商場電工領(lǐng)班崗位職責(zé)（三）

　　1 直接對商場物業(yè)經(jīng)理負責(zé)，編制電工班年（月）度采購預(yù)算計劃，報上級領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　2 擬訂電工班的各項日常工作安排和工作計劃，落實相關(guān)安全檢查、整改工作。

　　3 掌握并建立所轄項目內(nèi)所有電氣設(shè)備、設(shè)施的臺帳，并不斷進行完善；檢查班組工作各類臺帳的完成情況，并予以現(xiàn)場指導(dǎo)。

　　4 負責(zé)管理檔案及廠商二次裝修檔案，完成各項工作安排，做好每月、季、年度的工作總結(jié)。

　　5 保證正常運營的情況下，盡力運用管理或技改節(jié)約成本并有提出改進建議的義務(wù)。

　　6 負責(zé)每日上班后的第一次巡場，要做到快速巡場，大體的觀察各廠商電氣開啟情況及公共照明線路的運行情況，并把發(fā)現(xiàn)的問題簡要的記錄下來，待巡場完畢后立即解決，隨后進入復(fù)巡狀態(tài)。復(fù)巡要求認真、仔細地檢查各廠商電氣運行情況及公共照明線路的運行情況，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題，不能解決的及時上報。

　　7 做好下屬員工培訓(xùn)計劃、案例分析學(xué)習(xí)，和各項綜合考核工作。

　　8 負責(zé)對廠商二次裝修的現(xiàn)場用電部分按物業(yè)手冊進行管理、監(jiān)督及驗收工作。

篇2：酒店維修電工領(lǐng)班崗位工作職責(zé)素質(zhì)要求

　　酒店維修電工領(lǐng)班崗位職責(zé)與素質(zhì)要求

　　上級：主管工程師

　　下級：維修電工

　　崗位職責(zé)：

　　1）協(xié)助主管工程師，做好酒店內(nèi)各種電氣線路、電氣設(shè)備和用具、燈具的維修、保養(yǎng)工作。確保酒店各種電氣設(shè)備正常運作和使用。

　　2）帶領(lǐng)和督導(dǎo)電工嚴格執(zhí)行各種安全和操作規(guī)程，迅速有效完成各種維修、保養(yǎng)任務(wù)，并做好值班記錄。

　　3）負責(zé)申報常用的材料與備件，做好班內(nèi)考勤登記和上報工作。

　　素質(zhì)要求：

　　1）基本素質(zhì)：工作認真踏實、肯干，掌握實際專業(yè)技術(shù)知識，有團結(jié)協(xié)作精神。

　　2）自然條件：身體健康、無缺陷，男性，26歲以上。

　　3）文化程度：技校以上學(xué)歷，中級技工證以上。

　　4）工作經(jīng)驗：四年電氣維修經(jīng)驗，有二年酒店工作經(jīng)歷。

　　5）特殊要求：勞動部門頒發(fā)的"特種行業(yè)（電工）作業(yè)許可證"或電力部門頒發(fā)的"電工進網(wǎng)作業(yè)許可證"。

篇3：酒店值班電工領(lǐng)班崗位工作職責(zé)素質(zhì)要求

　　酒店值班電工領(lǐng)班崗位職責(zé)與素質(zhì)要求

　　上級：主管工程師

　　下級：值班電工

　　崗位職責(zé)：

　　1）協(xié)助主管工程師做好變、配電設(shè)備的運行和管理工作，確保變、配電設(shè)備安全、正常運行及有關(guān)技改工作。

　　2）認真執(zhí)行設(shè)備巡查制度，維修保養(yǎng)制度，督促檢查各班次運行記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。

　　3）根據(jù)主管工程師的指令和維修保養(yǎng)計劃，帶領(lǐng)電工對所轄設(shè)備實施維修和保養(yǎng)。

　　4）及時向主管工程師提出所需零配件清單，做好班組考勤登記和上報工作。

　　5）配合經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)教育工作。

　　素質(zhì)要求：

　　1）基本素質(zhì)：工作認真踏實、肯干，有團結(jié)協(xié)作精神。

　　2）自然條件：身體健康，無缺陷，男性，26歲以上。

　　3）文化程度：技校以上學(xué)歷，中級技工證以上。

　　4）工作經(jīng)驗：四年以上變配電設(shè)備系統(tǒng)管理運行經(jīng)歷，有二年酒店工作經(jīng)歷。

　　5）特殊要求：有電力部門頒發(fā)的"電工進網(wǎng)作業(yè)許可證"。