醫院后勤部副主任崗位職責

　　一、在主任的領導下開展工作。

　　二、負責對自己分管的班組工作負責督促落實。

　　三、熟悉分管班組各類設備及班組的人員狀況，確保班組工作正常進行。

　　四、主任離開工作崗位經授權，負責主持科室日常工作。

　　五、完成領導交辦的臨時性工作。

　　六、協助主任完成各項工作。

　　七、嚴格遵守醫院醫德醫風建設的有關規定，規范行業行為。

篇2：后勤飲食服務中心主任（副主任）職責

　　后勤集團飲食服務中心主任（副主任）崗位職責

　　一、中心主任在后勤集團直接領導下進行工作，負責飲食中心的全面工作。

　　二、副主任在主任的直接領導下，協助主任工作。負責完成各自分管的工作，主任外出時,指定一名副主任主持全面工作。

　　三、認真貫徹執行黨和國家的方針、政策及學校、后勤集團的各項規章制度，加強中心職工的思想政治教育和職業道德教育，堅持政治學習和業務學習。

　　四、制定中心工作規劃，制定中心管理工作改革方案，定時進行工作總結，主持討論、制定、完善各類工作人員的工作規范、操作規范、職業道德規范和各項規章制度，并負責檢查落實。

　　五、教育中心職工樹立為師生員工服務的思想，加強對職工文化、業務素質的培訓，提高職工的個人素質。

　　六、掌握中心的經費使用，遵守國家的財經政策，執行學校的財會制度，加強財務管理工作。

　　七、負責中心人事管理，人員調配和職工的業務技術考核，職稱評定工作，協調干部之間和各部門之間的工作關系。

　　八、保證正常伙食供應工作，改善伙食，提高質量，深入餐廳檢查成本核算、衛生等工作，并積極做好各項創收工作。

　　九、采取有效措施，切實抓好飲食 安全工作，防止食物中毒事故的發生。

　　十、對中心職工進行安全教育，制定餐廳工作人員安全生產操作規程，督促落實安全防范措施，杜絕人身事故和設備事故的發生。教育職工、厲行節約，反對浪費，節約水、電、汽及原材料。

　　十一、發揮民主辦灶的作用，定期召開伙委會，征求師生對伙食工作的意見，對師生的意見和建議進行研究、處理和答復。

　　十二、了解職工情況，關心職工生活，解決職工困難，充分調動職工的工作積極性，搞好職工的集體福利工作。

　　十三、工作要善始善終，做到工作有布置，有要求、有安排、有檢查、有落實、有講評總結。

　　十四、積極完成上級領導交給的其他任務。及時向上級領導匯報工作情況。

篇3：學校領導崗位工作職責公開承諾書(后勤副主任)

　　學校領導崗位職責公開承諾書（后勤副主任）

　　一、在實訓處主任的領導下，負責學校實訓管理等工作。

　　三、組織制定并貫徹執行有關實訓教學的各項規章制度和崗位職責。

　　四、負責做好實訓教學環節的監控和檢查考核工作。

　　六、負責教學儀器設備的維護、保養和管理等工作。

　　七、負責教學儀器設備的技術檔案管理工作。

　　八、配合有關部門做好協調和服務工作。

　　九、負責中心環境衛生和安全工作，及時處理安全隱患。

　　十、完成學院安排的其它工作任務。