職學(xué)院政工專業(yè)職務(wù)評(píng)聘工作方案
一、評(píng)聘范圍和對(duì)象:
1、指直接從事政工的專職人員和以主要精力從事政工的非專職人員。其中:①專職人員是指我院專職從事黨務(wù)工作(含組織、宣傳、黨辦、研究室、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)委等部門(mén))中直接從事思想政治工作的專職人員,專職黨總支書(shū)、黨支書(shū)、工會(huì)、女工委員會(huì)、共青團(tuán)組織中從事思想政治工作的專職人員。②主要精力從事政工的非專職人員是指我院從事保衛(wèi)、司法(民事調(diào)解)、信訪、人事、老干、計(jì)劃生育、監(jiān)察等工作人員及學(xué)生工作處工作人員和體育運(yùn)動(dòng)隊(duì)的領(lǐng)隊(duì)等。
非專職人員是否以主要精力從事思想政治工作的標(biāo)準(zhǔn)為:一是看其是否在從事思想政治工作的干部或管理崗位上;二是看其崗位職責(zé)是否以從事思想政治工作為主;三是看其能否提交有關(guān)思想政治工作方面的代表作品和工作成績(jī)。
2、已辦離、退休手續(xù)的人員或截止申報(bào)之日起離開(kāi)政工崗位的人員不能參評(píng),因各種原因受到黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)處分的政工人員3至5年內(nèi)不能參評(píng)。
二、崗位設(shè)置:
根據(jù)上級(jí)關(guān)于“從20**起,企事業(yè)單位可以不再按照單位級(jí)別的大小來(lái)設(shè)置政工專業(yè)職務(wù)崗位”及“政工專業(yè)職務(wù)作為一項(xiàng)專業(yè)技術(shù)職稱,只要單位工作需要,均可設(shè)崗”,“事業(yè)單位各檔次政工專業(yè)職務(wù)的聘任崗位職數(shù)按結(jié)構(gòu)比例進(jìn)行管理。......高級(jí)專業(yè)職務(wù)的聘任崗位職數(shù)一般控制在政工人員的總數(shù)的30%左右,中級(jí)專業(yè)職務(wù)的聘任崗位職數(shù)一般控制在政工人員總數(shù)的50%左右”的精神,結(jié)合我院的具體情況,特提出如下設(shè)想:
1、我院現(xiàn)有行管人員66人,其中可列政工系列范圍的為25人,為此,我院現(xiàn)可設(shè)高級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的崗位職數(shù)可為8人(已有3人,還差5人);中級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的崗位職數(shù)可為13人(已有1人,還差12人)。
2、根據(jù)省廳給我院三年規(guī)劃的要求,我院三年后總編制可達(dá)611人,按30%計(jì)算,可設(shè)行管人員182人;再按行管人員的30%計(jì)算可設(shè)政工人員55人。為此,我院將可設(shè)高級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的崗位職數(shù)可為17人(含將來(lái)所設(shè)的系部專職書(shū)記、學(xué)生干事等);中級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的崗位職數(shù)可為28人。以上含將來(lái)各系部、處(室)所應(yīng)含政工系列職數(shù)。
另根據(jù)湘政職[20**]3號(hào)和湘政職[20**]2號(hào)文件的精神,政工專業(yè)職務(wù)的名稱和檔次為:
初級(jí):政工員、助理政工師;中級(jí):政工師;高級(jí):高級(jí)政工師。
三、評(píng)聘原則:
1、對(duì)“申報(bào)的各檔次政工專業(yè)職務(wù)不實(shí)行比例限額,只要是符合條件的人員均可參加評(píng)聘”。
2、政工專業(yè)職務(wù)實(shí)行評(píng)聘分開(kāi),擇優(yōu)聘任的原則。事業(yè)單位(我院屬此列)政工專業(yè)職務(wù)可以高評(píng)低聘。
3、對(duì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)獲得的資格不直接與工資等待遇掛鉤,用人單位可在可設(shè)的政工崗位職數(shù)的比例內(nèi),實(shí)行公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)聘用,并按所聘職務(wù)兌現(xiàn)工資待遇。
4、受聘擔(dān)任各檔次政工專業(yè)職務(wù)人員的聘期一般為3至5年。聘任期滿,可根據(jù)本人表現(xiàn)和工作需要,決定是否續(xù)聘或不聘。受聘期間,因違*紀(jì)、國(guó)法受到嚴(yán)重處分或法律制裁的人員,可隨時(shí)解聘,并取消其任職資格。
