山西省呂梁市人民政府辦公廳

　　呂梁市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)呂梁市農(nóng)民工工資支付保障辦法的通知

　　呂政辦發(fā)[20**]111號

　　各縣(市、區(qū))人民政府，市人民政府各委、辦、局，市直企、事業(yè)單位：

　　《呂梁市農(nóng)民工工資支付保障辦法》已經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹落實(shí)。

　　呂梁市人民政府辦公廳

　　20**年9月29日

　　呂梁市農(nóng)民工工資支付保障辦法

　　第一條 為了完善農(nóng)民工工資支付保障制度，規(guī)范農(nóng)民工工資支付行為，維護(hù)農(nóng)民工獲得勞動報(bào)酬的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》 、《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》 等法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

　　第二條 我市行政區(qū)域內(nèi)建設(shè)工程的建設(shè)單位，企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之建立勞動關(guān)系的農(nóng)民工，適用本辦法。

　　國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與之建立勞動關(guān)系的農(nóng)民工，依照本辦法執(zhí)行。

　　用人單位和與之建立勞動關(guān)系的其他勞動者，參照本辦法執(zhí)行。

　　第三條 市、縣兩級人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對本行政區(qū)域內(nèi)農(nóng)民工工資支付保障工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全農(nóng)民工工作聯(lián)席會議制度和農(nóng)民工工資支付保障機(jī)制，建立健全拖欠農(nóng)民工工資突發(fā)事件應(yīng)急工作機(jī)制，完善應(yīng)急預(yù)案，組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好農(nóng)民工工資支付保障工作。

　　市、縣兩級人民政府農(nóng)民工工資支付保障工作中成績顯著的單位和個人，應(yīng)給予表彰和獎勵。

　　第四條 市、縣兩級人民政府有關(guān)部門按照規(guī)定職責(zé)負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資支付保障工作。

　　人力資源和社會保障部門負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資支付保障的監(jiān)督管理工作，依法受理拖欠農(nóng)民工工資的投訴舉報(bào)。及時(shí)向同級公安機(jī)關(guān)移送拒不支付勞動報(bào)酬案件，并抄送同級人民檢察院備案。

　　住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門負(fù)責(zé)對建筑市場的監(jiān)管，協(xié)助有關(guān)部門做好農(nóng)民工工資支付保障工作。對拖欠工程款，非法分包或因工程進(jìn)度、工程質(zhì)量等爭議導(dǎo)致農(nóng)民工工資無法支付引發(fā)的群體性事件進(jìn)行調(diào)查核定，并對相應(yīng)的違法行為進(jìn)行處理。

　　交通運(yùn)輸部門負(fù)責(zé)對公路建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)管，監(jiān)督施工單位按時(shí)足額發(fā)放工資。

　　公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)及時(shí)妥善處理因拖欠、克扣或者有能力支付而不支付農(nóng)民工工資引發(fā)的社會治安事件。對有關(guān)部門通報(bào)的欠薪逃匿涉及的違反治安管理及犯罪案件、拒不支付勞動報(bào)酬案件及時(shí)依法查處。

　　監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對不認(rèn)真履行職責(zé)造成嚴(yán)重后果的國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員、國家行政機(jī)關(guān)任命的企業(yè)負(fù)責(zé)人，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

　　工商部門負(fù)責(zé)加強(qiáng)企業(yè)監(jiān)管，加強(qiáng)用人單位誠信制度建設(shè)。負(fù)責(zé)對無照經(jīng)營單位或其他應(yīng)由工商部門處理的情形進(jìn)行查處。

　　發(fā)展改革、財(cái)政、水利、電力等部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)的農(nóng)民工工資支付保障工作。

　　司法行政部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和法律援助機(jī)構(gòu)為被拖欠或者克扣工資的農(nóng)民工提供法律服務(wù)和法律援助。

　　國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)督促解決監(jiān)管企業(yè)的拖欠工資問題。

