醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議議事規(guī)則

　　第一章 總則

　　第一條 為進(jìn)一步健全醫(yī)院管理制度，明確院長(zhǎng)辦公會(huì)議的議事范圍和決策程序，

　　提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平，不斷促進(jìn)醫(yī)院治理體系和治理能力現(xiàn)代化，根據(jù)中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》、甘肅省委辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的實(shí)施辦法》、甘肅省衛(wèi)生健康委黨組《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作實(shí)施方案》 、《甘肅省公立醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則基本要求》，以及河西學(xué)院黨委《關(guān)于附屬張掖人民醫(yī)院實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的意見》精神，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定本規(guī)則。

　　第二條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議是對(duì)醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理工作重要事項(xiàng)進(jìn)行處理和決策的重要會(huì)議，研究提出擬由黨委討論決定的重要事項(xiàng)方案，部署落實(shí)黨委決議的有關(guān)措施。

　　第三條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策、依法決策。

　　第二章 議事范圍

　　第四條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議的議事范圍

　　(一) 討論決定貫徹落實(shí)醫(yī)院黨委會(huì)議決議的有關(guān)措施。

　　(二) 討論提出擬提交黨委會(huì)討論決定的重大事項(xiàng)方案：醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、中期評(píng)估及調(diào)整意見;醫(yī)院工作年度計(jì)劃、計(jì)劃執(zhí)行和運(yùn)行中的重大問題;由醫(yī)院牽頭落實(shí)的醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革中的重大事項(xiàng);醫(yī)院醫(yī)療、科研、教學(xué)、行政管理工作中的重大事項(xiàng);醫(yī)院規(guī)章制度的制定、修改和廢止;醫(yī)院年度績(jī)效考核目標(biāo)制定、下達(dá)及考評(píng)有關(guān)事項(xiàng);醫(yī)院重要活動(dòng)實(shí)施方案。

　　(三)討論提出擬提交黨委會(huì)討論決定的人事方案：職稱評(píng)聘、常規(guī)晉升晉級(jí)及日常人員招用、解聘、調(diào)動(dòng)等醫(yī)院人事工作的事項(xiàng);人才引進(jìn)等醫(yī)院人才培養(yǎng)工作的事項(xiàng)。

　　(四)討論提出擬提交黨委會(huì)討論決定的醫(yī)院年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算安排、預(yù)算調(diào)整計(jì)劃、財(cái)務(wù)年度決算報(bào)告等事項(xiàng)方案。

　　(五)討論決定醫(yī)院臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)技、護(hù)理部門的診療規(guī)范、醫(yī)療質(zhì)量、安全醫(yī)療、藥事質(zhì)控、院感管理等醫(yī)療相關(guān)工作。

　　(六)討論決定醫(yī)院臨床教學(xué)、繼續(xù)教育、招生(進(jìn)修生、住培生)培訓(xùn)等教學(xué)相關(guān)工作。

　　(七)討論決定醫(yī)院科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)、科研學(xué)術(shù)交流等科研相關(guān)工作。

　　(八)討論決定醫(yī)院日常行政事務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理、后勤保障、安全運(yùn)營(yíng)、信息化管理、制度實(shí)施、社會(huì)事務(wù)及公共服務(wù)等行政管理相關(guān)工作。

　　(九)討論決定醫(yī)院金額在 5 萬至 30 萬元的下列項(xiàng)目事項(xiàng)：基建、修繕項(xiàng)目的立項(xiàng)、新增、調(diào)整與變更;大宗物品、設(shè)備、不動(dòng)產(chǎn)和無形資產(chǎn)的購置和處置;非預(yù)算性支出、預(yù)算調(diào)整;日常非經(jīng)常性公用支出(不包括：水、電、燃?xì)?、油等支出，日常費(fèi)用報(bào)銷支付，財(cái)政、科教項(xiàng)目支付，人員薪酬發(fā)放及代繳項(xiàng)目，省藥械采購平臺(tái)上采購的藥品、集中采購的藥品和醫(yī)用耗材支付，按合同執(zhí)行的設(shè)備款、基建工程款、試劑耗材、后勤物資辦公用品、設(shè)備維修費(fèi)用支付等);5 萬元以下金額事項(xiàng)由分管領(lǐng)導(dǎo)與院長(zhǎng)共同決定。

　　(十)討論決定預(yù)算內(nèi) 50 萬元以上 300 萬元以內(nèi)的單筆資金支出，單筆 50 萬元以下的資金支出按醫(yī)院付款流程執(zhí)行;討論決定預(yù)算外 5 萬元以上 30 萬元以內(nèi)的單筆資金支出，單筆 5 萬元以下的資金支出由分管領(lǐng)導(dǎo)和院長(zhǎng)共同決定。

