學(xué)校畢業(yè)班教育教學(xué)目標(biāo)責(zé)任書

　　為了便于畢業(yè)班管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，特定如下目標(biāo)：

　　一、總體目標(biāo)：

　　1、德育合格率達(dá)98%以上，體育合格率達(dá)85%以上。

　　2、20**級畢業(yè)時，全年級學(xué)生總數(shù)不少于278人，全年級鞏固率達(dá)98%，優(yōu)生率達(dá)35%以上，及格率達(dá)95%以上，差控率在3%以內(nèi)，全年級優(yōu)生達(dá)85人以上（以縣教育局統(tǒng)計(jì)為準(zhǔn)）。若有人員增加，無條件服從學(xué)校安排。

　　二、懲獎辦法

　　1、各班雙優(yōu)生按人數(shù)計(jì)算，每生獎10元，完成規(guī)定目標(biāo)超出部分每生獎30元（獎給該班）。

　　2、各班任課教師完成單科優(yōu)生人數(shù)，凡超出所定目標(biāo)，超出部分一個優(yōu)生獎10元。

　　3、各任課教師單科成績總得分排位獎：語文：一班與四班排位在35%的名次內(nèi)，二班排位在20%的名次內(nèi)，三班排位在15%的名次內(nèi)。數(shù)學(xué)：一、二、三班排位在25%的名次內(nèi)，四班排位在35%的名次內(nèi)。完成學(xué)校規(guī)定任務(wù)，給基數(shù)獎200元，每上升、下降一位獎懲20元，獎：上不封頂，懲：扣完為止。位次按四舍五入計(jì)算。

　　4、各任課教師單科成績總得分排位特殊名次獎懲：順數(shù)第1名獎400元，第2名獎300元，第3名獎200元，第四名獎100元，第五名獎50元；倒數(shù)第1名懲50元，倒數(shù)第2名懲30元，倒數(shù)第3名懲20元。

　　5、非正常原因，每缺考一人扣30元。

　　6、解釋權(quán)歸學(xué)校教導(dǎo)處。

　　ZZ學(xué)校

　　20**-5-4

篇2：職院畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的規(guī)定

　　職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的規(guī)定

　　為明確畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的具體要求，切實(shí)做好上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的教育和管理工作，根據(jù)我院畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)施意見有關(guān)條例，特制訂畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的有關(guān)規(guī)定，具體如下：

　　一、健全管理網(wǎng)絡(luò)，明確工作職責(zé)

　　為確保畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行，在學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，構(gòu)建由學(xué)院招生就業(yè)處、教務(wù)處、學(xué)工處和各系部及班主任共同組成的學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)管理網(wǎng)絡(luò)，并明確各自的工作職責(zé)。

　　1、招生就業(yè)處工作職責(zé)：協(xié)同系部聯(lián)系落實(shí)學(xué)生上崗實(shí)習(xí)單位 ;負(fù)責(zé)提前上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的審批;制訂學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的有關(guān)規(guī)定，編印學(xué)院與用人單位及學(xué)生與學(xué)院簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議、實(shí)習(xí)學(xué)生月度考核表、學(xué)生實(shí)習(xí)鑒定報告等材料;加強(qiáng)對實(shí)習(xí)學(xué)生的跟蹤管理，做好學(xué)生與實(shí)習(xí)單位之間聯(lián)系工作，及時協(xié)調(diào)處理實(shí)習(xí)過程中的出現(xiàn)的問題;不定期檢查各系部實(shí)習(xí)學(xué)生管理工作的臺帳，定期匯總、通報學(xué)院學(xué)生上崗實(shí)習(xí)及預(yù)就業(yè)情況，督促用人單位與學(xué)生簽訂“就業(yè)協(xié)議書”。

　　2、學(xué)工處工作職責(zé)：負(fù)責(zé)上崗實(shí)習(xí)學(xué)生獎懲情況的資格審核 ，協(xié)同系部做好實(shí)習(xí)學(xué)生的教育和管理工作。

　　3、教務(wù)處工作職責(zé)：負(fù)責(zé)上崗實(shí)習(xí)學(xué)生學(xué)籍管理資格復(fù)核等工作;制訂上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的上崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等工作的有關(guān)規(guī)定和要求;負(fù)責(zé)安排實(shí)習(xí)學(xué)生不及格課程的重修和考務(wù)工作。