四、任職資格條件:
1、基本條件:忠于黨、忠于社會(huì)主義事業(yè);掌握一定的馬列主義理論,特別是*理論和相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有履行思想政治工作相應(yīng)職責(zé)的實(shí)際能力,熱愛(ài)本職工作;思想品德優(yōu)良,能夠以身作則,密切聯(lián)系群眾。
2、學(xué)歷、政工年限和履職年限的規(guī)定:
① 正規(guī)全日制院校畢業(yè)生初任政工專業(yè)職務(wù)的規(guī)定:
中專畢業(yè),見(jiàn)習(xí)1年期滿,可確認(rèn)政工員資格。大專畢業(yè),見(jiàn)習(xí)1年期滿,再?gòu)氖抡赡辏虼髮W(xué)本科畢業(yè),見(jiàn)習(xí)1年期滿,或獲得雙學(xué)位,或研究生班畢業(yè)均可確認(rèn)助理政工師資格。碩士學(xué)位獲得者從事政工3年或博士學(xué)位獲得者,可確認(rèn)政工師資格。
初任初級(jí)專業(yè)職務(wù)任職資格由我院職稱領(lǐng)導(dǎo)小組審核,報(bào)市政工職評(píng)辦確認(rèn)。初任中級(jí)專業(yè)職務(wù)任職資格由院職稱領(lǐng)導(dǎo)小組推薦,市政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核,報(bào)省政工職評(píng)辦審定確認(rèn)。
② 我院評(píng)定各檔次政工專業(yè)職務(wù)的學(xué)歷、政工年限和履職年限規(guī)定:
政工員:高中學(xué)歷,從事政工工作3年以上。
助理政工師:高中學(xué)歷,從事政工工作10年以上,或擔(dān)任其他系列員級(jí)專業(yè)職務(wù)7年以上;中專學(xué)歷,從事政工工作5年以上,或擔(dān)任其他系列專業(yè)職務(wù)4年以上。
政工師:中專(高中)學(xué)歷,從事政工工作20年以上,或擔(dān)任其他系列助理專業(yè)職務(wù)7年以上;大專學(xué)歷,從事政工工作7年以上,或擔(dān)任其他系列助理專業(yè)職務(wù)4年以上;大學(xué)本科學(xué)歷,從事政工工作5年以上,或擔(dān)任其他系列助理專業(yè)職務(wù)4年以上。
高級(jí)政工師:大專學(xué)歷,從事政工工作20年以上,或擔(dān)任其他系列中級(jí)專業(yè)職務(wù)8年以上;大學(xué)本科學(xué)歷,從事政工工作10年以上,或擔(dān)任其他系列中級(jí)專業(yè)職務(wù)5年以上;雙學(xué)位、研究生班畢業(yè)、碩士學(xué)位獲得者,擔(dān)任其他系列中級(jí)專業(yè)職務(wù)5年以上;博士學(xué)位獲得者,擔(dān)任其他系列中級(jí)專業(yè)職務(wù)3年以上。
初中學(xué)歷,從事政工工作25年以上,且男同志年齡在58歲以上,女同志年齡在53歲以上的人員;或初中學(xué)歷,擔(dān)任其他系列助理專業(yè)職務(wù)15年以上人員可申報(bào)政工師。
中專(高中)學(xué)歷,從事政工工作30年以上,且男同志年齡在58歲以上,女同志年齡在53歲以上的人員;或中專(高中)學(xué)歷,從事政工工作20年以上,且擔(dān)任其他系列中級(jí)專業(yè)職務(wù)10年以上,可申報(bào)高級(jí)政工師。
原有其他系列專業(yè)技術(shù)職務(wù),需晉升高一級(jí)政工專業(yè)職務(wù)者,其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)履職年限充分考慮;或擔(dān)任副科級(jí)以上干部,其原在行政崗位上的工作年限充分考慮。充分考慮即一年算一年。其他從事行政工作、技術(shù)工作的一般干部的工作年限和原在部隊(duì)從事軍事工作后調(diào)入我院的,其工作年限折半計(jì)入政工專業(yè)年限。政工專業(yè)年限計(jì)算時(shí)間為滿年。
原沒(méi)有職稱,又符合初評(píng)條件的人員,可按初評(píng)政策申報(bào)(即上述要求),但其直接從事政工的年限不能少于申報(bào)相應(yīng)檔次職務(wù)規(guī)定年限的一半;已有專業(yè)技術(shù)職務(wù)、符合晉升條件的人員可按晉升政策申報(bào),但除其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)履職年限要符合晉升相應(yīng)檔次專業(yè)職務(wù)規(guī)定的年限外,其轉(zhuǎn)入政工崗位后,連續(xù)從事政工的時(shí)間,由員級(jí)到助理要一年以上,由助級(jí)到中級(jí)要兩年以上,由中級(jí)到高級(jí)要三年以上。
