市商業學校學生自主管理條例
第一章 總 則
一、為進一步加強學校德育工作,完善以學生為主體的管理體系,明確學生干部的地位、職責、權利等規定,促進學生綜合能力的培養,根據我校實際情況和上級精神,特制定本條例。
二、學生干部是全體學生的代表,應在學生中起到先鋒模范作用,同時也是配合學校工作的主力軍。支持和幫助學生干部做好學生工作是所有學生、教師的共同責任。
三、支持和幫助學生干部是指積極支持和幫助學生干部的工作和學習,幫助學生干部在思想上的進步,幫助他們克服缺點、發揚優點。
四、校級學生干部的工作由校團委直接指導;校團委配合;班級干部由班主任直接指導,校團委配合。
第二章 具體職務
五、學生干部分班級學生干部和校級學生干部。
六、校級干部分校團委干部和校學生會干部。團委干部有:校團委副書記、校團委組織部長、校團委宣傳部長、社團管理部長等。校學生會干部有:主席、副主席、學習部長、權益部長、生活部長、文藝部長、體育部長、校風監察部長、宣傳部長、新媒體工作部長、對外聯絡部長、勞動部長、宿管部長、國旗隊長等。
七、班級干部分團支部干部和班委干部。團支部干部有團支部書記、團支部宣傳委員、團支部組織委員等。
班委干部有班長、副班長、宣傳委員、文藝委員、體育委員、學習委員、生活委員、勞動委員等。
第三章 工作原則
八、學生干部必須帶頭遵守國家法規、社會公德及學生日常行為規范、中學生守則、各種校紀校規等。
九、學生干部應與同學融洽、友好、熱情地交往,并應盡最大可能幫助別人。學生干部不可以無故缺席所在集體的各項活動,不做有損于學生干部形象的事。
十、學生干部應富正義感、上進心。
十一、學生干部應尊重老師,禮貌、誠懇、虛心地接受老師的教育與批評,自覺、積極、主動地作好老師的助手。
十二、學生干部應有較高的思想素質和政治覺悟。共青團員應積極地向黨組織靠攏,一般同學應積極向共青團靠攏。應有犧牲精神,不計較個人得失,有先憂人之憂,后樂人之樂的品質。應有強烈的責任感,按時保質地完成各項工作。
十三、學生干部應正確處理好學習和工作的關系,做到工作學習兩不誤。校級干部中,有學業成績明顯下降者,應視具體情況作出相應處理。
十四、學生干部應有較好的素養。作風端正,儀態大方,待人禮貌,不驕氣、不蠻橫,應體現出先進青年的風采。學生干部實行輪換制,但在任期內一般不接受辭職。
第四章 主要職責
十五、學生干部應各司其職,盡心盡力。并在獨立工作的原則上互幫互助,為搞好學生工作共同努力。
十六、校級學生干部的職責有:
團委辦公室工作職責:
一、掌握學校和上級團組織相關的工作動態、通知、決議。
二、負責團委各種信息的收集、整理、處理和報送工作。
三、負責團委各類文件的收集、整理和歸檔。
四、負責團委辦公用品的保管和維護。
五、負責各項活動的經費管理(負責團委經費的申報、借款、報賬等有關協調工作),保證其合理使用,為團委各項工作順利開展做好后勤保障。
六、負責團委人事管理的相關工作。
七、協調團委各部門有關工作。
八、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
團委組織部工作職責:
一、思想教育:配合黨總支、團委開展各類思政活動,組織同學進行重大時政學習、宣傳。
二、組織建設:負責團支部組織建設工作,如:團員團費的收繳,團員證年度注冊,團員證的補辦,新生團關系的轉接等工作以及負責團的獎勵、處分等工作。
三、學生干部培訓:負責基層團組織學生干部的培訓工作。
四、評優表彰:負責評優表彰工作,并對團員干部進行考核。(如先進團支部,優秀團員、優秀團干、優秀學生干部、三好學生、優秀青年志愿者評選等)
五、發展團員:研究和制定團員隊伍建設方面的規章制度,指導發展新團員、團員教育和團員管理工作。
六、發展入黨積極分子:負責青年業余黨校的開展
七、直屬管理:領導好各班級團支書開展組織生活、團日活動等。
八、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
團委宣傳部工作職責:
一、充分把握正確的輿論導向,堅持不懈地進行宣傳工作,把學校的各項方針政策及時地傳遞給廣大師生,貫徹執行團總支的有關決定,對學生會的各項工作進行宣傳,使宣傳真正成為本院開展各項工作的喉舌。
二、協助學生會其他部門及學生團體開展各項活動,做好活動的宣傳工作。
三、負責學生會宣傳條幅、宣傳板報、宣傳海報、櫥窗,獎狀請帖的設計與制作工作。
