四中近年學校黨務工作總結
一年來,學校黨支部在鎮教育總支的正確領導下,以*理論和“***”重要思想為指導,牢固樹立“讓更多的人接受更好的教育”的理念,堅持“黨要管黨,從嚴治黨”的原則,以加強黨員干部隊伍建設、教師職業道德建設和學校精神文明建設為工作重點,把黨建工作與學校中心工作緊密結合,較好地發揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,為全面完成學校的工作任務提供了有力的精神動力和組織保障。
一、以改進作風和提高能力為重點,加強黨的組織建設和黨員隊伍建設,增強黨組織的凝聚力和戰斗力。
一是抓好黨的群眾路線教育實踐活動 。這次教育實踐活動,以學校領導班子及中層干部為重點,覆蓋全校黨員,貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,堅持正面教育為主、堅持批評和自我批評、堅持講求實效、堅持分類指導、堅持領導干部帶頭,認真查擺、集中解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題,教育引導黨員干部強化宗旨意識,樹立群眾觀點,思想認識進一步提高,工作作風進一步轉變,與市民群眾和廣大師生的關系進一步密切,為民務實清廉形象進一步樹立,切實做到信念堅定、為民服務、勤政務實、清正廉潔、取信于民。
學習活動期間,做了以下工作;
1、要求每一個黨員至少撰寫1篇“十必讀”學習心得體會或1篇1500字以內關于番禺教育改革與發展的思考性專題論文;
2、撰寫《踐行群眾路線的好榜樣》的觀后感;
3、撰寫《家訪日記》,原汁原味地整理市民群眾對教育工作、學校管理、師德師風建設等方面的意見建議。
二是以提高干部整體素質為重點,不斷強化干部隊伍建設。調整了干部分工,理順了管理機制。調整之后以處室為核心,以年級為紐帶,統籌協調,分工合作,實現了分工不分家,共同承擔,協同作戰的良好工作機制。完善了干部工作反思制度,每月定期召開部門工作總結安排會,反思前期工作,安排部署新的工作,形成了工作事先有安排,事后有反思的良性循環,提高了干部工作的執行能力。
三是加強黨員隊伍建設,發揮黨員的先鋒模范作用。通過深化主題活動,實現了黨員自我教育、自我提升、自我實現的目的。
所做的工作如下:
1、20**年中考中的任教的黨員教師成績……,
2、20**年輔導學生競賽獲獎教師樂有128人次,其中有黨員教師75人次,占58.6%。
3、論文獲獎教師45人次,其中有黨員教師31人次,占68%。
4、優秀指導教師12人次獲獎,其中有黨員教師10人次,占83.3%。
5、教師個人競賽獲獎139人次,其中有黨員教師70人次,占50.3%。
6、20**年1月19日,學校組織8個學科課12位黨員骨干教到zz中學說課并分備課組交流;在學科教學中黨員教師起到先鋒模范作用。
7、20**年中考30位會考學科老師(5人不達平均分),其中有黨員教師10人次,9人超區平均分。
8、20**年創建廣州市安全文明校園活動中,黨員教師發揮了先鋒模范作用,主要工作有如下15位同志完成:****,其中有黨員教師12人,占80%。
9、20**年獲得“番禺區優秀教師”榮譽稱號的4位同志曾挺鋒、*** 全是黨員。
10、20**年我校派出五位教師(全是黨員教師)參加 “中國夢.園丁美---廣州市中小學青年教師教學基本功和技能競賽活動番禺區初賽”,**老師獲特等獎,**老師獲一等獎,**老師獲三等獎;
11、zz老師參加廣州市初中物理教師技能大賽優質課比賽獲一等獎;
二、加強學校精神文明建設,努力建設人文和諧校園,為學校發展創設優良環境