　　4、系部工作職責(zé)：負(fù)責(zé)制定本系畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)工作計(jì)劃，聯(lián)系落實(shí)學(xué)生實(shí)習(xí)單位;負(fù)責(zé)系部上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的資格審核;負(fù)責(zé)簽訂上崗實(shí)習(xí)學(xué)生與學(xué)院的實(shí)習(xí)協(xié)議書及實(shí)習(xí)單位與學(xué)院的實(shí)習(xí)協(xié)議書;負(fù)責(zé)組建各實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)隊(duì)，確定實(shí)習(xí)隊(duì)負(fù)責(zé)人;不定期檢查各班級實(shí)習(xí)學(xué)生管理工作的臺帳，定期匯總、通報系部學(xué)生上崗實(shí)習(xí)及預(yù)就業(yè)情況;做好系部學(xué)生上崗實(shí)習(xí)前紀(jì)律教育、安全教育和平時管理工作;負(fù)責(zé)上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的跟蹤管理，做到每月匯總一次，并于每月3日前交院招就處;定期檢查上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)情況;及時傳達(dá)畢業(yè)班學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的有關(guān)精神，具體部署系部學(xué)生上崗實(shí)習(xí)工作;負(fù)責(zé)本系畢業(yè)班學(xué)生實(shí)習(xí)工作的考評、鑒定與擇優(yōu)推薦工作。

　　5、班主任工作職責(zé)：負(fù)責(zé)班級上崗實(shí)習(xí)學(xué)生的資格核查;密切保持與實(shí)習(xí)學(xué)生的聯(lián)系，跟蹤了解班級上崗實(shí)習(xí)學(xué)生思想、生活和工作情況，每兩周至少與實(shí)習(xí)隊(duì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生聯(lián)系一次，并填寫跟蹤管理臺帳，及時協(xié)調(diào)處理學(xué)生實(shí)習(xí)中的問題，認(rèn)真做好實(shí)習(xí)學(xué)生的教育和管理工作;負(fù)責(zé)班級學(xué)生實(shí)習(xí)成績的考評工作。

　　二、學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的工作程序

　　1、對自找單位上崗實(shí)習(xí)學(xué)生，必須將單位實(shí)習(xí)錄用證明和個人上崗實(shí)習(xí)申請(經(jīng)家長簽字)交班主任核準(zhǔn)，并經(jīng)系部審核同意、蓋印后送交院招生就業(yè)處，招就處匯總后將名單報送院財(cái)務(wù)處、學(xué)工處、教務(wù)處，核查無誤后，由招就處審核批準(zhǔn)上崗實(shí)習(xí)學(xué)生名單，并通知相關(guān)部門;對由系部或招就處組織應(yīng)聘錄用的學(xué)生，系部或招就處應(yīng)留存用人單位的錄用函，并將錄用學(xué)生名單經(jīng)招就處統(tǒng)一報送院財(cái)務(wù)處、學(xué)工處、教務(wù)處，核查無誤后，由招就處通知相關(guān)部門。

　　2、上崗實(shí)習(xí)學(xué)生，必須完成本專業(yè)前期學(xué)習(xí)任務(wù)，在校期間沒有受到學(xué)校任何處分(受處分的學(xué)生需到班主任處領(lǐng)取“受處分學(xué)生民主評議”表，經(jīng)班主任、系部、學(xué)工處民主評議同意)，同時學(xué)生不欠學(xué)雜費(fèi)(特困生須申請緩交款計(jì)劃并經(jīng)班主任、系部和學(xué)工處簽字同意)。

　　3、學(xué)生在上崗實(shí)習(xí)前必須領(lǐng)取“離校通知單”，到學(xué)院財(cái)務(wù)處、學(xué)工處、教務(wù)處等部門辦理相關(guān)手續(xù)，并按規(guī)定與學(xué)校簽訂相關(guān)的實(shí)習(xí)協(xié)議書后，將“離校通知單”和與學(xué)校簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議書交至班主任處保存，畢業(yè)時由班主任憑《離校通知單》等相關(guān)材料統(tǒng)一到教務(wù)處領(lǐng)取學(xué)生畢業(yè)證書。