③ 原有政工專業(yè)技術(shù)職務(wù),需晉升高一級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的人員學(xué)歷、年限規(guī)定:
助教(助理工程師、助理實(shí)驗(yàn)師、助理館員等):高中學(xué)歷,擔(dān)任政工員職務(wù)7年以上;中專畢業(yè),擔(dān)任政工員職務(wù)4年以上。
政工師:高中(中專)學(xué)歷,擔(dān)任助理政工師職務(wù)4年且從事政工工作20年以上;大專畢業(yè),擔(dān)任助理政工師職務(wù)4年以上;本科學(xué)歷,擔(dān)任助理政工師4年以上。
高級(jí)政工師:大專學(xué)歷,擔(dān)任政工師5年以上且從事政工20年以上;本科學(xué)歷、雙學(xué)位、研究生班畢業(yè)、碩士學(xué)位獲得者,擔(dān)任政工師職務(wù)5年以上;博士學(xué)位獲得者,擔(dān)任政工師職務(wù)3年以上。
④ 因分流、轉(zhuǎn)體、調(diào)動(dòng)等原因?qū)儆诔踉u(píng)的人員,申報(bào)政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)的學(xué)歷、年限規(guī)定:
政工員:高中學(xué)歷,從事政工3年以上;中專學(xué)歷,從事政工1年以上。
助理政工師:高中學(xué)歷,從事政工10年以上; 中專學(xué)歷,從事政工5年以上,大專學(xué)歷,從事政工3年以上;本科學(xué)歷,從事政工1年以上。
政工師:高中(中專)學(xué)歷,從事政工20年以上;大專學(xué)歷,從事政工7年以上;本科學(xué)歷,從事政工5年以上;雙學(xué)位或研究生學(xué)歷,從事政工3年以上。
高級(jí)政工師:大專學(xué)歷,從事政工20年以上;本科學(xué)歷,從事政工10年以上,雙學(xué)位或研究生學(xué)歷,從事政工8年以上;博士學(xué)位獲得者,從事政工3年以上。
⑤ 學(xué)歷的認(rèn)定:
我院各類申報(bào)人員的學(xué)歷認(rèn)定以申報(bào)時(shí)的最高學(xué)歷為準(zhǔn),但“*”期間畢業(yè)的工農(nóng)兵大學(xué)生,原是高中畢業(yè),經(jīng)正規(guī)本科院校三年制以上學(xué)習(xí)畢業(yè)后,長(zhǎng)期在政工崗位上工作的,可按本科學(xué)歷對(duì)待;大專畢業(yè)證書(shū)按中專學(xué)歷對(duì)待;中專畢業(yè)證書(shū)按高中學(xué)歷對(duì)待。凡未經(jīng)教育部門(mén)承認(rèn),由社會(huì)力量所辦學(xué)校的畢業(yè)證書(shū),均不能作正式學(xué)歷對(duì)待。
⑥ 年限的計(jì)算:凡申報(bào)者,其政工專業(yè)年限和各檔次專業(yè)職務(wù)任職年限計(jì)算到申報(bào)當(dāng)年年底止。
對(duì)轉(zhuǎn)體、分流、調(diào)動(dòng)、交流或調(diào)整到政工崗位的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部(指副科級(jí)以上),原行政崗位履職年限充分考慮,但其直接從事政工的年限不能少于申報(bào)檔次規(guī)定年限的二分之一;其他行政一般干部工作年限和從事專業(yè)技術(shù)工作的年限及原在部隊(duì)從事軍事工作的年限折半計(jì)算為政工專業(yè)年限,但其直接從事政工工作年限不能少于申報(bào)檔次規(guī)定年限的二分之一。
參加工作后取得的學(xué)歷人員,不再進(jìn)行現(xiàn)學(xué)歷與原學(xué)歷之間的專業(yè)年限的折算。但兩年以上脫產(chǎn)學(xué)習(xí)取得學(xué)歷者,其學(xué)習(xí)期間不計(jì)算為政工專業(yè)年限,半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)取得學(xué)歷者,按學(xué)習(xí)時(shí)間的二分之一計(jì)算為政工專業(yè)年限,不脫產(chǎn)取得學(xué)歷者,可連續(xù)計(jì)算政工專業(yè)年限。
五、破格申報(bào)條件:
破格申報(bào)高級(jí)政工專業(yè)的人員,必須具備下列三條之一:
1、在運(yùn)用馬列主義、*思想、*理論和*關(guān)于“***”重要思想武裝、教育、團(tuán)結(jié)人的實(shí)踐中取得突出成績(jī),總結(jié)出新經(jīng)驗(yàn),在本省或本行業(yè)乃至全國(guó)產(chǎn)生了較大影響。
2、對(duì)所在單位連續(xù)三年以上獲得全國(guó)思想政治工作優(yōu)秀單位(集體)稱號(hào)或類似的榮譽(yù)稱號(hào)中起了主要作用。
