師德教育、職業(yè)培訓(xùn)計劃

　　一、指導(dǎo)思想

　　以*理論為指導(dǎo)，以“***”重要思想為指針，以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》為依據(jù)，以提高教師職業(yè)道德水平為目的，樹立以人為本、依法治教、以德治教的新理念，強化師德素養(yǎng)，提高教師實施素質(zhì)教育的能力，促進學(xué)校事業(yè)的快速、持續(xù)、健康發(fā)展。

　　二、具體目標

　　通過開展教師職業(yè)道德教育活動，在全校教職工中形成“愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，教書育人，廉潔從教，為人師表”的崇高師德風(fēng)尚。以優(yōu)良的師風(fēng)，帶動教風(fēng)，促進學(xué)風(fēng)，優(yōu)化行風(fēng)，使教師成為公民道德的楷模，讓學(xué)生滿意、家長滿意、社會滿意。

　　三、具體措施齡

　　1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校分別建立校級以及各職能處室、年級組二個層面的領(lǐng)導(dǎo)小組，組織部署具體工作，分解各層面師德教育活動任務(wù)，設(shè)定個人師德奮斗目標，保證師德教育活動順利開展,促進學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)。

　　2.建立師德師風(fēng)考核“一票否決”制度。加強平時考核各職能處室、年級組根據(jù)學(xué)校的總體布署，結(jié)合本部門實際，制訂具體的實施方案，要求目標明確，個性突出，考核有據(jù)，督查有力。

　　3.廣泛宣傳發(fā)動。強化教師依法治教、以德治教的意識，統(tǒng)一思想，提高認識。同時，要求教師深入學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、積極參加教育局”新時期教師職業(yè)道德修”等一系列活動，自覺規(guī)范自身的教育行為，不斷提高自身的師德素養(yǎng)。

　　4、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)成效。結(jié)合*主席提出的“八榮八恥”、蕭山區(qū)教師行為“八不”規(guī)定、“新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)”、“中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范”等學(xué)習(xí)，開展分組討論、教研論壇、分層次交流等系列活動，以形成正確的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀、學(xué)生觀和評價觀為宗旨，促進觀念提升、方法轉(zhuǎn)變。各處室、年級組在學(xué)習(xí)過程中，要結(jié)合本處、組的師德師風(fēng)現(xiàn)狀，采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、個人思考與會議交流相結(jié)合、文筆交www.dewk.cn流與論壇交流相結(jié)合的方法，堅持“問題即課題，行動即研究，成長即成果”以問題為中心，以研討為主線，營造濃郁研討氛圍，促進學(xué)習(xí)反思，增強學(xué)習(xí)的針對性和實效性。

　　5、營造濃郁氛圍，宣揚師德典型。積極開展向身邊的“好集體、好黨員、好教師、好職工”學(xué)習(xí)活動;請區(qū)級優(yōu)秀教師、杭州市級骨干教師文成勇老師，關(guān)于“新課程背景下教師應(yīng)該思考什么?”和“真誠溝通，全面提升學(xué)校整體形象”的講座;通過黑板報、宣傳欄、廣播、校園網(wǎng)(增設(shè)師德教育專欄)等輿論工具，及時宣傳校內(nèi)外師德動態(tài)，通報教師的高尚職業(yè)道德事跡，構(gòu)筑師德平臺，樹立師德典型，促進師德教育工作的深入開展。

　　6、拓展溝通途徑，接受社會監(jiān)督。以思想教育、規(guī)范服務(wù)、嚴格管理、糾建并舉為重點，大力推行校務(wù)公開、服務(wù)承諾等制度?！敖處熜袨椤瞬弧?guī)范”、“中小學(xué)教師行為規(guī)范”等在校務(wù)公開欄中公示，同時，還要通過“身邊尋找、家長征求、同行指點、同事幫助”等途徑，定期召開學(xué)生、家長座談會等，通報情況，征詢意見，及時檢查教職工的師德情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提醒，推進師德教育的全面開展。

　　7、加強校本培訓(xùn)，提高工作技巧。開展優(yōu)秀主題班會觀摩活動、班主任工作研討會、任課教師懇談會、全員育人交流會等系列教育活動，就如何與家長、學(xué)生和工作伙伴加強溝通、如何有效地幫助和促進學(xué)生成長和進步等問題進行深入的交流和研討，強化教職工“視學(xué)生如親子，視家長為‘伙伴’，視質(zhì)量如生命，視學(xué)校如家庭”的意識，共同探討育人藝術(shù)和技巧，不斷提高教師的人格魅力和育人水平。

　　8、在前期貫徹實施的基礎(chǔ)上，按《公民道德建設(shè)實施綱要》、《教育法》、《教師法》和《規(guī)范》等要求，認真對照檢查，撰寫自我剖析材料。

　　9、堅持把師德師風(fēng)的整改貫穿于教師職業(yè)道德教育活動的全過程，邊學(xué)邊改，邊查邊改。對照《規(guī)范》的要求，針對整改中查找出來的問題，制定出相關(guān)的整改措施，建立更為細致的師德師風(fēng)要求，結(jié)合學(xué)校內(nèi)部分配制度及其學(xué)校管理體制改革等工作，建立切實可行的考核機制。同時，向校“師德建設(shè)監(jiān)督小組”和區(qū)教育局匯報師德教育活動進展情況，并在一定范圍內(nèi)向社會、新聞媒體發(fā)布學(xué)校有關(guān)師德教育的信息，與民眾溝通，主動接受社會的監(jiān)督。

　　10、各處室、年級組要認真總結(jié)開展主題教育活動的經(jīng)驗，在師德教育活動中取得顯著成績的先進個人大力宣傳，樹立一批師德高尚的先進典型。

　　師德教育是學(xué)校經(jīng)常性的一項工作必須常抓不放，必須經(jīng)常對照實施方案，認真總結(jié)本部門師德教育活動成果，分析存在的問題，明確下一步打算，不斷反饋，進一步提高我校全體老師的師德水平。

篇2：學(xué)校學(xué)師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度

　　學(xué)校學(xué)師德學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度

　　一、學(xué)校成立以校長為組長，黨支部書記、副校長為副組長，各組處領(lǐng)導(dǎo)為組員的教師職業(yè)道德培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　二、學(xué)校堅持每月舉行一次全體教職工職業(yè)道德集體學(xué)習(xí)，認真貫徹落實上級有關(guān)教育政策法規(guī)及文件或講話精神。

　　三、每周以教研組為單位由組長牽頭進行教育政策法規(guī)集體學(xué)習(xí)。

　　四、要求全體教職員工每學(xué)期政治筆記不少于2次，每次要求1000字左右。

　　五、學(xué)校不定期邀請上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)為教師進行師德培訓(xùn)，努力提高教師政治思想素質(zhì)。

　　六、要法全體教職員工積極參加上級組織的師德培訓(xùn)，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力使自己成為新世紀的人才。