路橋工程學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)管理制度

　　第一條 為了維護(hù)畢業(yè)生和用人單位的合法權(quán)益，更好地實(shí)施畢業(yè)生就業(yè)工作，依據(jù)教育部制訂的《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》(教學(xué)[1997]6號(hào))及有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)工作文件的精神，結(jié)合我學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)際，特制定本辦法。

　　第二條 畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)行"國家宏觀調(diào)控、各級(jí)政府和學(xué)校推薦，畢業(yè)生與用人單位雙向選擇落實(shí)就業(yè)崗位"的就業(yè)模式和"不包分配、競爭上崗、擇優(yōu)錄用"的就業(yè)機(jī)制。

　　第三條 畢業(yè)生就業(yè)工作貫徹統(tǒng)籌安排、合理使用、加強(qiáng)重點(diǎn)、兼顧一般和面向基層，充實(shí)生產(chǎn)第一線的方針，鼓勵(lì)畢業(yè)生自覺為國家和社會(huì)服務(wù)，到祖國最需要的地方去建功立業(yè)。

　　第四條 畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)行就業(yè)政策公開、需求信息公開、擇優(yōu)推薦公開和錄用情況公開的原則。

　　第五條 學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)以維護(hù)學(xué)院的聲譽(yù)、滿足社會(huì)需求為原則，同時(shí)兼顧畢業(yè)生意愿，積極為畢業(yè)生和用人單位服務(wù)，對(duì)畢業(yè)生就業(yè)流向?qū)嵭泻暧^控制，對(duì)畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議實(shí)行監(jiān)督、管理。

　　第六條 畢業(yè)生的權(quán)利

　　1.凡取得畢業(yè)資格的我學(xué)院全日制高職畢業(yè)生，有在國家方針、政策指導(dǎo)下，按有關(guān)規(guī)定就業(yè)的權(quán)利;

　　2.當(dāng)年未落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生有按規(guī)定保留就業(yè)資格的權(quán)利;

　　3.畢業(yè)生有公平競爭、自愿選擇就業(yè)單位(有其他規(guī)定的畢業(yè)生除外)的權(quán)利;

　　4.畢業(yè)生有咨詢國家就業(yè)政策、獲得就業(yè)指導(dǎo)的權(quán)利;

　　第七條 畢業(yè)生的義務(wù)

　　1.畢業(yè)生有執(zhí)行國家就業(yè)方針、政策和根據(jù)需要為國家服務(wù)的義務(wù);

　　2.畢業(yè)生有誠實(shí)信用、嚴(yán)格遵守就業(yè)協(xié)議的義務(wù);

　　3.獲得國家助學(xué)貸款的畢業(yè)生有認(rèn)真履行貸款合同的義務(wù);

　　4.遵守學(xué)院有關(guān)規(guī)定等其他義務(wù)。

　　5、依照《廣西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生離校手續(xù)》辦理相關(guān)手續(xù)，做到文明離校。

　　第八條 畢業(yè)生在就業(yè)時(shí)應(yīng)使用學(xué)院統(tǒng)一印制的就業(yè)推薦表。推薦表需加蓋所在學(xué)院和學(xué)院主管畢業(yè)生工作單位公章后方能生效。畢業(yè)生應(yīng)于每年11月前登錄我院畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)了解就業(yè)信息及就業(yè)政策。

　　第九條 通過雙向選擇，畢業(yè)生與用人單位達(dá)成協(xié)議的，應(yīng)及時(shí)簽訂由學(xué)院統(tǒng)一印制的就業(yè)協(xié)議書。在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，一律以原件為準(zhǔn)。每位畢業(yè)生只能與一家用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　第十條 畢業(yè)生與用人單位簽訂協(xié)議時(shí)，約定其他事項(xiàng)的，須以書面形式在協(xié)議備注欄中注明。就業(yè)協(xié)議書經(jīng)畢業(yè)生本人、用人單位、學(xué)院和招生就業(yè)辦簽字蓋章后方為生效。

　　第十一條 如簽約三方(畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校)中一方不履行就業(yè)協(xié)議則為違約。違約必須征得其他兩方同意，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