　　三、明確學(xué)生上崗實(shí)習(xí)的具體要求

　　1、學(xué)生進(jìn)入實(shí)習(xí)單位后，要服從實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)的管理，認(rèn)真實(shí)習(xí)，踏實(shí)工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，虛心求學(xué)，加強(qiáng)實(shí)踐技能的鍛煉，愛護(hù)生產(chǎn)工具和設(shè)備，加強(qiáng)安全生產(chǎn)和居住安全意識，在工作中多創(chuàng)佳績。同時，學(xué)院為了做好實(shí)習(xí)生上崗情況的調(diào)查，對三人以上在同一單位實(shí)習(xí)的學(xué)生，由系部成立實(shí)習(xí)組(隊(duì))，并推薦專人負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)人每月月底前將本實(shí)習(xí)組(隊(duì))當(dāng)月的實(shí)習(xí)情況“月度匯報表”郵寄到系部;學(xué)生本人每月必須與班主任主動聯(lián)系1至2次，以便班主任能及時了解實(shí)習(xí)生的工作和生活情況，并于每月月底前將本月的“月度考核表”郵寄給班主任，無故缺交考核表二次者，畢業(yè)實(shí)習(xí)成績按不及格計(jì)。

　　2、學(xué)生在上崗實(shí)習(xí)期間，應(yīng)該自覺遵守國家法律、法規(guī)，不得進(jìn)行或參與違法亂紀(jì)活動。認(rèn)真遵守學(xué)校和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，違反者一經(jīng)查處，學(xué)校或?qū)嵙?xí)單位按規(guī)定給予批評教育，直至紀(jì)律處分。學(xué)生在上崗實(shí)習(xí)期間，因違反國家法律、法規(guī)而受到刑事處分的，由實(shí)習(xí)學(xué)生個人負(fù)責(zé)，學(xué)院不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　3、學(xué)生在上崗實(shí)習(xí)期間，應(yīng)將安全文明生產(chǎn)放在首位，防止發(fā)生意外傷亡事故。同時學(xué)生也應(yīng)該對自身的安全負(fù)責(zé)，增強(qiáng)自我保護(hù)意識。如學(xué)生因違規(guī)發(fā)生意外事故，由學(xué)生與實(shí)習(xí)單位協(xié)商處理，學(xué)校幫助協(xié)調(diào)，但不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　4、上崗實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)加強(qiáng)居住安全意識。對實(shí)習(xí)期間繼續(xù)住在學(xué)校的學(xué)生，須提出個人書面申請，經(jīng)班主任、系部同意后報學(xué)工處，由學(xué)工處和相關(guān)部門批準(zhǔn)后統(tǒng)一安排住宿，實(shí)習(xí)學(xué)生在住校期間，必須嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院宿舍管理規(guī)定及其他有關(guān)規(guī)章制度;對實(shí)習(xí)期間由實(shí)習(xí)單位統(tǒng)一安排住宿的學(xué)生，必須自覺遵守單位宿舍管理的有關(guān)制度;對實(shí)習(xí)期間需在外租房住宿的學(xué)生，須個人提出書面申請，經(jīng)學(xué)生家長、用人單位人事部門及班主任簽字同意后

　　，方可外出租房，并要按租賃住房的有關(guān)要求辦理手續(xù)，在外租房住宿的學(xué)生，必須將經(jīng)學(xué)生家長、用人單位人事部門及班主任簽字同意的個人申請和租房協(xié)議書交班主任，租房住宿期間的安全由學(xué)生個人負(fù)責(zé)。對擅自違反以上規(guī)定而發(fā)生的安全問題，一律由學(xué)生個人負(fù)責(zé)。

　　5、學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)期間，原則上中途不得變更實(shí)習(xí)單位。凡因個人原因需中途離開實(shí)習(xí)單位的學(xué)生，必須提前10天提出書面申請，并征得用人單位和學(xué)校同意后方可離開實(shí)習(xí)單位;對于擅自離開原實(shí)習(xí)單位的學(xué)生，畢業(yè)實(shí)習(xí)成績按不合格計(jì)。

　　6、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，必須完成經(jīng)企業(yè)鑒定的上崗實(shí)習(xí)報告一份，完成學(xué)校布置的畢業(yè)設(shè)計(jì)課題(論文)，并按期返校參加答辯，上崗實(shí)習(xí)報告必須于畢業(yè)當(dāng)年的6月20日前交班主任，班主任根據(jù)學(xué)生的上崗實(shí)習(xí)報告和實(shí)習(xí)期間的月度考核情況，評定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績，經(jīng)系部審核后記入學(xué)生學(xué)籍卡。學(xué)生實(shí)習(xí)成績或畢業(yè)設(shè)計(jì)不合格者均不予畢業(yè)。

