小區保安巡邏崗、機動崗職責（三）
直接上司:保安領班
協助:管理服務部、工程部、清潔部、定崗
一、工作說明
1.0準點到崗,參加工作前工作講評及工作重點安排與上級按班主動了解未完成事務。上一班次業戶的投訴及業戶裝修戶的動態。
2.0對巡邏路線認真檢查巡視，留意治安消防情況。
3.0不得乘坐電梯，如有乘電梯或不按巡邏路線巡邏者，一經發現，予以嚴肅處理。
4.0檢查天臺、地面、水池及平常人不易到達的角落，查看有垃圾或不清潔的地方，有無堆放雜物,有無公共設施,設備被損壞---如消防柱,管防火門是否損壞應急燈燈管,燈泡是否不亮,立即填寫“維修單”交有關部門外理。
5.0查閱有關人員，將推銷人員勸離小區，對可疑人員進行跟蹤監視或通知上級/其他同事及相關公安部門。
6.0對區域裝修用戶現場檢查監督治安，消環境衛生，噪音及有無違章裝修的行為及時處理違章裝修，涉及工程問題知工程人員來協同解決，引導下常裝修。
7.0發現業戶有未關屋門時，立即提醒他們將門關好，防止壞人混入，注意有無異常響動聲音----立即查看，是否有人撬門、撬鎖、撬窗，是否有呼叫、呼喊、雜音有緊急情況應迅速對講機呼叫請求支援。
8.0注意發現有無不正常的氣味（焦、煤氣或煙火），嗅到異味、看到異光、異煙，迅速尋找來源在何處，如屬煤氣泄漏或燒水燒湯燒焦冒煙，立即進行處理，如不能處理，關閉分閥或通知煤氣公司、通知管理部知業戶回來現場處理，如有火警，立即撲滅。
9.0各水龍頭、水管有無跑漏、地面有無冒水，各類電器如電梯、路燈是否正常。
10.0勸說業戶、行人不要亂丟果皮、紙屑、煙頭、請放于果皮箱內并發揚助人為樂精神，撿起紙屑，發現亂丟亂放垃圾踐踏綠化、采摘花、果，攀爬公共設施、亂涂亂畫、違章亂建等違反公眾制度、管理制度、業主公約的要文明執勤，教育引導，對情嚴重的要予以制止、控制、并報相關部門處理。
11.0熱情聽取業主/用戶投訴，能解決立即解決，不能解決的報管理部處理。
12.0認真寫好日記，與下一班交接。
13.0完成領班或其他主管部門的交待的其他工作。
14.0頂、替定崗人員，傳達有關工作，在領班與隊員之間上傳下達。
二、任職條件
28歲以下，高中以上學歷；
具有保安管理工作經驗，持保安培訓上崗證；
有較強的工作責任心和應變能力；
良好的服務意識；
體格健壯，較好的儀容儀表 ；
退伍軍人優先；
三、考核要點
篇2：工廠保安人員職責(二)
維持公司辦公場所內外區域的正常工作秩序。
維護公司內部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態，防患于未然。
加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及進發現可疑人和事，并逐出。
監督員工遵守安全守則工其他規則，包括不能穿拖鞋進入工作廠區，不能在工作廠區成群閑聊，吸煙等，一旦發現此類情況，立即報總經辦，給予考核。
加強防火活動，及進發現火災苗頭，并消除之。
對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據向公司或公安機關報告。
配合領導做好下班后值班工作，檢查公司辦公場所留宿情況。
支持、協助門衛履行了責。
妥善保管配發的安保器械，不得丟失和擅自使用。
正確記錄值班日志和案件筆錄，及進提出專案報告。
篇3：工廠保安人員崗位職責
工廠保安人員的崗位職責
1、清理門前三包的衛生，包括地面、綠化區，做到無積塵、廢紙、雜物。
2、合理安排門前車輛停放，妥善處理突發情況及門前治安情況。
3、主動問候、送別客人。
4、謝絕形跡可疑的非本廠人員進入公司場所。
5、堅守崗位，不得無故離崗、漏崗。
6、檢查工作區內防火通道是否暢通，注意防火、防盜。
7、值晚班時要進行安全巡視，定時查看每個部門，注意水、電、煤氣等情況。
8、考勤機的管理，不能讓人帶打卡和遲到不打卡的現象發生。
9、在崗期間不得飲酒，不得流動吸煙。
10、認真做好每日值班記錄，書寫清楚，發現問題及時報告，交接班清楚。
11、通訊聯絡工具必須24小時開通。
安保人員應做到：
1)、服務領導，聽從指揮。加強組織紀律性，遇事勤請示、報告。
2)、堅守崗位、克盡職守，不脫離睡崗、不閑聊。
3)、明辨是非，保持警惕，遇到復雜問題，多思多想，對周邊情況仔細觀察。
4)、遵守制度，文明服務。注意工作方法，著裝整潔、態度和氣。
5)、堅持原則，機智靈活，做到反映情況快，解決問題快。
6)、不得超越法律私設公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯個人隱私權。
12、完成安保部部長臨時交辦的其他任務。
一、保安人員上崗必須統一著裝，軍容軍貌規范，有威嚴。
二、保安人員要嚴格執行學校門衛上崗時間，24小時雙崗執勤，在規定時間內必須做到一人站崗，一人巡邏：
早上： 6：50~8：30 中午：11：30~12：30
下午：(夏季)2：00~3：30 (冬季) 1：40~3：00
晚上： 5：30~8：00
三、保安人員要文明執勤，查驗進入工廠職員工證件或徽章，檢查員工的儀容著裝。