《沒有任何借口》讀后感--直面責(zé)任

　　“沒有任何借口”作為美國西點(diǎn)軍校200多年來嚴(yán)格奉行的行為準(zhǔn)則，它代表的是一種可貴的工作態(tài)度，一種完美的執(zhí)行能力，一種直面責(zé)任的魄力。這條準(zhǔn)則告訴我們，面對任何工作任務(wù)，我們唯一要做的便是全力以赴達(dá)成目標(biāo)，倘若沒有成功，我們“沒有任何借口”。

　　許多人在工作中勤勤懇懇，可是當(dāng)出現(xiàn)失誤時(shí)，難免出于面子尋找借口為自己開脫；還有一些人由于惰性導(dǎo)致工作態(tài)度消極，當(dāng)拖延工作時(shí)間而完不成工作任務(wù)時(shí)，總以種種理由搪塞。面對這些所謂的原因，其實(shí)真正無法克服的寥寥無幾。雖然借口使我們安慰了自己，看似挽回了面子或節(jié)省了力氣，卻輸?shù)袅斯ぷ餍蜗螅蔀橐粋€(gè)無法令人信任的人。借口，意味著放棄和逃避責(zé)任，意味著拒絕激發(fā)自身潛能，而“沒有任何借口”看似刻薄不合情理，正是為了修正我們這種態(tài)度誤區(qū)。

　　首先，“沒有任何借口”要求我們具備高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。思路決定出路，態(tài)度決定一切。工作應(yīng)該就是一個(gè)態(tài)度問題，工作需要熱情和行動、工作需要努力和勤奮、工作需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神。當(dāng)工作沒有做好的時(shí)候，大多數(shù)人都會以一個(gè)很完美的借口來響應(yīng)自己、聲援自己、安慰自己，當(dāng)作自己的“擋箭牌”。其實(shí)，有多少人把寶貴的時(shí)間和精力花在了如何尋找一個(gè)合適的借口上，而忘記了自己的職責(zé)和責(zé)任！一個(gè)在工作中投機(jī)耍滑、不具備責(zé)任感的人，無論他有多么出色的才能，也絕不可能做得很優(yōu)秀。書中的作者說：“熱情，就是一個(gè)人保持高度的自覺，就是把全身的每一個(gè)細(xì)胞都調(diào)動起來，完成他內(nèi)心渴望完成的工作。所有的人都具備工作的熱情，只不過有的人習(xí)慣于將熱情深深地埋藏起來。”這段話，讓我深深地領(lǐng)悟到對待工作就要做到?jīng)]有任何借口，就要具有足夠的熱情。想想我平時(shí)的工作，充滿了抱怨，充滿了茫然，不知道為什么去做，不知道到底該怎么做。似乎在猛然間，我明白了工作就是付出努力，沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，而工作態(tài)度完全取決于我們自己。在工作中要做到努力，又是一件非常不容易的事情。我告誡自己，在以后的工作中，我要多問問自己：我努力了嗎？我真的對得起這份工作嗎？

　　其次，“沒有任何借口”要求我們面對工作必須想方設(shè)法盡己所能，不達(dá)目的誓不罷休。XX曾經(jīng)說過：“人生的使命之一，便是為自己的潛能尋找一個(gè)噴涌的出口。”每一個(gè)人的能力其實(shí)都比自己想象的要更強(qiáng)大。我們不僅僅只是為了工作，而是在實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的過程中，完成對自身能力的肯定和潛能的激發(fā)。身為紀(jì)檢監(jiān)察干部，每一個(gè)工作成績都相對體現(xiàn)出自身能力的最大價(jià)值。如果沒有耐心去完成每一項(xiàng)工作，那么只能用耐心去面對每一次失敗。“沒有任何借口”的哲理，這是一個(gè)要自己全力以赴去做事的動力，追求成功并不把自己的失敗作一種理所當(dāng)然的認(rèn)識，因?yàn)槲覀儗⒉粫薪杩趤黹_脫，至此，我開始認(rèn)真的對待每一件事，哪怕一件很小很小的事，www.dewk.cn庫爾茨曾經(jīng)說過“誰能以深刻的內(nèi)容充實(shí)每一個(gè)瞬間，誰就是在無限地延長自己的生命”，現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)，過充實(shí)的生活，其實(shí)也是一種幸福。

