民族大學(xué)黨委宣傳部攝影部規(guī)章制度

　　1.4.1 部門職責(zé)

　　攝影部負(fù)責(zé)宣傳部各媒體新聞圖片的拍攝、保存，以及記者團(tuán)各部門資料照片的拍攝工作。

　　1.4.2 工作規(guī)范

　　第一條 攝影部成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹立“爭做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 攝影部成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛新聞宣傳工作，具有一定的攝影功底。

　　第三條 攝影部負(fù)責(zé)人為部長、副部長。部長職責(zé)：在老師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本部門人員的工作安排;協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系;管理本部門拍攝器材及其配件。副部長職責(zé)：協(xié)助部長工作;統(tǒng)計(jì)每月稿酬。

　　第四條 攝影部實(shí)行值班制度。每學(xué)期由部長負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排值班表。值班人員須按時(shí)到記者團(tuán)工作室值班，負(fù)責(zé)安排當(dāng)天新聞圖片的拍攝工作，保證高質(zhì)量完成任務(wù);及時(shí)整理照片，篩選前期照片，減少冗余;整理本部門器材，負(fù)責(zé)當(dāng)天辦公室衛(wèi)生工作;做好值班記錄和本部門的會(huì)議記錄。有特殊情況不能值班者，需提前一天向部長遞交書面說明，以便及時(shí)作出安排。

　　第五條 部門成員要定期到辦公室，多與其他攝影記者交流，努力提高攝影水平;加強(qiáng)與其他部門成員的交流，促進(jìn)團(tuán)結(jié);禁止在辦公室上網(wǎng)聊天、看電影、玩游戲。

　　第六條 采訪時(shí)須使用禮貌用語，尊重被采訪對象。

　　第七條 攝影部所有設(shè)備(包括相機(jī)及其配件、用于圖片編輯的電腦)屬于記者團(tuán)公共財(cái)產(chǎn)，各成員要加以愛護(hù)，保持設(shè)備的整潔完好。拍攝前，領(lǐng)取設(shè)備要做好登記;拍攝結(jié)束，應(yīng)盡快將記憶卡內(nèi)的圖片拷貝到電腦中相應(yīng)文件夾，并嚴(yán)格按如下規(guī)則和格式命名：時(shí)間、活動(dòng)內(nèi)容、拍攝者(例：20**.9.1開學(xué)迎新-張三)(若有幾個(gè)人同時(shí)拍攝了同一個(gè)活動(dòng)，必須在大文件夾下設(shè)置子文件夾，注明姓名)，之后清空記憶卡;相機(jī)電池使用完應(yīng)及時(shí)充電，以方便他人使用。

　　第八條 認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級安排的拍攝任務(wù);拍攝會(huì)議時(shí)要提前15分鐘到場，不得遲到、早退;拍攝前與文字記者聯(lián)系，拍攝后告知文字記者所拍照片在電腦上的儲存位置;完成任務(wù)后及時(shí)向指導(dǎo)老師反饋相關(guān)信息。

　　第九條 如因特殊原因不能參加某項(xiàng)活動(dòng)或者未拍攝到所需照片，應(yīng)及時(shí)向指導(dǎo)老師匯報(bào)，并向其它媒體或活動(dòng)主辦方協(xié)商取得相關(guān)圖片;攝影部所拍圖片如有校內(nèi)其他部門索要，告之需按相關(guān)規(guī)定填表申請，并征得校黨委宣傳部部長同意;上傳圖片到宣傳部下屬媒體必須打上記者團(tuán)LOGO。

　　第十條 攝影部成員根據(jù)安排所拍攝的所有圖片，在征得指導(dǎo)老師同意之前不得上傳互聯(lián)網(wǎng);以個(gè)人名義拍攝的照片不得附記者團(tuán)LOGO。

　　第十一條 攝影部每月須發(fā)2-3套組圖;圖片要求主題鮮明，內(nèi)容清晰，貼近學(xué)生、貼近生活、貼近實(shí)際，有創(chuàng)新、有角度。

　　1.4.3 獎(jiǎng)懲制度

　　第十二條 由副部長負(fù)責(zé)稿費(fèi)的發(fā)放統(tǒng)計(jì)，以周為單位對發(fā)表圖片的作者、時(shí)間、新聞內(nèi)容進(jìn)行登記匯總，整理成冊，便于稿費(fèi)統(tǒng)計(jì)、匯總;每周例會(huì)時(shí)將一周匯總結(jié)果予以公布，以確認(rèn)是否有遺漏。

　　第十三條 給予新成員適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，評選標(biāo)準(zhǔn)包括一個(gè)月內(nèi)拍攝新聞圖片的次數(shù)、圖片的質(zhì)量、參加活動(dòng)的積極性、攝影水平的提高程度;由老成員推薦，在每周例會(huì)上討論、評選。

