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物業(yè)經(jīng)理人

房地產(chǎn)公司銷售會(huì)議管理制度(3)

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  房地產(chǎn)公司銷售會(huì)議管理制度(三)

  (一)會(huì)議必須遵循“高效、高質(zhì)量”的原則。

  (二)開會(huì)時(shí),參會(huì)人員必須紀(jì)律嚴(yán)明,參會(huì)時(shí)必須攜帶筆記本和筆。除特殊情況,所有參會(huì)人員必須準(zhǔn)時(shí)參會(huì),不得無(wú)故缺席、中途退席或遲到。

  (三)一般性例會(huì)時(shí)間必須控制在30個(gè)小時(shí)以內(nèi)。

  (四)所有會(huì)議如無(wú)特殊情況必須要有會(huì)議紀(jì)要,會(huì)議紀(jì)要應(yīng)在兩個(gè)工作日內(nèi)出稿,除存檔外,必須向銷售管理部經(jīng)理報(bào)閱。

  (五)會(huì)議種類:

  1、每周工作例會(huì)

  1)招集主持:銷售經(jīng)理

  2)參會(huì)人員:項(xiàng)目部全體人員

  3)開會(huì)時(shí)間:每周三上午8點(diǎn)30分

  4)開會(huì)內(nèi)容:

  a、上周考勤、考勤情況公布;

  b、上周工作情況總結(jié);

  c、本周銷售管理工作內(nèi)容;

  d、解答上周銷售人員提出的疑問;

  e、本周策劃推廣工作介紹;

  f、組織銷售人員與策劃人員座談;

  g、組織進(jìn)行階段性培訓(xùn)。

  2、每周小組例會(huì)

  1)招集主持:銷售主管

  2)參會(huì)人員:組內(nèi)全體銷售人員

  3)開會(huì)時(shí)間:每周三前

  4)開會(huì)內(nèi)容

  a、匯總、分析銷售工作中的遇到的問題

  b、對(duì)疑難客戶進(jìn)行分析,找對(duì)策

  c、對(duì)意向客戶的落實(shí)情況

  d、銷售人員的簽約、回款情況

  e、由銷售主管組織進(jìn)行組內(nèi)培訓(xùn)

  3、銷售分析會(huì)(月例會(huì))

  1)招集主持:銷售經(jīng)理

  2)參會(huì)人員:項(xiàng)目部全體員工

  3)開會(huì)時(shí)間:每月統(tǒng)計(jì)截止日起三個(gè)工作日內(nèi)

  4)開會(huì)內(nèi)容:

  a、銷售情況,延期簽約的通報(bào)及分析,結(jié)果及意見匯總至本月銷售統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告中。

  b、下月銷售計(jì)劃和銷售重點(diǎn)。

  c、公布下個(gè)月銷售任務(wù)。

  d、分析當(dāng)前的市場(chǎng)、客戶群及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,樹立本項(xiàng)目的知名度、品牌。

  e、與業(yè)務(wù)員進(jìn)行思想溝通。

篇2:銷售部會(huì)議制度

1.銷售部周會(huì)

  會(huì)議時(shí)間:每周六上午9:00----10:00

  會(huì)議召集人:案場(chǎng)經(jīng)理

  會(huì)議地點(diǎn):現(xiàn)場(chǎng)銷售部

  參加人員:銷售部全體人員

  會(huì)議主持:案場(chǎng)經(jīng)理

  會(huì)議內(nèi)容:

  (1).案場(chǎng)經(jīng)理安排下周工作計(jì)劃。

  (2).傳達(dá)公司的各項(xiàng)工作布置。

  (3).各員工匯報(bào)上周一至本周日的來(lái)電接聽、來(lái)人接待、成交簽約、催款等工作,對(duì)工作難點(diǎn)提出請(qǐng)示。

  (4).銷售部助理總結(jié)本周工作,解答工作難點(diǎn)(如遇處理不了的事情,報(bào)公司銷售部)安排下周銷售指標(biāo)。

2.案場(chǎng)每日的交流會(huì)

  會(huì)議時(shí)間:每日下午7:00(遇到客戶,會(huì)議時(shí)間推后)

  地點(diǎn):售房部

  與會(huì)人員:案場(chǎng)經(jīng)理,售樓人員。

  會(huì)議主持:案場(chǎng)經(jīng)理

  會(huì)議內(nèi)容:

  (1)售樓員匯報(bào)一天工作情況,介紹每一組客戶基本情況及自己處理方法,提出向經(jīng)理、助理業(yè)務(wù)支援請(qǐng)求,包括來(lái)人、來(lái)電情況,成交情況及不成交原因。