　　第三，任何時(shí)候都不要找借口。不尋找借口，就是敢于承擔(dān)責(zé)任、不尋找借口就是永不放棄、不尋找借口，就是銳意進(jìn)取的，或許可以說成是有勇氣吧，能夠面對現(xiàn)實(shí)，我覺得最起碼可以對得起自己。我的一位朋友這樣告訴我：“努力不一定會成功，不努力就一定不會成功”。相信人人都是渴望成功的，雖說以前有很多事情為自己找借口，現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)自己的借口是一個(gè)嚴(yán)重的扼殺自己能力和潛力的一個(gè)毒品。不能后悔什么，只能把握今天，所以告訴自己，以后不要再為自己找那么多的借口了。當(dāng)工作出現(xiàn)紕漏錯(cuò)誤或達(dá)不到目標(biāo)時(shí)，不要浪費(fèi)時(shí)間去尋找借口，而應(yīng)該以最快的速度找出癥結(jié)所在，糾正錯(cuò)誤，改進(jìn)工作方法，絕不能養(yǎng)成推諉畏縮、放縱自己依賴借口去開脫責(zé)任的習(xí)慣。因?yàn)椤肮ぷ髦袥]有借口，人生中沒有借口，失敗沒有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人！”

　　進(jìn)步源自不斷的學(xué)習(xí)。讀《沒有任何借口》這本書，是從內(nèi)心深處對自己以往工作表現(xiàn)的一次審視和參照，是對自己工作態(tài)度又一次及時(shí)的洗滌和升華，也使自己的工作觀更為理性和成熟。人生如戰(zhàn)場，每個(gè)人最大的對手是自己。學(xué)習(xí)這種精神，嚴(yán)以律己，自我提升，使自己成為一個(gè)完完全全擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面責(zé)任的人，不僅是為了要在工作中交上一份合格的答卷，更是為了戰(zhàn)勝自己。

篇2：讀書心得:《沒有任何借口》讀后感

　　讀書心得：《沒有任何借口》讀后感

　　“沒有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校200多年來一直奉行的行為準(zhǔn)則，它強(qiáng)化的是一種絕對服從和必須執(zhí)行的理念，要求每一名學(xué)員必須想方設(shè)法去完成任何一項(xiàng)任務(wù)，而不是為沒有完成的任務(wù)去尋找借口，哪怕看似很合理的借口，體現(xiàn)出一種責(zé)任和敬業(yè)的精神、一種服從與誠實(shí)的態(tài)度、一種完美的執(zhí)行能力和一種超越完美的激情，以此激發(fā)人的巨大潛能。

　　作者以“沒有任何借口”為主題，列舉了很多事例，提出了很多觀點(diǎn)，深刻地闡述了追求成功所必須具備的頑強(qiáng)毅力和不舍不棄的執(zhí)著精神，勸戒人們無論環(huán)境多么惡劣、條件多么困難，都要竭盡全力、永不言棄，反對尋找各種逃避退讓的借口；教育人們對待工作要敬業(yè)、要有責(zé)任感、要有激情，為人處事要誠實(shí)，學(xué)會服從。作者用看似十分苛刻的言辭，卻講述了很多淺顯易懂的道理，讓人聽乎其然，而知乎其然，讀完本書，本人感受十分深刻。

　　感受之一，借口在不知不覺地吞噬著人們的靈魂，要想事業(yè)成功必須遠(yuǎn)離借口。很多時(shí)候，人們遇到一些矛盾和問題想逃避，總要強(qiáng)調(diào)客觀條件多么不完善，缺這缺那，抱怨上面關(guān)心支持不到位、群眾覺悟低，或訴說情緒不好、身體欠佳、家庭困難等等。這些“借口”無非是想說明“我已經(jīng)盡力了，錯(cuò)不在我”，其實(shí)不然，自己既沒出力，也沒努力。借口混淆了視聽，掩蓋了問題的本質(zhì)，使人們喪失了很多亡羊補(bǔ)牢的機(jī)會。其危害不僅僅如此，正如書中闡述的那樣，借口是拖延扯皮的溫床。現(xiàn)實(shí)生活中有很多矛盾和問題，很多都是“借口”惹的禍，一大堆借口遲滯了工作的進(jìn)展。比如，某些安全隱患如果能及時(shí)排除，就不會釀成事故災(zāi)難；反映某些侵害群眾利益的問題本應(yīng)立即解決，可是一些單位和部門，總能擺出一大堆理由壓著不辦，推諉扯皮，久拖不決，導(dǎo)致小問題釀成大矛盾，給黨的事業(yè)帶來硬傷害。借口是對惰性的縱容。惰性是人的本性，人們總想生活過得舒坦些，盡可能少干事或不干事，尤其是那些艱苦復(fù)雜而又吃力不討好的苦差事，總想拒之于千里。