四、策劃學校各類團體活動,進行組織協調與宣傳工作。
五、按時參加校團委宣傳部的有關工作會議,及時向團總支書記匯報有關會議情況和需協調處理的事宜。
六、協助其它各部開展相關工作。
七、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
社會實踐(志愿服務)部工作職責:
一、學時錄入:負責所有參與志愿者活動同學的綜合素質評價學時錄入。
二、組織、開展各項志愿者活動:與外界聯絡有需要幫助的志愿者基地,并在校級以上的活動項目招募志愿者參與。
三、號召、引導全體同學進一步參與志愿者活動,為公益事業、社會發展貢獻自己一份微薄的力量。
四、工作管理:培養志愿者良好的工作習慣,使每位志愿者養成堅守自己工作崗位并積極主動工作的好習慣。
社團管理部工作職責:
一、組織建設:負責新成立社團的登記、注冊,組織和協調學生社團的活動,對學生社團的日常活動進行宏觀管理,對社團的工作作原則性指導。
二、指導工作:定期組織召開社長會議,指導各社團之間的溝通與聯系,聽取、反映和解決各社團的難題和要求,負責布置、安排、監督我校的社團活動。定期檢查社團考勤表以及活動情況表。
三、社團評比:負責對各類學生社團考核評比,評選優秀學生社團,促進社團工作朝著正常、有序的方向發展。對違反有關規定的學生社團作出適當處理,并有權解散嚴重管理不當或有嚴重違紀、違反章程的社團。
四、人員考核:負責審核、考評學生社團上一期的工作,布置下一期的活動計劃以及對各級社團社長、副社長及社團部中干事的工作進行審查和考評。
五、匯報演出:積極有效地與文藝部合作開展社團匯演活動,承擔學生會分配的其它科技文化活動,組織開展有特色的活動。
六、及時向團總支書記匯報社團工作,社團組織情況。完成系部領導、學生會主席交辦的其他相關工作。
學生會綜合部工作職責:
一、負責并協助學生會的全面工作,并主持召開學生會部長會、班長團支書會議。
二、討論制定學生會工作計劃、決定、布置各項工作。
三、指導、監督各部門工作,協調解決各部門的具體問題與困難。
四、明確責任分工,并負責指導分管部門學生活動的組織、策劃工作。
五、及時向學校領導匯報近期學生會工作情況和學生思想,參加有關校務會議。六、及時了解學生會各部長的工作、學習情況,掌握同學們的思想動態。
七、指導監督學生會各部門,協調各方面的關系。
八、根據學生會需要和工作要求組織開展各種交流會、座談會、報告等活動。
九、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
學習部工作職責:
一、學習委員定期檢查各種學習情況、出勤情況等,每周一由學習部收集并及時向老師反饋,協助解決存在問題。
二、定期組織學習委員會議,安排開學事宜以及期中考試和期末考試。
三、每周一操場檢查服飾發并記下班級姓名。
四、每學期選出優秀作業,進行收集和送還。
五、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
權益部工作職責:
一、熱心為同學們服務,改善同學們的生活環境。
二、與廣大同學和學校后勤等部門建立經常性的聯系,及時反映學生有關生活方面的合理要求,幫助學校改進后勤工作,維護學生利益。
三、組織好同學與學校后勤等部門的對話活動,以便提高后勤。
四、定期并組織好開展學生座談會,了解學生們對學校建設的意見。
生活部工作職責:
一、負責每天上午第2節課下課安排部里同學收2號樓和8號樓的晨檢單,收完之后交到男生宿舍1樓的衛生室。
二、負責收取每周的眼保健操表和每月衛生角的表格,學期結束前會評比優秀衛生角的班級來進行表彰。
三、協助衛生室老師完成每年的體檢工作。
四、住宿同學負責管理晚自習。
五、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
文藝部工作職責:
一、計劃、組織、協調各級學生組織的文藝和文化娛樂活動。
二、發動和組織學生參加課余文藝活動,發現和培養系部的文藝活躍分子,充分發揮文藝骨干的作用。
三、積極組織學生參加學校活動的各項文藝演出節目,并力爭取得有意的成績。
四、承辦好學校的學生文藝活動,并做好活動總結。
五、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
