幼兒園“展師風(fēng)、樹師德、鑄師魂”演講比賽活動(dòng)方案
為加強(qiáng)師德建設(shè)，進(jìn)一步弘揚(yáng)我園教職工愛崗、敬業(yè)和無私奉獻(xiàn)的精神，抒發(fā)教書育人情懷，展示為人師表風(fēng)采。決定舉辦教師演講比賽。通過活動(dòng)，提高廣大教師的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感及使命感，造就一支道德高尚、業(yè)務(wù)精良、具有生命力的教師隊(duì)伍。為使比賽順利進(jìn)行，現(xiàn)制訂方案如下：
一、比賽時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間：9月29日下午4：30
地點(diǎn)：四樓會(huì)議室
二、參加對象
全體教師
三、演講主題
展師風(fēng)、樹師德、鑄師魂
四、參賽要求
1.演講稿內(nèi)容必須是原作，演講稿要求主題鮮明、深刻，內(nèi)容充實(shí)、具體，條理清晰，邏輯嚴(yán)密，結(jié)構(gòu)精巧，富有啟發(fā)性，有較強(qiáng)的感染力和號(hào)召力，表達(dá)自己的真實(shí)情感，不得抄襲。
2.參賽教師圍繞“展師風(fēng)、樹師德、鑄師魂”主題，自擬題目，撰寫演講文稿。
3.演講時(shí)間為5分鐘內(nèi)，超時(shí)扣分，按抽簽順序上場，要求脫稿演講。
4.請參賽的選手將演講題目、演講稿于9月22日上交保教處,26號(hào)上午10點(diǎn)到保教處進(jìn)行抽簽。
5.參賽選手要注重禮儀、演講時(shí)得體大方，講述力求流利清楚，富有感情。
6.參賽選手必須遵守比賽規(guī)則，提前5分鐘候場準(zhǔn)備。
7.賽后選拔一名最佳選手參加區(qū)級(jí)比賽。
四、工作人員安排及積分辦法
評(píng)委：
記分員：
主持人：
現(xiàn)場布置：
照相人員：
音響負(fù)責(zé)人：
計(jì)分辦法：現(xiàn)場打分，去掉一個(gè)最高分，一個(gè)最低分，剩余評(píng)委的平均分為選手最后得分
五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
一等獎(jiǎng)4名;二等獎(jiǎng)8名，其余為三等獎(jiǎng)
七、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
1.時(shí)間限制(5分)
2.評(píng)分細(xì)則
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
分值
扣分
得分
1.內(nèi)容緊扣主題，立意新穎、有感染力。4分
2.語言流暢，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利。2分
3.吐字清晰，聲音洪亮，聲情并茂。1分
4.收拾、動(dòng)作、表情等演講技巧應(yīng)用得當(dāng)，與內(nèi)容結(jié)合緊密，自然。1分
5.衣著整潔、大方、得體，精神飽滿。1分
6.演講時(shí)間不超過5分鐘。(超過1分鐘扣0.5分，以此類推)1分
合計(jì)10分
幼兒園
二〇一四年九月九日
篇2：踐行員工守則演講比賽心得體會(huì)
“踐行員工守則”演講比賽心得體會(huì)
聽了各位選手精彩的演講，深受啟發(fā)。這次演講活動(dòng)，參賽選手態(tài)度之認(rèn)真，演講的質(zhì)量水準(zhǔn)之高，演講的效果之好，完全超出了預(yù)期。在此，向參加演講活動(dòng)的各位選手取得的佳績表示祝賀，向支持徽商城建此次演講活動(dòng)的各位評(píng)委、各直屬公司負(fù)責(zé)人、演講活動(dòng)的組織者表示感謝！通過這次演講活動(dòng)，使我對戰(zhàn)友們有了全新的認(rèn)識(shí)，對公司的發(fā)展更加充滿了信心，從某種程度上說，個(gè)人思想上也經(jīng)受了一次洗禮。談四點(diǎn)書面感受：
一、感動(dòng)。
每位選手從不同的角度詮釋了對《員工守則》的理解和感受，既有抒情，又有論述；既有說理，又有事例；既有對過去的總結(jié)，又有對未來的展望。字里行間流淌著真情，樸實(shí)的語言里透露出偉大，平凡事跡中見證著奉獻(xiàn)，他們的演講感動(dòng)著每一位聽眾，感動(dòng)著徽商城建，我們也為公司有這樣的優(yōu)秀員工而感動(dòng)。
