公司財務(wù)總監(jiān)的任職資格

　　第1條 財務(wù)總監(jiān)的任職資格：

　　1、愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;好學(xué)上進(jìn);認(rèn)同**公司經(jīng)營理念，對公司忠誠;

　　2、具有較強(qiáng)的法制觀念，遵紀(jì)守法，原則性強(qiáng)，廉潔奉公;

　　3、具有扎實(shí)的企業(yè)財會專業(yè)知識和現(xiàn)代企業(yè)管理基礎(chǔ)知識，熟悉經(jīng)濟(jì)、財務(wù)、稅收等方面的法律、法規(guī);

　　4、在大中型企業(yè)(公司)擔(dān)任財務(wù)負(fù)責(zé)人2年以上，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作電腦;

　　5、會計、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷;年齡25周歲以上;具有會計師、高級會計師、注冊會計師、注冊稅務(wù)師資格之一。

　　第2條 凡具有下列情況之一的，為不具備財務(wù)總監(jiān)任職資格：

　　1、與任職公司有關(guān)聯(lián)關(guān)系，即其父母、配偶或子女為任職公司的員工，或其父母、配偶或子女所在或開設(shè)的公司與任職公司有經(jīng)濟(jì)貿(mào)易關(guān)系;

　　2、曾嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律、制度，有弄虛作假、貪污受賄等違法亂紀(jì)行為的;

　　3、職業(yè)道德較差。

　　第3條 **公司下屬各分(子)公司、控股公司的財務(wù)總監(jiān)的任職資格由**公司財務(wù)部會同人力資源部共同認(rèn)定。

　　第4條 財務(wù)總監(jiān)一般應(yīng)設(shè)專職，不得由公司正副總經(jīng)理兼任。

篇2：物業(yè)財務(wù)總監(jiān)職責(zé)及素質(zhì)要求

　　物業(yè)財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

　　a、崗位職責(zé)

　　*負(fù)責(zé)整個公司的財務(wù)管理工作，對公司財務(wù)決策負(fù)主要責(zé)任，審批各項(xiàng)費(fèi)用開支，對財務(wù)收支預(yù)決算進(jìn)行審核，并提出合理化建議，提請聘任或解聘財會人員；

　　*對公司和各管理處財務(wù)下達(dá)并落實(shí)財務(wù)、費(fèi)用、利潤等考核指標(biāo)；

　　*參與公司發(fā)展新項(xiàng)目、重大投資、重要經(jīng)濟(jì)合同的可行性研究，提供財務(wù)意見；

　　*貫徹國家有關(guān)財經(jīng)政策和規(guī)定，堅持原則，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益；

　　*監(jiān)督、檢查資金使用、費(fèi)用開支及財產(chǎn)管理，嚴(yán)格審核原始憑證及帳表、單證，杜絕貪污、浪費(fèi)及不合理開支；

　　*財務(wù)工作的上下協(xié)調(diào)及對外財務(wù)信息的輸出把關(guān)；

　　*完成公司總經(jīng)理交與的其他工作。

　　b、素質(zhì)要求

　　*會計類或相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科或以上學(xué)歷；

　　*持有會計師職稱，會計人員從業(yè)資格證書；

　　*持有物業(yè)服務(wù)企業(yè)經(jīng)理上崗證；

　　*至少持有ISO9001、ISO14001和OHSAS18001一項(xiàng)內(nèi)審員培訓(xùn)合格證書；

　　*具有5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　*熟練應(yīng)用會計電算化，熟悉物業(yè)服務(wù)、財務(wù)管理相關(guān)法律法規(guī)。

篇3：房地產(chǎn)公司財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　房地產(chǎn)公司財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　一、指導(dǎo)所屬單位財務(wù)管理和會計核算工作。每周六下午16:00-18:00組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查，總結(jié)本周工作和安排下周工作。

　　二、組織年、季、月度財務(wù)收支計劃，會計報表經(jīng)濟(jì)活動分析的審定工作。

　　三、掌握年度承包計劃，檢查計劃的執(zhí)行情況并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　四、負(fù)責(zé)籌集資金及考核資金的使用情況。

　　五、參與企業(yè)經(jīng)營管理，執(zhí)行現(xiàn)代化企業(yè)管理制度，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

　　六、根據(jù)本部門工作職責(zé)，編制本部月、季、年度工作計劃，負(fù)責(zé)本部人員的思想教育、作風(fēng)建設(shè)、工作安排以及工作質(zhì)量、進(jìn)度、勞動紀(jì)律等監(jiān)督考核工作。