體育部工作職責:
一、負責早操站人墻管理入場秩序,檢查服飾發,并做好相應記錄。
二、協助學校開展大型體育賽事,凡是大賽前,都要積極動員學生參加體育比賽,并長期與有關部門(體育教師等)建立密切聯系,加強同學們的體育鍛煉、增強身體素質意識。
三、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
對外聯絡部工作職責:
一、負責與外校聯系,把外校的成功的管理經驗和優秀的活動引進,為其他各職能部門提供信息支持。通過聯誼、交流等形式與社會各界建立廣泛的聯系,增強社會各界對我院的了解。
二、加強與其他兄弟學校的交流與溝通,回復各兄弟學校的往來信函。建立有關的信息檔案,廣泛從社會上搜集資料,為其他部門的對外聯系工作提供信息服務。
三、負責我校活動的對外宣傳,加強與社會的接觸,與媒體的聯系,爭取為我院各種大型活動拉贊助。在對外拉贊助時,必須佩帶工作證,在和商家的交談中,要禮貌用語,舉止得當,態度誠懇。
四、負責大型活動的對外聯系工作,包括聯系嘉賓,制作,發送,請柬,安排禮儀接待等工作。
新媒體工作室工作職責:
一、工作室要組織活動時,每位成員都要通力合作。成員在每次活動時要提前準備詳細的活動計劃和策劃實施方案。
二、工作室成員嚴格遵守新媒體各平臺的值班制度,保質保量發布內容。
三、主動承擔工作室工作,大膽創新發布形式內容,開拓相關的各項業務。
四、積極分享、發現、探索新鮮內容,學習新媒體先進經驗,不斷學習,自我發展。
五、培養團隊意識,每位成員團結合作,各施其職。熱愛我們的新媒體工作室,出謀劃策,共同為工作室貢獻自己的光和熱。
校風監察部工作職責:
一、負責每月抽查廣播操出勤率情況
二、負責中午學生會的紀律。
三、協助其他部門搞好各項活動的紀律。
四、堅持公平、公正、公開的原則,做好每月的服飾發、校徽檢查,及時公布檢查結果。
五、做好學生座談會有關工作。
宣傳部工作職責:
一、運用多種宣傳形式,傳達校內舉辦的各項活動信息。
二、負責海報宣傳櫥窗的內容規劃和管理。
三、負責校內各班級黑板報的評比與存檔。
四、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
勞動部工作職責:
一、負責監督所有教室的衛生情況,并每天進行評比。
二、協助我校建立健全勞動衛生規章制度。
三、組織和帶領廣大同學積極參加各種勞動衛生活動。
四、協助其他部門搞好各項活動的衛生。
五、按照學校上級領導指示,完成各項學生活動及有關工作。
國旗隊工作職責:
一、負責每周一的升旗儀式(護旗升旗)
二、負責每周的升旗收旗(除周一早上)
三、通知每周的光榮升旗手寫介紹。
四、參加需要國旗隊的活動。
第五章 權利
十七、學生干部有權向有不良行為的同學提出批評和勸告。
十八、在開展工作中,學生干部可以使用工作所需的公屬器物(諸如校電腦、學生會辦公室等)。
十九、校級學生干部有向校領導、老師直接反映情況的權利。
二十、學生干部可以向食堂、門衛等部門作出合理的干預,并對其負責。
二十一、學生干部如因工作實際需要,可以不參加自修課、組織活動課,但應事先報告老師和團工作老師,并以不影響學習為前提,老師應予以支持。
第六章 學生干部的產生
二十二、學生干部原則上以民主投票產生。
二十三、校學生會干部以招聘、推薦的方式產生最初人選,并通過校學代會產生最終人選;校團干部由支部推選、團委推薦的方式產生最初人選,經團代會選舉產生最終人選。如逢不召開學代會、團代會召開時,由組織內部投票表決。
二十四、班級學生干部由班級內部選舉產生。團支部由團支部大會選舉產生(班主任有職責指導團支部的建設)。
二十五、干部的工作年限原則上為一至二學年。
第七章 獎懲條例
二十六、學生干部是實施學生自我管理的直接參與者和勞動者,他們應同成績優等生一樣享有物質和精神獎勵。
二十七、學校每學期選出校級、班級優秀學生干部,候選人在通過本條例的考核后,學校給予精神和物質獎勵,以資鼓勵。
(一)、對于優秀校級干部,給予“優秀校級學生干部”稱號,并給予一定的物質獎勵,載入檔案。
(二)、對于優秀班級干部,給予“優秀班級學生干部”的稱號,并給予一定的物質獎勵,載入檔案。
二十八、對于學生干部的獎勵,原則上應通過班主任、團委老師及校領導的審核。
二十九、校級學生干部列為市 ( 區 ) 優秀學生干部、三好學生候選對象的,在評審時,優先推選。
