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物業(yè)經(jīng)理人

醫(yī)院護理不良事件(缺陷)報告制度(3)

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  醫(yī)院護理不良事件(缺陷)報告制度(三)

  1、護理單元均應建立護理不良事件(缺陷)上報登記本,對事件發(fā)生原因、經(jīng)過、結果及討論均應詳細記錄,每月底上交護理部。

  2、發(fā)生護理不良事件(缺陷)后,應立即向護士長報告,嚴重者立即匯報護理部,護理部現(xiàn)場了解事件發(fā)生經(jīng)過及處理情況,向分管院長匯報。科室應積極組織搶救以減輕或消除由于不良事件造成的不良后果,同時保管好原始資料,嚴禁隱匿事實,涂改病歷和銷毀證據(jù)。

  3、凡發(fā)生不良事件(缺陷)的當事人應及時寫出書面經(jīng)過及認識,待后處理。

  4、護理不良事件(缺陷)發(fā)生后三天內所在科室護士長組織討論,有原因分析及處理意見,并有整改措施。

  5、護理部每季對全院護理不良事件(缺陷)進行匯總、分析,有整改措施。

  6、有嚴格的獎懲制度,參照醫(yī)院《員工手冊》執(zhí)行。

篇2:第一醫(yī)院醫(yī)療安全(不良)事件報告制度

  第一醫(yī)院醫(yī)療安全(不良)事件報告制度

  一、醫(yī)療安全(不良)事件的定義

  在臨床診療活動中以及醫(yī)院運行過程中,任何可能影響病人的診療結果,增加病人的痛苦和負擔并可能引發(fā)醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故,以及影響醫(yī)療工作的正常運行和醫(yī)務人員人身安全的因素和事件。報告范圍:凡在醫(yī)院內發(fā)生的或在院外轉運病人時發(fā)生的不良事件均屬主動報告的范圍,其中包括:

  (一)可能損害患者健康或延長患者住院時間的事件;

  (二)可能導致患者殘疾或死亡的事件;

  (三)各類可能引發(fā)醫(yī)療糾紛的事件;

  (四)不符合臨床診療規(guī)范的操作;

  (五)可能引起患者額外經(jīng)濟損失的事件;

  (六)可能給醫(yī)院帶來經(jīng)濟損失的事件;

  (七)可能給醫(yī)務人員帶來人身損害或經(jīng)濟損失的事件;

  (八)可能給醫(yī)院帶來信譽等各種損失的事件;

  (九)其他可能導致不良后果的事件或隱患。

  二、醫(yī)療安全(不良)事件的級別

  (一)Ⅰ級事件(警告事件):是指患者非預期的死亡,或是非疾病自然進展過程中造成永久性功能喪失。

  (二)Ⅱ級事件(不良事件):在疾病醫(yī)療過程中是因診療活動而非疾病本身造成的病人機體與功能損害。

  (三)Ⅲ級事件(未造成后果的事件):雖然發(fā)生的錯誤事實,但未給病人機體與功能造成任何損害,或有輕微后果而不需任何處理可完全康復。

  (四)Ⅳ級事件(隱患事件):由于及時發(fā)現(xiàn)錯誤,未形成事實。

  三、接收報告單位

  醫(yī)療安全(不良)事件報告表(包括紙質上報表和網(wǎng)絡信息)統(tǒng)一上報至投訴管理辦公室,由投訴管理辦公室初步審核后及時轉發(fā)相應職能部門進一步分析處理。其中:

  (一)醫(yī)療安全(不良)事件轉發(fā)醫(yī)務科;

  (二)護理安全(不良)事件轉發(fā)護理部;

  (三)感染相關安全(不良)事件轉發(fā)院感科;

  (四)藥品安全(不良)事件轉發(fā)藥劑科;

  (五)器械、設備安全(不良)事件轉發(fā)設備科;

  (六)設施安全(不良)事件轉發(fā)總務科;

  (七)服務及行風(不良)事件轉發(fā)人秘科;

  (八)保衛(wèi)安全(不良)事件轉發(fā)保衛(wèi)科。

  四、上報流程

  (一)上報形式

  1、書面報告:發(fā)生安全(不良)事件后48h內,當事人或其他發(fā)現(xiàn)人員按照要求填寫書面《醫(yī)療安全(不良)事件報告表》,上報至投訴管理辦公室。

  2、網(wǎng)絡直報:也可利用我院醫(yī)療安全(不良)事件上報系統(tǒng)進行網(wǎng)絡直報。

  3、緊急電話報告:僅限于在安全(不良)事件可能迅速引發(fā)嚴重后果的緊急情況使用,并隨后履行書面補報。夜間及節(jié)假日應統(tǒng)一上報醫(yī)院總值班人員。