一是開展安全文明校園創建活動。在學校校長室的領導下,我校對照創建標準,強化措施,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、控制和處置能力,并進一步完善安全工作責任制,到崗到人,橫向到底。還將抓好安全工作作為考核每位教職工的一項重要內容,加強全體教職員工的安全責任感,形成創建工作的合力。學校創建安全文明校園工作領導小組,通過認真分析研究,對重點目標,要害部位,經常性地進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患,進一步加強安全防范意識,提高安全防范能力。對門衛、消防、調解措施進行落實,健全安全管理、門衛管理等各類制度、臺帳;電腦室、網絡中心、儀器室、伙食房、儲藏室等重點處室有專人負責,鑰匙專人保管。教學樓樓梯上無雜物堆放,上下暢通,人防、技防、設施防符合要求,對于一些不安定因素及時進行整改,不斷消除安全隱患,從而杜絕了事故的發生。學校還認真做好護導值日工作,明確分工,明確責任,要求護導值日教師按時到崗做好值日工作,共同教育好學生,管理好學生,也確保了創建安全文明校園工作的順利實施。
二是積極推進校務公開,努力拓寬公開渠道,豐富公開內容,學校重要決策、重大支出、主要工作安排等內容都能通過民主監督小組并及時地向教職工公開,增強了工作的透明度,提高了民主管理的水平,提升了團結協作、積極向上、和諧有序的學校精神,保證了學校的改革、穩定和發展。
三是高度重視學校安全工作,繼續實行一崗雙責,與各職能部門簽訂安全責任書,增強安全防范意識,加強巡視和檢查,創建平安和諧校園。一年來未發生違法事件和安全事故,學校安全工作得到上級部門的好評。
篇2:某鎮建立健全黨務公開制度
鎮建立健全黨務公開制度
z鎮認真貫徹落實黨務公開工作精神,建立健全一系列的工作制度,確保農村黨務公開工作規范化運行。
一是建立掛鉤聯系制度。鎮黨政領導分別掛鉤聯系所包片和分管單位黨組織的黨務公開工作,及時對聯系點黨務公開工作進行調查研究和督促指導,幫助解決聯系點黨務公開工作中存在的困難和問題,切實增強領導干部抓黨務公開的針對性。
二是建立監督檢查制度。鎮黨委對各基層黨支部黨務公開工作定期進行督促檢查,同時,設立意見箱和監督電話,聘請黨代表、人大代表、政協委員、離退休老干部和各階層群眾代表進行監督,切實增強各基層黨支部抓黨務公開的主動性。
三是建立民意調查制度。各基層黨支部定期對黨務公開情況,向黨員群眾發放征求意見表,進行黨務公開工作滿意度測評,并將測評結果及收集到的建設和意見認真梳理后向黨員群眾及時反饋,切實增強社會各方面參與黨務公開的積極性。
四是建立責任追究制度。將黨務公開工作情況作為年度工作考核和黨建工作考核的重要內容,對不按規定實施黨務公開的黨組織及其負責人,進行嚴格的責任追究,切實增強鎮、村兩級干部抓黨務公開工作的責任心。
篇3:大學后勤集團政務和黨務公開規定
大學后勤集團政務和黨務公開管理規定
為進一步加強政務和黨務公開工作,推進政務和黨務公開工作的規范化和制度化建設,根據學校有關文件精神,結合后勤集團工作實際,特制定本規定。
一、政務和黨務公開
(一)政務公開是指將涉及集團建設發展的重大問題和關系師生員工切身利益的重要事項, 通過多種形式和一定程序予以公開。
(二)黨務公開是指黨內工作、黨內生活的內容、程序、結果等在一定范圍內進行公布,主要包括向支部、黨員和群眾的公開。
(三)政務和黨務公開要堅持服務發展、實事求是、真實公正、注重實效的原則,除按規定應該保密的,政務和黨務均應在一定范圍內以適當形式和程序予以公開,努力做到政策公開、過程公開、結果公開。
