區(qū)住建局市級文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案

　　為進(jìn)一步提升我局文明發(fā)展程度，實(shí)現(xiàn)精神文明、物質(zhì)文明、政治文明協(xié)調(diào)發(fā)展，更好地服務(wù)于鼎城經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)，結(jié)合本局工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案

　　一、指導(dǎo)思想

　　深入貫徹落實(shí)*****大精神，以*xxx系列講話為指導(dǎo)，以爭創(chuàng)市先進(jìn)文明單位為目標(biāo)，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，整體提高干部職工素質(zhì)為重點(diǎn)，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展為中心，以民生為本為核心理念，重教育，強(qiáng)素質(zhì)，練內(nèi)功，塑形象，扎實(shí)開展文明創(chuàng)建各項(xiàng)活動(dòng)，以創(chuàng)建推動(dòng)我局各項(xiàng)工作登上新臺階。

　　二、工作目標(biāo)

　　全局動(dòng)員、全面發(fā)動(dòng)、全體參與、全力以赴，通過不懈努力，力爭實(shí)現(xiàn)以下四個(gè)方面的工作目標(biāo)：

　　一干部職工的思想道德水平得到進(jìn)一步提升。全體干部職工做到遵紀(jì)守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、依法辦事、廉潔從政。

　　二干部職工的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提升。干部職工普遍達(dá)到思想進(jìn)步、創(chuàng)新意識強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度好、工作效率高、工作業(yè)績突出的要求。

　　三機(jī)關(guān)的面貌形象得到進(jìn)一步提升。辦公環(huán)境實(shí)現(xiàn)綠化、美化、亮化的宜居環(huán)境。全局上下形成正氣上揚(yáng)，紀(jì)律嚴(yán)明，制度落實(shí)，執(zhí)法文明，廉潔高效的良好風(fēng)氣。

　　四單位的工作業(yè)績得到進(jìn)一步提升。牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識，同心同德，開拓進(jìn)取，中心工作在鼎城有席位，業(yè)務(wù)工作在市局有名次。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為了確保文明單位創(chuàng)建工作順利進(jìn)行，經(jīng)局黨委研究決

　　定，成立我局創(chuàng)建市級文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組 長：z

　　副組長：z

　　成 員：z

　　創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由高雪萍同志兼任辦公室主任。

　　四、主要任務(wù)

　　按照常德市文明單位考核細(xì)則的具體指標(biāo)任務(wù)，分為以下六個(gè)工作小組：

　　一思想道德工作小組

　　組 長：z

　　成員站室：文明辦 政工室 辦公室 工會(huì)

　　具體工作：

　?、侔词形麄鞑块_展理論學(xué)習(xí)工作要求開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。(文明辦)

　　②開展“道德講堂”活動(dòng)，全年開展活動(dòng)4次以上。(政工室)

　?、坶_展社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育，全年至少開展理想信念教育、誠信教育、政策形勢教育等教育活動(dòng)。(政工室)

　?、荛_展1次文明禮儀培訓(xùn)或相關(guān)文明禮儀知識講座。(文明辦)

　　⑤開展好未成年人思想道德建設(shè)活動(dòng)。一年內(nèi)至少組織本單位或本系統(tǒng)未成年人開展一次思想道德建設(shè)活動(dòng)。(政工室)

　?、揲_展道德模范、身邊好人等先進(jìn)人物評選、推薦、學(xué)習(xí)、宣傳活動(dòng)。積極參與“德城德星”評選活動(dòng);積極參加“七個(gè)一”評選(即近兩年內(nèi)要有1人評為市級以上首先模范、身邊好人、優(yōu)秀志愿者、德城德星，或干部職工家庭被評為學(xué)習(xí)型家庭、五好文明家庭，子女有1人評選為市級以上“美德少年”)。(政工室)