　　7、學(xué)生在實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)結(jié)束前，要主動與實(shí)習(xí)單位協(xié)商簽訂省教育廳頒發(fā)的《雙向就業(yè)協(xié)議書》或《勞動合同》，并于畢業(yè)當(dāng)年的6月25日前交班主任，招生就業(yè)處憑學(xué)生簽訂的《雙向就業(yè)協(xié)議書》、《勞動合同》或單位錄用證明到省教育廳學(xué)生處辦理學(xué)生《畢業(yè)生報到證》，同時由保衛(wèi)處辦理學(xué)生《戶口遷移證》。

　　8、凡在校期間有不及格課程或未通過規(guī)定的外語、計(jì)算機(jī)及專業(yè)技能等級考試的學(xué)生，實(shí)習(xí)期間應(yīng)及時做好相關(guān)課程的復(fù)習(xí)，并按教務(wù)處規(guī)定時間回校參加課程重修和考試。

　　9、為便于實(shí)習(xí)學(xué)生更好www.dewk.cn地了解學(xué)院對實(shí)習(xí)學(xué)生的有關(guān)管理規(guī)定及要求，上崗實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)經(jīng)常登錄學(xué)院招生就業(yè)處網(wǎng)頁一覽，也可通過郵件與系部或招就處聯(lián)系，以便及時了解情況、解決問題。(學(xué)院網(wǎng)址z招生就業(yè)處郵箱z)

　　四、其他說明

　　1、未上崗實(shí)習(xí)的學(xué)生，必須在校內(nèi)完成由系部安排的畢業(yè)設(shè)計(jì)課題，不得擅自離開學(xué)校。

　　2、已上崗實(shí)習(xí)后因故又中止實(shí)習(xí)任務(wù)的學(xué)生，也必須回校繼續(xù)完成系部安排的畢業(yè)設(shè)計(jì)課題。

　　3、在校的畢業(yè)班學(xué)生仍按學(xué)校學(xué)生管理制度和規(guī)定執(zhí)行。

　　4、招生就業(yè)處為未落實(shí)就業(yè)單位的學(xué)生提供用人單位招聘信息或推薦就業(yè)。

　　5、本規(guī)定自20**屆畢業(yè)生起實(shí)施。

篇3：學(xué)校畢業(yè)班教育教學(xué)目標(biāo)責(zé)任書

　　學(xué)校畢業(yè)班教育教學(xué)目標(biāo)責(zé)任書

　　為了便于畢業(yè)班管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，特定如下目標(biāo)：

　　一、總體目標(biāo)：

　　1、德育合格率達(dá)98%以上，體育合格率達(dá)85%以上。

　　2、20**級畢業(yè)時，全年級學(xué)生總數(shù)不少于278人，全年級鞏固率達(dá)98%，優(yōu)生率達(dá)35%以上，及格率達(dá)95%以上，差控率在3%以內(nèi)，全年級優(yōu)生達(dá)85人以上（以縣教育局統(tǒng)計(jì)為準(zhǔn)）。若有人員增加，無條件服從學(xué)校安排。

　　二、懲獎辦法

　　1、各班雙優(yōu)生按人數(shù)計(jì)算，每生獎10元，完成規(guī)定目標(biāo)超出部分每生獎30元（獎給該班）。

　　2、各班任課教師完成單科優(yōu)生人數(shù)，凡超出所定目標(biāo)，超出部分一個優(yōu)生獎10元。

　　3、各任課教師單科成績總得分排位獎：語文：一班與四班排位在35%的名次內(nèi)，二班排位在20%的名次內(nèi)，三班排位在15%的名次內(nèi)。數(shù)學(xué)：一、二、三班排位在25%的名次內(nèi)，四班排位在35%的名次內(nèi)。完成學(xué)校規(guī)定任務(wù)，給基數(shù)獎200元，每上升、下降一位獎懲20元，獎：上不封頂，懲：扣完為止。位次按四舍五入計(jì)算。

　　4、各任課教師單科成績總得分排位特殊名次獎懲：順數(shù)第1名獎400元，第2名獎300元，第3名獎200元，第四名獎100元，第五名獎50元；倒數(shù)第1名懲50元，倒數(shù)第2名懲30元，倒數(shù)第3名懲20元。

　　5、非正常原因，每缺考一人扣30元。

　　6、解釋權(quán)歸學(xué)校教導(dǎo)處。

　　ZZ學(xué)校

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