　　工會依法維護(hù)農(nóng)民工按時(shí)足額獲得勞動報(bào)酬的合法權(quán)益，督促企業(yè)及時(shí)解決拖欠工資問題。

　　第五條 用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同時(shí)應(yīng)當(dāng)明確工資的支付標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間、支付方式及雙方約定的其他工資支付事項(xiàng)。工資的支付標(biāo)準(zhǔn)不得低于省人民政府批準(zhǔn)公布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定，按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資。工資支付日遇法定節(jié)假日或者休息日的，用人單位應(yīng)當(dāng)在法定節(jié)假日或者休息日前支付工資。工資支付日跨春節(jié)假期的，用人單位應(yīng)當(dāng)在春節(jié)放假前結(jié)清并支付應(yīng)付工資和其他勞動報(bào)酬。

　　用人單位與農(nóng)民工依法解除或者終止勞動關(guān)系的，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時(shí)一次性付清勞動者工資和相關(guān)費(fèi)用。

　　農(nóng)民工工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式支付。

　　用人單位不得以實(shí)物或者有價(jià)證券等抵付農(nóng)民工工資，不得要求農(nóng)民工在指定場所或者以指定方式消費(fèi)抵付工資。

　　第七條 用人單位支付農(nóng)民工工資應(yīng)當(dāng)編制實(shí)名工資支付表，如實(shí)記錄支付單位、支付時(shí)間、支付對象、支付明細(xì)項(xiàng)目和金額、扣除明細(xì)項(xiàng)目和金額等事項(xiàng)。

　　工資支付表保存 2 年以上備查。農(nóng)民工有權(quán)查詢本人的工資支付記錄，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向查詢?nèi)颂峁┫嚓P(guān)資料。

　　第八條 市、縣兩級人力資源和社會保障部門應(yīng)當(dāng)在其所在地國有商業(yè)銀行開設(shè)專門的農(nóng)民工工資保證金賬戶，并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。農(nóng)民工工資保證金專項(xiàng)用于支付被拖欠或者被克扣的農(nóng)民工工資。

　　第九條 建設(shè)領(lǐng)域用人單位在建設(shè)單位辦理施工許可前，應(yīng)當(dāng)在建設(shè)工程所在地的農(nóng)民工工資保證金賬戶，將建設(shè)單位按照合同約定支付的工程款中不低于 3 %的資金存入工資保證金賬戶。

　　第十條 建設(shè)單位在辦理施工許可前，應(yīng)當(dāng)按照施工合同約定工程款預(yù)算的 3 %向建設(shè)工程所在地農(nóng)民工工資保證金賬戶存入工資保證金。建設(shè)工程工期超過 1 年的，可以按照年度工程款預(yù)算的 3 %存入工資保證金。

　　第十一條 用人單位和建設(shè)單位預(yù)存工資保證金后，開戶銀行應(yīng)在 3 個工作日內(nèi)向人力資源和社會保障部門提供有關(guān)憑證;人力資源和社會保障部門收到銀行憑證后應(yīng)在 3 個工作日內(nèi)向用人單位和建設(shè)單位出具《工資保證金存儲證明》。

　　第十二條 建設(shè)單位在辦理施工許可或者開工報(bào)告手續(xù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交《工資保證金存儲證明》。未按照要求提交的，住房城鄉(xiāng)建設(shè)、發(fā)展改革、交通運(yùn)輸、水利、電力等建設(shè)工程主管部門不得頒發(fā)施工許可證，不得批準(zhǔn)開工報(bào)告。

　　第十三條 非建設(shè)領(lǐng)域用人單位發(fā)生過拖欠或者克扣農(nóng)民工工資行為，經(jīng)查證屬實(shí)的，除依法承擔(dān)拖欠或者克扣工資行為的法律責(zé)任外，由人力資源和社會保障部門責(zé)令其在 5 個工作日內(nèi)按照本單位施工組織計(jì)劃中農(nóng)民工人數(shù)最高峰時(shí)月工資總額 3 倍的標(biāo)準(zhǔn)存入工資保證金。

　　第十四條 用人單位發(fā)生拖欠或者克扣農(nóng)民工工資行為被責(zé)令限期支付而逾期未支付的，由人力資源和社會保障部門使用農(nóng)民工工資保證金予以支付，并通知建設(shè)單位或者用人單位在10個工作日內(nèi)補(bǔ)足農(nóng)民工工資保證金。

