路橋集團(tuán)調(diào)研員職務(wù)說明書
崗位名稱 調(diào)研員 崗位編號(hào) JT-QT-001
所在部門 崗位定員 2人
直接上級(jí) 總經(jīng)理 所轄人員
直接下級(jí) 崗位分析日期
本職： 完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作;對不同時(shí)期公司的重大決策事項(xiàng)的調(diào)查調(diào)研工作;參與領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策的討論
職責(zé)與工作任務(wù)：
職責(zé)一 職責(zé)表述： 完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作
工作
任務(wù) 根據(jù)總經(jīng)理安排的具體工作，制定實(shí)施計(jì)劃
按計(jì)劃組織實(shí)施，完成總經(jīng)理交辦的工作
寫出工作報(bào)告，向總經(jīng)理匯報(bào)工作完成情況
職責(zé)二 職責(zé)表述：對不同時(shí)期公司重大決策事項(xiàng)的調(diào)研工作
工作
任務(wù) 對重大事項(xiàng)進(jìn)行決策前的調(diào)研，并形成文字報(bào)告，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)研究決策
職責(zé)三 職責(zé)表述：參與領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策的討論
工作
任務(wù) 參與公司的投資、融資、戰(zhàn)略選擇、組織變革、重大人事變動(dòng)等事項(xiàng)討論
參與公司年度計(jì)劃，長遠(yuǎn)規(guī)劃的討論
職責(zé)四 職責(zé)表述：
權(quán)力和責(zé)任：
權(quán)力：
對重大決策的建議權(quán)
責(zé)任：
對調(diào)研報(bào)告的真實(shí)、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)
工作協(xié)作關(guān)系：
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 各職能部門、事業(yè)部
外部協(xié)調(diào)關(guān)系 各類協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織等
任職資格：
教育水平 大學(xué)專科以上學(xué)歷
專業(yè) 企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗(yàn) 10年以上企業(yè)管理經(jīng)理
知識(shí) 熟悉調(diào)查報(bào)告的編寫，善于可行性分析
技能技巧 掌握現(xiàn)代化辦公設(shè)備等
個(gè)人素質(zhì) 工作經(jīng)驗(yàn)豐富
其它：
使用工具設(shè)備 交通工具、固定辦公室、電腦及，網(wǎng)絡(luò)
工作環(huán)境 固定的辦公室
工作時(shí)間特征 相對穩(wěn)定，有時(shí)需要出差
所需記錄文檔 調(diào)研報(bào)告，可行性分析報(bào)告等
考核指標(biāo)：
總經(jīng)理交辦事項(xiàng)辦理得準(zhǔn)確與及時(shí)
調(diào)研報(bào)告的準(zhǔn)確與及時(shí)
可行性分析報(bào)告的合理性
職業(yè)發(fā)展：
備注：
篇2：房地產(chǎn)營銷部市場調(diào)研員崗位任職要求崗位工作職責(zé)
房地產(chǎn)營銷部市場調(diào)研員崗位任職要求與崗位職責(zé)
一、任職要求
１、性別：男
年齡：２５～３０歲左右
學(xué)歷：本科以上
專業(yè)：市場營銷與統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)
２、職稱：不限
職業(yè)技能：熟悉房地產(chǎn)市場，有相關(guān)專業(yè)知
識(shí)及分析能力
計(jì)算機(jī)需求程度：一般
外語種類：英語
外語熟練程度：一般掌握
語言表達(dá)能力：語言表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力
寫作能力：文筆好，有綜合分析能力
３、具有相關(guān)房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)。
４、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
５、具有責(zé)任心及良好的人際關(guān)系。
６、文筆好，有較強(qiáng)的綜合分析能力，具有統(tǒng)計(jì)學(xué)的相關(guān)知識(shí)。
二、崗位職責(zé)
１、制訂、提交市場調(diào)研計(jì)劃，并組織落實(shí)。
２、調(diào)查房地產(chǎn)市場相關(guān)數(shù)據(jù)，定期提交分析報(bào)告。
３、調(diào)查市場狀況，為公司開發(fā)項(xiàng)目提供依據(jù)。
４、調(diào)查市場狀況，為公司項(xiàng)目銷售提供依據(jù)。
５、調(diào)查市場狀況，為公司項(xiàng)目定向提供依據(jù)。
６、制訂、提交項(xiàng)目戶型方案。
７、制訂、提交項(xiàng)目銷售價(jià)格方案。
８、協(xié)調(diào)主管業(yè)務(wù)與公司內(nèi)外各類關(guān)系。
９、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
篇3：路橋集團(tuán)調(diào)研員職務(wù)說明書
路橋集團(tuán)調(diào)研員職務(wù)說明書
崗位名稱 調(diào)研員 崗位編號(hào) JT-QT-001
所在部門 崗位定員 2人
直接上級(jí) 總經(jīng)理 所轄人員
直接下級(jí) 崗位分析日期
本職： 完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作;對不同時(shí)期公司的重大決策事項(xiàng)的調(diào)查調(diào)研工作;參與領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策的討論
職責(zé)與工作任務(wù)：
職責(zé)一 職責(zé)表述： 完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作
工作
任務(wù) 根據(jù)總經(jīng)理安排的具體工作，制定實(shí)施計(jì)劃
按計(jì)劃組織實(shí)施，完成總經(jīng)理交辦的工作
寫出工作報(bào)告，向總經(jīng)理匯報(bào)工作完成情況
職責(zé)二 職責(zé)表述：對不同時(shí)期公司重大決策事項(xiàng)的調(diào)研工作
工作
任務(wù) 對重大事項(xiàng)進(jìn)行決策前的調(diào)研，并形成文字報(bào)告，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)研究決策
職責(zé)三 職責(zé)表述：參與領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策的討論
工作
任務(wù) 參與公司的投資、融資、戰(zhàn)略選擇、組織變革、重大人事變動(dòng)等事項(xiàng)討論
參與公司年度計(jì)劃，長遠(yuǎn)規(guī)劃的討論
職責(zé)四 職責(zé)表述：
權(quán)力和責(zé)任：
權(quán)力：
對重大決策的建議權(quán)
責(zé)任：
對調(diào)研報(bào)告的真實(shí)、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)
工作協(xié)作關(guān)系：
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 各職能部門、事業(yè)部
外部協(xié)調(diào)關(guān)系 各類協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織等
任職資格：
教育水平 大學(xué)專科以上學(xué)歷
專業(yè) 企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗(yàn) 10年以上企業(yè)管理經(jīng)理
知識(shí) 熟悉調(diào)查報(bào)告的編寫，善于可行性分析
技能技巧 掌握現(xiàn)代化辦公設(shè)備等
個(gè)人素質(zhì) 工作經(jīng)驗(yàn)豐富
其它：
使用工具設(shè)備 交通工具、固定辦公室、電腦及，網(wǎng)絡(luò)
工作環(huán)境 固定的辦公室
工作時(shí)間特征 相對穩(wěn)定，有時(shí)需要出差
所需記錄文檔 調(diào)研報(bào)告，可行性分析報(bào)告等
考核指標(biāo)：
總經(jīng)理交辦事項(xiàng)辦理得準(zhǔn)確與及時(shí)
調(diào)研報(bào)告的準(zhǔn)確與及時(shí)
可行性分析報(bào)告的合理性
職業(yè)發(fā)展：
備注：