二、工作機構和職責
(一)組織機構
集團成立政務和黨務公開領導小組,組長由集團總經理和黨委書記擔任,副組長由財務總監、副總經理、黨委委員擔任,成員由機關各部門主任、各下屬單位負責人、支部書記等人員組成。
(二)工作職責
政務和黨務公開領導小組,負責組織實施集團的政務和黨務公開工作,研究決定公開工作的重大事項,以及公開工作的日常協調和監督檢查,并接受學校校務和黨務公開領導小組的領導和檢查。
三、公開范圍與內容
(一)政務公開內容:
1.集團發展規劃、改革方案、工作計劃、工作總結以及實施情況,與教職工切身利益密切相關的重大事項;
2.集團制定的各項規章制度、辦事規程等;
3.黨政聯席會議紀要;
4.集團經費的預算及使用情況;
5.干部員工的聘用、考核、晉級、獎懲、先進評選、職稱評定、違紀處理等辦法、程序和結果;
6.其它需在集團范圍內進行公開的事項。
(二)黨務公開的基本內容是:
1.黨建工作。主要包括貫徹落實黨的路線、方針、政策和學校黨委決議、決定及工作部署的情況;研究制定涉及群眾利益的重大決策、重要政策措施、重要工作部署的情況;年度工作計劃及完成情況等。
2.思想建設。主要包括集團黨委思想建設的決定、意見和措施;重大活動安排及落實情況;組織理論學習、專題宣傳教育活動情況等。
3.組織建設。主要包括領導班子召開民主生活會和領導班子成員職責分工等情況;黨組織及黨務部門的設置、職責分工等基本情況;黨組織換屆選舉、黨員發展、黨費收繳使用、評優表彰、評估檢查等情況。
4.作風建設。主要包括黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面的情況,特別是深入基層調查研究、聯系師生員工、服務黨員群眾等方面的工作情況,以及集中整頓、專項糾風等工作的情況等。
5.制度建設。主要包括改革和完善黨內民主選舉、民主決策、民主監督、民主管理制度,特別是民主集中制和“三重一大”制度的貫徹執行情況;完善黨委議事規則、干部人事管理辦法等規章制度的情況;保障黨員行使權利、履行義務及制定和落實黨員責任目標的情況;黨務工作流程以及黨務工作者日常行為規范等。
6.廉政建設。主要包括落實黨風廉政建設制度的情況,特別是落實黨風廉政建設責任目標的情況,領導干部述職述廉、執行廉潔自律規定的情況,黨員領導干部違紀違法案件查處情況等。
7.黨員群眾關注的其他事項。黨員群眾認為有必要公開、不涉及黨和國家秘密、符合有關法律要求其他事項。
四、公開的主要形式
政務和黨務公開要根據不同內容、不同范圍,采取不同的公開形式。主要包括會議形式、通告形式、媒體形式、其他形式等。
(一)會議形式。包括定期或不定期地舉行職工代表大會、黨員大會、干部大會、總經理聯席會以及通報會、座談會、溝通會等形式。
(二)文件形式。包括各種文件、規章制定、會議紀要、公告、通報、通知、簡報等形式。
(三)媒體形式。充分新聞網、校報、電視臺、廣播站等校內媒體以及集團門戶網站、客服網站、報紙、宣傳櫥窗、宣傳資料和辦事手冊等形式。
(四)其他形式。包括櫥窗、公開公告欄、意見箱、客服熱線電話和電子信箱等形式。
五、公開的時限
(一)公開的時間要與公開的內容相適應,做到定期公開與不定期公開、長期公開與
階段性公開相結合。
(二)規章制度要長期公開,常規性工作要定期公開,階段性工作要逐步公開,臨時性工作要隨時公開。對于重大問題或復雜問題,應根據公開后的反饋意見進一步完善,必要時再進行公開。
六、其他事宜
(一)本規定由后勤集團黨政辦公室負責解釋。
(二)本規定自下發之日起執行。