　　不想干事總得有個(gè)理由，于是“借口”便粉墨登場，為其懶惰行為提供說辭和辯護(hù)，使其名正言順地逃避工作和責(zé)任。社會發(fā)展終究要靠人們的勞動創(chuàng)造，如果人人都想著如何偷懶耍滑，社會豈能長治久安？借口窒息了人們勞動創(chuàng)造的熱情。借口是導(dǎo)致平庸的推手。實(shí)踐表明，工作中遇到的問題和困難都是暫時(shí)的，只要咬緊牙關(guān)堅(jiān)持一陣，就會“天塹變通途”。就在關(guān)鍵時(shí)刻，人們大量的時(shí)間和精力不是用來如何解決問題，而是用在相互指責(zé)和抱怨上、用在如何找到合適的借口推脫責(zé)任上。雖然借口有時(shí)能讓我們成功地歸避責(zé)任，但同時(shí)卻讓我們喪失了解決矛盾和問題的最佳時(shí)機(jī)，進(jìn)而也喪失了一次難得的創(chuàng)新和超越的機(jī)會。人們面對現(xiàn)狀雖然不滿卻又無動于衷、萎縮不前、無所作為。借口是成功的天敵。借口會助長偽善之風(fēng)，在我們不經(jīng)意間，慢慢地蠶食我們的誠實(shí)和自信，耗盡我們的工作熱情和積極性，以及我們的責(zé)任感和危機(jī)意識，從而很快地渙散我們團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。有朝一日當(dāng)危險(xiǎn)真正降臨時(shí)，不僅人與人之間，就連自己都會喪失正確的判斷能力和應(yīng)變能力，屆時(shí)我們拿什么來捍衛(wèi)自己的事業(yè)？為了事業(yè)的成功發(fā)展，我們必須拒絕借口。`

　　感受之二，責(zé)任是干事創(chuàng)業(yè)的基石，要想有所作為必須像生命一樣守護(hù)自己的職責(zé)。社會學(xué)家戴維斯說：“放棄了自己對社會的責(zé)任，就意味著放棄了自身在這個(gè)社會中更好地生存的機(jī)會。放棄承擔(dān)責(zé)任，或蔑視自身的責(zé)任，就等于在可以自由通行的路上自設(shè)障礙，摔跤絆倒的只能是自己。”此話對責(zé)任的闡述是十分深刻的，試想如果人人都缺乏責(zé)任心，工作玩忽職守不負(fù)責(zé)任，這個(gè)社會還有安全感、還能正常運(yùn)轉(zhuǎn)嗎？要想干事創(chuàng)業(yè)，有所作為，必須牢牢地堅(jiān)守自己的職責(zé)。一是要強(qiáng)化責(zé)任的認(rèn)同感。人生于世，責(zé)任無處不在，每個(gè)人不僅要對他人負(fù)責(zé)，而且還要對社會負(fù)責(zé)。這就要求人們無論何時(shí)何地、無論擔(dān)任什么職務(wù)或從事什么職業(yè)，都應(yīng)該像安德魯.羅文上尉那樣，無條件地履行自己的責(zé)任，把信安全地送到加西亞,即使為此獻(xiàn)生也再所不辭。這就是對責(zé)任的一種認(rèn)同，我們在工作中也要強(qiáng)化這種認(rèn)同感，時(shí)刻不要忘記自己是共產(chǎn)黨員，是國家公務(wù)員，是紀(jì)檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的一名戰(zhàn)士，擔(dān)負(fù)著維護(hù)黨和人民群眾利益，懲治違法亂紀(jì)分子的職責(zé)和使命，無論何時(shí)，都不應(yīng)漠視責(zé)任，忘卻責(zé)任，甚至褻瀆責(zé)任。二是要勇于承擔(dān)責(zé)任。勇于承擔(dān)責(zé)任是一種政治成熟的表現(xiàn)。