　　第十五條 建設(shè)領(lǐng)域工程項(xiàng)目竣工通過驗(yàn)收并已結(jié)清和足額支付農(nóng)民工工資的，非建設(shè)領(lǐng)域用人單位在存入農(nóng)民工工資保證金后 1 年內(nèi)未再次發(fā)生拖欠或者克扣農(nóng)民工工資行為的，建設(shè)單位或者用人單位憑人力資源和社會保障部門出具的證明，向銀行取回工資保證金本息。

　　第十六條 農(nóng)民工工資保證金的具體管理辦法由市、縣兩級人力資源和社會保障部門會同開戶銀行另行制定。

　　第十七條 市、縣兩級人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況建立本行政區(qū)域內(nèi)的農(nóng)民工工資應(yīng)急周轉(zhuǎn)金。在發(fā)生用人單位確無能力支付、逃避支付農(nóng)民工工資等情況可能引發(fā)群體性事件時(shí)，及時(shí)動用應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，先行墊付用人單位拖欠的農(nóng)民工工資。

　　墊付農(nóng)民工工資動用的應(yīng)急周轉(zhuǎn)金本息應(yīng)當(dāng)依法予以追償。

　　應(yīng)急周轉(zhuǎn)金專戶預(yù)存數(shù)額市級一般不低于 300 萬元，縣級不低于 100 萬元。應(yīng)急周轉(zhuǎn)金的儲存啟用制度由各級人力資源和社會保障部門會同財(cái)政部門共同制定并報(bào)政府同意后執(zhí)行。

　　第十八條 建設(shè)工程總承包企業(yè)應(yīng)當(dāng)對建設(shè)工程各環(huán)節(jié)的農(nóng)民工工資支付情況履行監(jiān)控義務(wù)，對所承包建設(shè)工程的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé)。

　　因建設(shè)工程總承包企業(yè)違反規(guī)定將建設(shè)工程發(fā)包、分包給不具備資質(zhì)條件的單位或者個人造成拖欠或者克扣農(nóng)民工工資的，由建設(shè)工程總承包企業(yè)承擔(dān)清償被拖欠或者被克扣的農(nóng)民工工資的連帶責(zé)任。

　　第十九條 人力資源和社會保障部門應(yīng)當(dāng)會同發(fā)展改革、財(cái)政、工商、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、鐵路、水利、電力等部門和公安、監(jiān)察機(jī)關(guān)及工會加強(qiáng)對農(nóng)民工工資支付情況的監(jiān)督檢查，并公布受理電話、網(wǎng)站等信息，依法接受對拖欠或者克扣農(nóng)民工工資行為的舉報(bào)和投訴。

　　任何組織或者個人對拖欠或者克扣農(nóng)民工工資的行為都有權(quán)舉報(bào)，農(nóng)民工認(rèn)為用人單位拖欠或者克扣其工資的有權(quán)投訴，人力資源和社會保障部門應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)核對。

　　