  (2)案場(chǎng)經(jīng)理、助理認(rèn)真分析每組來(lái)電、來(lái)人,幫助業(yè)務(wù)員了解下步工作步驟,提出完成銷售的辦法。

  (3)案場(chǎng)經(jīng)理、助理感謝售樓員一天的辛苦工作,激勵(lì)大家明天繼續(xù)努力。

3.案場(chǎng)每日晨訓(xùn):

  晨訓(xùn)時(shí)間:每日上午8:45

  地點(diǎn):銷售部

  主持:案場(chǎng)經(jīng)理

  晨訓(xùn)內(nèi)容:

  (1)案場(chǎng)經(jīng)理、助理檢查每個(gè)員工的儀表、儀態(tài)

  (2)案場(chǎng)經(jīng)理、助理訓(xùn)示,宣布本日工作內(nèi)容,激勵(lì)員工熱情

  (3)各員工匯報(bào)自己本日工作計(jì)劃

篇3:地產(chǎn)銷售部會(huì)議管理制度

  1、銷售例會(huì)(每周四下午5:00)

  1.1由總監(jiān)助理主持,客服內(nèi)勤、銷售副總監(jiān)參加,會(huì)議議題明確:

  (1)各部門匯報(bào)工作完成情況;

  (2)上周銷售過程中出現(xiàn)問題的分析、解決;

  (3)各部門工作的協(xié)調(diào);

  (4)下周銷售工作安排;

  (5)公司有關(guān)工作安排;

  1.2銷售例會(huì)后24小時(shí)內(nèi)內(nèi)勤完成會(huì)議紀(jì)要的整理上報(bào)工作并以工作檔案形式存檔保留。

  1.3要求參加銷售例會(huì)的相關(guān)人員在會(huì)前及時(shí)完成《銷售任務(wù)管理統(tǒng)計(jì)表》見附表,會(huì)后交送銷售總監(jiān)辦公室。

  1.4參加例會(huì)人員要求準(zhǔn)時(shí)出席,如遇特殊情況需提前向銷售總監(jiān)或總監(jiān)助理請(qǐng)假。

  1.5無(wú)法參加會(huì)議的人員也應(yīng)及時(shí)將《銷售任務(wù)管理統(tǒng)計(jì)表》送至銷售總監(jiān)辦公室或內(nèi)勤處。

  2.銷售員工作會(huì)議(每周一次)

  2.1分銷售小組召開,由銷售副總監(jiān)主持,時(shí)間由各組分別規(guī)定,銷售代表參加,會(huì)議議題明確

  (1)檢查銷售情況,(來(lái)自:www.dewk.cn)檢查銷售代表工作日記,布置工作。

  (2)針對(duì)銷售中遇到的問題進(jìn)行分析解決,遇特殊情況及時(shí)上報(bào),并及時(shí)反饋。

  (3)傳達(dá)公司有關(guān)工作安排。

  2.2銷售副總監(jiān)在會(huì)后24小時(shí)內(nèi)完成情況反饋的整理、所做工作上報(bào)銷售總監(jiān)并作為工作檔案及時(shí)存檔。

  3、銷售總監(jiān)或總監(jiān)助理有權(quán)視工作中出現(xiàn)的緊急情況臨時(shí)召開會(huì)議。

  4、銷售月度例會(huì)(每月最后一個(gè)周五5:00PM)

  4.1由銷售部總監(jiān)主持,銷售總監(jiān)、內(nèi)勤、總監(jiān)助理及銷售副總監(jiān)參加,會(huì)議題明確:

  (1)各部門工作總結(jié);

  (2)本月銷售過程中出現(xiàn)問題的分析、解決;

  (3)各部門工作的協(xié)調(diào);

  (4)下月銷售工作安排;

  (5)公司有關(guān)工作安排;

  4.2銷售月度例會(huì)后24小時(shí)內(nèi)內(nèi)勤完成會(huì)議紀(jì)要的整理上報(bào)工作并以工作檔案形式存檔保留。

  4.3參加例會(huì)人員要求準(zhǔn)時(shí)出席,如遇特殊情況需提前向銷售總監(jiān)或總監(jiān)助理,如需在會(huì)上發(fā)言,須提前將發(fā)言內(nèi)容交給內(nèi)勤。

  4.4無(wú)法參加會(huì)議的人員也應(yīng)及時(shí)補(bǔ)閱會(huì)議紀(jì)要,不因缺席而耽誤工作。

  北京**房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限責(zé)任公司

  20**年10月30日

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