篇2:中學校學生自主管理實施方案
中學校學生自主管理實施方案
為了培養學生的自主管理能力,根據有關文件精神,結合我校實際,特制定本實施方案。
一、學生自主管理在學校的領導下進行。
二、自主管理的領導機構。
自主管理委員會會長:學生會主席
副會長:設三名(每校區一名)
會員:學生會成員、各班級學生干部。
三、職責
(一)、會長職責:
1、主持自主管理委員會工作。
2、負責收集全校學生對學校管理的意見及建議。并梳理成文上報學校。
3、制定學期、學月、周學生自主管理計劃、總結等。
4、考核監督員到崗到位情況。
5、收集整理每周學生自主管理情況并上報校團委。
6、每周一下午第四節課主持召開自主管理委員會工作例會。
7、落實自主管理委員會人員的工作安排。
8、完成學校交付的其它工作。
9、副會長協助會長做好以上工作;B、C校區副會長主持相應校區的工作例會。
(二)、學生會成員職責
1、制定周工作計劃。
2、學生會成員組織檢查學生日常行為規范。
3、檢查兩操情況。
4、每天組www.dewk.cn織檢查班級干部值周情況,每周一將上周檢查記錄交校團委。
5、協助德體處、團委做好相關學生教育工作。
6、完成學校交付的其它工作。
(三)、值周學生職責
1、當好班主任的助手。
2、負責本班級值周的常務工作。
3、堅持值周。
4、服從團委、學生會成員的安排。
5、進行清潔衛生檢查、食堂值周、公共場所學生日常行為規范監督等工作。
6、完成學校交付的其它工作。
四、獎懲辦法
1、對認真履行職責的團委、學生會干部、班級值周干部,授予“自主管理先進個人”榮譽稱號。一學期評比一次。在評優評先中優先考慮。并將表現記入學生個人檔案。
2、對不認真履行職責的學生干部,建議班級給予撤銷職務處理,因不履行職責造成較為嚴重后果的,將按學校的規定進行紀律處理。
3、值周學生不佩戴標志的,每次扣班級考核一分。
4、值周學生不到位的,每次扣一分,記入該班級的考核。
5、值周學生包庇他人的,一經查實,將按學校紀律進行處理。
篇3:區一小三(1)班學生自主管理方案
區一小三(一)班學生自主管理試行方案
一、指導思想
在班集體建設中,學生是主體,而且應當承擔起主要角色。為進一步提高同學們自我管理水平,培養同學們分析問題與解決問題的能力,提升班級管理的效率與質量,確保同學們能擁有文明衛生、安全和諧的生活環境,實現自主管理、自我服務、自身完善,培養學生良好的行為、學習和生活習慣,積極創建和諧班集體。為使我們班級自主化管理常態化、制度化、規范化,特制定本方案。
二、管理領導小組
組長:z
副組長:z
成員: z
三、成員分工及主要職責
1、成員分工:
班長:z體育委員:zz
學習委員:zz紀律委員:zz
勞動委員:zz文藝委員:zz
宣傳委員:zz
各科科代表:語文:z數學:z英語:z音樂:z 美術:z科學:z信息技術:z
2、職責
值周班長由組長輪流擔任,協助常務班長搞好當周工作;值日班長每天1人,協助值周班長搞好當日工作;
值日班長: 周一z周二 z周三 z
周四z周五z
3、公物實行承包責任制。具體承包參考如下:
教室
(1)教室:前門:z后門:z
(2)開關、插座:z
(3)圖書角 :z
(4)窗戶及玻璃自東向西:南面:z
(5)講桌、黑板、粉筆:按值日生表分配
(6)墻壁:z
(7)黑板報:z
(8)每位同學桌椅由自己承包
4、實行專項任務承包責任制
思想方面
(1)好人好事:z
(2)負責各項違紀者的登記統計:z
學習方面
(1)自習說話、走動監督:z
(2)檢查、抽查作業: 數學:z語文:z英語:z
(3)監督不懂裝懂的同學:z
(4)監督抄襲作業的同學:z
(5)課外、家庭作業檢查:各科課代表完成
(6)監督上課三心二意、左顧右盼的同學:z
紀律方面
(1)考勤:z
(2)校服、領巾佩戴檢查:z
(3)叫他人綽號監督:z
(4)打架、罵仗等違紀事件的處理:z
(5)課間吵嚷、追逐打鬧監督:z
體育衛生等方面
(1)課間操監督:值周班長
(2)眼保健操監督:值日班長
(3)衛生保持監督:z衛生打掃監督:z
(4)勞動工具分派、勞動任務檢查驗收:z
5、對違紀的學生制定相應合理的處罰制度(做好事,寫說明書,打掃衛生,長跑等)。
總之,自主化管理要體現民主、科學的原則、真正使我班的各項工作早日實現“規范化管理,一切工作抓落實”的目標。
三一班
20**年4月*日