二、激動(dòng)。
演講者處處體現(xiàn)了對徽商的熱愛，對城建公司的忠誠，對崗位職責(zé)的執(zhí)著，對公司經(jīng)營層的信任，對城建公司未來的期望，整場演講始終充盈著朝氣蓬勃、積極向上的氛圍，讓我激動(dòng)不已。從他們的贊美之辭中我聽出了鞭策，從他們的希望之聲中我聽出了鼓勵(lì)，從他們自勉之語中我聽出了自信，我深深地感受到戰(zhàn)友們的可愛與真誠。
三、希望。
從戰(zhàn)友們的演講中，我看到了他們優(yōu)秀的品質(zhì)、閃光的思想，看到了平時(shí)不為所見的競爭力，看到了城建公司的希望所在。有這么多優(yōu)秀的員工，城建公司的發(fā)展一定會(huì)加快步伐，城建公司的未來大有希望。雖然目前我們遇到的困難還很多，但有這么一支中堅(jiān)力量，就沒有攻不破的堡壘，就沒有戰(zhàn)勝不了的困難。
四、動(dòng)力。
這次演講活動(dòng)是貫徹落實(shí)《員工守則》的具體行動(dòng)，是豐富城建公司企業(yè)文化的重要形式，從前期的征文、選拔賽到正式比賽，歷時(shí)二個(gè)多月，在公司上下產(chǎn)生了廣泛的、積極的影響。今天的演講活動(dòng)必將化作巨大的能量，激發(fā)全體員工的工作熱情。戰(zhàn)友們對公司美好明天的期待，讓作為公司負(fù)責(zé)人的我深深感到壓力所在，感到肩上擔(dān)子的重量，感到帶好這支隊(duì)伍的責(zé)任重大。這種壓力也將化為我今后工作中的動(dòng)力，更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)大家去創(chuàng)造新的業(yè)績。
這次演講活動(dòng)成為貫徹落實(shí)《員工守則》的一個(gè)良好開端，希望籍此促進(jìn)《員工守則》更加深入人心，促進(jìn)“用心做事，誠信為人，換位思考，共享發(fā)展”的核心價(jià)值觀更好地轉(zhuǎn)化為今后的工作實(shí)踐，希望大家把這次演講活動(dòng)激發(fā)的熱情帶到各自崗位上，振奮精神，鼓舞斗志，立足本職，做好工作，為圓滿、超額完成年內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)，為促進(jìn)城建公司經(jīng)營發(fā)展取得新成就作出貢獻(xiàn)。
篇3：我和幼兒園演講比賽活動(dòng)方案
“我和幼兒園”演講比賽活動(dòng)方案
為貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》精神，進(jìn)一步提升全園教職工思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，挖掘教職工潛力，增強(qiáng)教職工的凝聚力和向心力，結(jié)合“爭做六有好教師，立足本崗創(chuàng)佳績”立功競賽活動(dòng)，特舉辦此次演講比賽活動(dòng)。
一、參賽對象：
全園教職工
二、演講主題
主題：《我和幼兒園》
三、演講形式
演講形式為命題演講，演講時(shí)須脫稿，時(shí)間5分鐘以內(nèi)。選手的出場順序通過抽簽確定。
四、活動(dòng)安排：
第一階段：分組學(xué)習(xí)《關(guān)于開展“我和幼兒園”演講活動(dòng)的實(shí)施方案》。
第二階段：各組開展“我和幼兒園”為主題的演講比賽，并投票推薦小組參賽人員。小組第1、第2名參加全園比賽。(小組比賽的評(píng)分要求：1.稿件的質(zhì)量。2.演講水平。)
在各組初賽的基礎(chǔ)上，16名教職工進(jìn)入決賽。決賽的名單及演講稿的電子文本請各組組長交工會(huì)。
演講比賽于12月下旬在多功能廳舉行。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)：成立領(lǐng)導(dǎo)小組和評(píng)委小組
領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：z
副組長：z
組員：z
六、評(píng)委組成 z
七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
一等獎(jiǎng)3名、二等獎(jiǎng)5名、三等獎(jiǎng)8名。