　　只有敢于承擔(dān)責(zé)任，社會才能賦予更多、更重的責(zé)任，使自己的人生價(jià)值得到更充分的體現(xiàn)，從而贏得人們的尊重和愛戴，一個(gè)不敢負(fù)責(zé)任的干部是難有作為的。敢于承擔(dān)責(zé)任就要正確面對工作中的失誤，坦然接受組織處分，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，吃一塹長一智，以便今后把工作做得更好，而不是編造謊言和借口，文過飾非，欺騙組織和群眾，推脫責(zé)任，以求自保。當(dāng)然，承擔(dān)責(zé)任會有一定的政治風(fēng)險(xiǎn)，可能會因此丟官卸職，身敗名裂。但是，作為一名黨員干部，就應(yīng)牢固確立“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念，始終把群眾“滿意不滿意、需要不需要、高興不高興”作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，服務(wù)民生，順從民意，為民謀利而無怨無悔，不能被個(gè)人名利得失所困。三是要永遠(yuǎn)忠誠自己的職責(zé)。書中有一段引言，我有同感：就是世界上并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠的人才是最理想的人才。近幾年商業(yè)間諜案層出不窮，而很多案件卻出自于自家人的監(jiān)守自盜。因此，忠誠是重要的，也是無價(jià)的，無論是國家組織，還是企業(yè)團(tuán)體，均把職員是否忠誠作為選人用人的重要指標(biāo)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是國家方針政策的制定者、推進(jìn)者和執(zhí)行者，擁有一定的權(quán)力，擔(dān)負(fù)相應(yīng)的職責(zé)，必須常懷敬畏之心，堅(jiān)守崗位職責(zé)，嚴(yán)守職業(yè)道德，認(rèn)真履職司責(zé)，自覺抵御各種誘惑，杜絕各種失職瀆職行為，任何時(shí)候都不能出賣和背叛自己的職業(yè)靈魂，永遠(yuǎn)做忠誠職責(zé)的典范。

　　感受之三，執(zhí)行力是事業(yè)發(fā)展的源動力，要想創(chuàng)新超越就必須保持堅(jiān)定持久的執(zhí)行力。無論想法有多好、計(jì)劃多周全，如果沒有良好的執(zhí)行力，一切都是空談。世上沒有無緣的愛，天空不會掉陷餅，沒有真情付出，就不會有好的收獲，真抓實(shí)干，持之以恒才是事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的硬道理。要想創(chuàng)新超越，促進(jìn)事業(yè)快速發(fā)展，首先要點(diǎn)燃工作的激情。實(shí)踐表明，被動應(yīng)付與激情滿懷是兩種截然不同的工作態(tài)度，所產(chǎn)生的效果也完全不同。被動應(yīng)付的人總是把工作當(dāng)成任務(wù)，當(dāng)作負(fù)擔(dān)，常想偷工減料，得過且過，不可能高質(zhì)量地完成任務(wù)，更不可能做出創(chuàng)造性的業(yè)績來。相反，滿懷激情的人常把工作當(dāng)事業(yè)干，工作總有一股子闖勁，永不滿足現(xiàn)狀，往往舍得投入全部精力和心血，很容易出現(xiàn)重大突破，創(chuàng)造驚人的業(yè)績。因此，工作中沒有激情，就如同行走在黑夜里，永遠(yuǎn)不知道路在何方；點(diǎn)燃工作的激情，人們就有目標(biāo)、有追求，行為不再肓目，就有可能創(chuàng)造出諸多的人生奇跡，生命也會因此光彩

照人。其次要做遵章守紀(jì)的表率。軍事上，服從命令，聽從指揮是軍人必須具備的優(yōu)秀品德；日常生活中，服從上級領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行上級決策指示，嚴(yán)格遵守法規(guī)紀(jì)律也是對普通民眾www.dewk.cn的基本要求。