　　⑦要對口幫扶1名生活困難的道德模范、身邊好人、美德少年或優(yōu)秀志愿者。(工會(huì))。

　?、嚅_展中華經(jīng)典、道德箴言誦讀等比賽活動(dòng)，在春節(jié)、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重陽七個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日期間，開展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)。“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)要有活動(dòng)方案、活動(dòng)小結(jié)、圖片資料及在本單位網(wǎng)站或者在常德文明網(wǎng)發(fā)布的活動(dòng)開展情況資料。(文明辦)

　?、嵩趩挝粌?nèi)部開展文明處室、文明窗口、先進(jìn)個(gè)人等評選活動(dòng)，干部職工參與率要達(dá)100%。(政工室)

　　⑩每個(gè)月在常德文明網(wǎng)上稿1篇以上(文明辦，具體上稿人員：z)

　　以上工作的開展情況要有文字、圖片或視頻資料。

　　二業(yè)務(wù)管理小組

　　組 長：z

　　成員站室：建管站 質(zhì)安站 公用處 綠化站 住保辦

　　具體工作：

　?、俳M織干部職工進(jìn)行科學(xué)文化知識、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，有培訓(xùn)計(jì)劃和考核獎(jiǎng)勵(lì)措施。

　?、谥贫ㄇ袑?shí)可行的日常管理工作制度、流程和考核辦法。

　?、蹣I(yè)務(wù)工作在同行業(yè)處于領(lǐng)先水平，按照工作實(shí)績對單位干部職工進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲。

　　三志愿者、文體活動(dòng)管理小組

　　組 長：z

　　成員站室：文明辦 工會(huì) 政工室

　　具體工作：

　?、匍_展網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者活動(dòng)。遴選3-5名網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者，建立網(wǎng)絡(luò)文明傳播小組。(文明辦)

　?、陂_展學(xué)雷鋒、志愿服務(wù)活動(dòng)。志愿服務(wù)活動(dòng)有制度、有經(jīng)費(fèi)、有隊(duì)伍、有專干、有統(tǒng)一標(biāo)識的服飾、隊(duì)旗;注冊志愿者人數(shù)占干部職工比例達(dá)85%以上;并按要求加入省市志愿服務(wù)組織聯(lián)合會(huì);單位網(wǎng)站、院落宣傳欄或辦公區(qū)域有“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)”內(nèi)容的公益廣告;建立內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，把干部參與學(xué)雷鋒志愿服務(wù)作為評優(yōu)評先的重要依據(jù);全年開展一次以上志愿者培訓(xùn)。常態(tài)化開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)。有全年學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)安排;積極參與20**年全市“學(xué)田工志愿服務(wù)活動(dòng)”，有社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)定點(diǎn)聯(lián)系點(diǎn);結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日和學(xué)雷鋒紀(jì)念日、國際志愿者日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展6次以上集體志愿服務(wù)活動(dòng)。(文明辦 工會(huì))

　?、鄯e極參加無償獻(xiàn)血活動(dòng)。(工會(huì))

　　④開展聯(lián)系點(diǎn)村共建活動(dòng)，有具體共建活動(dòng)方案和措施，有一定數(shù)量人財(cái)物投入。(點(diǎn)村工作負(fù)責(zé)人)

　?、蓍_展文體活動(dòng)。每季度至少開展一次文體活動(dòng)。(工會(huì))

　　以上工作的開展情況要有文字、圖片或視頻資料。

　　四黨風(fēng)廉政建設(shè)小組

　　組長：z

　　成員：z

　　具體工作：

　?、俜e極開展廉政建設(shè)及反腐敗教育活動(dòng)，廉政制度健全完善，群眾滿意度高。

　　②在單位內(nèi)開展不文明行為整治活動(dòng)，對公共場所抽煙、不文明語言、對服務(wù)對象態(tài)度惡劣等現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)懲。