3、個(gè)人獲得“全國(guó)優(yōu)秀思想政治工作者”、“全國(guó)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“全國(guó)優(yōu)秀工會(huì)工作者”、“全國(guó)‘三八’紅旗手”等榮譽(yù)稱號(hào)。
破格申報(bào)中級(jí)政工專業(yè)職務(wù)的人員必須具備下列三條之一:
1、在運(yùn)用馬列主義、*思想、*理論和*關(guān)于“***”重要思想武裝、教育、團(tuán)結(jié)人的實(shí)踐中取得突出成績(jī),總結(jié)出新經(jīng)驗(yàn),在市 、州乃至全省產(chǎn)生了較大影響。
2、對(duì)所在單位獲得市、州或省直廳、局思想政治工作優(yōu)秀單位(集體)榮譽(yù)或類似榮譽(yù)中起了主要作用。
3、個(gè)人獲得市、州或省直廳、局“優(yōu)秀思想政治工作者”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀工會(huì)工作者”、“優(yōu)秀‘三八’紅旗手”等榮譽(yù)稱號(hào)。
六、參評(píng)資格考試:
凡申報(bào)中級(jí)以上政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)者,須參加政工專業(yè)知識(shí)考試,其內(nèi)容包括《馬列主義基本原理》、《中國(guó)革命史》、《思想政治工作基本知識(shí)》。1978年12月31日以后參加工作的人員,還要參加外語(yǔ)水平考試。考試合格成績(jī)兩年內(nèi)申報(bào)有效,專業(yè)知識(shí)和外語(yǔ)水平考試不合格不能參評(píng)。
七、代表作品的送審:
凡申報(bào)中級(jí)以上政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)者必須報(bào)送一篇反映本人學(xué)識(shí)水平的論文或?qū)V?申報(bào)高級(jí)職務(wù)者的代表作品必須是在地廳級(jí)以上刊物公開(kāi)發(fā)表過(guò)的),其內(nèi)容必須是思想政治工作方面或與思想政治工作有關(guān)方面的理論文章。申報(bào)高級(jí)政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)者的代表作品報(bào)省政工職評(píng)辦組織評(píng)審,申報(bào)中級(jí)者的代表作品報(bào)市州職評(píng)辦組織評(píng)審。代表作品評(píng)分及格的作為晉升專業(yè)職務(wù)的依據(jù)之一,凡代表作品評(píng)分不及格者不能參評(píng)。評(píng)審的標(biāo)準(zhǔn)和辦法由省里另行規(guī)定。
八、評(píng)審委員會(huì)的組建:
各級(jí)評(píng)審委員會(huì)的組建,按中辦發(fā)[1990]8號(hào)的《試行條例》規(guī)定組建。
高級(jí)由省職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組建和調(diào)整,一般由13至20人以上人員組成。
中級(jí)由各市州或省直廳局(系統(tǒng))政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組建和調(diào)整,一般不少于11人,見(jiàn)應(yīng)具有中級(jí)以上專業(yè)職務(wù),其中高級(jí)專業(yè)職務(wù)的不得少于二分之一。
初級(jí)一般由縣(局)級(jí)系統(tǒng)政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組建或調(diào)整,委員不得少于9人,且應(yīng)具備政工師以上專業(yè)職務(wù)。據(jù)此,我院擬成立政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì),擬由下列同志組成:
周克武、劉小波、胡柏輝、譚準(zhǔn)、郭德明、李自輝、羅白娥、周清香、張夢(mèng)華
我院擬于年內(nèi)就此評(píng)審委員會(huì)的組建工作專題向省、市政工專業(yè)職評(píng)辦申請(qǐng)單獨(dú)設(shè)立中、初兩級(jí)評(píng)審委,以便今后此項(xiàng)工作的正常展開(kāi)。
九、資格評(píng)審:
整個(gè)資格審查,應(yīng)堅(jiān)持考、寫(xiě)、評(píng)相結(jié)合的原則,正確處理參評(píng)者的政治表現(xiàn)、學(xué)識(shí)水平、工作實(shí)績(jī)?nèi)叩年P(guān)系,既要注重學(xué)歷、資歷,更應(yīng)注重實(shí)際工作能力、水平及實(shí)績(jī);既要重視基層黨組織的推薦意見(jiàn),又要重視群眾意見(jiàn),盡量體現(xiàn)全面、客觀、公正,確保評(píng)審質(zhì)量。
