工程項(xiàng)目應(yīng)急管理制度（五）

　　一、各單位應(yīng)建立、健全應(yīng)急救援體系，編制應(yīng)急救援預(yù)案。

　　二、各單位應(yīng)根據(jù)預(yù)案做好應(yīng)急救援設(shè)備、器材、防護(hù)用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費(fèi)、物資供應(yīng)，切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急保障能力，并對(duì)應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施要定期進(jìn)行檢測(cè)、維護(hù)、更新，確保性能完好。

　　三、每年應(yīng)至少進(jìn)行一次全員應(yīng)急管理培訓(xùn)，提高職工事故預(yù)防、危險(xiǎn)辯識(shí)、事故報(bào)告、應(yīng)急響應(yīng)、各類事故處置方案、基本救護(hù)常識(shí)、避災(zāi)避險(xiǎn)、逃生自救等。

　　四、根據(jù)年度應(yīng)急演練計(jì)劃，各單位及項(xiàng)目每年至少安排一次桌面演練或綜合演練，強(qiáng)化職工應(yīng)急意識(shí)，提高應(yīng)急隊(duì)伍的反應(yīng)速度和實(shí)戰(zhàn)能力，并做好演練記錄和總結(jié)。

　　五、發(fā)生事故，應(yīng)按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)負(fù)責(zé)，職責(zé)明確，快速反應(yīng)”的原則及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案。以營救遇險(xiǎn)人員為重點(diǎn)，開展應(yīng)急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境污染；要及時(shí)組織受威脅群眾疏散、轉(zhuǎn)移，做好安置工作。

　　六、應(yīng)急救援應(yīng)充分利用社會(huì)應(yīng)急資源，與地方政府預(yù)案、上級(jí)主管單位及相關(guān)部門的預(yù)案和應(yīng)急組織相銜接。

篇2：股份公司安全保密應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)及報(bào)告查處制度

>　　安全保密應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)及報(bào)告查處制度

　　第一條 為規(guī)范昆明貴金屬研究所、z鉑業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱所和公司)各部門對(duì)泄露國家秘密事件(以下簡(jiǎn)稱泄密事件)進(jìn)行安全保密應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)報(bào)告查處程序，使所和公司保密委員會(huì)和上級(jí)保密工作部門及時(shí)掌握事件的情況，加強(qiáng)對(duì)安全保密應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)報(bào)告查處的指導(dǎo)和監(jiān)督，依據(jù)國家保密制度-《報(bào)告泄露國家秘密事件的規(guī)定》(國保發(fā)〔1999〕8號(hào))，結(jié)合所和公司實(shí)際情況，制定本制度。

　　第二條 泄密事件，是指違反保密法律法規(guī)，使國家秘密被不應(yīng)知悉者知悉，或者超出限定的接觸范圍，而被不應(yīng)知悉者知悉的事件。

　　第三條 工作程序

　　工作流程圖：

　　辨識(shí)潛在的安全保密因素

　　應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)及報(bào)告查處制度

　　應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)日常執(zhí)行內(nèi)容

　　保密檢查工作管理

　　事故的調(diào)查處理

　　第四條 本單位的潛在的、有可能產(chǎn)生的安全保密因素和風(fēng)險(xiǎn)因素為：泄密事件的發(fā)生。

　　第五條 保密檢查工作管理見《保密工作檢查、提醒制度》。

　　第六條 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)報(bào)告查處內(nèi)容

　　一、發(fā)生泄密事件的部門，立即先口頭向保密辦報(bào)告簡(jiǎn)要情況，同時(shí)在24小時(shí)內(nèi)向保密辦提交書面報(bào)告。保密辦核實(shí)后，及時(shí)向所和公司保密委員會(huì)報(bào)告。

　　二、所和公司保密委員會(huì)在接到發(fā)生泄密事件的報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)告后24小時(shí)內(nèi)，

　　書面向上級(jí)保密機(jī)構(gòu)報(bào)告。情況緊急時(shí)，可先口頭報(bào)告簡(jiǎn)要情況。

　　三、報(bào)告泄密事件應(yīng)包括以下內(nèi)容：

　　(一)被泄露國家秘密事項(xiàng)的內(nèi)容、密級(jí)、數(shù)量及其載體形式。

　　(二)泄密事件的發(fā)現(xiàn)經(jīng)過。

　　(三)泄密責(zé)任人的基本情況。

　　(四)泄密事件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)及經(jīng)過。

　　(五)泄密事件造成或可能造成的危害。

　　(六)已進(jìn)行或www.dewk.cn擬進(jìn)行的查處工作情況。

　　(七)已采取或擬采取的補(bǔ)救措施。

　　四、所和公司保密委員會(huì)在向上級(jí)保密機(jī)構(gòu)書面報(bào)告泄密事件時(shí)，應(yīng)及時(shí)組織對(duì)泄密事件進(jìn)行查處，并在3個(gè)月內(nèi)向上級(jí)保密機(jī)構(gòu)書面報(bào)告查處結(jié)果，填寫并上報(bào)《泄露國家秘密事件報(bào)告表》或《泄露國家秘密事件查處結(jié)案報(bào)告表》。因特殊情況在3個(gè)月內(nèi)查處工作未能結(jié)案，不能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)告查處結(jié)果時(shí)，應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)告查處進(jìn)展情況。

　　五、報(bào)告泄密事件查處結(jié)果，應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

　　(一)泄密事件的發(fā)生發(fā)現(xiàn)過程。

　　(二)泄密事件已經(jīng)或可能造成的危害。

　　(三)造成泄密事件的主要原因。

　　(四)對(duì)有關(guān)泄密責(zé)任人的處理情況。

　　(五)采取的補(bǔ)救措施和加強(qiáng)保密工作的情況。

　　第七條 對(duì)發(fā)生泄密事件隱匿不報(bào)或不按本規(guī)定及時(shí)向保密辦報(bào)告，故意拖延報(bào)告時(shí)間造成嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、責(zé)任人的刑事責(zé)任。