　　第十四條 參加例會(huì)或者其他重要活動(dòng)，請假、遲到者必須書面說明原因;請假、缺勤、遲到次數(shù)多者，扣除一定稿費(fèi)，并予以警告。

　　第十五條 值班人員如未能做好清潔衛(wèi)生工作、未按規(guī)定存放素材或者未遵守相應(yīng)的規(guī)定，罰做值日3天。

　　第十六條 如使用U盤，須先殺毒。攝影部的電腦只供本部門使用，部門成員不得外泄密碼，未經(jīng)允許不得修改密碼，如因私自修改密碼影響部門正常工作，嚴(yán)重警告并給予罰款處罰。

　　第十七條 每學(xué)期對成員考核2次，學(xué)期中考核不合格者，予以警告;學(xué)期末考核不合格者，予以勸退。

篇2：經(jīng)貿(mào)系總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　總支學(xué)生會(huì)宣傳部工作制度

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部作為經(jīng)貿(mào)系學(xué)生工作的窗口,起著對內(nèi)宣傳經(jīng)貿(mào)系動(dòng)態(tài)和對外展示經(jīng)貿(mào)風(fēng)貌的職責(zé)，秉承學(xué)生會(huì)"全心全意為同學(xué)服務(wù)"的宗旨, 我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,有效宣傳學(xué)生會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做到宣傳報(bào)道的時(shí)效性和創(chuàng)意性，樹立學(xué)院的良好形象。

　　為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)宣傳部系統(tǒng)內(nèi)部工作的監(jiān)督和管理，特制定本細(xì)則：

　　一、崗位負(fù)責(zé)制

　　1、宣傳部工作每次的活動(dòng)，主要是檢查宣傳欄、協(xié)作活動(dòng)宣傳等等，所有宣傳人員不得無故推脫，并認(rèn)真保質(zhì)保量的完成，有應(yīng)付工作情況的，將作口頭批評或者以書面形式檢討自己的行為。

　　2、活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)開展前提交活動(dòng)計(jì)劃，具體的活動(dòng)由本部成員討論，活動(dòng)結(jié)束寫工作總結(jié)。

　　3、各成員應(yīng)主動(dòng)提出新的見解，及時(shí)向部長反饋信息，包括每一項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)的進(jìn)展情況以及聯(lián)系方式的變更。

　　二、例會(huì)制度

　　(1)因?yàn)樾麄鞑康墓ぷ餍再|(zhì)是積極配合各部門搞好宣傳工作，也決定了部門會(huì)議的不定時(shí)效性，為此我們根據(jù)工作情況及時(shí)召開部門會(huì)議。

　　(2)由正部長主持會(huì)議，副部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，使本部門各成員明確現(xiàn)階段的工作任務(wù)與要求，分配工作任務(wù)并確定宣傳活動(dòng)的分組情況，對如何開展及相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行商討、安排與落實(shí)，并進(jìn)行思想交流和總結(jié)。

　　(3)會(huì)議期間要求全體成員遵守會(huì)議紀(jì)律，尊重發(fā)言人，并積極參加談?wù)摗?/p>

　　(4)各項(xiàng)會(huì)議不得遲到、早退、因故不到者應(yīng)事先向正部長請假。

　　三、成員考核制度

　　1.考核內(nèi)容：

　　(1)工作認(rèn)真，積極主動(dòng)，紀(jì)律性強(qiáng)，能力強(qiáng)，能出色完成各項(xiàng)任務(wù)，效果顯著。

　　(2)根據(jù)例會(huì)和值班的考勤，如遲到、早退、無故不到的次數(shù)作為標(biāo)準(zhǔn)。

　　(3)對本部門開展的工作或交予的任務(wù)工作，借口拒絕執(zhí)行或很好完成任務(wù)進(jìn)行記錄，作為考核依據(jù)。

　　(4)學(xué)生會(huì)成員在進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作的前一個(gè)月為試用期，經(jīng)考核審定以后成為正式的學(xué)生會(huì)成員。

　　考核事項(xiàng)會(huì)隨時(shí)添加。

　　2.考核方法:

　　綜合考核內(nèi)容情況，按照學(xué)生會(huì)綜合測評標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評比。

　　本規(guī)章制度的最終解釋歸經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部。

　　四、物品管理

　　1、如借出物品須經(jīng)主席團(tuán)人員、部長等同意;借入的物品要妥善保管，按時(shí)歸還。

　　2、所有成員應(yīng)以主人翁的態(tài)度愛護(hù)公共物品，厲行節(jié)約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。