　　五機(jī)關(guān)陣地建設(shè)小組

　　組 長：z

　　成員站室：財(cái)審股 政工室 辦公室

　　具體工作：

　?、訇嚨亟ㄔO(shè)：⑴有社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳牌(富強(qiáng)、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國、敬業(yè)、誠信、友善);⑵有常德精神宣傳牌(新版本：上善若水，德行天下);⑶有黨務(wù)、政務(wù)公開欄或服務(wù)承諾;⑷有公開投訴電話或信箱;⑸有工作流程圖或機(jī)關(guān)部門分布圖;⑹辦公室人員有職責(zé)公示牌;⑺有衣冠風(fēng)紀(jì)鏡;⑻有精神文明建設(shè)宣傳欄、宣傳畫等宣傳陣地;⑼有道德講堂;⑽有圖書閱覽室、榮譽(yù)室(或陳列室);⑾有文體活動(dòng)室;⑿生活區(qū)有未成年人思想道德建設(shè)公益廣告;⒀單位網(wǎng)站、院落宣傳或辦公區(qū)域有“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)”內(nèi)容的公益廣告;⒁在單位所屬食堂實(shí)施“文明餐桌行動(dòng)”，有“文明用餐、節(jié)儉惜?！焙汀安皇ｏ埐皇２恕钡惹趦€節(jié)約方面的張貼畫和提示牌;⒂在相關(guān)場所(辦公室、單位食堂、衛(wèi)生間等)設(shè)立節(jié)水節(jié)電提示牌。⒃辦公室、會(huì)議室及電梯間要有禁煙標(biāo)識。⒄有經(jīng)費(fèi)保障，財(cái)審股要有創(chuàng)文活動(dòng)經(jīng)費(fèi)保障計(jì)劃表。

　　六環(huán)境管理小組

　　組長：z

　　成員：z

　　具體工作：

　?、僬J(rèn)真執(zhí)行城市市容和環(huán)境管理有關(guān)規(guī)定，單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制落實(shí)。

　?、谟袉挝粌?nèi)部衛(wèi)生管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行。

　?、郗h(huán)境整潔有序，綠化美化，無臟、亂、差現(xiàn)象。

　　創(chuàng)市文明單位事關(guān)我局集體榮譽(yù)，而且和每位干部職工切身利益息息相關(guān)。全局上下要高度統(tǒng)一思想，萬眾一心，強(qiáng)化措施，扎實(shí)工作，力爭年內(nèi)創(chuàng)建市級文明單位一舉成功。

篇2：創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)

　　創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)

　　在三門峽市文明委、集團(tuán)公司文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司創(chuàng)建文明單位工作始終堅(jiān)持以*理論和“***”重要思想為指導(dǎo)，以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的員工隊(duì)伍為目標(biāo)；以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動(dòng)員，人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動(dòng)，有力地推進(jìn)了公司三個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，全面提升了員工隊(duì)伍的文明素質(zhì)和文明形象。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視、狠抓落實(shí)，全面爭創(chuàng)市級文明單位

　　公司黨委十分重視文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，從創(chuàng)建伊始，就擺到黨委的重要議事日程上，與生產(chǎn)經(jīng)營工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核。黨委一班人一致認(rèn)為，文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動(dòng)是踐行“***”重要思想的具體體現(xiàn)，有利于提高員工文明綜合素質(zhì)和文明形象，有利于促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，提出了“鞏固提高，提檔升位，全面創(chuàng)建市級文明單位”的思路，全面推進(jìn)創(chuàng)建工作的深入開展。

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善機(jī)制，落實(shí)責(zé)任。

　　在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。由公司黨委書記、總經(jīng)理任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，黨委副書記、紀(jì)委書記任副組長；機(jī)關(guān)各有關(guān)科室為創(chuàng)建辦成員，并明確了各科室領(lǐng)導(dǎo)為本單位創(chuàng)建第一責(zé)任人。制定下發(fā)了《義翔鋁業(yè)公司關(guān)于創(chuàng)建市級文明單位的工作方案》《義翔鋁業(yè)文明單位考核實(shí)施細(xì)則》，明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和要求。對照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到人，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)，黨政工團(tuán)齊抓共管的工作機(jī)制。

