物業(yè)公共區(qū)域安全檢查規(guī)定
□ 在每日巡視檢查工作中，要注意檢查公共區(qū)域消防設(shè)施是否齊全完好。主要包括煙感探頭、溫感探頭、煤氣探頭、應(yīng)急燈、應(yīng)急喇叭、指示牌、墻壁式消火栓和輕便滅火器。
□ 禁止在公共區(qū)域、走廊、消防樓梯、電梯前室、消火栓前、卷簾門下方堆放任何物品，封堵通道、走廊。
□ 在無火情情況下，嚴(yán)禁動用墻壁消火栓內(nèi)的各種設(shè)施。
□ 對公共區(qū)域吸煙人員要禮貌勸阻，在禁煙區(qū)域，提醒客人不要吸煙，電梯轎箱內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
□ 遇有運送油漆、稀料、酒精、乙炔瓶、氧氣瓶等易燃易爆物品時，在問明情況后，立即向值班主管報告，以便妥善處理。
□ 公共區(qū)域舉辦的任何促銷活動或節(jié)日期間擺放的裝飾物不得遮擋消防設(shè)施、堵塞安全通道。注意檢查電器設(shè)備安裝是否規(guī)范，各種裝飾物盡量使用不燃材料，并進行防火處理。
□ 對在公共區(qū)域內(nèi)進行維修的施工，要檢查其施工手續(xù)是否齊全、用電情況是否符合安全規(guī)定。施工時不得影響其他租戶的正常工作秩序和客人的正常通行。
□ 若聞到公共區(qū)域有焦糊味，立即通知消防中心、報告值班主管，并對現(xiàn)場進行檢查，就近取滅火器，作好應(yīng)付突發(fā)事件的準(zhǔn)備。
□ 要做到"三勤"、"一有"、"一匯報"。即：腿勤、眼勤、嘴勤、有值班記錄、發(fā)現(xiàn)險情立即匯報。
篇2：安全檢查管理規(guī)定
> 安全檢查管理規(guī)定第一條 為保護公司物料安全，維護公司利益，參照全球貴金屬行業(yè)經(jīng)營安全管理經(jīng)驗，維護貴金屬生產(chǎn)經(jīng)營秩序，加強公司安全工作管理，充分發(fā)揮安全檢查對預(yù)防事故、保障安全的促進作用，特制定本規(guī)定。
第二條 公司每次組織員工簽署勞動合同時，將同步簽署安檢協(xié)議，協(xié)議將作為員工勞動合同附件。外來人員進入公司，根據(jù)工作需要簽署安檢協(xié)議。
第三條 公司安全檢查管理遵行“寬進嚴(yán)出、人性化管理”的原則，一般情況下，公司的員工、臨時工作人員、來訪人員等離開公司時應(yīng)履行安檢手續(xù)。根據(jù)工作需要，對部分員工采取進入抽檢的方式管理。
第四條 主要針對離開公司廠區(qū)的人員是否攜帶公司禁帶物品，如非私人物品和非正常流通渠道的公司財物等。
第五條 公司A、B區(qū)兩個區(qū)域的人員(公司員工、臨時工作人員、來訪人員等)進出公司時，憑員工卡(包括臨時卡)、臨時工作證和來訪人員登記單分別從對應(yīng)的安檢通道進出，并履行安全檢查手續(xù)。
第六條 履行安檢手續(xù)時，應(yīng)按照安檢要求、規(guī)范，主動配合安檢設(shè)備、安檢員履行安檢手續(xù)，不得以不文明行為無理指責(zé)安檢人員，不得以任何借口、理由不配合或拒絕安檢，否則，安檢員有權(quán)不允許其出入公司，相關(guān)責(zé)任自負。
第七條 公司物資(包括產(chǎn)品)離開公司時，原則上要求從物流通道出行，對隨身能攜帶的物資允許從A、B區(qū)安檢通道出行，有關(guān)物資流通的管理，按《物流安全管理規(guī)定》執(zhí)行。
第八條 凡屬公司非正常流通的物資，經(jīng)安檢發(fā)現(xiàn)后，將當(dāng)場收繳，并按相關(guān)規(guī)定對當(dāng)事人予以處理。
第九條 女員工因懷孕，可憑醫(yī)療機構(gòu)體檢證明向公司人力資源部申請辦理貴賓卡，從綠色通道進出公司。
第十條 來訪人員進公司時，需先到公司接待室辦理登記手續(xù)，從A區(qū)或B區(qū)安檢通道進入。根據(jù)工作需要對來訪人員隨身物品進行安檢后，方能進入公司。
第十一條 到公司參觀、考察的貴賓人員進入公司時，由接待部門工作人員到接待室辦理登記手續(xù)后，按指定的出入通道由保安刷卡開門禁進入公司。