　　3、負(fù)責(zé)所有活動(dòng)回收物資工作。

　　五、基本工作

　　1、每月一張新海報(bào)。根據(jù)節(jié)日，活動(dòng)展開而確定主題，保持宣傳欄衛(wèi)生清潔。

　　2、訓(xùn)練新成員photoshop 技巧，定時(shí)考核設(shè)計(jì)能力。

　　六、其他要求

　　1、宣傳部成員應(yīng)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，在生活中要以一個(gè)合格的學(xué)生干部形象要求自己。

　　2、本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。

　　3、本部成員必須在學(xué)習(xí)搞好的前提下開展工作，注意處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。

　　4、值班人員需保持辦公室衛(wèi)生及辦公室日常秩序。不得在辦公室內(nèi)有大聲喧嘩、打牌等有損形象的事情發(fā)生。

　　經(jīng)貿(mào)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)

　　宣傳部

篇3：民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　民族大學(xué)黨委宣傳部技術(shù)部規(guī)章制度

　　1.13.1 部門職責(zé)

　　技術(shù)部是黨委宣傳部記者團(tuán)內(nèi)專門為學(xué)校網(wǎng)站提供技術(shù)保障的團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)宣傳部管理的相關(guān)網(wǎng)站的日常維護(hù)、系統(tǒng)開發(fā)、專題網(wǎng)站開發(fā)設(shè)計(jì)和重構(gòu)工作。

　　1.13.2 工作規(guī)范

　　第一條 技術(shù)部成員政治要求：始終堅(jiān)持黨的宣傳思想工作方針，在校黨委宣傳部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向、堅(jiān)持正面宣傳報(bào)道、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校發(fā)展，樹立“爭做建設(shè)者、傳遞正能量”的良好風(fēng)氣，努力做社會(huì)主義事業(yè)的宣傳者和建設(shè)者，成為校園正能量的凝聚者和傳遞者。

　　第二條 技術(shù)部成員準(zhǔn)入基本條件

　　1、嚴(yán)格遵守《黨委宣傳部記者團(tuán)章程》。

　　2、具有良好的組織紀(jì)律性，服從記者團(tuán)指導(dǎo)老師領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、政治思想過硬，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)。

　　4、熱愛新聞宣傳工作，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)開發(fā)制作能力。

　　第三條 技術(shù)部負(fù)責(zé)人為部長。部長在老師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部門的日常工作，并協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系。

　　第四條 技術(shù)部實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度。每一個(gè)項(xiàng)目由本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

　　第五條 明確項(xiàng)目需求，開發(fā)進(jìn)程中一切以用戶需求為主體導(dǎo)向。

　　第六條 根據(jù)項(xiàng)目的主要功能點(diǎn)進(jìn)行分工，每個(gè)成員在編碼之前對自己所接的模塊進(jìn)行開發(fā)流程設(shè)計(jì)，估計(jì)所需時(shí)間，預(yù)測可能出現(xiàn)的問題，若有疑問可向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人反映。

　　第七條 編碼時(shí)嚴(yán)格按照編碼規(guī)范(代碼標(biāo)識注釋、命名規(guī)范等)進(jìn)行，編碼期間所遇到的難點(diǎn)問題以文檔的形式記錄。

　　第八條 部門成員在一個(gè)功能完成后認(rèn)真檢查，并立刻交付其他負(fù)責(zé)成員續(xù)編及測試，不得有絲毫耽誤。

　　第九條 在編碼階段，每個(gè)開發(fā)人員必須書寫開發(fā)日志(對程序修改、功能增減等作記錄)，以便后期排查。

　　第十條 項(xiàng)目期間，項(xiàng)目成員因故2天以上未能參與項(xiàng)目，需向項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人說明情況。

　　第十一條 部門內(nèi)部一般實(shí)行2周一會(huì)制，按需通知。

　　1.13.3 獎(jiǎng)懲制度

　　第十二條 如使用U盤，須先殺毒。技術(shù)部電腦只供本部門成員使用，未經(jīng)允許不得修改密碼，因私自修改密碼影響部門正常工作者，予以警告，并處以經(jīng)濟(jì)懲罰。

　　第十三條 每個(gè)成員有權(quán)參加內(nèi)部活動(dòng)和培訓(xùn);隊(duì)員之間應(yīng)互相幫助、支持，實(shí)現(xiàn)信息溝通、資源共享。

　　第十四條 成員無故未按時(shí)完成相應(yīng)工作量拖延整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度，記大過處分;泄露內(nèi)部機(jī)密(密碼、代碼等)，記大過處分。

　　第十五條 成員在項(xiàng)目期間表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);項(xiàng)目完成期間出現(xiàn)重大錯(cuò)誤、過失者，予以相應(yīng)處罰。

　　第十六條 部門成員在項(xiàng)目期間工作態(tài)度不端正，經(jīng)告誡無果者，視其情節(jié)輕重，分別給予團(tuán)內(nèi)通報(bào)批評、取消其成員資格、書面通報(bào)其所在單位黨委等處罰。