篇2：郴州市工業(yè)園區(qū)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法

湖南省郴州市人民政府辦公室
郴政辦發(fā)〔20**〕10號
二○○八年九月十九日
第一條 為維護(hù)農(nóng)民工的養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益,根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和《國務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》(國發(fā)〔20**〕5號)等法律法規(guī)的規(guī)定,按照低費(fèi)率、廣覆蓋、可轉(zhuǎn)移和可銜接的要求,制定本試行辦法。
第二條 本試行辦法的農(nóng)民工是指凡戶口在農(nóng)村登記,并享受農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)的在我市省級工業(yè)園區(qū)(含國家級出口加工區(qū),下同)就業(yè)的人員。
第三條 在我市省級工業(yè)園區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、加工的企業(yè)(不含在園區(qū)進(jìn)行工商登記注冊而在園區(qū)外生產(chǎn)、加工的企業(yè))就業(yè)并與用人單位建立勞動關(guān)系的農(nóng)民工應(yīng)當(dāng)參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn),用人單位應(yīng)按屬地原則為農(nóng)民工在企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理參保手續(xù)。
第四條 我市各級企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為參保的農(nóng)民工建立農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶(以下簡稱個人賬戶)。農(nóng)民工個人身份證號碼作為其本人社會保障號碼。
第五條 農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和個人共同負(fù)擔(dān)。繳費(fèi)基數(shù)為農(nóng)民工本人工資,本人工資按其上年實(shí)際工資收入(含獎金、津貼、補(bǔ)貼等收入)總額的月平均數(shù)確定。當(dāng)年新進(jìn)企業(yè)的農(nóng)民工以試用期滿的月工資作為其繳費(fèi)基數(shù)。單位繳費(fèi)比例為10%,個人繳費(fèi)比例為4%,其中12%記入農(nóng)民工個人賬戶,2%進(jìn)入社會養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌。農(nóng)民工個人賬戶資金實(shí)行完全積累。
第六條 勞動保障部門所屬的企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作。參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位,應(yīng)按規(guī)定期限向企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)單位和個人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額,經(jīng)核定后按時(shí)足額繳納;農(nóng)民工個人繳費(fèi)由所在單位從本人工資中代扣代繳(來自:www.dewk.cn),農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不得減免。
用人單位繳納的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支,個人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不計(jì)征個人所得稅。
第七條 參保農(nóng)民工男年滿60周歲,女年滿55周歲,可按月領(lǐng)取農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式為:
月養(yǎng)老金(男)=個人賬戶儲存額÷139
月養(yǎng)老金(女)=個人賬戶儲存額÷170
個人賬戶儲存額只用于支付養(yǎng)老金。農(nóng)民工死亡,其個人賬戶余額由其指定受益人或法定繼承人繼承。
第八條 農(nóng)民工與用工單位中止勞動關(guān)系并到園區(qū)以外的企業(yè)就業(yè)的,本人申請,允許按規(guī)定轉(zhuǎn)移農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系;或允許其按規(guī)定退還個人賬戶資金;也可封存其個人賬戶資金。
第九條 農(nóng)民工在不同時(shí)期分別參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的,在符合待遇領(lǐng)取條件時(shí),可以分別享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
本辦法與城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)可以銜接。農(nóng)民工男年滿60周歲、女年滿55周歲時(shí),個人申請享受城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,可將其各年度單位和個人繳費(fèi)額,按相應(yīng)年度城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),逐年進(jìn)行折算,折算后的繳費(fèi)年限與其參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限累計(jì)計(jì)算;個人繳費(fèi)額計(jì)入折算后的城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶

;按照城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定計(jì)發(fā)待遇。個人申請享受農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,可將其參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個人賬戶資金,以及企業(yè)繳費(fèi)中相當(dāng)于按本辦法規(guī)定繳費(fèi)的部分,轉(zhuǎn)入農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶,按本辦法計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。根據(jù)個人申請,也可將農(nóng)民工個人賬戶資金轉(zhuǎn)入其農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。
第十條 農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金納入社會保障基金財(cái)政專戶,實(shí)行收支兩條線管理。農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金依法接受財(cái)政部門、審計(jì)部門和社會的監(jiān)督;對擠占挪用基金的,要依法嚴(yán)肅查處。
農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其投資收益不計(jì)征稅費(fèi)。
第十一條 市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為農(nóng)民工開發(fā)專門的征繳信息系統(tǒng)。全市統(tǒng)一經(jīng)辦規(guī)程。
第十二條 過去已按城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保的農(nóng)民工,本人自愿,可以繼續(xù)按城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策繳費(fèi)并享受相應(yīng)待遇。
第十三條 根據(jù)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的實(shí)際需要,各縣市區(qū)人民政府應(yīng)按規(guī)定充實(shí)社保機(jī)構(gòu)的工作人員和經(jīng)費(fèi),為經(jīng)辦農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)提供相應(yīng)的工作條件。
第十四條 本試行辦法由郴州市勞動保障局負(fù)責(zé)解釋。
第十五條 本試行辦法自20**年10月1日起執(zhí)行。今后國家、省里對農(nóng)民工參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有新的規(guī)定的,從其規(guī)定

篇3：農(nóng)民工工資支付承諾書三則(薦)

　　農(nóng)民工工資支付承諾書(1)

　　為保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，不拖欠農(nóng)民工工資，我項(xiàng)目部對農(nóng)民工工資的支付作如下鄭重承諾：