開(kāi)評(píng)時(shí),到會(huì)的委員不得少于應(yīng)到會(huì)的三分之二,采用無(wú)記名投票方式進(jìn)行表決,贊成票超過(guò)評(píng)委半數(shù)以上方能有效。
獲得任職資格通過(guò)者,任職資格時(shí)間從評(píng)委會(huì)通過(guò)之日算起。
十、考核制度:
考核工作是政工職評(píng)工作的一項(xiàng)重要工作,又是評(píng)后管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,更是建立政工專業(yè)職務(wù)的監(jiān)督、約束和激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)人才,合格使用人才,使優(yōu)秀人才脫穎而出的重要措施。根據(jù)省政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好企業(yè)政工專業(yè)職務(wù)人員考核工作的通知》(湘企政職[1998]2號(hào)文件)的規(guī)定,對(duì)受聘擔(dān)任政工專業(yè)職務(wù)的人員要嚴(yán)格考核,其考核的成績(jī)要記入本人檔案,作為晉升、續(xù)聘和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。
考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職4個(gè)等次,其中優(yōu)秀率一般不超過(guò)其總數(shù)的15%。
對(duì)申報(bào)中級(jí)專業(yè)職務(wù)采取4年滾動(dòng)的辦法,對(duì)申報(bào)高級(jí)專業(yè)職務(wù)采取5年滾動(dòng)的辦法,每年考核的結(jié)論必須在“稱職”以上。對(duì)破格申報(bào)高中級(jí)專業(yè)職務(wù)者,年度考核結(jié)論中還須有1年為“優(yōu)秀”(即對(duì)申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)以上職務(wù)者必須連續(xù)4年或5年考核在“稱職”以上)。
凡連續(xù)3年(度)考核為“優(yōu)秀”人員,晉升時(shí)優(yōu)先考慮;凡1年考核不稱職者應(yīng)解聘;凡2年考核不稱職者,應(yīng)報(bào)上級(jí)職評(píng)部門(mén),取消其任職資格。
十一、崗位培訓(xùn):
已獲政工專業(yè)職務(wù)任職資格者,要參加上崗前的培訓(xùn)。高級(jí)的由省政工職評(píng)辦統(tǒng)一組織培訓(xùn);中級(jí)的由各州、市、省直廳局(系統(tǒng))政工職評(píng)辦組織培訓(xùn);初級(jí)的由各縣(市區(qū)或相當(dāng)于縣(市)區(qū)一級(jí)的政工職評(píng)辦)組織培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,才由各級(jí)政工領(lǐng)導(dǎo)小組和職評(píng)辦向參訓(xùn)者頒發(fā)任職資格證書(shū)和崗培合格證書(shū)。只有獲得崗培合格證書(shū),才能作為聘任、晉升政工專業(yè)職務(wù)的依據(jù)之一。
十二、福利待遇:
已受聘擔(dān)任政工專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的工資、住房、福利、出差住宿及交通等待遇,按中辦發(fā)[1990]8號(hào)和中宣字[1990]8號(hào)、湘辦[2000]62號(hào)文件規(guī)定的“與擔(dān)任其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員享受同等的工資福利和其它待遇”的精神執(zhí)行。工資待遇從聘任之下月兌現(xiàn)。
從20**年起,全面按經(jīng)常化政策執(zhí)行。
十三、關(guān)于材料:
(一)關(guān)于代表作品的送審問(wèn)題
考試合格后,申報(bào)高中級(jí)者必須提供一篇代表作品供專家評(píng)審,其要求如下:
1、題材:代表作品必須是思想政治工作方面或者與思想政治工作相關(guān)的文章。具體包括:學(xué)習(xí)馬列、*思想、*理論和*同志重要論述方面的理論文章;研究新時(shí)期新形勢(shì)下有關(guān)思想政治工作信訪、作用、方針、原則、任務(wù)、內(nèi)容、機(jī)制、載體、方法、隊(duì)伍等方面的文章;人事、老干、地位、保衛(wèi)等大政工工作方面的文章等。而屬經(jīng)濟(jì)工作、技術(shù)工作、行政管理工作方面的文章不能作為代表作品申報(bào)。