第十二條 凡違反本規(guī)定的員工和部門，將按以下條款嚴(yán)格處理。
(一)員工不按規(guī)定履行安檢手續(xù)，不配合安檢的，給予口頭批評和罰款50元/次;情節(jié)惡劣，造成不良影響的，第一次罰款200元，給予警告處分;第二次罰款500元，給予記大過處分;情節(jié)嚴(yán)重者，將予除名。
(二)員工私自攜帶物料出公司，將當(dāng)場收繳物料和扣留當(dāng)事人;經(jīng)查實后，視情節(jié)輕重予以處理或除名，并承擔(dān)相關(guān)刑事責(zé)任。
(三)未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意或授權(quán)，員工(包括靈活用工)私自或帶人進入公司科研、生產(chǎn)場所及重點要害部位。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款200元，并給予警告處分;給公司造成損失的，將承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
(四)員工有意損壞或破壞安檢設(shè)備和門禁設(shè)備的，一經(jīng)查實，根據(jù)行為及情節(jié)，造成設(shè)備損壞的，賠償損毀價值，并給予500-1500元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者，將予開除處理。
(五)公司各部門要適時對員工進行安全管理制度的學(xué)習(xí)及教育，因?qū)W習(xí)及教育工作不落實、員工經(jīng)常違反安檢規(guī)定、不履行或配合安檢的，將取消部門年度各項先進評優(yōu)資格。
第十三條 附則
(一)本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行
(二)附件：《安檢通道管理工作規(guī)范》
篇3：冶金公司安全檢查規(guī)定
冶金公司安全檢查規(guī)定
1一般要求
1.1安全檢查制度
安全生產(chǎn)檢查制度是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的一項重要內(nèi)容，其目的是通過檢查，了解各部門、各車間的安全生產(chǎn)管理情況，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，管理上的缺陷，以及不安全的工作環(huán)境等，以利采取措施，及時解決和糾正，防止安全事故和職業(yè)病的發(fā)生。
1、安全檢查的內(nèi)容：安全檢查的內(nèi)容主要包括，查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查制度、查管理、查隱患、查安全設(shè)施。
2、安全檢查的頻率：班中巡檢、每旬進行例檢、每月進行綜合檢查、每半年進行一次專項檢查、根據(jù)上級要求或重大節(jié)日（活動）進行綜合性檢查、根據(jù)危險源辨識結(jié)果進行隨檢。
3、安全檢查的范圍：安全檢查應(yīng)覆蓋企業(yè)所有的生產(chǎn)作業(yè)場所、生產(chǎn)活動場所、各種設(shè)備、設(shè)施、以及生產(chǎn)作業(yè)人員和生產(chǎn)管理。
4、安全檢查人員的基本條件：
?。?）安全檢查人員在認識上必須認識安全管理的重要性，技能上必須具備豐富的礦山工作經(jīng)驗和安全管理知識并取得相應(yīng)的資質(zhì)。
（2）所有執(zhí)行專項和綜合性安全檢查的人員，必須具備相關(guān)專業(yè)知識并在檢查前進行崗前培訓(xùn)，使其熟練掌握各類安全檢查方法和技巧。
5、檢查部門或單位在組織各種安全檢查前，應(yīng)遵循下例原則制定相應(yīng)的檢查表：
（1）根據(jù)危險源辨識結(jié)果，抓住要害部位或部件，以及相鄰或交叉作業(yè)崗位可能造成傷害的環(huán)節(jié)。
?。?）檢查內(nèi)容應(yīng)做到對象明確、標(biāo)準(zhǔn)具體。