　　(十一)需由院長(zhǎng)辦公會(huì)議討論決定的其他事項(xiàng)。

　　第三章 會(huì)議組織

　　第五條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議原則上每周或每?jī)芍苷匍_一次，如遇重大或急辦事項(xiàng)，可由院長(zhǎng)臨時(shí)決定開會(huì)時(shí)間。由院務(wù)部擬制會(huì)議通知，至少提前一天通知參會(huì)人員。

　　第六條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議由院長(zhǎng)主持，如院長(zhǎng)因故不能到會(huì)可委托一名副院長(zhǎng)主持。

　　第七條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議參加成員為醫(yī)院行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、紀(jì)委書記和院務(wù)部主任，其他領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人可視議題情況列席。

　　第八條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議必須有半數(shù)以上成員到會(huì)方能舉行，討論重要問題時(shí)，應(yīng)有三分之二以上成員參加。成員因故不能出席會(huì)議的，需提前向院長(zhǎng)請(qǐng)假，在可能的情況下，可以事先對(duì)議題留下意見和建議。需上會(huì)研究的議題，如分管領(lǐng)導(dǎo)因故缺席原則上不予討論研究。

　　第四章 議事程序

　　第九條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議堅(jiān)持“會(huì)前充分準(zhǔn)備，會(huì)中議題集中，會(huì)后檢查落實(shí)”的程序，確保會(huì)議質(zhì)量和議事效率。

　　第十條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議議題由分管領(lǐng)導(dǎo)提出，院長(zhǎng)綜合考慮后確定。原則上不臨時(shí)增加議題，如確有需要需征得院長(zhǎng)同意。

　　第十一條 會(huì)議議題經(jīng)充分的會(huì)前協(xié)調(diào)或?qū)ｉT工作(領(lǐng)導(dǎo))小組討論后方可由分管領(lǐng)導(dǎo)提交。建立議題提交的常態(tài)化機(jī)制，除緊急議題外，提出人應(yīng)提前 2 個(gè)工作日提交書面材料至院務(wù)部，內(nèi)容包括問題要點(diǎn)、說明材料等。

　　第十二條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議的重要議題應(yīng)提前進(jìn)行醞釀和溝通，需要黨委書記出席的議題應(yīng)提前與黨委書記溝通，意見不一致時(shí)，應(yīng)暫緩提交會(huì)議討論研究，待進(jìn)一步交換意見、取得共識(shí)后再提交。同一議題涉及兩名以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管權(quán)限的，應(yīng)在所涉的領(lǐng)導(dǎo)之間充分溝通醞釀取得共識(shí)后提出。

　　第十三條 強(qiáng)化議題的前期準(zhǔn)備和前置審查。對(duì)事關(guān)職工切身利益的重要事項(xiàng)，應(yīng)通過職工代表大會(huì)或其他方式，廣泛聽取職工意見建議。對(duì)專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)的重要事項(xiàng)，應(yīng)發(fā)揮醫(yī)院各專業(yè)委員會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組)的作用，開展專家評(píng)估及技術(shù)、政策、法律咨詢，先由專業(yè)委員會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組)討論，提出建議意見。

　　第十四條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議貫徹民主集中制原則，必須體現(xiàn)決策規(guī)范化、民主化、科學(xué)化的要求，實(shí)行院長(zhǎng)末位表態(tài)制。需要決定的事項(xiàng)必須充分討論，在廣泛聽取參會(huì)人員意見的基礎(chǔ)上由院長(zhǎng)做出決定。凡涉及“三重一大”事項(xiàng)時(shí)，經(jīng)會(huì)議研究后提交醫(yī)院黨委會(huì)決定。遇爭(zhēng)議較大、不能馬上確定的事項(xiàng)，應(yīng)暫緩做出決定，待重新調(diào)查研究后，提交下次院長(zhǎng)辦公會(huì)議再定。

　　第十五條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議應(yīng)當(dāng)詳細(xì)如實(shí)記錄會(huì)議情況(會(huì)議議題、班子成員的發(fā)言、討論結(jié)果)，形成會(huì)議紀(jì)要，由會(huì)議主持人簽發(fā)。討論結(jié)果應(yīng)向未到會(huì)的班子成員通報(bào)。