2、體裁:代表作一般應(yīng)是論文或?qū)VU{(diào)查報(bào)告、工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)介紹、新聞通訊等方面的文章不能算作代表作品報(bào)送。
3、報(bào)送:申報(bào)高中級(jí)者,須提供本人撰寫(xiě)的代表作品一式兩份,字?jǐn)?shù)一般不少于2000字,注明姓名和單位,并貼上省政工專業(yè)職務(wù)評(píng)定工作辦公室設(shè)計(jì)的封頁(yè),單位在封頁(yè)上加蓋公章,方可報(bào)送。申報(bào)高級(jí)者,由各市州在封頁(yè)上加蓋公章后,連同發(fā)表文章的刊物原件一起,報(bào)省職評(píng)辦評(píng)審。申報(bào)中級(jí)者的代表作品由各市州職評(píng)辦組織評(píng)審。
4、評(píng)審:評(píng)審的辦法是,一篇論文同時(shí)由兩個(gè)專家教授評(píng)審,兩專家的評(píng)分平均在75分以上(含75分)的為及格,及格的代表作品可作為申報(bào)相應(yīng)政工專業(yè)職務(wù)的依據(jù)之一。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)是量化打分,分觀點(diǎn)正確、理論深度、聯(lián)系實(shí)際、有新見(jiàn)解、文字通順五部分。
5、要求:代表作品必須由申報(bào)者本人撰寫(xiě),不能由他人代寫(xiě);必須由職評(píng)辦組織的專家評(píng)審,不能由申報(bào)者自找專家評(píng)審;必須由職評(píng)辦報(bào)送,不能由申報(bào)者直接送評(píng)審組評(píng)審;代表作品一般只評(píng)一次,一次評(píng)審不及格,情況特殊的,經(jīng)批準(zhǔn)可再送審一次;評(píng)審組要嚴(yán)格保密,不得向外泄露有關(guān)評(píng)審情況或接受評(píng)審人員的任何請(qǐng)求。
(二)關(guān)于申報(bào)評(píng)審材料的問(wèn)題
1、高級(jí)專業(yè)職務(wù)材料要求:申報(bào)高級(jí)者的材料由單位配齊,經(jīng)縣市區(qū)或相當(dāng)于縣市區(qū)職評(píng)辦初審,交各市州或省直廳局職評(píng)辦預(yù)審,報(bào)省職評(píng)辦審查后,交省高級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。須報(bào)送的材料有:
① 高級(jí)政工師資格材料目錄:目錄要注明參評(píng)人姓名、單位和所屬市、州、廳局,打印后貼在參評(píng)人員檔案袋上。
② 高級(jí)政工師申報(bào)評(píng)審檔案材料:含資格審查材料和任職資格評(píng)審材料,具體如下:
1)參評(píng)人員資格審查意見(jiàn)表一份。內(nèi)容包括范圍、崗位、學(xué)歷、原獲職稱、政工年限、考試成績(jī)、考核結(jié)論、論文評(píng)分、晉升或初評(píng)、申報(bào)表、綜合材料、審核結(jié)論等。政工專業(yè)職評(píng)辦要在審核結(jié)論中簽署意見(jiàn)后逐級(jí)上報(bào)。
2)學(xué)歷證書(shū)、任職資格證書(shū)、專業(yè)知識(shí)和外語(yǔ)水平考試合格證書(shū)的原件和復(fù)印件各一式一份。單位負(fù)責(zé)人核對(duì)原件后,在復(fù)印件上簽字證明屬實(shí),并加蓋公章。各級(jí)政工專業(yè)職評(píng)辦要核對(duì)原件并在復(fù)印上簽字。省職評(píng)辦在核對(duì)原件后,在復(fù)印件上簽字并將原件退回。“*”期入學(xué)的工農(nóng)兵大學(xué)生如按本科學(xué)歷申報(bào),還要提供高中和大學(xué)畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件。任職資格證書(shū)、聘書(shū)由省委宣傳部統(tǒng)一印制。
3)政工專業(yè)年限統(tǒng)計(jì)表一份。統(tǒng)計(jì)表上的工作簡(jiǎn)歷要與申報(bào)表、綜合材料上的工作簡(jiǎn)歷一致。政工年限是指直接政工年限。非政工年限是指行政、技術(shù)、軍事工作年限;非政工1/2折算是指從事行政、技術(shù)工作的一般干部和軍事干部的工作折半年限;非政工充分考慮年限是指原專業(yè)職務(wù)的履職年限;副科以上黨政干部交流年限,累計(jì)有效年限是指申報(bào)相應(yīng)檔次專業(yè)職務(wù)年限。統(tǒng)計(jì)表要逐級(jí)審核并簽字。