　　2、加強(qiáng)宣傳教育，營造良好的創(chuàng)建氛圍。

　　為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識，自覺投身到創(chuàng)建活動(dòng)中去，結(jié)合工作實(shí)際，以廠容廠貌的不斷改善和職工的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，精心打造義翔人形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。一是通過理論學(xué)習(xí)、黑板報(bào)展等形式，提要求，抓落實(shí)，召開了創(chuàng)建市級文明單位動(dòng)員會(huì)，使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動(dòng)，形成了“人人重視，個(gè)個(gè)參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。二是投入部分資金建立了《義翔鋁業(yè)業(yè)余黨?！?、《公民素質(zhì)教育學(xué)?！罚朴喠恕督虒W(xué)管理實(shí)施細(xì)則》、《員工培訓(xùn)管理辦法》；同時(shí)制作了創(chuàng)建活動(dòng)牌板四塊，使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進(jìn)一步完善。三是在六月份，開展了“人人參與，創(chuàng)建綠色家園”和“環(huán)保百人簽名”宣傳月活動(dòng)，提高廣大員工的環(huán)保意識。并投入了100多萬元，對現(xiàn)辦公樓廠區(qū)及周邊環(huán)境進(jìn)行綜合整治，使全廠綠化面積達(dá)15000平方米，綠化、美化了環(huán)境。四是完善了文化體育設(shè)施。先后投資30多萬元對職工活動(dòng)室、體育活動(dòng)場地進(jìn)行了裝修。建成籃球場1個(gè)，乒乓球場1個(gè)，職工活動(dòng)室3個(gè)，閱覽室1個(gè)。

　　二、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍

　　打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，全面建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍，是做好工作的根本保證，也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，我們強(qiáng)調(diào)以人為本，求真務(wù)實(shí)，寓創(chuàng)建于日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中。

　　(一)加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　公司領(lǐng)導(dǎo)班子既是精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)者，也是實(shí)踐者。公司黨委十分重視自身能力建設(shè)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo)，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面推動(dòng)精神文明建設(shè)。始終堅(jiān)持以*理論和“***”重要思想為指導(dǎo)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)，提高了科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力；堅(jiān)持和健全民主集中制，增強(qiáng)黨委的團(tuán)結(jié)和活力，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，重大事項(xiàng)集體研究決定。為提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，制定了《義翔鋁業(yè)公司黨委中心組學(xué)習(xí)制度》；為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨員權(quán)利保障條例，制定了《義翔鋁業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)》和《黨員民主評議制度》。在領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)上，班子及成員對照檢查自己在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、提高執(zhí)政能力、推進(jìn)各項(xiàng)工作、開展反腐倡廉等方面的情況，開展了批評與自我批評，并針對存在的問題，制定了切實(shí)的整改措施。職工一致反映，公司班子是一個(gè)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，值得干部職工的信賴和支持的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。

　　（二）著力打造一流的干部隊(duì)伍

　　公司黨委把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、的員工隊(duì)伍作為搞好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點(diǎn)。

　　1、加強(qiáng)理論武裝。

　　組織干部職工學(xué)習(xí)了*理論和“***”的重要思想，學(xué)習(xí)貫徹了十六屆三中、四中全會(huì)精神；開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)和討論活動(dòng)。購買《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)問答》《精神文明建設(shè)工作資料匯編》等政治理論書籍100多本，印制學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份。班子七名成員帶頭參加中心組學(xué)習(xí)，上半年，公司黨委中心組共組織學(xué)習(xí)22次，參學(xué)率98%。同時(shí)，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際和自己分管的工作，精心準(zhǔn)備材料，給全體黨員上好每一堂黨課，起到了帶頭作用。