?。?）檢查表應(yīng)文字精煉，含義明確。
6、對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)制定并實施有效地整改措施，以避免引起事故發(fā)生。
7、各單位安全管理部門負責(zé)安全檢查信息收集、傳遞、處理和反饋。
8、單位應(yīng)定期對安全檢查的效果進行評審，并根據(jù)變化的情況，及時更新檢查內(nèi)容和方法。
9、所有的安全檢查的結(jié)果應(yīng)作為安全考評的依據(jù)，并記錄存檔。
1.2《安全檢查表》樣式
《巡回檢查表》樣式
《例行檢查表》樣式
《專項檢查表》樣式
《綜合檢查表》樣式
2巡回檢查
2.1巡回檢查制度
為規(guī)范公司各級管理部門和各單位的巡回檢查管理，明確巡回檢查的要求，特制定本制度。
一、一般要求
1、各部門、各單位在執(zhí)行巡回檢查時，必須對巡回檢查的路線、時間做出明確規(guī)定。
2、巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)制定安全檢查表。主要內(nèi)容如下：
?。?）識別并糾正不當(dāng)?shù)目赡軐?dǎo)致傷害的作業(yè)環(huán)境；
?。?）識別并糾正不當(dāng)?shù)目赡軐?dǎo)致傷害的行為；
（3）識別不安全的設(shè)備、設(shè)施與工具；
（4）識別員工對個體防護用品的依從情況；
（5）識別人機工效的需求；
?。?）識別糾正和預(yù)防行動的效力。
3、巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時傳遞到分公司安全科、公司信息科由安全管理部門進行分類整理存檔。
4、對檢查發(fā)現(xiàn)的問題實行“三定，按照“四不準(zhǔn)”原則進行分級處理，并進行整理復(fù)查。”
二、巡回檢查規(guī)定
1、生產(chǎn)班組兼職安全管理人員，每班要在班前、班中對本班組范圍內(nèi)生產(chǎn)活動、人員、設(shè)備、環(huán)境進行檢查。
2、生產(chǎn)車間值班主任當(dāng)天要在本車間范圍進行一次巡回檢查。
3、專職安全員當(dāng)班要對所有管轄范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)情況進行二次巡回檢查。
4、分公司安全科人員與安全組長每旬對生產(chǎn)單位進行一次巡回檢查。
5、公司安全技術(shù)部每月要對各分公司生產(chǎn)單位進行一次巡回檢查。
2.2《巡回檢查表》
1、《班組安全巡查表》
2、《車間安全巡查表》
3、《安全員安全巡查表》
4、《安全生產(chǎn)管理人員安全巡查表》
5、《公司部室安全巡查表》
11．3例行檢查
3.1例行檢查制度
1、安全生產(chǎn)例行檢查為每旬一次，具體時間為每月逢十（10日、20日、30日）。
2、各職能部門要嚴(yán)格按照職責(zé)分工和部門安全生產(chǎn)責(zé)任制，定期進行安全例行檢查。
3、例行檢查的內(nèi)容主要包括：
（1）實施標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的保障情況；
?。?） 規(guī)章制度的執(zhí)行情況；
?。?）安全檢查與糾正措施的執(zhí)行情況；
（4）員工參與標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)活動情況；
?。?）應(yīng)急響應(yīng)的準(zhǔn)備與演練情況；
?。?）法律法規(guī)與其他要求的遵守情況；
?。?）員工的安全行為狀況；
?。?）文明生產(chǎn)情況。
4、例行檢查的程序：檢查內(nèi)容———事前準(zhǔn)備———人員組織———檢查———通報檢查結(jié)果———提出整改建議———傳達整改方案———跟蹤落實整改結(jié)果。
5、每次例行檢查要按程序做好檢查記錄，分類存檔.
3.2《例行檢查表》
1、《安全員安全檢查表》
2、《安全生產(chǎn)管理人員安全檢查表》