　　人人如果能做到“令出必行，令行禁止”，我們的事業(yè)將無往而不勝！但現(xiàn)實(shí)與愿想總有差距，當(dāng)前工作中“有令不行，有禁不止”、“上有政策，下有對策”、“搞變通、打擦邊球”的問題仍有市場，頂風(fēng)違紀(jì)、違法亂紀(jì)、以權(quán)謀私以及消極腐敗現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重地削弱了工作的推動力和執(zhí)行力，使黨委政府的工作效率大打折扣。對此，黨員干部要有憂國之心，積極為黨分憂，不僅做到自己不越規(guī)踩線，還要模范帶頭，旗幟鮮明地反對違紀(jì)違法和消極腐敗現(xiàn)象，營造“風(fēng)清氣正，干事創(chuàng)業(yè)”的社會氛圍。最后要不斷地追求完美。完成一項(xiàng)工作沒有最好，只有更好，追求完美永無止境，只要一絲不茍，刻苦鉆研，全力以赴的努力工作，就能出精品、出名牌、創(chuàng)一流，追求完美讓人始終保持高昂的士氣和昂揚(yáng)的斗志，始終保持青春的活力。這對紀(jì)檢監(jiān)察工作同樣適用，要達(dá)到“不叫好人受屈，不讓壞人逍遙法外”的工作目標(biāo)，查信辦案工作中也要追求完美，使每個(gè)程序、每個(gè)步驟、每個(gè)細(xì)節(jié)、每個(gè)證據(jù)，均要做到準(zhǔn)確無誤，無懈可擊，辦成鐵案，經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。追求完美，追求更好，讓每一項(xiàng)工作沒有瑕玼，經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)，這是干工作的最高境界，也是對工作的最高要求，每個(gè)人對待工作，都應(yīng)精益求精，力求完美，在不斷追求完美中彰顯人生價(jià)值，體現(xiàn)最完美的執(zhí)行力，推動事業(yè)滾動發(fā)展。

　　最后，引用美國成功學(xué)家格蘭特納的話結(jié)束全文：如果你有自己系鞋帶的能力，你就有上天摘星的機(jī)會！讓我們改變對借口的態(tài)度，把尋找借口的時(shí)間和精力用于努力工作上來，因?yàn)楣ぷ髦袥]有借口，人生中沒有借口，失敗沒有借口，成功也不屬于尋找借口的人。

篇3：區(qū)紀(jì)委執(zhí)法室《沒有任何借口》讀后感

　　區(qū)紀(jì)委執(zhí)法室《沒有任何借口》讀后感

　　北塘區(qū)紀(jì)委圍繞培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠、敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神，提高語言表達(dá)能力，在“一創(chuàng)雙爭”活動中，開展了“讀一本好書”活動。人手一冊全球暢銷書《沒有任何借口》，要求人人閱讀，人人談體會。

　　在美國西點(diǎn)軍校，有一個(gè)廣為傳誦的悠久傳統(tǒng)，學(xué)員遇到軍官問話時(shí)，只能有四種回答：“報(bào)告長官，是”、“報(bào)告長官，不是”、“報(bào)告長官，不知道”、“報(bào)告長官，沒有任何借口”。除此之外，不能多說一個(gè)字。

　　“沒有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校200年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點(diǎn)軍校傳授給第一位新生的第一個(gè)理念。它強(qiáng)化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。秉承這一理念，無數(shù)西點(diǎn)畢業(yè)生在人生的各個(gè)領(lǐng)域取得了非凡的成就。偉大的羅文上校是這樣，美國戰(zhàn)爭中，在不明方向、層層封鎖的環(huán)境中，美國中尉羅文不講條件，克服讓人難以想象的困難，完成了總統(tǒng)向古巴領(lǐng)導(dǎo)人加西亞送信的任務(wù)。

　　在我們的日常生活中，常聽到這樣一些借口：上班晚了，會有“路上堵了”、“手表停了”的借口；考試不及格，會有“出題太偏”、“題量太大”的借口……現(xiàn)實(shí)生活中，人們經(jīng)常為了沒做某些事而制造借口，或想出千百個(gè)理由為事情未能按計(jì)劃實(shí)施而辯解，今天該做的事拖到明天完成，拖拖拉拉，拖延的背后是人的惰性在作怪，而借口是對惰性的縱容。

　　做紀(jì)檢工作，就要象羅文一樣忠誠、敬業(yè)和勤奮，只為成功想辦法，不為失敗找借口。不要放棄，不要尋找任何借口為自己開脫，尋找解決問題的辦法，是最有效的工作原則。沒有任何借口是執(zhí)行力的表現(xiàn)，無論做什么事情，都要記住自己的責(zé)任，無論是什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)，工作就是不找任何借口地去執(zhí)行。

　　在平凡的職業(yè)中，只要把自己的工作做得比別人更完美、更迅速、更正確、更專注，調(diào)動自己全部的智力，全力以赴，從平凡的工作中找出新的工作方法來，才能引起別人的注意，自己也才會有發(fā)揮本領(lǐng)的機(jī)會。工作需要熱情和行動，工作需要努力和勤奮，工作需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神，只有以這樣的態(tài)度對待工作，我們才可能獲得工作所給予的更多的獎(jiǎng)賞。