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物業(yè)經(jīng)理人

物管中心工程管理部分析工崗位職責(zé)

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  物管中心工程管理部分析工崗位職責(zé)

  a)服從主管、副主管、領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),完成上級(jí)安排的日常工作。

  b)遵守中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格履行化驗(yàn)分析操作規(guī)程。

  c)負(fù)責(zé)空調(diào)軟化水、污水、中水、生活飲用水等的化驗(yàn)分析工作。

  d)定期進(jìn)行化驗(yàn)分析,做好記錄,出現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  e)及時(shí)做好各種化驗(yàn)用藥品的配制工作,以保證化驗(yàn)需要。

  f)做好儀器、儀表的保養(yǎng)工作,保證其準(zhǔn)確性及可靠性。

  g)搞好工作崗位及分析室的清潔衛(wèi)生工作,保持分析室整潔、美觀。

  h)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需要。

  i)妥善保管各種化學(xué)藥品,對(duì)用過(guò)的廢容器分類回收,統(tǒng)一處理。

  j)藥品應(yīng)熟悉性能,擺放有序,使用后及時(shí)補(bǔ)充藥品并放歸原處。

  k)協(xié)助完成部門采購(gòu)計(jì)劃的匯總、物資的消耗統(tǒng)計(jì)工作。

篇2:物管中心工程管理部分析工崗位職責(zé)

  物管中心工程管理部分析工崗位職責(zé)

  a)服從主管、副主管、領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),完成上級(jí)安排的日常工作。

  b)遵守中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格履行化驗(yàn)分析操作規(guī)程。

  c)負(fù)責(zé)空調(diào)軟化水、污水、中水、生活飲用水等的化驗(yàn)分析工作。

  d)定期進(jìn)行化驗(yàn)分析,做好記錄,出現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  e)及時(shí)做好各種化驗(yàn)用藥品的配制工作,以保證化驗(yàn)需要。

  f)做好儀器、儀表的保養(yǎng)工作,保證其準(zhǔn)確性及可靠性。

  g)搞好工作崗位及分析室的清潔衛(wèi)生工作,保持分析室整潔、美觀。

  h)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需要。

  i)妥善保管各種化學(xué)藥品,對(duì)用過(guò)的廢容器分類回收,統(tǒng)一處理。

  j)藥品應(yīng)熟悉性能,擺放有序,使用后及時(shí)補(bǔ)充藥品并放歸原處。

  k)協(xié)助完成部門采購(gòu)計(jì)劃的匯總、物資的消耗統(tǒng)計(jì)工作。

篇3:大酒店部門經(jīng)理崗位職責(zé)及分析

  酒店部門經(jīng)理崗位職責(zé)及分析

  部門經(jīng)理:六個(gè)部門,分別直屬于總監(jiān)六個(gè)板塊

  ◆崗位職責(zé)

  1、執(zhí)行上級(jí)的工作指令,向其負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

  2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)屬下人員對(duì)日常工作實(shí)施、落實(shí),并對(duì)屬下人員進(jìn)行考核。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)工作。

  4、定期呈交餐具損耗給上級(jí),以作成本控制之參考依據(jù)。

  5、定期做出部?jī)?nèi)季度工作計(jì)劃及工作總結(jié)。

  6、對(duì)企業(yè)的固定資產(chǎn)、低值易耗品進(jìn)行統(tǒng)計(jì),每年度進(jìn)行部門財(cái)產(chǎn)審訂,并報(bào)財(cái)務(wù)部。

  7、對(duì)企業(yè)各部位物料使用做出精確統(tǒng)計(jì),并定期向上級(jí)匯報(bào)。

  8、每天到各工作崗位檢查,對(duì)各工作細(xì)節(jié)必須做好記錄。

  9、負(fù)責(zé)本部門員工工作班次安排和工作考核、檢查和督導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)程,實(shí)行規(guī)范服務(wù)。

  10、密切與廚房、餐廳的聯(lián)系,互相溝通、配合協(xié)調(diào)的進(jìn)行工作。

  11、經(jīng)常深入工作現(xiàn)場(chǎng),了解和檢查餐具、飲具的使用情況,及時(shí)提出更新、添置計(jì)劃,并采取切實(shí)有效的措施,最大限度的減少損耗和浪費(fèi),嚴(yán)格控制低值易耗品的損耗率。

  12、做好員工思想政治工作,關(guān)心員工生活,抓好班組文明建設(shè)。

  ◆任職條件

  1、大專以上學(xué)歷,性別不限,年齡25-35歲;一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有市場(chǎng)營(yíng)銷、業(yè)務(wù)開(kāi)拓和團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力;

  3、熱情敬業(yè),有責(zé)任心,協(xié)作精神佳,執(zhí)行能力強(qiáng)。

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