  (二)發(fā)生或者發(fā)現(xiàn)醫(yī)療安全(不良)事件時,醫(yī)務人員除了立即采取有效措施,防止損害擴大外,應立即向所在科室主任報告,同時采取適宜的形式上報投訴管理辦公室。

  (三)投訴管理辦公室初步審核后根據(jù)不良事件主要責任情況轉發(fā)給各職能部門進一步處理。各職能部門在接到報告后應登記備案,及時調查核實,做出處理,督促相關科室限期整改、落實,消除隱患。必要時上報分管院領導。

  (四)如上報醫(yī)療安全(不良)事件涉及2個或2個以上部門,由投訴管理辦公室將不良事件轉交相應的職能部門,并協(xié)調相應職能部門共同解決,必要時召開部門間聯(lián)席會議。

  五、醫(yī)療安全(不良)事件報告的自愿性、保密性、非懲罰性

  (一)自愿性:醫(yī)院各科室、部門和個人有自愿參與(或退出)的權利,提供信息報告是報告人(部門)的自愿行為。

  (二)保密性:報告人可通過各種形式具名或匿名報告,相關職能部門將嚴格保密。

  (三)非處罰性:報告內容不作為對報告人或他人違章處罰的依據(jù),也不作為對所涉及人員和部門處罰的依據(jù)。

  六、監(jiān)管

  醫(yī)療(安全)不良事件上報管理實行醫(yī)院質量與安全管理委員會、醫(yī)務科(或護理部)等相關職能部門、臨床科室及病區(qū)參與的管理體系。

  各臨床科室、病區(qū)應積極主動上報,全院年上報醫(yī)療安全(不良)事件案例,每百張床應至少≥20例。對于醫(yī)療安全(不良)事件科室應及時總結,提出科室質量與安全改進措施。

  職能部門應對科室上報安全(不良)事件及時給予調查及核實,給出改進意見,每季度進行匯總,并提交醫(yī)院質量與安全管理委員會。醫(yī)療質量與安全管理委員會應針對各職能部門上報的安全(不良)事件,每年召開一次評估總結會議,分析結果及時反饋各職能部門,保證醫(yī)療質量持續(xù)改進。

  七、激勵機制

  醫(yī)院鼓勵職工主動上報醫(yī)療安全(不良)事件,每上報1例給予核算加分0.5分。

  本制度自下發(fā)日起施行,原醫(yī)療安全(不良)事件報告制度作廢。

  二〇一四年五月十五日

  附件:

  zz市第三人民醫(yī)院

  醫(yī)療安全(不良)事件上報流程

  一般事件24h-48h上報

  重大事件立即頭口或電話上報

  統(tǒng)一上報至

  每季度總結報

  根據(jù)事件分類分發(fā)至

  每年評估總結會議

篇3:醫(yī)院護理不良事件報告獎懲制度(版)

  醫(yī)院護理不良事件報告獎懲制度(試行版)

  一、不良事件的定義

  護理不良事件是指在護理過程中發(fā)生的、不在計劃內的跌倒、墜床、壓瘡、用藥錯誤、走失、誤吸或窒息、燙傷及其他與患者安全相關的、非正常的護理意外事件。

  二、不良事件報告的原則

  非懲罰性、主動報告的原則:護理部鼓勵護理人員主動、自愿報告不良事件,包括報告本人的或本科室的,也可以報告他人的或其他科室的,可以實名報告也可以匿名報告。對主動報告的科室和個人的有關信息,護理部根據(jù)意愿將嚴格保密。

  三、上報內容

  包括患者一般資料、不良事件發(fā)生的時間地點、不良事件類型、發(fā)生的主要原因、采取的措施、患者損害的嚴重程度及后果和改進措施等。上報形式以個人或科室為上報單位。

  四、報告形式

  (一)口頭報告:一般護理差錯24小時內匯報,發(fā)生嚴重護理差錯事故時,立即報告護理部事件情況。

 ?。ǘ┰簝染W(wǎng)報告:一般護理差錯事件72小時內,嚴重護理差錯事故12小時內在護理安全(不良)事件報告系統(tǒng)填寫上報。

  五、獎懲規(guī)定:

 ?。ㄒ唬┕膭钪驹笀蟾?,對主動、及時上報不良事件的人員或科室給予表揚,并按照報告人的意愿對報告人給予保密。

  (二)發(fā)現(xiàn)護理不良事件后,及時查證根本原因,整改措施積極、有效,且在全院范圍內有推廣價值的,經(jīng)通過護理質量安全持續(xù)改進小組研究、調查、分析評定,予團隊或個人獎勵。

 ?。ㄈ┌l(fā)生護理不良事件隱瞞不報、未在規(guī)定時間內報告及累犯的當事人或護士長處罰人民幣200元,并予部門內通報批評。

 ?。ㄋ模┤舭l(fā)生嚴重護理差錯或事故給醫(yī)院造成損失,按醫(yī)院規(guī)定處理。

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