　　1、與聘用的民工簽訂書面勞務(wù)合同。明確雙方權(quán)利和義務(wù)，明確勞動合同期限、工作內(nèi)容、工資支付標(biāo)準(zhǔn)、工資支付方式及違約責(zé)任等;

　　2、按月支付民工工資。將工資直接發(fā)放給民工，不將民工工資款支付給沒有法人資格的個體包工頭;

　　3、在施工現(xiàn)場設(shè)置承諾不拖欠民工工資的宣傳牌。明確工資發(fā)放時(shí)間和發(fā)放數(shù)額，公布投訴舉報(bào)電話;

　　4、建立民工工資支付管理制度和保障措施;

　　5、確保不發(fā)生因拖欠民工工資造成的各類*事件。

　　承諾方：________

　　承諾日期：________

　　農(nóng)民工工資支付承諾書(2)

　　承包單位：________

　　工程名稱：________

　　工程________

　　建設(shè)單位：________

　　為保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，不拖欠農(nóng)民工工資，本公司鄭重承諾：

　　1、不轉(zhuǎn)包或違法分包，并禁止分包單位再分包或?qū)訉愚D(zhuǎn)包。

　　2、自己雇傭農(nóng)民工，與農(nóng)民工簽訂勞務(wù)合同，如果有分包的督促勞務(wù)公司與農(nóng)民工簽訂勞務(wù)合同并到總包單位備案。民工工資由本公司或勞務(wù)公司直接足額發(fā)放到農(nóng)民工本人手里，嚴(yán)禁發(fā)放給“包工頭”。如“包工頭”攜款逃逸，或因其他原因無法支付民工工資，由本公司負(fù)責(zé)支付。

　　3、按照“總包負(fù)總責(zé)”的原則，若發(fā)生集體*事件，第一時(shí)間到場解決，若確認(rèn)拖欠農(nóng)民工工資的，不論何種原因?qū)⒂晌夜鞠刃袎|付。不能墊付的同意可動用農(nóng)民工工資保證金并及時(shí)按規(guī)定補(bǔ)齊。

　　4、切實(shí)做好農(nóng)民工記工考勤工作，按約定及時(shí)與農(nóng)民工結(jié)算工資。如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠和克扣農(nóng)民工工資行為，或因勞資糾紛造成農(nóng)民工*，并引發(fā)群體性突發(fā)事件，本單位愿意無條件接受江陰市建設(shè)局依照有關(guān)規(guī)定作出的任何處罰決定。

　　5、此承諾在辦理合同備案時(shí)由總承包企業(yè)向江陰市建設(shè)局做出承諾。

　　特此承諾!

　　承包單位(章)：________

　　承諾日期：________

　　法人代表或委托人：________

　　手機(jī)：________

　　固話：________

　　工程項(xiàng)目經(jīng)理：________

　　手機(jī)：________

　　固話：________

　　農(nóng)民工工資支付承諾書(3)

　　為了切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，保證春節(jié)前農(nóng)民工工資按時(shí)足額支付，根據(jù)要求，并結(jié)合____________工程項(xiàng)目的實(shí)際施工情況，特做如下慎重承諾：

　　1.我項(xiàng)目部將嚴(yán)格按____市建設(shè)行政主管部門以及管委會關(guān)于農(nóng)民工工資發(fā)放的相關(guān)要求，切實(shí)做好春節(jié)前農(nóng)民工工資發(fā)放工作。

　　2.我項(xiàng)目部保證不拖欠農(nóng)民工工資，一定在20____年____月____日前將農(nóng)民工工資足額直接發(fā)放到農(nóng)民工手中。

　　3.如因農(nóng)民工工資發(fā)放不到位或處置不力，導(dǎo)致農(nóng)民工有不同形式的*、鬧訪、集訪等惡性事件的發(fā)生，我項(xiàng)目部愿意承擔(dān)由此造成的一切不良后果。

　　4、我項(xiàng)目部承諾不因任何原因以拖欠農(nóng)民工工資為由，唆使或促成農(nóng)民工罷工、*和惡意討薪事件的發(fā)生。如有發(fā)生所產(chǎn)生的一切不良后果由我項(xiàng)目部承擔(dān)。

　　特此承諾!

　　____建工股份有限公司

　　________工程項(xiàng)目部

　　承諾日期：________