　　2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。

　　認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨委《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照程序，真正把那些品德好、有能力、真心干的同志選配到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。堅(jiān)持憑政績用干部，讓想干事、肯干事的有舞臺，能干事、干成事的有地位。提撥到中層干部崗位上來的同志，團(tuán)結(jié)共事、團(tuán)結(jié)謀事，大家互相支持，在各個(gè)崗位上都發(fā)揮了較好的作用。

　　3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　在基層班組之間開展了《氧化鋁生產(chǎn)工藝》《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備》學(xué)習(xí)競賽活動(dòng)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。并鼓勵(lì)員工參加自學(xué)，凡報(bào)考化工工藝相關(guān)專業(yè)，取得畢業(yè)證書的，報(bào)銷一半學(xué)費(fèi)。目前，公司在職員工大中專以上占40%，高級技工占53%，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、崗位成才尉然成風(fēng)。為更好的培養(yǎng)生產(chǎn)技術(shù)骨干，我們還把基層單位專業(yè)技能、綜合操作技能素質(zhì)較高的15名員工，提拔到值班長的位置上來，讓他們及早進(jìn)入管理層角色，為下一步生產(chǎn)培養(yǎng)人才。

　?。ㄈ┘訌?qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

　　基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。按照集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的意見（試行）》的要求，做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里，黨組織就建設(shè)到哪能里。建立健全了基層黨組織，把一些自身素質(zhì)高，既懂經(jīng)營、會(huì)管理，又能化解矛盾，協(xié)調(diào)關(guān)系的“復(fù)合型”人才充實(shí)到黨支部書記崗位上，使其真正發(fā)揮好班子的“領(lǐng)頭羊”的作用，激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責(zé)任感，真正使基層黨支部有位、有為、有威，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。為切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“五好”（建設(shè)一個(gè)好的班子、鍛煉一支好的黨員隊(duì)伍、建立一套好的工作制度，完善一個(gè)好的黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制、培養(yǎng)一種好的工作作風(fēng)）標(biāo)準(zhǔn)。公司黨委從實(shí)際出發(fā)，在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制訂了《基層黨支部工作制度》《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《政工部門例會(huì)制度》等20個(gè)管理規(guī)章制度，從而使黨建工作逐步走向制度化、正常化、規(guī)范化。同時(shí)認(rèn)真做好組織發(fā)展工作，今年上半年有23名同志因工作表現(xiàn)突出被吸收為預(yù)備黨員。

　?。ㄋ模┐罅訌?qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全力構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)防線

　　1、認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　一是下發(fā)了《關(guān)于雙節(jié)期間加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》，要求黨員干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，勤政廉潔，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骱忘h員干部的模范行為，做好表率。二是公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，把公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行總體規(guī)劃和部署，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)到人。三是組織干部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨監(jiān)督條例（試行）》。要求領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)和組織一般黨員干部學(xué)習(xí),掌握黨的條例規(guī)定，嚴(yán)格用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持自律與他律相結(jié)合，自覺接受群眾監(jiān)督。

　　2、采取多種形式，開展宣傳教育活動(dòng)。

　　堅(jiān)持用發(fā)展的思路、改革的辦法解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育作為反腐倡廉的治本之策，常抓不懈。以主題教育為載體，針對黨員干部的思想情況，開展了“學(xué)條規(guī)、守紀(jì)律、爭做勤廉模范”等教育活動(dòng)，把集團(tuán)公司印制的《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定》手冊發(fā)至副科級以上干部，做到人手一冊，堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)，時(shí)刻提高警惕，不斷強(qiáng)化干部的宗旨觀、苦樂觀、廉潔觀、群眾觀，從而提高了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育實(shí)效性。

　　三、豐富載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，創(chuàng)建活動(dòng)充滿生機(jī)和活力