4)現(xiàn)任職務(wù)任職文件復(fù)印件一份。單位負(fù)責(zé)人要在復(fù)印件上簽字并蓋章。
5)政工專業(yè)職務(wù)人員考核登記表,近五年各一份。初評(píng)者可提供干部年度考核表,晉升者要提供專業(yè)職務(wù)人員考核登記表。
6)單位類型認(rèn)定文件復(fù)印件一份。事業(yè)單位要提供事業(yè)單位性質(zhì)和類型的認(rèn)定文件,認(rèn)定文件要把事業(yè)單位實(shí)行公務(wù)員管理與沒(méi)有實(shí)行公務(wù)員管理區(qū)別開(kāi)來(lái),實(shí)行公務(wù)員管理的不能開(kāi)評(píng)。認(rèn)定文件以編制、財(cái)政等部門(mén)的文件為準(zhǔn)。
7)申報(bào)破格的報(bào)告及有關(guān)證明材料各一式一份。破格申報(bào)報(bào)告,由單位黨組織根據(jù)破格條件撰寫(xiě),并加蓋單位黨組織印章。
8)代表作品一式兩份。
9)反映參評(píng)者學(xué)識(shí)水平和工作成果材料。所提供的材料均要提供原件和復(fù)印件各一份,并按級(jí)別高低順序排列(即按國(guó)家級(jí)、省、地、州市級(jí)等依次排列)。凡綜合材料上寫(xiě)有的文章和榮譽(yù)稱號(hào),都須有原件可查。反映榮譽(yù)的獎(jiǎng)牌(含錦旗)不便提供,可提供有關(guān)文件或獎(jiǎng)牌(錦旗)的照片。
10)思想政治工作人員專業(yè)職務(wù)申報(bào)表一式四份。此表內(nèi)容主要有基本情況、主要簡(jiǎn)歷、業(yè)務(wù)工作情況、專業(yè)工作主要成果及申報(bào)、推薦、評(píng)審、審批、聘任等欄目,由省職評(píng)辦統(tǒng)一印制,不得復(fù)印。
11)思想政治工作高級(jí)專業(yè)職務(wù)任職資格評(píng)審綜合材料一式五份。內(nèi)容為基本情況、工作和學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、研究和工作成果、組織考核和推薦意見(jiàn)共四部分。這些內(nèi)容要真實(shí),由單位實(shí)事求是填寫(xiě);格式要統(tǒng)一,并要打印,填寫(xiě)的不收;文字要精煉,一般2000字左右為宜。
所有取得任職資格的人員要實(shí)行公示。
2、中初級(jí)專業(yè)職務(wù)材料要求:
申報(bào)中級(jí)者,需認(rèn)真填寫(xiě)中級(jí)專業(yè)職務(wù)預(yù)審表一份,并附上學(xué)歷證書(shū),任職資格證書(shū)、專業(yè)知識(shí)和外語(yǔ)水平考試合格證書(shū)原件和復(fù)印件各一式一份,經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審核簽字后,逐級(jí)上報(bào)。各市州、省直廳局審核后,要在預(yù)審表和學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、考核合格證書(shū)復(fù)印件上簽字,并造好中級(jí)專業(yè)職務(wù)預(yù)審名冊(cè)一式兩份,將預(yù)審名冊(cè)、預(yù)審表及學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、考核合格證書(shū)復(fù)印件報(bào)省政工專業(yè)職評(píng)辦預(yù)審。預(yù)審表工作簡(jiǎn)歷一欄要填寫(xiě)詳細(xì)清楚,以便于計(jì)算政工年限。破格申報(bào)中級(jí)者需向省政工專業(yè)職評(píng)辦報(bào)送預(yù)審名冊(cè)一式五份和全套檔案材料。資格預(yù)審合格后,交各市州、省直廳局政工職評(píng)辦組織評(píng)審,再報(bào)省政工專業(yè)職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)。
中級(jí)專業(yè)職務(wù)申報(bào)評(píng)審材料,由各市州、省直廳局參照高級(jí)專業(yè)職務(wù)材料要求確定:
3、正規(guī)全日制院校畢業(yè)生初任政工專業(yè)職務(wù)材料要求:
初任中級(jí)專業(yè)職務(wù)者需向省政工專業(yè)職評(píng)辦報(bào)送初任專業(yè)職務(wù)呈報(bào)表1份,審核表一式兩份。
初任初級(jí)專業(yè)職務(wù)材料由各市州、省直廳局參照初任中級(jí)專業(yè)職務(wù)材料要求確定。
