企業促銷主管的崗位職責

　　1、崗位職責

　　職務及任務 說 明

　　職責范圍 1.市場分析、促銷前景預測

　　2.確定促銷目標

　　3.制定促銷計劃

　　4.確定促銷策略

　　5.設計組織促銷模式

　　6.促銷人員的招募、選擇、培訓、調配

　　7.設計促銷人員薪金方案、激勵方案

　　8.促銷業績的考查評估

　　9.主要客戶的管理

　　10.制定各種促銷管理規章制度

　　促銷的計劃組織與管理 1.促銷范圍的把握與市場調查

　　2.制定促銷計劃

　　3.收集競爭者的情報

　　4.促銷目標的設訂

　　5.促銷目標管理

　　6.促銷過程的突發事件處理

　　7.促銷人員管理

　　8.促銷事務與公司內部的聯絡

　　9.促銷活動及效果報告

　　促銷技術培訓 1.技術講座舉辦

　　2.產品知識、促銷基礎知識的傳授

　　3.促銷產品的分析與對策

　　4.促銷活動指導

　　5.促觥活動后服務指導

　　6.促銷人員培訓

　　中間商促銷參謀 1.中間商促銷方針的設定

　　2.中間商的計劃立案

　　3.中間商銷指導

　　促銷人員職務說明書 1.根據說明書制定人員計劃

　　2.促銷人員職務明確化

　　3.促銷工用標準化

　　4.詳細列出活動執行流程及促銷人員每天執行的具體工作和完成時間

　　促銷方案的管理 1.建立預期工作目標

　　2.制定實現目標的戰略和戰術行動計劃

　　3.跟蹤并控制促銷方案的實施情況

　　2、任命/聘書

　　3、選撥渠道與來源

　　a.作為一種對企業水準、實戰能力要求都很高的崗位，應挑選曾做過數年實際促銷、廣告、公關及企劃工作的資深人員擔任促銷經理，另配1-2位各有專長的助理，同時聘請專業咨詢公司的營銷顧問協助。

　　b.由資深績優且擅長動筆寫計劃的人員擔任促銷經理，另配1-2位助理，同時也應聘主營銷顧問協助。

　　c.登報招聘：

　　①可優先考慮家電、食品、日用化妝品等行業的促銷部資深促銷人員。

　　②企業如屬化工、電子等產品知識較復雜的工業品公司，可將應聘者資格訂為管理學碩士，且化工、電子等本科畢業者。

　?、蹃碜詫I營銷咨詢、策劃公司的營銷企劃顧問。

篇2：公司促銷主管崗位工作職責

　　公司促銷主管的崗位職責

　　直接上司：市場部經理

　　主要工作：書寫促銷計劃，并監督實施促銷計劃（以節日促銷，現場終端促銷為主）

　　崗位職責：（具體工作）

　?。?）根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動；

　　（2）擬訂各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果評估；

　　（3）指導監督各區域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監督；

　　（4）設計、發放、管理促銷用品；

　?。?）協調各區域進行銷量的分析并提出推進計劃；

　?。?）制定不同時期，不同促銷活動的各項預算，并依據預算控制促銷經費的使用。

　　職位要求：

　　◆具備良好的客戶意識以及業務拓展能力；

　　◆熟悉公司產品及相關產品的市場行情；

　　◆熟練操作辦公軟件；

　　◆獨立工作能力強，有一定領導能力；

　　◆出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神；

　　◆學習能力強，有責任心。

篇3：公司促銷主管崗位職責描述

　　公司促銷主管崗位職責描述

　　直接上司：市場部經理

　　主要工作：書寫促銷計劃，并監督實施促銷計劃(以節日促銷，現場終端促銷為主)

　　崗位職責：(具體工作)

　　(1)根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動;

　　(2)擬訂各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果評估;

　　(3)指導監督各區域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監督;

　　(4)設計、發放、管理促銷用品;

　　(5)協調各區域進行銷量的分析并提出推進計劃;

　　(6)制定不同時期，不同促銷活動的各項預算，并依據預算控制促銷經費的使用。

　　職位要求：

　　◆具備良好的客戶意識以及業務拓展能力;

　　◆熟悉公司產品及相關產品的市場行情;

　　◆熟練操作辦公軟件。

　　◆獨立工作能力強，有一定領導能力;

　　◆出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神;

　　◆學習能力強，有責任心。