　　按照市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，針對新時(shí)期職工隊(duì)伍的精神需求和特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機(jī)和活力。

　　1、加強(qiáng)干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設(shè)。

　　充分發(fā)揮工會(huì)的作用，以關(guān)心職工生活，解決困難，慰問困難員工，增強(qiáng)主人翁意識為主題，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性。在節(jié)日期間，慰問困難員工39戶，發(fā)放救濟(jì)金9400多元；開展了扶貧幫困獻(xiàn)愛心活動(dòng)，捐款2600多元；投入資金5萬元，為職工統(tǒng)一購買了保溫飯盒，解決了員工的班中餐問題；建立了“公司領(lǐng)導(dǎo)接待日”制度。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工的聯(lián)系，了解職工思想動(dòng)態(tài)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工更好地完成各項(xiàng)工作。貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》實(shí)施意見。深入開展世界觀、人生觀、價(jià)值觀、社會(huì)道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育；利用重大節(jié)日紀(jì)念活動(dòng)宣傳社會(huì)主義道德思想，開展道德實(shí)踐活動(dòng)。培養(yǎng)員工良好的職業(yè)道德，樹立明理誠信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好風(fēng)氣。

　　2、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。

　　組織參加了集團(tuán)公司建黨84周年百人大合唱活動(dòng)，并榮獲了二等獎(jiǎng)的好成績?！拔逡弧逼陂g，先后舉辦了安全演講賽、職工籃球賽、乒乓球、羽毛球、撲克、職工拔河賽等活動(dòng)。豐富多彩的職工業(yè)余文化生活，展現(xiàn)了公司團(tuán)結(jié)一致的精神風(fēng)貌，培育了職工健康向上的情操，為企業(yè)精神注入了新的內(nèi)涵，推進(jìn)了公司精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展。

　　3、加強(qiáng)綜合治理，創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。

　　一是成立公司綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組。公司領(lǐng)導(dǎo)和科室、車間負(fù)責(zé)人簽訂了《社會(huì)治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達(dá)成100%。成立了幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)等領(lǐng)導(dǎo)小組，制定和完善了規(guī)章制度80多條，制作了五塊噴繪牌板上墻。上半年，共調(diào)解和制止各類矛盾糾紛、違規(guī)違紀(jì)事件13宗，避免了刑事案件的發(fā)生。由于工作措施防范到位，被集團(tuán)公司綜治委評為先進(jìn)單位。二是落實(shí)計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制。舉辦計(jì)劃生育知識黑板報(bào)展，開展計(jì)劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育，認(rèn)真兌現(xiàn)各項(xiàng)獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)政策，落實(shí)優(yōu)生優(yōu)育措施。公司計(jì)劃生育、晚育、綜合節(jié)育率保持100%，晚婚率100%，榮獲了集團(tuán)公司“計(jì)劃生育先進(jìn)單位”稱號。

　　文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)全面提高本單位整體素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，我們在上半年雖然做了一些工作，但由于機(jī)構(gòu)不太健全、干部配備不到位，特別是技術(shù)人員缺少的情況下，既要保證一期達(dá)產(chǎn)，又要做好擴(kuò)建工作，在人員、技術(shù)、管理上仍存在不少矛盾和問題，很多工作仍在摸索和逐步完善階段。同時(shí)創(chuàng)建的基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度還要進(jìn)一步完善，與創(chuàng)建活動(dòng)要求還存在一定差距。我們決心在下半年的工作中，再接再厲，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，努力促進(jìn)公司創(chuàng)建工作再上新的臺階。

篇3：某電力局創(chuàng)建精神文明單位工作細(xì)則

>　　電力局創(chuàng)建精神文明單位工作細(xì)則

　　第一章 總則

　　第一條 為了廣泛深入地開展創(chuàng)建精神文明單位活動(dòng)，加強(qiáng)精神文明單位建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理，促進(jìn)我局“四個(gè)文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，特制訂本工作細(xì)則。

