物業項目護衛部主管崗位職責（五）

　　1.支持全隊工作，執行上級指令，帶領全隊人員認真履行職責，做好物業管理區域內的安全防范工作。

　　2.熟悉治安各崗位職責、任務工作要求，考核標準，掌握治安區內的保安工作規律及特點，加強重點崗位的安全防范。

　　3.做好保安隊員的崗位培訓，軍事訓練，帶領全隊人員加強思想學習和業務學習，不斷提高體能素質，思想覺悟服務意識和業務水平。

　　4.深入隊員及住戶，業主之間收集工作開展情況，廣泛征求意見和建議解決日常工作中出現的問題，不斷提高服務質量。

　　5.做好保安隊每月工作安排，負責每周對全隊人員的業務訓練進行考核和內務管理，掌握全隊人員的思想動態。

　　6.做到處事公道、言行文明、對自己的缺點勇于改正，虛心建議和意見。

　　7.以身作責，帶領全體隊員認真貫徹執行公司的各項規章制度，培養全隊嚴格的組織記錄性，端正的工作作風。

　　8.積極組織隊員學習，并實施應急措施，不斷提高應付突發事件的能力，負責組織，指揮處理下去的突發事件。

　　9.每周組織未值班的人員進行召開例會，遇有特殊情況隨時召開。

　　10.負責下去內消防工作，經常檢查消防器材，確保消防器材保持良好狀態，發現火情及時報警并采取措施滅火救人和維護秩序。

　　11.協助公安機關打擊違法犯罪活動，帶領保安隊配合其它管理服務工作，制止糾正各類違章行為。

　　12.完成上級交辦的其它臨時工作任務。

篇2：物業護衛主管職責(二)

　　上司：管理處主任

　　下屬：護衛員

　　權限：

　　提報權：

　　1、相關各項工作流程修改或增補的合理化建議或辦法。

　　2、按時擬定本隊日、周、月、季、年度工作計劃的。

　　3、提報班組內隊員獎懲單。

　　4、根據工作情況，進行人員增減的申請。

　　5、根據工作情況，進行人員出勤安排。

　　審核權：

　　1、根據計劃領用、申購有關的工作用品。

　　2、審核費用報銷、請假手續、福利申請等各項原始憑證。

　　其 余 ：

　　1、監督指導規范隊員工作。

　　2、根據工作需要，有調配本班組人員及崗位權力。

　　3、在授權情況下，有臨機處理權力。

　　4、公司制度執行權。

　　承擔責任：

　　1、對違規行為未履行職責進行處罰或提報者，承擔管理責任處以“書面警告” 至大過”之間的處罰,如屢次違反者(3次以上)，給予降級處理;并根據其造成經濟損失的嚴重性，承擔經濟責任.

　　2、在當班期間，對突發事件處理不當，造成一定不良后果的，根據情節輕重, 給予“書面警告”至“降級”之間的處罰;并根據其造成經濟損失的嚴重 性，承擔經濟責任.

　　3、違規或越級操作，根據情節輕重給予“警告-大過”處分，如給公司、各部門造成嚴重后果及不良影響者，給予“除名”并公布。

篇3：管理處安全護衛主管職責

　　管理處安全護衛主管職責

　　一、負責本管理處物業范圍內的安全護衛管理工作。

　　二、負責擬制安全護衛工作計劃，并組織具體實施，對管理區域內發生的重大火災事故和刑事案件負責。

　　三、負責主持召開護衛班長會議，及時傳達貫徹上級和安全部的指示。

　　四、對護衛各崗位執勤人員的工作進行巡查、督導，并負責處理護衛員執勤中遇到的疑難問題。

　　五、負責護衛員的業務技能培訓和考核工作。

　　六、負責零星安全護衛用品的采購、驗證、維修工作。

　　七、對護衛員玩忽職守、違章操作導致業主（住戶）投訴或造成重大損失負領導責任。