群眾路線和厲行節(jié)約反對浪費學習心得體會

按鎮(zhèn)活動小組統(tǒng)一安排，我重點學習了《論群眾路線重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費重要論述摘編》等群眾路線教育材料，通過學習，感觸頗多。

學習歷屆的國家領(lǐng)導人關(guān)于黨的群眾工作的一系列重要論述，讓我更深刻認識到我們黨無論在任何時候都始終根植于人民群眾之中，從人民群眾中汲取力量源泉，這是我們黨不斷發(fā)展壯大，黨的事業(yè)從一個勝利走向又一個勝利的決定性因素。

群眾路線是我們黨的根本路線，也是黨的生命線。群眾是一個國家進步的有生力量，是一個政黨保持生機的最大保障。沒有群眾的支持，我們黨的工作就不能開展，沒有群眾的理解，國家的政、令也就難以得到真正的施行。

“為誰當官、為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)？”答案只有一個：手中的權(quán)利，是黨和人民賦予的，只能用來為人民謀利益！*同志早就說過，我們的權(quán)利是誰給的？是人民給的。中華人民共和國的一切權(quán)利屬于人民，人民是權(quán)利的主體。我們黨之所以能夠領(lǐng)導人民奪取政權(quán)、鞏固政權(quán)，就是黨始終規(guī)定各級領(lǐng)導干部堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，對人民群眾高度承擔責任。

通過學習我認識到黨員干部要做好本職，服務(wù)群眾。群眾工作就是民情工作，基層工作就是民生工作。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，這條群眾線路是我們的事業(yè)不斷取得勝利的法寶，也是我們黨始終保持生機和活力的重要源泉，堅持黨的這一根本路線，就是要深入群眾，走出機關(guān)放下架子，到群眾中去，到基層一線去”。

當前，作為黨員干部，我覺得我首先要做的是，俯身接地氣。帶著滿腔的熱枕，帶著敢當小學生的精神，與群眾做面對面的接觸、交流，深入群眾中了解群眾所思所想，自覺站在人民群眾的立場上，思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真情關(guān)心群眾疾苦，與人民群眾同呼吸共命運心連心。把群眾反應(yīng)的涉及農(nóng)民、農(nóng)村的問題，逐一解決，把我農(nóng)村工作做大、做強，做完善。積極穩(wěn)妥的處理農(nóng)村的發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，真正為人民做實事、做好事。把辦實事、求實效，把黨的根本宗旨和群眾路線落實到實際行動中去。第二就是要把眼睛向下看，身子往下沉，走近基層，和百姓多做溝通交流，解決他們的實際困難，聽取他們對農(nóng)村發(fā)展的建議，體察民情、了解民意，把問題解決在萌芽狀態(tài)，解決在基層。虛心向群眾學習，從群眾的意見和建議中找到不斷提升工作提高效能的空間，充分發(fā)揮群眾的智慧，找出破解農(nóng)村發(fā)展的辦法和策略。

人民的利益高于一切，群眾的事無小事。作為一名黨員干部，要時刻提醒自己是人民的公仆，手中的權(quán)利應(yīng)該是為群眾解決難題的保障，而不是自己謀私利的法器。

總之，廣大黨員干部惟有牢固樹立節(jié)儉的意識，積極將勤儉節(jié)約的理念切實貫徹到日常工作生活的點滴中，不折不扣貫徹執(zhí)行好相關(guān)條例，努力使厲行節(jié)約、反對浪費在全社會蔚然成風，為全面推進深化改革貢獻力！

篇2：董事長總經(jīng)理講話學習心得：感悟六個提倡六個反對

　　董事長總經(jīng)理講話學習心得：感悟“六個提倡六個反對”

　　在集中討論學習領(lǐng)導講話的時候，有員工問，“六個提倡、六個反對”的要求已經(jīng)很明確了，但要如何做才能達到標準，做到何種程度才算去蕪存菁呢？我認為黨政辦全體員工上下一心、群策群力、高質(zhì)高效完成新年動員大會的籌備，就是一個很實在的例子。

　　壬辰年正月初六，集團20**年度總結(jié)表彰暨20**年度新年動員大會如期召開。大會隆重而進程緊湊，高效而有條不紊，簡練而氣勢如虹，為形勢嚴峻的20**年指明了突圍方向，給企業(yè)全員提出了新的要求：六個提倡、六個反對。

　　而當新年伊始，1400余員工臉上還帶著年的余韻，認真聆聽董事長講話時，黨政辦的全體員工都還緊繃神經(jīng)，為大會能圓滿召開而思索每一個細節(jié)。整個籌備工作以生動的細節(jié)、精密的分工，充分詮釋了董事長提出的：提倡主動作為、高質(zhì)高效，反對被動應(yīng)付、馬虎拖沓；提倡作風扎實、埋頭苦干，反對務(wù)虛浮躁、夸夸其談。

　　主動作為。自12月起，未等領(lǐng)導要求，我們就未雨綢繆，做籌備、寫規(guī)劃。會議議程、動員報告、禮儀選拔也是早已提上日程。

　　高質(zhì)高效。從會議通知草擬開始，部門便已開始科學調(diào)度、合理分工，人人有事做，事事有人管，同時還針對分工召開數(shù)次討論會，集眾多經(jīng)驗豐富人員，集思廣益，從慰問信及慰問金的發(fā)放到表彰人員的確定，從文件的制定到物資準備，從音響調(diào)試、座次安排到團年飯的籌備，等等，我們火力全開，所有細節(jié)一想再想，所有流程一練再練，確保萬無一失。

　　作風扎實、埋頭苦干。動員大會是一年工作的行動指南和沖鋒號角，是一年最重要的大事之一。黨政辦作為籌辦部門，必須務(wù)實苦干，想人之所未想，急人之所未急，全體員工主動放棄休息時間，直到除夕前一天都還在排練；先進發(fā)言、表決心發(fā)言到除夕前一天還在修改；座次確定、人員安排到除夕前一天還在確認核實；動員報告改到正月初五，總共九稿。

　　為確保團年飯安排有序，諸多領(lǐng)導都是直接上班至團年飯結(jié)束，食堂員工更是無休息時間，主廚蔣俊等老員工十多年都沒和家人團過年，別人在走親訪友的時候，我們在埋頭苦干。

　　正月初六大會圓滿閉幕，為集團奉獻了一場高標準、高質(zhì)量、高規(guī)格的動員大會。全場緊張有序，無一明顯失誤，受到領(lǐng)導好評。全體員工還沒來得及松一口氣，就再次打起精神，投入到另三場重要會議的籌備中。

　　縱觀整個籌備工作，全體員工將計劃牢記于心，落實于行，分內(nèi)之事，積極主動，分外之事，團結(jié)互助，高質(zhì)高效完成既定目標，充分貫徹落實了董事長“六個提倡、六個反對”的要求，主動作為、作風扎實、埋頭苦干，充分展現(xiàn)了z充滿感召力的優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化，是我們新員工迅速成長良好的催化劑。