　　第二條 創(chuàng)建精神文明單位，要以馬列主義、*思想、*理論、“***”重要思想、***為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線和基本方針，堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的行業(yè)宗旨，緊緊圍繞公司的改革和發(fā)展為中心，努力培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，創(chuàng)造一流管理水平，動(dòng)員和組織全體電力職工優(yōu)質(zhì)、高效地完成各項(xiàng)任務(wù)。

　　第三條 必須堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”，把物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)作為統(tǒng)一的奮斗目標(biāo)，同時(shí)部署，同時(shí)落實(shí)，同時(shí)考核，同時(shí)獎(jiǎng)懲。

　　第四條 必須堅(jiān)持黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管、職能部門各負(fù)其責(zé)、密切配合、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，做到以人為本，重在建設(shè)，實(shí)事求是，注重實(shí)效，動(dòng)員和組織廣大職工群眾積極參與。

　　第二章 工作辦法

　　第五條 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持以*理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)持 “兩手都要硬”的方針，堅(jiān)持民主集中制，全心全意依靠職工群眾，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策和法律法規(guī)，按照統(tǒng)一組織、分級負(fù)責(zé)、齊抓共管的方式進(jìn)行。

　　第六條 增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力。認(rèn)真落實(shí)婁底電業(yè)局黨委關(guān)于加強(qiáng)黨建工作的指示、要求，緊緊圍繞中心工作，不斷加強(qiáng)黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)。各黨支部能充分發(fā)揮政治核心作用，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效。黨支部抓精神文明建設(shè)、思想政治工作富有成效，對群團(tuán)組織工作領(lǐng)導(dǎo)得力。

　　第七條 不斷提升效益。實(shí)施“科教興電”戰(zhàn)略，推進(jìn)科技進(jìn)步，安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。以開展“同業(yè)對標(biāo)”實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)達(dá)標(biāo);并在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。

　　第八條 完善管理機(jī)制。建立起兩個(gè)文明建設(shè)科學(xué)的管理體系，各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度健全;工作秩序井然，實(shí)際操作規(guī)范、管理手段完善;有適應(yīng)兩個(gè)根本性轉(zhuǎn)變要求的管理體制和運(yùn)行機(jī)制;科學(xué)管理和民主管理效果好。

　　第九條 提升職工隊(duì)伍素質(zhì)。努力培養(yǎng)適應(yīng)電力改革、發(fā)展需要的高素質(zhì)各類人才，堅(jiān)持對職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育，進(jìn)行形勢任務(wù)和民主法制教育，加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)，搞好企業(yè)文化建設(shè)，培育健康向上的企業(yè)精神。引導(dǎo)職工樹立建設(shè)有***主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。有計(jì)劃地開展科技文化、崗位技能和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

　　第十條 工作生活環(huán)境整潔有序。堅(jiān)持文明生產(chǎn)，廠容、廠貌、施工現(xiàn)場整潔有序，環(huán)保工作達(dá)到國家和地方環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的要求。生活區(qū)環(huán)境綠化、美化、凈化，衛(wèi)生設(shè)施完善。內(nèi)保防范工作扎實(shí)，綜合治理富有成效，治安秩序良好。

　　第十一條 創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)。制定創(chuàng)建規(guī)劃，健全規(guī)章制度，完善組織保證體系，形成組織實(shí)施、考核評價(jià)、信息反饋的運(yùn)行機(jī)制。廣泛開展了創(chuàng)建文明部門、班組、職工和家庭系列活動(dòng)。

　　第十二條 加強(qiáng)監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮“四支隊(duì)伍”的作用，加強(qiáng)對精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的檢查指導(dǎo)，及時(shí)通報(bào)創(chuàng)建活動(dòng)情況，樹立先進(jìn)典型，廣泛推廣宣傳，營造良好的創(chuàng)建氛圍。