　　第十二條 畢業(yè)生在派遣前要在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢。有病不能堅(jiān)持正常工作的畢業(yè)生，報(bào)經(jīng)學(xué)院招生就業(yè)辦公室同意暫不派遣，讓其回家休養(yǎng)。一年內(nèi)治愈的(須經(jīng)學(xué)院指定的縣級(jí)以上醫(yī)院證明能堅(jiān)持正常工作的)可隨下一屆畢業(yè)生就業(yè);一年后仍未治愈的，戶口和檔案材料轉(zhuǎn)至家庭所在地，按社會(huì)待業(yè)人員辦理。

　　第十三條 畢業(yè)生報(bào)到后，發(fā)生疾病不能堅(jiān)持正常工作的，由接收單位按在職人員病休期間的有關(guān)規(guī)定處理，上崗后發(fā)生疾病的畢業(yè)生不能退回學(xué)校。

　　第十四條 肄業(yè)生不具備畢業(yè)生參加就業(yè)的資格，學(xué)院不為其辦理有關(guān)就業(yè)的事宜。

　　第十五條 畢業(yè)生到單位報(bào)到后，向單位提出辭職的，按在職人員辭職的有關(guān)政策辦理，學(xué)院不再負(fù)責(zé)其就業(yè)。

　　第十六條 本暫行辦法在實(shí)施過程中，若與教育部、廣西教委下達(dá)的新的畢業(yè)生就業(yè)政策和規(guī)定不符，按新的政策和規(guī)定執(zhí)行。

　　第十七條 本暫行辦法中畢業(yè)生指我學(xué)院全日制畢業(yè)生，不包括成教、自考和函授畢業(yè)生。

　　第十八條 本暫行辦法由路橋工程學(xué)院解釋。

　　第十九條 本暫行辦法自公布之日起執(zhí)行。

篇2：招生與就業(yè)指導(dǎo)工作處例會(huì)制度

　　招生與就業(yè)指導(dǎo)工作處例會(huì)制度

　　一、例會(huì)內(nèi)容包括對(duì)每周各崗位工作完成情況的總結(jié)，傳達(dá)學(xué)校近期的新動(dòng)向及有關(guān)事直，對(duì)下周的工作進(jìn)行安排。

　　二、要求全體處長及所屬辦公室主要負(fù)責(zé)人準(zhǔn)時(shí)參加，如臨時(shí)有 事出差應(yīng)先向相關(guān)人員請(qǐng)假，會(huì)后應(yīng)主動(dòng)了解會(huì)議內(nèi)容，并落實(shí)相關(guān)的工作。

　　三、例會(huì)時(shí)間定于每周一上午 9:00廉潔白律條例

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)機(jī)關(guān)關(guān)于反腐倡廉的有關(guān)規(guī)定，提高廉政意識(shí)。認(rèn)真執(zhí)行教育部、省教育廳、和學(xué)校關(guān)于高考招生錄取的有關(guān)規(guī)定。

　　2、堅(jiān)持原則，秉公辦事。嚴(yán)禁利用招生工作之便銜私情，搞交易，以權(quán)謀私，索賄受賄。

　　3、處務(wù)公開制度。招生工作做到招生計(jì)劃、錄取原則、程序、結(jié)果公開。就業(yè)工作堅(jiān)持“五公開”: 公開就業(yè)工作的法規(guī)、政策和各項(xiàng)規(guī)定，公開每一位畢業(yè)生的綜合信息，公開用人單位需求信息，公開就業(yè)工作程序和就業(yè)方案的審批結(jié)果。

　　4、嚴(yán)格遵守學(xué)校財(cái)務(wù)制度。招生就業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)公開，實(shí)行收支兩條線，均納入學(xué)校財(cái)務(wù)計(jì)劃，做到專款專用。

　　5 、規(guī)范來客接待制度。接待來客應(yīng)本著勤儉節(jié)約的原則，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，由對(duì)口科室安排就餐事直，原則上不陪餐。

　　6、愛惜公物，勤儉辦公。不準(zhǔn)利用公款、公物為個(gè)人服務(wù)，不公車私乘，不公款私請(qǐng)，不公物私用。

　　7、內(nèi)部管理堅(jiān)持民主、公開的原則，重大決定須經(jīng)處會(huì)討論，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用情況及時(shí)向全處人員通報(bào)，互相監(jiān)督。

　　8、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺接受監(jiān)察、審計(jì)等部門及廣大師生的監(jiān)督，從小事做起，從個(gè)人做起，防微杜漸，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)。