　　第十六條 如遇重大突發(fā)事件和緊急情況，無法立即啟動(dòng)集體研究決策時(shí)，分管領(lǐng)導(dǎo)一般應(yīng)向院長(zhǎng)匯報(bào)后，采取臨時(shí)處置，但事后應(yīng)當(dāng)及時(shí)向院長(zhǎng)辦公會(huì)議報(bào)告，并形成書面記錄。

　　第十七條 建立院長(zhǎng)辦公會(huì)決策回避制度。如涉及本人利益或親屬利害關(guān)系，或其他可能影響公正決策的情形，參與決策人員和列席人員應(yīng)當(dāng)回避。

　　第十八條 參會(huì)人員、記錄人員必須嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，對(duì)院長(zhǎng)辦公會(huì)議討論過程和決定內(nèi)容按規(guī)定做好保密工作。

　　第五章 決議的執(zhí)行與反饋

　　第十九條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議議定的事項(xiàng)，按照領(lǐng)導(dǎo)分工，由分管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施，具體承辦部門在規(guī)定時(shí)限內(nèi)認(rèn)真抓好落實(shí)。院務(wù)部和相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)督辦、檢查，協(xié)調(diào)解決落實(shí)中的問題。

　　第二十條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議形成的決定，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，在執(zhí)行過程中，遇到新情況新問題以致決定事項(xiàng)需要調(diào)整或者變更的，應(yīng)及時(shí)由分管領(lǐng)導(dǎo)向院長(zhǎng)提出意見和建議，根據(jù)決策程序進(jìn)行復(fù)議。如對(duì)院長(zhǎng)辦公會(huì)議形成的決定有不同意見的，可以保留并提請(qǐng)醫(yī)院黨委集體決策。

　　第二十一條 按規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開的事項(xiàng)，要按照政務(wù)公開的要求，通過醫(yī)院網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、宣傳欄等方式予以公開，自覺接受黨員干部和職工的監(jiān)督。

　　第六章 附則

　　第二十二條 本規(guī)則由醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)議負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十三條 本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。

篇2：醫(yī)院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則

　　院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則

　　一、院長(zhǎng)辦公會(huì)的主要任務(wù)是：就醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)，中心任務(wù)和其他重要行政工作做出決策;討論醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政、后勤等工作中的重要問題，并作出相應(yīng)決定;聽取各行政職能部門的重要工作匯報(bào)，分析醫(yī)院形勢(shì)，檢查總結(jié)工作。

　　二、院長(zhǎng)辦公會(huì)研究處理的事項(xiàng)主要有：貫徹落實(shí)上級(jí)指示的具體措施;院黨委提出的重要問題;醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，年度工作計(jì)劃及重要工作的實(shí)施方案;醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及實(shí)施辦法;機(jī)構(gòu)設(shè)置調(diào)整和一般人員調(diào)配;醫(yī)院分級(jí)管理工作的重大問題;職能科室月工作檢查測(cè)評(píng);醫(yī)院基本建設(shè)的重大問題;醫(yī)院經(jīng)費(fèi)的預(yù)決算和開支計(jì)劃;千元以上設(shè)備的引進(jìn)，500元以上的計(jì)劃外開支，對(duì)職工的獎(jiǎng)懲，獎(jiǎng)金分配方案;重大活動(dòng)的接待安排;重大工作計(jì)劃的執(zhí)行情況和工作總結(jié);安全保衛(wèi)的重要問題;其他重要工作。

　　三、院長(zhǎng)辦公會(huì)參加人員：院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、院長(zhǎng)辦公室主任、院長(zhǎng)辦公室秘書，必要時(shí)通知其他有關(guān)人員參加。為便于掌握情況和決策，院黨委書記、副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席、黨委辦公室主任，可以根據(jù)參加會(huì)議。

　　四、院長(zhǎng)辦公會(huì)召開時(shí)間：一般每周召開一次，特殊情況可隨時(shí)組織召開。

　　五、院長(zhǎng)辦公會(huì)由院長(zhǎng)召集和主持，當(dāng)院長(zhǎng)不在時(shí)由主持工作的副院長(zhǎng)召集主持。

　　六、需提交院長(zhǎng)辦公會(huì)討論的問題，有關(guān)方面必須作好準(zhǔn)備，認(rèn)真填寫議題內(nèi)容，擬定解決措施和辦法，并經(jīng)過分管院長(zhǎng)同意，在開會(huì)的兩天前交院辦公室，由院辦公室主任匯集后送交院長(zhǎng)確定議題。未列入議題的事項(xiàng)，會(huì)上不作討論。

