒng)一安排,與組織生活有機(jī)結(jié)合,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),經(jīng)常對本部門的黨員、干部進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。

  (六)制度落實:各部門按照院黨委要求,按照《E大學(xué)師范學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》的內(nèi)容,健全制度,規(guī)范操作,做到監(jiān)督有力,紀(jì)律嚴(yán)明。

  二、責(zé)任制考核的組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)院成立以黨委書記、院長為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由院領(lǐng)導(dǎo)及各處、室、館、中心主任及專業(yè)系、附屬小學(xué)黨支部書記組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在紀(jì)委,負(fù)責(zé)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織協(xié)調(diào)工作。根據(jù)考核工作需要,成立由有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的考核工作小組。

  三、責(zé)任制考核辦法

  (一)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法采取聽取匯報、查閱資料、群眾座談、綜合評分的方法。

  (二)各部門按照《E大學(xué)師范學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》的要求和本辦法的規(guī)定,對廉政建設(shè)進(jìn)行認(rèn)真自評。

  (三)在各部門自評的基礎(chǔ)上,由院紀(jì)委組織綜合評定,評定結(jié)果記入各部門的年度考核及廉政檔案。

  (四)考核在年終進(jìn)行,必要時進(jìn)行抽查。

  (五)黨風(fēng)廉政責(zé)任制檢查考核情況要進(jìn)行通報,做得好的部門及個人要表彰。做得不好的部門,要限期整改;對在責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生責(zé)任問題的,按照州教黨字<2000> 07號和師院黨字<20**> 19號文件規(guī)定,進(jìn)行責(zé)任追究。

  (六)黨風(fēng)廉政責(zé)任制檢查考核情況與學(xué)院崗位責(zé)任制考核結(jié)果掛鉤,影響部門評優(yōu)及個人考核結(jié)果。。

  附:E大學(xué)師范學(xué)院部門主要負(fù)責(zé)人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核表

  *E大學(xué)師范學(xué)院委員會

  二0一二年四月十日

篇3:機(jī)關(guān)車隊駕駛員崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法

  機(jī)關(guān)車隊駕駛員崗位目標(biāo)責(zé)任制及考核辦法

  一、崗位目標(biāo)責(zé)任制

  (一)樹立全心全意為人民服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的思想,謙虛謹(jǐn)慎、任勞任怨、廉潔奉公、作風(fēng)正派,具有良好職業(yè)道德。

  (二)每位駕駛員應(yīng)“自重、自省、自警、自勵”,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)及自身形象,不應(yīng)有任何有損于機(jī)關(guān)形象的言行,嚴(yán)守機(jī)關(guān)保密條例,不道聽途說。

  (三)嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》,謹(jǐn)慎駕駛,警鐘長鳴、安全第一,做到“安全正點、準(zhǔn)確及時、文明禮貌、熱情周到”。

  (四)自覺參加各項政治活動和安全學(xué)習(xí),及時總結(jié)安全行駛經(jīng)驗,交流思想,不斷提高自身素質(zhì)。

  (五)熟悉和掌握車輛性能,做好日常保養(yǎng),保持車容整潔,及時排除故障,按時完成車輛年檢,確保車輛良好性能狀況。

  (六)精心愛護(hù)車輛,按規(guī)定停放車輛,不無故在外亂停放及過夜。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,車輛不得私自轉(zhuǎn)借或公車私用,如有特殊情況用車,應(yīng)事先向局或處領(lǐng)導(dǎo)請示并征得同意。

  (七)服從車輛調(diào)度,如遇本人身體不適或車況不佳,應(yīng)及時匯報,以免影響出車任務(wù)。

  (八)相對固定的車輛,如領(lǐng)導(dǎo)較長時間出差在外,此期間駕駛員及車輛由車管處統(tǒng)一安排使用。

  (九)堅持定期檢查制度,www.dewk.cn做好出車前、歸隊后的檢查,做到車況不好不出車,安全系數(shù)不達(dá)到不出車。

  (十)遵守勞動紀(jì)律,提前上班到崗,做好隨時出車準(zhǔn)備,必須車等領(lǐng)導(dǎo),不能領(lǐng)導(dǎo)等車。

  二、考核辦法

  (一)駕駛員采用百分制考核辦法,由車管處領(lǐng)導(dǎo)考核登記,并與年終崗位責(zé)任制獎金掛鉤,按比例獎罰。全年完成崗位目標(biāo)責(zé)任制得100分。

  (二)凡有下列情況的予以加分:

  1、全年安全無事故,沒有發(fā)生因主觀原因造成人身或車輛損害的,加5分。

  2、服從領(lǐng)導(dǎo),工作積極主動,完成任務(wù)出色,自覺遵守各項規(guī)章制度,具有良好的機(jī)關(guān)工作人員形象,加5分。

  3、有其它突出成績的酌情加分。

  (三)凡有下列情況的予以扣分:

  1、發(fā)生事故,造成人身或車輛傷(損)害的,每一成責(zé)任扣5分。

  2、不服從領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度,工作不負(fù)責(zé)任,不遵守各項規(guī)章制度,有損于機(jī)關(guān)工作人員形象,違法亂紀(jì)行為的,一次5分。

  3、違反交通法規(guī),受到罰款等處罰的,一次扣1分,罰款以上處罰的,一次扣2分。

  4、服務(wù)態(tài)度不好、質(zhì)量不高,接到投訴,調(diào)查屬實的,一次扣2分。

  5、未經(jīng)批準(zhǔn),將車輛轉(zhuǎn)借給他人,或公車私用的,一次扣2分。

  6、未按要求做好車輛保養(yǎng)、保潔工作,或因主觀原因造成車輛機(jī)件損壞的,一次扣1分。

  7、因主觀原因,影響出車任務(wù)的,每次扣1分。

  8、無故不參加局或處組織的學(xué)習(xí)、會議的,每次扣1分。

  9、相對固定車輛駕駛員在領(lǐng)導(dǎo)外出期間,未按規(guī)定到車管處報到的,發(fā)現(xiàn)1次扣2分。

  10、凡在記分周期內(nèi)被記滿12分的,出現(xiàn)1次扣15分。

  11、機(jī)關(guān)大院內(nèi)亂停、無序停車,每次扣2分。

  12、有其它違規(guī)行為的酌情扣分。

  (四)考核考評及獎扣

  1、凡違反《道路交通安全法》被公安交警罰款的,不論金額多少,一律由駕駛員自負(fù),不得報銷;

  2、凡在記分周期內(nèi)被記滿12分而被責(zé)令其參加培訓(xùn)考核的所有費用,一律由駕駛員自理,并扣發(fā)全部月度考核獎;停止駕駛證的,作待崗處理,扣發(fā)年終全部考核獎。

  3、駕駛員的考核考評由車管處長建立臺賬(考核表另附),每月作好記錄,在年底考評時匯總結(jié)算。遇有特殊情況應(yīng)及時報告局考評辦。

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