愛德堡幼兒園員工須知
1、愛崗敬業(yè)，遵守本園所各項(xiàng)規(guī)章制度。
.2、上班時(shí)間按要求著裝，穿平跟鞋，不留長(zhǎng)指甲，不涂指甲油，不披頭散發(fā)，不戴過長(zhǎng)耳環(huán)。
.3、面帶微笑，語(yǔ)氣溫和，舉止端莊，禮貌待人。
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，樂觀接受，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作。
5、按時(shí)上下班，上班時(shí)間不串崗，不閑談，不離崗，不做與工作無關(guān)的事情，有事要事先請(qǐng)假。
.6、不收授家長(zhǎng)任何禮物和紅包，秉著一顆公正的心對(duì)待好每個(gè)孩子與家長(zhǎng)。
.7、有自我提升意識(shí)，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，互相幫助，努力提高自身的素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平。
.8、園內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，不隨地吐痰，保持好環(huán)境及個(gè)人衛(wèi)生。
9、注意孩子安全，不體罰和變相體罰幼兒。
10、上班時(shí)間不說閑話和不利于管理和團(tuán)結(jié)的話。
11、積極參加園方組織的各類活動(dòng)。
12、心存感恩，學(xué)會(huì)包容。
篇2：?jiǎn)挝粰C(jī)關(guān)員工用餐須知
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機(jī)關(guān)單位員工用餐須知
為了全面踐行職工食堂“服務(wù)生產(chǎn)，方便職工”的創(chuàng)辦宗旨，“成敗在于安全，品質(zhì)源于服務(wù)”的核心理念，實(shí)現(xiàn) “**一流，西郊一流” 的奮斗目標(biāo)，按照“食堂與員工共建，成果與員工共享”的工作思路，便于員工與食堂形成互動(dòng)共建，現(xiàn)就員工在食堂用餐的有關(guān)事項(xiàng)告示如下：
一、具有**員工身份的全體員工(含勞務(wù)派遣人員)均可在職工食堂用餐。平日食堂為員工供應(yīng)午餐和晚餐，休息和節(jié)假日暫不提供用餐(特殊情況除外)。
二、員工用餐實(shí)行訂餐制。食堂提前向員工公布一周食譜，需用餐員工憑就餐卡通過訂餐機(jī)(設(shè)在考勤打卡機(jī)旁)于每日7-12時(shí)訂次日午餐，12-15時(shí)訂次日晚餐，周一和節(jié)假日后上班第一天用餐須于周五和放假前最后一天預(yù)訂。每人每餐只限訂一份。
三、午餐和晚餐一樣，每人每餐個(gè)人支付3元。具體方式為：?jiǎn)T工在就餐卡上充值，在訂餐機(jī)上訂餐時(shí)扣費(fèi)。
四、每月15日、30日(休息和節(jié)假日順延)為員工就餐卡充值時(shí)間。由車間和部門指定專人負(fù)責(zé)收取員工充值費(fèi)用，交食堂財(cái)務(wù)統(tǒng)一辦理。
五、用餐時(shí)間為：午餐12：00-13：00，晚餐18：00-19：00(冬季17:30-18:30)。為保證員工用餐方便、快捷、舒適，食堂采取錯(cuò)峰供餐。按照“一線優(yōu)先” 原則，機(jī)關(guān)各處室用餐比正常開飯時(shí)間延后20分鐘。
六、員工持就餐卡在窗口售餐機(jī)上刷卡確認(rèn)后，領(lǐng)取飯菜。員工用餐統(tǒng)一使用食堂提供的餐具，原則上著公司工裝。用餐結(jié)束后，自覺按要求將餐具放到指定地點(diǎn)。
七、員工用餐其他注意事項(xiàng)。
1、自覺遵守食堂的各項(xiàng)規(guī)定，服從食堂人員管理。
2、尊重食堂工作人員的勞動(dòng)，做到文明就餐。有意見可向食堂管理員或經(jīng)理反映，不得與食堂工作人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
3、自覺遵守就餐秩序，按先后順序排隊(duì)，不擁擠、不插隊(duì)。
4、厲行節(jié)約，主食要少量多取，減少浪費(fèi)。
5、自覺在食堂就餐，不得將食品帶出食堂。
6、自覺遵守公共秩序，不得在食堂吸煙、酗酒、大聲喧嘩和打鬧。
7、愛護(hù)公物，不得亂扔亂放餐具和隨意挪動(dòng)及損毀餐桌、餐凳。
8、講究衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔雜物和亂倒剩菜剩飯等。
9、用餐后不得在食堂內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間逗留。
總務(wù)管理處
二〇一一年十二月
篇3：休閑會(huì)館員工住宿須知
休閑會(huì)館員工住宿須知
1.住宿員工必須嚴(yán)格遵守《中源匯海休閑會(huì)館宿舍管理制度》共同將宿舍管理好。
2.員工需要住宿時(shí)，必須提前填寫《員工住宿申請(qǐng)單》，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)后，報(bào)人力資源部批準(zhǔn)、登記備案方可入住。
3.公司統(tǒng)一為住宿員工提供床上用品（床墊、棉被、褥子、枕頭、被罩、床單、枕套、枕巾共計(jì)八件套），確保員工住宿規(guī)范統(tǒng)一。
4.凡住宿員工在其離職時(shí)，按以下規(guī)定執(zhí)行：
1)在本公司工作不滿一年的， 將其貼身用的床上用品四件套（被罩、床單、枕巾、枕套）由本人帶走，并扣成本費(fèi)60元，其余的四件套（床墊、棉被、褥子、枕頭）交回公司，不得損壞或丟失，否則按原價(jià)賠償。
2)工作期滿一年以上的，扣其床上用品四件套成本費(fèi)的50%共計(jì)30元，貼身所用的四件套物品全部帶走，其余的四件套（床墊、棉被、褥子、枕頭）全部交回公司，不得損壞和丟失，否則按原價(jià)賠償。
3)住宿員工可自帶行李，但必須使用公司統(tǒng)一的被罩、床單、枕巾、枕套，并交成本費(fèi)60元。
5.自20**年3月1日起凡住宿人員暫定每月收住宿管理費(fèi)10元。
6.住宿員工應(yīng)團(tuán)結(jié)友愛，互相幫助，建立一個(gè)和睦友愛的大家庭。