十四、關(guān)于聘任,根據(jù)上級(jí)精神和我院具體情況,在符合條件的基礎(chǔ)上,結(jié)合政工專業(yè)崗位的職數(shù),按比例由學(xué)院政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌聘任。只有聘任到位后才能享受相應(yīng)職務(wù)的各項(xiàng)福利待遇。只評(píng)未聘者不能享受相應(yīng)職務(wù)的一切福利待遇,高職低聘者按所聘職務(wù)享有相應(yīng)的待遇,其程序?yàn)椋?/p>
1、由評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后,受聘者本人向院政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組提出書(shū)面申請(qǐng);
2、由院政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)相應(yīng)會(huì)議討論決定是否聘任或續(xù)聘、解聘;
3、一旦院政工職評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)聘用后,方可辦理相應(yīng)的工資、福利等待遇手續(xù),并履行受聘者應(yīng)有的職責(zé)。
篇2:物業(yè)出納職務(wù)擔(dān)保書(shū)
物業(yè)出納職務(wù)擔(dān)保書(shū)
擔(dān)保書(shū):
被擔(dān)保人:
因被擔(dān)保人擔(dān)任東莞市**物業(yè)管理有限公司**花園的出納職務(wù),因職務(wù)需要長(zhǎng)期保管現(xiàn)金等財(cái)物。由于保管責(zé)任大及加強(qiáng)財(cái)物管理責(zé)任等因素,為此由擔(dān)保人承諾為被擔(dān)保人擔(dān)保如下:
1、在被擔(dān)保人擔(dān)任出納期間所發(fā)生的過(guò)錯(cuò)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,對(duì)于被擔(dān)保人在擔(dān)任上述職務(wù)期間因過(guò)錯(cuò)雖然行為發(fā)生在上述期間、但是后果在離職之后被發(fā)現(xiàn)時(shí),擔(dān)保人仍應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2、擔(dān)保人自愿以位于
的財(cái)產(chǎn)作為擔(dān)保物,在未經(jīng)東莞市**物業(yè)管理有限公司**花園同意的前提下、擔(dān)保人不得將上述財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,否則東莞市**物業(yè)管理有限公司**花園有權(quán)撤消該行為。
3、本擔(dān)保文件未不可撤消的法律文件,未經(jīng)立約雙方及東莞市**物業(yè)管理有限公司**花園書(shū)面同意,任何一方均不得單方提出撤消或終止其義務(wù)。
確認(rèn)人:
擔(dān)保人 被擔(dān)保人
承受權(quán)益人:東莞市**物業(yè)管理有限公司**花園
篇3:房地產(chǎn)公司職務(wù)任命書(shū)
中山市*房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
任命書(shū)
因工作需要,現(xiàn)任命**先生(女士)擔(dān)任本公司**部門(mén)**職務(wù)(職稱)。從**年**月**日至**年**月**日止。
在任命期間,按《崗位說(shuō)明書(shū)》或《工作目標(biāo)合約》履行工作職責(zé)。
其中:□見(jiàn)習(xí)期為:從**年**月**日至**年**月**日止(見(jiàn)習(xí)期滿經(jīng)考核合格,本任命書(shū)正式生效);或□無(wú)見(jiàn)習(xí)期。
一、本任命書(shū)產(chǎn)生的相關(guān)待遇如下:
(一)崗位工資。
1)職類工資:**元/月。
2)職務(wù)(職稱)津貼:**元/月。
(二)其他待遇。按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、本任命書(shū)的終止。
(一)考核不合格終止 。經(jīng)考核,被任命者未能完全履行職責(zé)或不能完成《工作目標(biāo)合約 》的要求,本任命書(shū)終止。
(二)到期終止 。本任命書(shū)到期后,自行終止(到期前半個(gè)月由行政人事部與財(cái)務(wù)部、審計(jì)部進(jìn)行離任審計(jì)與評(píng)估)。
(三)本任命書(shū)終止后,因之而產(chǎn)生的崗位工資及相關(guān)待遇均按新的崗位予以調(diào)整。
本任命書(shū)由公司存檔。
中山市*房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司(章)
日期: 年 月 日
本人愿意接受公司的任命書(shū)并接受上述要求與規(guī)定。
簽名:
日期: 年 月 日