　　第八條 發(fā)生泄密事件后，各相關(guān)部門要積極配合所和公司保密委員會(huì)組織的查處。對(duì)查處工作不配合或隱瞞事實(shí)真相，導(dǎo)致查處工作不能順利進(jìn)行的，要追究有關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、責(zé)任人的刑事責(zé)任。

　　第九條 發(fā)生泄密事件后具體懲罰辦法按照《保密工作獎(jiǎng)懲制度》執(zhí)行。

　　第十條 本制度由保密委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　第十一條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

篇3：局值班及應(yīng)急工作制度

　　值班及應(yīng)急工作制度

　　（一）值班工作安排

　　1、局機(jī)關(guān)值班工作由教育局長統(tǒng)籌安排，班子成員帶班，班子成員分管股室輪流值班。局辦公室負(fù)責(zé)值班人員的編組，制定輪流值班表。

　　2、局班子成員帶班實(shí)行輪流制，值班時(shí)間為一周，按照輪流值班順序表履行值班職責(zé)，并認(rèn)真填寫教育局工作日志和值班記錄。

　　3、局班子成員值班地點(diǎn)在各自辦公室。值班期間，原則上不安排外出公務(wù)活動(dòng)。遇有特殊情況，應(yīng)請(qǐng)示局長同意，并按值班順序表向下移交。

　　4、值班時(shí)間：星期一至星期五國家規(guī)定的工作日上班時(shí)間內(nèi)，帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班股室人員必須在辦公室，星期六、星期天手機(jī)開機(jī)，保證24小時(shí)暢通。國家規(guī)定的節(jié)假日和重要的大型活動(dòng)值班另行安排。

　　（二）值班要求

　　1、值班人員要做到態(tài)度和藹，待客熱情主動(dòng)，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和要求及時(shí)妥善處理當(dāng)班的一切工作事宜，并做好值班記錄，重要情況和事項(xiàng)的辦理結(jié)果要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。對(duì)失職、瀆職而釀成事故的，要嚴(yán)肅處理。

　　2、對(duì)外來人員的出入，應(yīng)按要求實(shí)行登記，嚴(yán)格把關(guān)。

　　3、對(duì)外來聯(lián)系工作的人員，值班人員問明情況后，應(yīng)當(dāng)介紹其與相關(guān)人員聯(lián)系。

　　4、值班司機(jī)要按時(shí)到崗，搞好值班服務(wù)。值班車輛不足時(shí)，由值班人員通知辦公室主任負(fù)責(zé)調(diào)度。

　　（三）電話處理

　　1、接打電話時(shí)，首先要問明對(duì)方單位、姓名、職務(wù)，注明接打電話的時(shí)間，并按規(guī)定要求做好電話記錄。

　　2、重要電話，要認(rèn)真填寫值班記錄，及時(shí)按程序匯報(bào);特殊情況可直接呈報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示意見辦理。辦理情況www.dewk.cn要及時(shí)向交辦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　3、打電話聯(lián)系工作或向有關(guān)方面通知領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)，要事先擬好電話稿，講完后與對(duì)方進(jìn)行核對(duì)，并將辦理情況向交辦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　（四）公務(wù)接洽

　　對(duì)來教育局聯(lián)系工作的，按以下程序接洽：

　　1、先問明來人身份，再進(jìn)行接談。

　　2、接談時(shí)，重要事項(xiàng)要做好記錄。

　　3、對(duì)來人提出的問題，值班人員要按有關(guān)規(guī)定答復(fù)和處理;值班人員無權(quán)答復(fù)和處理的問題，要及時(shí)請(qǐng)示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，按領(lǐng)導(dǎo)指示答復(fù)和辦理;一時(shí)不能答復(fù)和處理的，要說明情況，并請(qǐng)來人留下姓名、工作單位和電話號(hào)碼，以便聯(lián)系。

　　4、處理結(jié)果要做好記錄，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　5、簽收文電傳真，要及時(shí)轉(zhuǎn)送，急件急辦。

　　（五）應(yīng)急事項(xiàng)和突發(fā)事件的處理

　　1、屬報(bào)告重大事故、突發(fā)事件的電話，要問明詳細(xì)情況，認(rèn)真做好記錄。記錄內(nèi)容包括：報(bào)告人單位、姓名、職務(wù)、事件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、情況、后果、發(fā)展趨勢(shì)和采取的措施，臨場(chǎng)負(fù)責(zé)人、指揮地點(diǎn)、聯(lián)系電話、接報(bào)時(shí)間。

　　2、迅速處理。根據(jù)電話記錄，迅速向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);緊急情況，可越級(jí)報(bào)告。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示通知有關(guān)部門和單位領(lǐng)導(dǎo)，迅速做出處理;必要時(shí)通知局機(jī)關(guān)有關(guān)人員，立即趕到現(xiàn)場(chǎng)，察明情況，搞好續(xù)報(bào)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理。搞好跟蹤和反饋，及時(shí)將情況和處理結(jié)果報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　（六）交接班

　　值班人員交班時(shí)，要向接班人員詳細(xì)介紹值班情況、需要繼續(xù)處理問題和教育局領(lǐng)導(dǎo)的活動(dòng)安排情況。接班人員要將需辦理的事項(xiàng)了解清楚，及時(shí)處理。重要事項(xiàng)要做好交接記錄。