　　七、院長(zhǎng)辦公會(huì)要貫徹民主集中制，研究問題時(shí)要充分發(fā)揚(yáng)民主，重要問題需經(jīng)到會(huì)人員充分發(fā)表意見。重大問題要經(jīng)過調(diào)查研究、科學(xué)論證，有關(guān)部門要提出書面意見，并提交兩個(gè)以上的方案，以增強(qiáng)決策的科學(xué)性。會(huì)議主持者要在充分聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，集中多數(shù)人的意見，作出決策。當(dāng)意見分歧雙方人數(shù)相當(dāng)時(shí)，可再次復(fù)議，重大問題請(qǐng)上級(jí)決定。

　　八、參加會(huì)議人員要按時(shí)到會(huì)，集中精力研究工作。會(huì)議期間一般不會(huì)客，不辦與會(huì)議無關(guān)的事情。要嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄漏會(huì)議討論情況和會(huì)議決定的機(jī)密事項(xiàng)。院長(zhǎng)辦公室秘書認(rèn)真作好記錄并妥善保管會(huì)議記錄，對(duì)一些重大問題必要時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要，下發(fā)各科室貫徹執(zhí)行。

　　九、對(duì)會(huì)議決定的問題，須明確主辦單位和協(xié)辦單位。院長(zhǎng)辦公室協(xié)助院長(zhǎng)了解決議執(zhí)行情況和催辦有關(guān)事項(xiàng)，并把辦理情況及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)。

篇3：中學(xué)教代會(huì)議事規(guī)則

　　海路中學(xué)教代會(huì)議事規(guī)則

　　一、學(xué)校教代會(huì)是在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下、教職工參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的基本形式。

　　二、學(xué)校教代會(huì)代表由正式代表和列席代表參加。工會(huì)做好籌備工作，由主席團(tuán)召集并主持會(huì)議。

　　三、學(xué)校教代會(huì)每學(xué)期召開一次，必要時(shí)可增加次數(shù)，具體召開時(shí)間由工會(huì)聽取支部、行政意見后決定。

　　四、學(xué)校教代會(huì)的組織準(zhǔn)備工作：

　　1、由工會(huì)征求校長(zhǎng)、支部意見后確定召開教代會(huì)的主題和召開的日期。

　　2、召開教代會(huì)的主題、討論和審議等事項(xiàng)必須形成文件，提前半個(gè)月送達(dá)教職工和教代會(huì)代表手中，以廣泛征求教職工的意見。

　　3、教職工各類提案必須在教代會(huì)召開前的一周送達(dá)工會(huì)主席，由工會(huì)委員歸類分檔后，以書面形式在教代會(huì)召開前三天送達(dá)校長(zhǎng)。

　　4、召開教代會(huì)前一天，工會(huì)主席召開主席團(tuán)預(yù)備會(huì)議，討論通過教代會(huì)的各項(xiàng)議程。

　　五、學(xué)校教代會(huì)內(nèi)容：

　　1、聽取校長(zhǎng)工作報(bào)告，反饋教職工對(duì)學(xué)校工作的意見。

　　2、審議學(xué)校工作的重大問題(發(fā)展規(guī)劃、改革舉措、規(guī)章制度)。

　　3、討論通過教職工生活福利。

　　4、參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人員人選，評(píng)議學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部。根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)校級(jí)干部提出獎(jiǎng)懲建議。

　　六、學(xué)校教代會(huì)議事規(guī)則

　　1、校長(zhǎng)作主題報(bào)告或?qū)Ω母锱e措、規(guī)章制度等草案作出具體說明。

　　2、校長(zhǎng)或有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教職工提案作解答或說明。

　　3、分組討論會(huì)議主題報(bào)告、有關(guān)改革措施、規(guī)章制度等草案、對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于教職工提案的說明充分發(fā)表意見。

　　4、有各組組長(zhǎng)或代表向主席團(tuán)或直接向大會(huì)作匯報(bào)，然后由主席團(tuán)形成中心意見或小結(jié)，便于向教職工傳達(dá)。

　　5、對(duì)需要教代會(huì)代表表決的有關(guān)改革舉措，生活福利等草案進(jìn)行表決(按無記名表決方式，到會(huì)代表必須超過三分之二，贊成票必須超過到會(huì)代表的半數(shù)方為有效)。

　　說明：教代會(huì)主席團(tuán)由工會(huì)主席、支部書記、校長(zhǎng)及教師代表組成，教師代表人數(shù)必須超過主席團(tuán)總?cè)藬?shù)的二分之一。