物流公司關于表彰20**年度先進工作者的通報
公司各單位：
20**年度廣大職工認真貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，深入開展學習實踐***活動，廣大干部職工團結一心，奮發努力，克服金融危機帶來的重重困難，在公司建設發展、經濟效益、和諧企業建設、安全生產等方面取得了良好成績，涌現出許多先進個人。為表彰先進，弘揚正氣，經公司各部門認真評選推薦，公司研究決定：對下列同志給予表彰并予以獎勵。
一、**物資集團公司表彰的20**年度先進工作者zz。
二、公司20**年度先進工作者zzz。
希望受表彰的同志謙虛謹慎、再接再厲、積極進取，號召廣大干部職工向先進典型學習，為完成20**年目標任務作出更大貢獻。
二〇**年元月**日
篇2：雅智教育優秀校區及先進個人評選表彰方案
雅智教育20**年7-8月優秀校區及先進個人評選表彰方案
一、目的
為表彰學校內7月-8月成績突出、表現優異的團隊和個人，樹立榜樣、爭做先進、進一步激發員工的工作積極性和創造性，形成學習榜樣、人人爭先進的良好企業文化氛圍
二、原則
遵循"公平、公正、公開"的評選原則
三、對象
所有校區、全職老師、市場部實習大學生、教務部實習教師
四、獎項設置
(一)團隊獎項
優秀校區1個 校區活動經費500元+"20**年度優秀校區"獎牌
(二)個人獎項
優秀教師5名 獎金200元+"優秀教師"證書
優秀教育咨詢師2名 獎金200元+"優秀教育咨詢師"證書
優秀共產黨員2名 獎金200元+"優秀共產黨員"證書
優秀實習生2名 獎金100元+"優秀實習生"證書
優秀實習老師1名 獎金100元+"優秀實習生"證書
五、入圍及評選標準
(一)優秀校區
1、7、8月至少有一個月超額完成業績目標
2、7、8月校區總課時費消耗、總業績完成情況達到預期目標
3、綜合校區整體管理、團隊建設、員工精神風貌等進行評選
(二)優秀教師
教師個人課時量，對校區建設所做出的貢獻突出，其他綜合表現
(三)優秀教育咨詢師
個人新單業績完成情況，對校區建設所做出的貢獻突出，其他綜合表現
(四)優秀實習老師
是否虛心學習、認真務實、踏實肯干，實習期間的總體表現及對校區的貢獻突出
(五)優秀實習生
是否虛心學習、認真務實、踏實肯干，實習期間的總體表現及對校區的貢獻突出
(六)優秀黨員
1、*黨員或*預備黨員
2、對校區建設的貢獻突出，工作積極性高、服務意識強、關心集體、愛護同事，在校區起到了共產黨員的先鋒模范帶頭作用，周圍群眾及領導的評價
六、評選流程
(一)入圍優秀校區評選的校區校長發表參評講話，由校長室、各校區校長及員工代表最終會議投票選出
(二)各校區根據評選標準，推薦出本校區參評優秀教師、優秀教育咨詢師、優秀黨員、教務部推薦出優秀實習老師、市場部推薦出優秀實習生，填寫《優秀員工評選表》(見附表)
(三)優秀員工評選步驟為：校區內部初評、分校校長填寫參評意見、市場部及教務部審查后最終由校長室會議投票選出、所有校區進行公示、秋季員工大會進行表彰
(四)所有材料在9月3日之前上交
長沙雅智教育校長室
二零一二年八月六日
篇3：表彰先進單位、優秀項目部和勞動模范的決定
表彰先進單位、優秀項目部和勞動模范的決定
各主體分公司、項目部(指揮部)、駐外分公司，機關各部(室)：
20**年，集團公司廣大員工認真學習貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，以*理論和“***”重要思想為指導，深入學習實踐***，繼續堅定不移地貫徹集團公司“十六字方針”和“一軸兩翼、多元發展”戰略，以高度的主人翁責任感和飽滿的工作熱情，發揚“誠信、厚德、追求卓越;自強、奉獻、開拓創新”的企業精神，狠抓落實“十二字工作方針”不怕吃苦，敢打硬仗、善打硬仗，在生產經營、安全質量、科研開發、機制創新、企業文化建設等方面取得了可喜的成績，為集團公司推進“二次創業”進程，加快實現“三大跨越”，又好又快發展做出了重大貢獻。
為此集團公司董事會決定授予第三建筑安裝工程分公司等2個單位“20**年度先進單位”稱號，授予十一冶建設集團有限責任公司廣西z鋁電工程項目部等8個項目部“20**年度優秀項目部”稱號，授予z等10名同志“20**年度勞動模范”稱號(名單附后)。
希望受到表彰的先進單位和勞動模范珍惜榮譽，再接再厲，繼續在推動集團公司又好又快發展中發揮引領示范作用，作出新的更大的貢獻。并號召，廣大員工要以先進單位和勞動模范為榜樣，學習他們刻苦鉆研、爭創一流的敬業精神，學習他們自強不息、勇攀高峰的進取意識，學習他們胸懷全局、甘于奉獻的優秀品格，學習他們與時俱進、求真務實的科學態度。
在集團公司董事會及黨委的領導下，深入貫徹落實***，大力弘揚勞模精神，同心同德、保持激情，奮發進取、發憤圖強，迎難而上、開拓創新，為集團公司不斷開創科學發展、和諧發展、跨越發展的新局面再立新功、再創佳績、再創競爭新優勢而努力奮斗!
20**年1月12日