篇3：工程學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)推薦制度

　　工程學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)推薦制度

　　為了保證我院的畢業(yè)生就業(yè)推薦工作能夠在“公開、公正、公平”的原則下順利進(jìn)行，經(jīng)院就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，特制訂《**工程學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)推薦制度》。

　　一、關(guān)于畢業(yè)生推薦表

　　《畢業(yè)生推薦表》分為學(xué)校下發(fā)的原件(需手工填寫)及個(gè)人制作的個(gè)性化推薦表(電腦打印版)兩種，應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在每年的10月31日前以班為單位將兩份填寫、制作好的推薦表(成績由班主任核實(shí)簽字)交院就業(yè)工作專干老師處審核，并逐頁加蓋“長沙理工大學(xué)**工程學(xué)院畢業(yè)生推薦專用章”，對(duì)任何未加蓋此章的畢業(yè)生信息及證書復(fù)印件，學(xué)院不承認(rèn)其真實(shí)有效性，并且，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的現(xiàn)象，將根據(jù)《長沙理工大學(xué)學(xué)生手冊(cè)》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。畢業(yè)生將蓋過章的推薦表復(fù)印后使用，蓋章的原件請(qǐng)個(gè)人妥善保管。對(duì)于參加研究生考試的同學(xué)，請(qǐng)于下一年的開學(xué)初辦理相關(guān)手續(xù)。

　　二、關(guān)于信息的發(fā)布與學(xué)生推薦

　　1、就業(yè)工作專干應(yīng)在得到相關(guān)校園招聘會(huì)及用人單位人才需求信息后，通過短信群發(fā)及班級(jí)就業(yè)信息聯(lián)絡(luò)員傳達(dá)等渠道將信息以最快的速度通知到每一位畢業(yè)生，從而保證信息傳達(dá)的“公正、公開、公平”原則。

　　2、在向用人單位推薦學(xué)生的過程中，我們將按照綜合測評(píng)的先后順序擇優(yōu)推薦畢業(yè)生。另外，我們將堅(jiān)持以下原則：在廣泛發(fā)布信息的前提下，對(duì)每一位畢業(yè)生進(jìn)行三次推薦，如果某位畢業(yè)生先后在三家招聘單位給予簽約機(jī)會(huì)之后，因個(gè)人原因仍不愿簽約。

　　3、畢業(yè)生面試時(shí)，應(yīng)尊重他人，言行舉止得體，維護(hù)學(xué)校和學(xué)院的聲譽(yù);不得中傷其他同學(xué)，以獲取就業(yè)機(jī)會(huì)，一旦發(fā)現(xiàn)，將根據(jù)《長沙理工大學(xué)學(xué)生手冊(cè)》相關(guān)規(guī)定處理。

　　三、關(guān)于協(xié)議書的保管

　　我院每位畢業(yè)生都擁有一套(四份)固定編碼的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，其空白表格由就業(yè)專干老師統(tǒng)一保管，每位畢業(yè)生在簽約時(shí)到院學(xué)工辦登記、領(lǐng)取。在簽定協(xié)議書時(shí)，每位畢業(yè)生必須本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，并且要穩(wěn)妥、慎重，以免造成就業(yè)被動(dòng)。在履行完協(xié)議書上要求的各項(xiàng)手續(xù)之后，一份交用人單位，一份自行保管，另外兩份交就業(yè)專干老師處備檔。該協(xié)議書不得轉(zhuǎn)讓，否則，由此造成的一切后果，由轉(zhuǎn)讓者與當(dāng)事人共同承擔(dān)。

　　四、關(guān)于違約

　　《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》是學(xué)生與用人單位共同簽定的具有法律效應(yīng)的合同文件，任何一方不可單方違約、毀約，否則違約、毀約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。對(duì)于每位畢業(yè)生，學(xué)院有維護(hù)其合法權(quán)益不受侵害的義務(wù)，即要保證用人單位切實(shí)履行協(xié)議，按時(shí)接納畢業(yè)生到單位工作。同時(shí)，我們也要求畢業(yè)生具備誠實(shí)、守信的品德，在與用人單位簽訂了《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》之后，原則上必須嚴(yán)格履行協(xié)議，不得違約。如有特殊情況，需在得到原簽約單位同意的前提下，憑原簽約單位的退函及新單位的接收證明，向校就業(yè)指導(dǎo)中心申請(qǐng)，交納違約金后，領(lǐng)取新協(xié)議書或改派申請(qǐng)表。

　　五、本制度從頒布之日起執(zhí)行。