*有限公司研究所副所長(zhǎng)崗位說明書
一、崗位基本信息
崗位名稱 研究所副所長(zhǎng) 編號(hào) 所屬部門 研究所
直屬上級(jí)崗位 研究所所長(zhǎng) 直接下級(jí)崗位及人數(shù) 無
二、崗位設(shè)置的目的
協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行研究所的管理工作，組織建立質(zhì)量管理體系，制定企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃
三、在組織中的位置
四、崗位職責(zé)
重要性 工作主要職責(zé)內(nèi)容
1 協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行研究所的組織和管理工作
2 參與制定企業(yè)技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，召集技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)研討
3 參與質(zhì)量管理體系、技術(shù)規(guī)程、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制訂、修訂
4 協(xié)助所長(zhǎng)檢查年度質(zhì)量工作計(jì)劃的執(zhí)行情況，并監(jiān)督生產(chǎn)中質(zhì)量管理體系的運(yùn)行
5 負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研，編制項(xiàng)目的的可行性報(bào)告
6 組織項(xiàng)目實(shí)施和新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、試制、試驗(yàn)
7 負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段性評(píng)審，審核或批準(zhǔn)項(xiàng)目實(shí)施的技術(shù)文件
8 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施、跟蹤、檢查與評(píng)價(jià)
9 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段評(píng)審的資料準(zhǔn)備，項(xiàng)目資料的整理與歸檔
10 組織制訂承擔(dān)項(xiàng)目的實(shí)施方案及技術(shù)方案，編制項(xiàng)目實(shí)施的計(jì)劃及技術(shù)文件
11 協(xié)助所長(zhǎng)收集和管理生產(chǎn)中和項(xiàng)目中的技術(shù)、質(zhì)量信息，指導(dǎo)研究人員對(duì)企業(yè)內(nèi)、外各類技術(shù)信息資料的收集、匯編和保管
12 協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行部門人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督
五、崗位權(quán)限和責(zé)任
主要權(quán)力
1 對(duì)部門的領(lǐng)導(dǎo)、管理和決策的建議權(quán)
2 對(duì)項(xiàng)目的檢查、監(jiān)督權(quán)，對(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)懲的建議權(quán)
3 承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)文件的批準(zhǔn)權(quán)
4 對(duì)部門制度和質(zhì)量管理體系制定的參與權(quán)
5 對(duì)部門各崗位工作指導(dǎo)、監(jiān)督、人員調(diào)配的建議權(quán)
主要責(zé)任
1 在職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)本部門的工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2 對(duì)技術(shù)文件考評(píng)的公正性負(fù)責(zé)
3 對(duì)部門制度和質(zhì)量管理體系的制定和執(zhí)行效果負(fù)責(zé)
六、工作關(guān)系
部門內(nèi) 向所長(zhǎng)匯報(bào)工作，協(xié)助所長(zhǎng)指導(dǎo)下屬員工的工作，調(diào)動(dòng)員工工作積極性
部門間 與各分廠、檢測(cè)中心、銷售中心、供運(yùn)部經(jīng)常溝通，協(xié)助有關(guān)部門的工作，提升產(chǎn)品的技術(shù)與質(zhì)量水平
公司外 與客戶、協(xié)會(huì)、科研機(jī)構(gòu)經(jīng)常保持聯(lián)系，加強(qiáng)行業(yè)內(nèi)的技術(shù)交流
七、任職資格要求
緯度 要求
學(xué)歷要求 大專及以上
專業(yè)要求 機(jī)械或相關(guān)專業(yè)
知識(shí)要求 熟悉針布工藝流程和技術(shù)
技術(shù)等級(jí)(工作證書) 專業(yè)技術(shù)證書
經(jīng)驗(yàn)要求 6年以上技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，3年以上針布企業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)
其他(包括計(jì)算機(jī)、能力、素質(zhì)等) 責(zé)任心強(qiáng)，能使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行信息處理，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和外語能力
