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物業經理人

酒店星評培訓

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  酒店星評培訓

  會議:暗訪明查反饋會

  時間:20**年*月*日星期六

  地點:附六樓zz廳

  授課:

  暗訪明查問題如下:

  1、房間預訂:預訂服務員態度較好,操作較規范,在接聽電話時,又接起另外一部電話,讓客人稍等,等待時間過長;預訂程序中未與客人說清房間保留時間,在預訂后至開房這段時間未詢問客人是否按時到店。

  2、到店時禮賓缺少開車門服務。

  3、總臺登記時,客人身份已做登記,稱呼客人應帶上姓氏。

  4、行李生帶房服務較好,也能介紹客房內物品的使用。但進房時必須讓客人先進。

  5、房內電吹風的擺放位置需改動,衛生間內的杯子應加蓋或倒放。

  6、客房的請速打掃、請勿打擾燈應做到有效性。(必查項)

  7、總機話務員的英語應加強培訓。

  8、餐廳用餐快結束時發現菜內有一根頭發絲,后服務員送上水果以示謙意。

  9、跟餐廳服務員說要簽單掛帳時,服務表現出驚訝表情,且簽名未與開房登記人相符,應改善。

  10、晚上10點左右,大堂燈光太暗,特別是一樓電梯口處,燈光控制應注意。

  11、大堂副理應備有手電。

  12、大堂吧服務員應對出售酒水相關知識有所了解。大堂吧的酒水展示柜太小。

  13、大堂中心藝術品太龐大,介意可將旁邊的標牌做的再精致一些。

  14、外幣兌換牌價表不美觀,需重新制作。

  15、注意各區域的綠化不要擋道;太古煙行外的自行車停放問題。

  16、房間內客人的隱私物品不要隨便亂動。叫醒服務可征詢客人叫醒次數,做到個性化服務。

  17、房間內的浴簾較臟(1122房),衣架數量應按星級要求添加到位。

  18、早餐:迎賓服務未迎到位,早餐擺臺介意根據實際情況只設幾桌西餐擺臺就可。煎蛋廚師語言溝通不夠,無微笑服務。

  19、餐廳擺臺應在開餐前一小時內擺好,餐廳寄存服務應規范。

  20、廚房保潔柜的分類問題,垃圾桶應加蓋,廚房地面積水;冷菜間二次更衣,更鞋。

  21、背景音樂不統一,不能播放歌曲,播放音量應規范。

  22、檢查客房服務員查退房程序時,客遺物品檢查不仔細,客人報火警,房務中心無回應。

  23、會議室布置較到位,發言席上如長時間不用的物品應撤掉,做到個性化服務。

  要求:

  A、創星重視程度B、專業知識加強培訓C、創星氛圍布置D、創星臺帳制作精美

  星級飯店新要求:

  1、設施設備創新意

  2、飯店環境高氛圍

  3、規范服務個性化

  4、飯店員工高素質

  5、現代管理智能化

  6、飯店管理高效率

篇2:大酒店員工行為規范

  某酒店員工行為規范

  (一)遵守國家法律、法規,遵守本酒店的各項規章制度、實施細則。

  (二)忠于職守,嚴守酒店各項秘密。保護酒店利益,維護酒店形象,不作有損酒店形象的行為。

  (三)工作勤奮務實,不怕苦,不怕累。

  (四)愛護酒店財產,不浪費、不化公為私。

  (五)辦公、作業環境干凈整潔,物品擺放整齊有序。下班前注意檢查安全、防火、保密事項。

  (六)按時上下班,不遲到、早退。親自打卡,不得委托或代人打卡。

  (七)不得攜帶危險品、易燃易爆品及其它違禁品進入工作場所。

  (八)不得私自將外人帶入酒店,不得在值班時間留宿外來人員。

  (九)上班與同事相見主動問候,下班互道再見。到其他辦公室應先敲門,征得同意后方可進入,離開時隨手輕輕關門(客房部員工按服務規程)。

  (十)工作期間不得無故脫崗、串崗,嚴禁做一切與工作無關的事情。嚴禁利用酒店車輛、設備、工具干私活、辦私事。

  (十一)待人接物態度謙和,誠懇友善。對來賓和客戶委辦事項應力求周到機敏處理,不得草率敷衍或任意擱置不辦。

  (十二)不私自經營與酒店業務有關的營利活動,不準兼職(特批除外)。

  (十三)嚴謹操守,不得收受與酒店業務有關人士或客戶的饋贈、賄賂或向其挪借款項。

  (十四)打電話前應先明確通話內容,做到思路清晰,條理清楚。談話順序為:a.問候;b.表明自己身份和姓名;c.酒店名稱;d.正題;e.記錄;f.再見。談話時間不宜過長,簡明扼要,需處理的問題及時匯報處理。

  (十五)"喂,您好,××酒店"是酒店每位員工接聽電話的首用語。接電話時,談吐清晰,耐心解答來電話者的有關問題,禁止隨意掛機。

  (十六)不允許打私人電話或占用電話談論與工作無關的事情。

  (十七)出席會議和活動必須準時,因故不能按時到場,應提前請假。

  (十八)工作場所稱呼領導,不得直呼其名,應呼領導為姓氏加職務。

  (十九)注意握手禮節,應由年長者或上級先伸手后再握,并應稍欠身表示尊敬。男士應等女士伸手后與女士握手,握手時微笑目視對方,不可左顧右盼。

  (二十)外出乘車,下級應坐在司機右側。上下車時后上先下,主動為領導開車門。行走時應落后領導半步至一步。遇領導迎面走來時應主動讓路。

  (二十一)酒店內部嚴禁吸煙。酒店員工外出公務時,在公共場合不允許抽煙。在允許抽煙場合而有女士時,應征求女士意見,同意后方可吸煙。

篇3:林酒店員工儀表儀容

  某酒店員工儀表儀容

  (一)員工在工作期間一律著工作服。

  (二)員工參加酒店外商務活動,男士穿西服套裝系領帶,夏季穿襯衫系領帶;女士根據不同場合,著職業套裝、套裙、時裝,但不宜太袒太露。

  (三)員工工作期間一律佩帶胸卡(左胸前)。

  (四)員工言行誠實、謙讓、廉潔、勤勉,精神飽滿,儀容著裝保持整潔。

  (五)男士不得留長發、怪發。女士不得留怪異發型,不涂指甲,不畫濃妝。

  (六)員工工作時間不得佩帶首飾。

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