中層干部推薦意向報告

教育局黨組、人事股：

　　根據(jù)局黨組[20**]16號文件精神，按照選拔學(xué)校中層干部的程序意見，中心學(xué)校本著重視人才，選拔人才的基點，現(xiàn)將符合中心學(xué)校總務(wù)主任條件的人選z同志向局黨組作意向性推薦，并附z同志個人簡歷及工作事跡，請局黨組考評、考察。

　　個人簡歷

　　z，男，34周歲，*黨員，2000年獲專科學(xué)歷，小學(xué)高級職稱，縣優(yōu)秀教師，教學(xué)能手；現(xiàn)任我鄉(xiāng)東南小學(xué)校長；

　　1994．07—1998．08z鄉(xiāng)葉橋小學(xué)任教兼出納員；

　　1998．09—20**．08z鄉(xiāng)中村小學(xué)任教兼報帳員；

　　20**．09—現(xiàn)在z鄉(xiāng)東南小學(xué)校長。

　　妻子：z（家住z街），1976出生,現(xiàn)在江西王屋幼兒園任教；女兒：z，2000年出生,現(xiàn)在z小學(xué)就讀。

　　思想情況

　　該同志參加工作以來，堅持黨的各項方針政策，始終與黨中央保持一致，堅持*理論，***重要思想，踐行***，嚴格要求自己，生活作風(fēng)正派，聽從組織分配，服從組織領(lǐng)導(dǎo)，積極要求進步，不斷完善自己，發(fā)展自己。該同志能經(jīng)常向組織匯報思想情況，與校領(lǐng)導(dǎo)和本校班子成員進行思想、工作上的交流，與同事相處融洽，他還能為中心學(xué)校提出合理化的建議，凡事以大局為重，在全鄉(xiāng)學(xué)校乃至全鄉(xiāng)各單位或組織有很好的口碑。

　　工作事跡

　　該同志在任教和任東南小學(xué)校長期間工作成績很突出。多年來，z同志按照中心學(xué)校的統(tǒng)一布署，一直參與學(xué)校的教育教學(xué)管理。近三年來主要從事完小校長工作，這是項集一線教育教學(xué)和學(xué)校管理獨當(dāng)一面的綜合性工作，他與東南小學(xué)校班子成員及全體教職工一起，搞好協(xié)調(diào)，辛勤工作，帶領(lǐng)該校走出困境，一年一個腳印，實現(xiàn)了三年將東南小學(xué)的教育教學(xué)成績由全鄉(xiāng)倒數(shù)第一提升到全鄉(xiāng)前列，綜合辦學(xué)水平明顯提高。工作期間，他總是以身作則，每學(xué)期都要親自擔(dān)任兩個年級班的數(shù)學(xué)課，輔導(dǎo)年輕教師和學(xué)生參加各類競賽活動。他盡職盡責(zé)地為師生做好各www.dewk.cn項后勤保障工作，檢修和維護學(xué)校的各項設(shè)施，確保學(xué)校設(shè)施設(shè)備的安全，發(fā)現(xiàn)問題，即時匯報并想方設(shè)法加以解決。學(xué)校工作，涉及面廣，每一項每一件他都認真仔細，毫無差錯地指揮并參與完成得非常出色。另外，他采用人性化管理，制定并完善了學(xué)校各項管理制度，采取有效措施，按章行事，督促到位，根據(jù)教師們的工作能力和特長進行分工分配，做到人盡其才，各盡所能。他注重加強教師隊伍管理充分發(fā)揮教師的工作積極性，加大對學(xué)生的品德教育和良好行為養(yǎng)成教育，加強學(xué)校少先大隊組織建設(shè)充分發(fā)揮少先隊的作用。他很注重校際之間以及與上級各職能部門的協(xié)調(diào)工作，融洽了各方面的關(guān)系。校長工作既苦又累，很少有休息時間，他卻任勞任怨，堅持不懈，每當(dāng)忙完了一天，完成一項工作，得到領(lǐng)導(dǎo)和各位師生的認可，他就感到充實和欣慰。

　　z同志在工作中具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、工作能力，思想表現(xiàn)沉穩(wěn)，個人作風(fēng)正派，顧全大局、識大體，圍繞學(xué)校教學(xué)工作這個中心，積極組織參加學(xué)校教育教學(xué)、管理工作，中心學(xué)校各項工作成績的取得都與他的勤奮工作密切相關(guān)。

　　根據(jù)該同志的實際工作表現(xiàn)，綜合其個人素質(zhì)評定，加之中心學(xué)校總務(wù)主任缺額，特此推薦該同志為中心學(xué)校總務(wù)主任人選并仍兼任東南小學(xué)校長。請局黨組考察。

篇2：縣干部培訓(xùn)中心工作職責(zé)

　　干部培訓(xùn)中心工作職責(zé)

　　一、負責(zé)研究擬訂實施全縣干部教育的政策、規(guī)劃,建立健全干部教育培訓(xùn)工作的有關(guān)規(guī)章制度。

　　二、對全縣干部培訓(xùn)工作進行宏觀指導(dǎo)和統(tǒng)一管理,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查全縣干部教育培訓(xùn)工作。

　　三、制定干部培訓(xùn)年度計劃，并組織實施好縣管干部和農(nóng)村干部的各類培訓(xùn)。

　　四、做好中央、省、市有關(guān)部門舉辦的干部培訓(xùn)班的人員選調(diào)工作。

　　五、整合全縣培訓(xùn)資源，積極探索陵川特色培訓(xùn)的有效途徑。

　　六、做好縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)組交辦的其他工作。

篇3：縣干部監(jiān)督科工作職責(zé)

　　干部監(jiān)督科工作職責(zé)

　　一 、負責(zé)對全縣干部監(jiān)督工作的綜合、協(xié)調(diào)和宏觀指導(dǎo)，研究和參與制定有關(guān)干部監(jiān)督教育工作的制度和規(guī)定。

　　二、負責(zé)對全縣選拔任用干部工作和對縣委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部以及后備干部的監(jiān)督，并提出加強和改進對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作的意見和建議。

　　三、負責(zé)對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和組織人事紀律的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，受理有關(guān)舉報，查辦有關(guān)案件。

　　四、配合做好對領(lǐng)導(dǎo)干部的談話誡免、經(jīng)濟責(zé)任審計、任前公示等工作。

　　五、負責(zé)與有關(guān)執(zhí)法、執(zhí)紀等部門的監(jiān)督信息聯(lián)絡(luò)工作。