篇2：某公司研究所副所長(zhǎng)崗位說明書
某公司研究所副所長(zhǎng)崗位說明書
一、崗位基本信息
崗位名稱 研究所副所長(zhǎng) 編號(hào) 所屬部門 研究所
直屬上級(jí)崗位 研究所所長(zhǎng) 直接下級(jí)崗位及人數(shù) 無
二、崗位設(shè)置的目的
協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行研究所的管理工作，組織建立質(zhì)量管理體系，制定企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃
三、在組織中的位置
四、崗位職責(zé)
重要性 工作主要職責(zé)內(nèi)容
1 協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行研究所的組織和管理工作
2 參與制定企業(yè)技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，召集技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)研討
3 參與質(zhì)量管理體系、技術(shù)規(guī)程、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制訂、修訂
4 協(xié)助所長(zhǎng)檢查年度質(zhì)量工作計(jì)劃的執(zhí)行情況，并監(jiān)督生產(chǎn)中質(zhì)量管理體系的運(yùn)行
5 負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研，編制項(xiàng)目的的可行性報(bào)告
6 組織項(xiàng)目實(shí)施和新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、試制、試驗(yàn)
7 負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段性評(píng)審，審核或批準(zhǔn)項(xiàng)目實(shí)施的技術(shù)文件
8 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施、跟蹤、檢查與評(píng)價(jià)
9 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段評(píng)審的資料準(zhǔn)備，項(xiàng)目資料的整理與歸檔
10 組織制訂承擔(dān)項(xiàng)目的實(shí)施方案及技術(shù)方案，編制項(xiàng)目實(shí)施的計(jì)劃及技術(shù)文件
11 協(xié)助所長(zhǎng)收集和管理生產(chǎn)中和項(xiàng)目中的技術(shù)、質(zhì)量信息，指導(dǎo)研究人員對(duì)企業(yè)內(nèi)、外各類技術(shù)信息資料的收集、匯編和保管
12 協(xié)助所長(zhǎng)進(jìn)行部門人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督
五、崗位權(quán)限和責(zé)任
主要權(quán)力
1 對(duì)部門的領(lǐng)導(dǎo)、管理和決策的建議權(quán)
2 對(duì)項(xiàng)目的檢查、監(jiān)督權(quán)，對(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)懲的建議權(quán)
3 承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)文件的批準(zhǔn)權(quán)
4 對(duì)部門制度和質(zhì)量管理體系制定的參與權(quán)
5 對(duì)部門各崗位工作指導(dǎo)、監(jiān)督、人員調(diào)配的建議權(quán)
主要責(zé)任
1 在職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)本部門的工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2 對(duì)技術(shù)文件考評(píng)的公正性負(fù)責(zé)
3 對(duì)部門制度和質(zhì)量管理體系的制定和執(zhí)行效果負(fù)責(zé)
六、工作關(guān)系
部門內(nèi) 向所長(zhǎng)匯報(bào)工作，協(xié)助所長(zhǎng)指導(dǎo)下屬員工的工作，調(diào)動(dòng)員工工作積極性
部門間 與各分廠、檢測(cè)中心、銷售中心、供運(yùn)部經(jīng)常溝通，協(xié)助有關(guān)部門的工作，提升產(chǎn)品的技術(shù)與質(zhì)量水平
公司外 與客戶、協(xié)會(huì)、科研機(jī)構(gòu)經(jīng)常保持聯(lián)系，加強(qiáng)行業(yè)內(nèi)的技術(shù)交流
七、任職資格要求
緯度 要求
學(xué)歷要求 大專及以上
專業(yè)要求 機(jī)械或相關(guān)專業(yè)
知識(shí)要求 熟悉針布工藝流程和技術(shù)
技術(shù)等級(jí)(工作證書) 專業(yè)技術(shù)證書
經(jīng)驗(yàn)要求 6年以上技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，3年以上針布企業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)
其他(包括計(jì)算機(jī)、能力、素質(zhì)等) 責(zé)任心強(qiáng)，能使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行信息處理，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和外語能力